Гражданский персонал и премия по приказу 1010 - 59 советов адвокатов и юристов

Обратитесь в суд с иском. Только он поставит точку в вашем деле. Для отмены соответствующих в пунктов в приказах о лишении премии и выплат по приказу МО РФ от 26 июля 2010 г. N 1010 "О ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРАХ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ФОНДОВ ДЕНЕЖНОГО ДОВОЛЬСТВИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ И ОПЛАТЫ ТРУДА ЛИЦ ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" командиру воинской части должны быть направлены рапорта соответствующих должностных лиц. Можете обратиться в военную прокуратуру для проверки правомерности решения о лишении выплат. Также у Вас есть право обжаловать лишение выплат в суде. Обратитесь в суд. Я был в командировке и меня лишили премии, 10/10 я тоже не получил. Нач. Физу я предоставил выписки, что я был в командировке. Сказал, что отменит лишение. Мне должны будут перерасчитать премию и 10/10 которые я не получил?

Приложение к приказу Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010

Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации

11. Не представляются к дополнительному материальному стимулированию:

военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке. Могут снизить премию за дидо до 1%. Сколько процентов премии меня могут лишить за физо

Вопрос конкретно сформулируйте. Я прекрасно знаю, что такое приказ № 1010. Но у вас вообще непонятно, о чем спросить хотели. Да. зарплата включает в себя все выплаты, в том числе премии. Это незаконно, поскольку указанная Премия не выплачивается ежемесячно. Кроме того, она формируется за счет экономии фонда оплаты труда. Нет не законно, премия это премия, оклад и надбавки, это оклад, который конкретно прописан в вашем трудовом договоре

Жалуйтесь в военную прокуратуру - ул. Краснознамённая 52 или еще лучше в гос трудовую инспекцию и просите гти, чтобы они ваше имя при проверке не светили

Удачи вам

Военный юрист

Евгений Борисович З. Скажите пожалуйста заклнно ли премией 1010 у гражданского персонала мо рф доводить зарплату до мрот.

Надо читать ваше Положение о премировании, за что выплачивается премия. Могут ли снизить премию 1010 гражданскому персоналу за ноябрь, декабрь, и годовую, если не было никаких приказов о нарушении?

Доброго утра! Перечень оснований депремирования гражданского персонала определен в самом Приказе 1010, если Вами не допущено, указанных в приказе, проступков, то и оснований лишать Вас премии, де юре, не имеется. Лишение ежемесячной премии по пр.МО №1010 за период отпуска (гражданский персонал МО)

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, только премии можно лишиться (части выплаты или полностью выплаты) по Приказу 1010 в конце года. Приказ Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации". Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Служу в пограничных органах. При получении строгого выговора чего можно лишиться в зарплате?

Здравствуйте, премия по приказу МО РФ N 1010 выплачивается за квартал или год, размер последней зависит от оценки командиром воинской части результатом служебной деятельности подчиненого работрика, наличия дисциплинарных взысканий. Месяц был в трудовом отпуске, 1010 за этот месяц не начислили, работаю в воинской части гражским персоналом. Правы ли они?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, видимо потому, что их приказы к вам не относятся. Приказ Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия [b]военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации"[/b]

Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/199338/#ixzz5ZlEhtNaJ Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Почему в пу фсб не выплачивают премию в конце года, как в мин обороне.

Да, могли снизить. Размер премии определяет командир. Указанный критерий может быть применен Запрета на это нет. Поэтому при таком порядке определения размера премии ничего не нарушено.

См. Приказ Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, п. 7-9 и пр. Уважаемый Сергей! Согласно п.п. 7 - 9 и т.д. Приказу МО РФ от 26 июля 2010 г. № 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, размер премии определяется исключительно командиром в/ч. Приказ на снижение должен быть мотивированным. Я старший прапорщик. Правомерно ли снижение (именно снижение) суммы выплаты премии 1010, из за того что у меня группа ДДН. В 2012 году была операция на позвоночнике.

Скорее всего у вас в связи с заболеванием отсутствуют положительные результаты по физподготовке, поэтому и хотят выплатить меньшую сумму. Вы вправе обратиться с жалобой в военную прокуратуру.

Приказ Министра обороны РФ от 26.07.2010 N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации" (вместе с "Порядком определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации") (Зарегистрировано в Минюсте РФ 09.09.2010 N 18395) Я военнослужащий. Состою в группе ЛФК, болезнь сустава на ноге. Сустав не работает. Командир сказал что меня лишат премии 1010 на 50%.Законно это и на какой приказ я могу опираться что это не законно. Спасибо.

Скорее нет, вряд ли у Вас есть такие распределенные Вам обязанности.

Приложение

к приказу Министра обороны РФ

от 26 июля 2010 г. N 1010

[quote]

7. Конкретные размеры дополнительного материального стимулирования определяются в пределах объемов бюджетных средств, доведенных на указанные цели, [b]по результатам исполнения военнослужащими и лицами гражданского персонала должностных обязанностей[/b] в период, за который производится дополнительное материальное стимулирование.

Размер дополнительного материального стимулирования военнослужащим и лицам гражданского персонала (за исключением командиров (начальников, руководителей) и их заместителей со штатным воинским званием по занимаемой воинской должности от генерал-лейтенанта, вице-адмирала и выше) не может превышать пятикратного размера расчетной суммы исходя из объемов высвобожденных денежных средств за квартал и численности личного состава.[/quote] Нахожусь в распоряжении. Положена ли премия 10/10?

Если лицо гражданского персонала работало в квартале, за который выплачивалось дополнительное материальное стимулирование и не имело дисциплинарных взысканий, то премия должна была быть выплачена, даже, если на момент поступления денежных средств в финансовый орган на эти цели, оно находилось в отпуске.

П.1 "Порядка определения и расходования объемов бюджетных средств, направленных на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящих военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных сил Российской Федерации (далее Порядок) , утвержденного приказом Министра обороны РФ № 1010 от 26.07.2010 года. Работаю учителем в военной части. Должны ли мне начислить премию 1010, так как я нахожусь в отпуске?

В рамках норм самого порядка - нет.

Приложение

к приказу Министра обороны РФ

от 26 июля 2010 г. N 1010

Порядок

определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил

Российской Федерации[quote]11. Не представляются к дополнительному материальному стимулированию:

военнослужащие, получающие дополнительное денежное стимулирование в соответствии с федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий год;

военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке;[/quote] Здравствуйте. Скажите а могут ли выплатить премию согласно приказа 1010 военнослужащему который сдал фп на 3 не в полном объеме?

Здравствуйте.

[quote]7. Конкретные размеры дополнительного материального стимулирования определяются в пределах объемов бюджетных средств, доведенных на указанные цели, [u]по результатам исполнения военнослужащими[/u] и лицами гражданского персонала [u]должностных обязанностей в период, за который производится дополнительное материальное стимулирование.[/u]

Приказ Министра обороны РФ от 26.07.2010 N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации" [/quote] Т.е. если вы в период, за который выплачивают премию не выполняли должностные обязанности, то премия вам не полагается. Если выполняли - теоретически должны выплатить пропорционально периоду выполнения. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, военнослужаща, не выплате ли премия 1010, кто прав?

Здравствуйте.

[quote]7. Конкретные размеры дополнительного материального стимулирования определяются в пределах объемов бюджетных средств, доведенных на указанные цели, [u]по результатам исполнения военнослужащими[/u] и лицами гражданского персонала [u]должностных обязанностей в период, за который производится дополнительное материальное стимулирование.[/u]

Приказ Министра обороны РФ от 26.07.2010 N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации" [/quote] Т.е. если вы в период, за который выплачивают премию не выполняли должностные обязанности, то премия вам не полагается. Если выполняли - теоретически должны выплатить пропорционально периоду выполнения. Я военнослужаща я нахожусь в декрете, положена ли мне премия 1010

Доброго времени суток!

Премия выплачивается только по усмотрению командира, если только речь не о премии по Приказу 1010

Всего доброго, желаю удачи! Командир части распредилил премию из фонда заработной платы среди гражданского персонала поравну. Прав ли командир?

Согласно п. 7 Приказа Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010 конкретные размеры дополнительного материального стимулирования определяются в пределах объемов бюджетных средств, доведенных на указанные цели, по результатам исполнения военнослужащими и лицами гражданского персонала должностных обязанностей в период, за который производится дополнительное материальное стимулировании. Здравствуйте, данная премия может быть начислена в любой сумме, поскольку она распределяется на усмотрение вашего командования.

Удачи вам и всего наилучшего Скажите может ли быть начислена премия 1010 меньше расчетной суммы? Взысканий и выговоров ни каких нет!

[quote]Дополнительное материальное стимулирование доводится военнослужащим и лицам гражданского персонала путем зачисления денежных средств на личные банковские карты.

Суммы выплаченного дополнительного материального стимулирования учитываются и в отчетности отражаются отдельно с расшифровкой выплаченных сумм и количества личного состава, получившего эти суммы.[/quote]

Каждый определяется разная сумма, итоговая сумма вашей премии может быть уменьшена за дисциплинарные взыскания. Скажите из какого расчёта происходит выплата дополнительного материального стимулирования по приказу министра обороны Российской Федерации 2010 года N 1010 военослужащим по контракту. И есть ли какие-то конкретные суммы?

Здравствуйте!

Премия по приказу 1010 за 3 квартал 2017 года гражданскому персоналу МО РФ составит 4 тысячи рублей. Если нет оснований для снижения данной премии, обратитесь у руководству Военной академии или в прокуратуру. Удачи и добра! Начальник одной из кафедр Военной академии снизил гражданскому персоналу (преподавателям, сотрудникам учебно-методического кабинета) премию за 3 квартал 2017 года приказа МО РФ 1010. Нарушений трудовой деятельности, а также выговоров гражданского персонала нет. Правомерна ли его деятельность? Деятельность.

Если не было оснований для лишения премии 1010, то есть не сдача ФИЗО, финансовые нарушения, и тому подобное, можете рассчитывать на получение премии вместе с остальным персоналом. Я работаю в военном представительстве гражданским персоналом с февраля 2016 года. С июня 2017 нахожусь на больничном по беременности и родам. С 29 ноября 2017 ухожу в декретный отпуск до 1,5 лет по уходу за ребенком. Имею ли я право рассчитывать на выплату по приказу Минобороны РФ №1010 от 26 июля 2010 г. (приказ 1010) за отработанный период времени?

Приложение к приказу Министра обороны Рот 26 июля 2010 г. N 1010

Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации

11. Не представляются к дополнительному материальному стимулированию:

военнослужащие, получающие дополнительное денежное стимулирование в соответствии с федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий год;

военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке. У меня стоит 2 по физо, меня лешат премии 1010?

Согласно приказу Министра обороны РФ от 26.07.2010 N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации" на дополнительные выплаты вправе рассчитывать военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, а также гражданский персонал Вооруженных Сил РФ.

Согласно ч.1 ст.12 Федерального закона от 31.05.1996 N 61-ФЗ "Об обороне" личный состав Вооруженных Сил Российской Федерации включает военнослужащих и [b]лиц гражданского персонала (федеральных государственных гражданских служащих и работников) Вооруженных Сил Российской Федерации.[/b]

Таким образом, если вы не относитесь к указанной группе премия вам не положена. Я военнослужащий, находящийся в распоряжении командира войсковой части.

Командир сказал, что мне не положена премия 1010, так как ЕРЦ её не пропустит из-за того, что я заштатник. Прав ли он?

ДОБРОЕ ВРЕМЯ СУТОК

ПРИКАЗ о выплате сотрудникам премии 10/10 - подписывает командир части - ОН и должен определять размер премий.

На личный прием - обратитесь

УДАЧИ ВАМ, И ВСЕГО ХОРОШЕГО Добрый день. Кто конкретно должен делить премию по пр. 1010 гражданскому персоналу воинской части? У нас этим занимается сотрудник строевой части и расчетчик заработной платы ФКУ, суммы содержаться в тайне до поступления на карту работника. За больничные листы снимают с кого хотят, кому хотят оставляют 100%. Спасибо.

В соответствии с Приказом "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации": [quote]Издание приказов на выплату дополнительного материального стимулирования военнослужащим и лицам гражданского персонала производится на основании представляемых непосредственными командирами (начальниками, руководителями) рапортов.[/quote]

Поэтому вопрос о вашем премировании решается вашим непосредственным руководителем. Я гражданский персонал морф уволилась 30 марта без одного дня отработала квартал положено мне 1010 премия.

На основании вот этих документов.

-

Приказ Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010 "О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации"

- и основное это -

[b]Приложение. Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил РФ[/b] Работаю сейчас гражданским служащим в пожарной команде в.ч МО РФ в Крыму стаж 3 года по выплате зарп плат 10%, Ранее Ушел на пенсию с МЧС Украины стажем 21 год, мою выслугу не защитывают, на основании какого приказа.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение