Закон о пенсионерах на работе / Трудовое право - 11733 советов адвокатов и юристов

Оформили опеку на сестру жены так как работаем в месте где нет учебного заведения, отправили заверенные копии, почему требуют оригинал имеют право речь идёт о трудовых договоров?

Сотрудника восстановили на работе по решению суда. Приказ о восстановлении издали, но для этого работника по его должности реально нет работы, совсем. Работник сидит целыми днями и ничего не делает, требует работы и строчит жалобы... Что делать в этом случае? Как доказать, что по данной доджности нет работы? Благодарю! Всем хорошего дня!

Я льготный пенсионер, уволился с работы 1 октября, а не в конце сентября (так получилось). Когда мне можно вновь устраиваться на работу, чтобы ПФ полностью пересчитал пенсию?

На работе сокращение штатов, при этом сокращают не древних пенсионеров, а тех кому до пенсии еще лет 6 работать.

Обьясняют это тем, что у них профильное образование а унас нет. имеем ли мы право опротестовать такое решение.

Сотрудник куда-то уехал на два дня и оставил руководителю заявление с просьбой дать 2 дня отпуска без содержания. Перед этим сотрудник пытался связаться с руководителем и предупредить об отъезде, но руководитель был на совещании и трубку не брал. По приезду с совещания руководителю положили на стол заявление от сотрудника, но он отказывается подписывать это заявление и требует зафиксировать факт отсутствия сотрудника на рабочем месте. Будет ли отсутствие сотрудника в этом случае считаться прогулом? Имеет ли право руководитель не подписывать заявление на отпуск без содержания и можно ли будет уволить сотрудника за прогул?

Я был работающим на постоянной основе пенсионером. С 1 апреля 2017 г меня уволили по сокращению штатов. С мая 2017 г на моё место приняли по договору на пол ставки другого работника. При увольнении такого варианта трудоустройства мне не предложили.

Что я могу предпринять для восстановления на работе и возмещения упущенной выгоды? Пожалуйста, со ссылками на статьи законодательства.

24.12.2021 дочке исполнилось 3 года, вышла на работу, ребенок часто болеет, на работе конфликт по поводу больничных, могу ли я сейчас уйти в отпуск по уходу до 7 лет.

Прошу вашей помощи в решении вопроса. Я инв 3 гр (рабочая) , принят по квоте работаю в одном из российских банков. Приняли меня на работу, как специалиста, помощника сотрудника, с физ и юр лицами я не работаю. Позвонил сотрудник и попросил выйти на работу, при этом приказа нет, пропуска нет (в регионе только вводят), я категорически отказался. Теперь непонятно, верно ли мое решение? Могут ли наложить на меня определенные санкции, работу потерять не хочется.

Как понимать ситуацию:

Пенсионер уволился с 27 числа месяца, но был принят в другую организацию с 1 числа следующего месяца. Вопрос-положена ли индексация пенсии после увольнения или есть срок, что в течение определенного времени нельзя трудоустраиваться?

Являюсь работающим пенсионером с 2014 года. Работаю учителем. В этом году хочу уволиться чтобы получить перерасчет пенсии. С какого числа мне необходимо уволиться, чтобы снова выйти на работу с первого сентября.

Нужна консультация, а именно перечень актуальных действующих законов на сегодняшний день, с указанием номера закона, пункта статьи закона который применим к данному случаю. Ветеран ВоВ, мл-Лейтенант, как точно узнать от "кого требовать компенсацию на погребение", в каком размере полагается, и как не дать себя обмануть при начислении (исчислении суммы) положенной компенсации. Родственник (похоронил деда, имею на руках документы), как правильно составить заявление, куда обратиться в какие инстанции, чтобы получить компенсации, пособия и выплаты на погребение. Спасибо за помощь и ответы.

Я пенсионер, уволилась в связи с выходом на пенсию, хочу сделать перерасчет пенсии. Скалько дней я могу не устраиваться вновь на мою работу, чтобы непрерывность и выплаты за нее сохранились? Спасибо.

Я гражданин Украины, нахожусь сейчас в России у матери в Санкт-Петербурге. Мать гражданка России. Встал на миграционный учет и в дальнейшем хочу получать гражданство РФ. Читал на сайтах, что я имею право сразу подавать на гражданство без временного проживания и разрешений на работу т.к я закончил школу в РФ и имею аттестат российского образца, родился в СССР и мать гражданка России. С жильем проблем нет. Но на консультации в ФМС мне девушка из окошка сказала, что у меня вообще нет оснований для получения гражданства и разрешения на временное проживание, единственный вариант-это патент на работу. Подскажите как быть. И могу ли я продлить пребывание в РФ более 90 дней, если не получиться с гражданством и временным проживанием? Я приехал с Юго-Востока Украины, Донецкая область. Спасибо.

Физ. лицо (военный пенсионер) имеет в собственности квартиры в доме, построенном его супругой в кол-ве 50 (пятидесяти)ед, далее коммерческое помещение 700 кв. м. и парковку 1000 кв.м (все в этом же доме). Вопрос: распостраняется ли льгота для пенсионеров на все имущество при исчилении налога. Заранее благодарна.

Наша организация планирует принять на работу гражданина Украины.

У него есть следующие документы: Миграционная карта (срок действия с 10.09.2014 г. по 14.12.2014 г., паспорт гражданина Украины, трудовая книжка.

Для получения временного убежища и разрешения на работу в ФМС требуют оформить трудовой договор с работодателем.

Вопрос: Какой нужно указать срок действия в трудовом договоре?

Нужно ли организации-работодателю уведомить ФМС и Центр занятости и в какие сроки?

Получал социальную выплату, т.к являлся не работающим пенсионером,

(Инвалид детсва). Сейчас устроился на работу, получал соц. выплату, но не придавал этому значения и одним прекрасным днем позвонили из соц. защиты маме и сказали, что данные о трудоустройстве им приходят позднее и якобы я должен был их проинформировать через мос. ру. В конце разговора сказали, что надо вернуть деньги которые поступали на мой счет в сбербанке. Как это возможно что в 2023 году социальная защита не может знать, что я устроен на работу (работаю я официально по ТК). Что мне делать в данной ситуации?

Здравствуйте! У нас на работе произошло сокращение: молодых сократили а пенсионеров и кому до пенсии осталось 4-5 месяцев осталось, оставили. Законно ли это?

Работаю в детском саду,. Вопрос: приняли на работу коллегу младшим воспитателем на 1 год, было вакантное место! У нее 4 детей, четвертому Малышу нет 3 лет! Заведующая принимала временно, но она отработала год и замечаний в течении года не было, а на днях она ей сказала вы в отпуск с последующим увольнением! Коллега подписала приказ, правомерно ли это! С мужем развилась, осталась без средств существования! Могут восстановить ее на работе?! Спасибо за ответ заранее!

Я совершеннолетний студент, учусь очно на бюджете. Получаю пенсию по потере кормильца - военнослужащего. Могу ли я официально трудоустроиться без потери пенсии?

Являюсь пенсионером МВД к пенсии выплачивается районный коэффициент. Хочу временно переехать в другой регион где нет районного коэффициента, и официально устроиться на работу. Сохранится ли районный коэффициент? Регистрация по месту жительства остается прежняя.

Гражданка предпенсионного возраста была незаконно уволена (под психологическим давлением вынудили написать заявление "по собственному желанию"). Она подала иск в суд "за моральный ущерб", с требованием восстановления на работе и выплаты з/п за вынужденный простой. Но пока длился в суд (0,6 мес), она стала пенсионеркой.

ВОПРОС: возможно ли ей восстановиться на работе и получить компенсацию за вынужденный простой? Или суд заявит, что пенсионеры уже не имеют права требовать этого и гражданка потерпит фиаско?

Я военный пенсионер, ознакомлен с увольнением по сокращению штатов, права преимущества оставления на работе с.23 ФЗ от 27.05.98 г №76 ФЗ мне не сообщили. Какие мои дальнейшие действия по оставлению на работе.

Сестра мужа уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск и сразу после отпуска в декрет. Могу ли я устроиться вместо нее на время ее отсутствия?

Сотрудница ушла в декрет, но по достижению ребенком 3 лет не вышла на работу а написала заявление на отпуск без содержания на 1 год. Сохраняется ли за ней право на её рабочее место в этом случае.

Муж пенсионер работал в ЗАО, после отпуска не вышел на работу, уволили по статье за прогул. Может ли он работать в охранной организации? Отучился на охранника 4 го разряда, но вопрос в том, лицензионный отдел пропустит, сейчас это связано с Росгвардией

Мой сотрудник (я работодатель) отказался выходить на работу и прислал по почте заявление об увольнении, как мне поступить?, Ведь он не отработал 2 недели? Спасибо.

Пенсионер. Если устраиваюсь на работу в декабре, будет ли начислена компенсация пенсии за 2021 год?. Или же лучше устроится на работу в январе?

Спасибо.

С 1982 по 31 января 2022 г работал мне 62 года если сегодня 1 апреля 2022 г устроюсь на работу сделают ли мне индексацию (с 2016 по 2022 г) Спасибо.

Вопрос такого плана. Я алиментщик. У моей супруги своя организация. Я хочу устроиться к ней на работу. Как будут отчисляться алименты? От зарплаты (25%) или от общего бюджета?

Мы с мужем пенсионеры, получаем надбавку на иждивенца на дочь-студентку. Если дочь устроится на работу, но будет продолжать обучение (осталось 3 месяца, сейчас дочь вышла на подготовку к диплому) будем ли мы получать надбавку до защиты диплома или ее снимут.

У меня такой вопрос. 17.08.2017 умерла моя мама. Работодателя предупредила по телефону. На работу не вышла 17.08.2017 и 18.08.2017. Оплачиваются ли они или оформляются как отпуск без сохранения заработной платы? Спасибо.

Нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком. Официально трудоустроена, одинокая мать, ребёнку 1,2 года, есть необходимость вернуться на работу в ближайшее время. Как можно сохранить пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет в данной ситуации?

Работающий пенсионер уволился в конце сентября, когда он может устроиться на работу, чтобы пенсия проиндексировалась. Ссылку на закон, пожалуйста.

Можно ли привлекать к работе в СНТ (Красноярский край) по договору гпх, человека (электрика ответственного за электрохозяйство СНТ) в период само изоляции с 1 по 30 апреля, если работнику 65 лет.

Здравствуйте. Я неработающий пенсионер. Пенсия 11 200 рублей. Живу на Крайнем севере. Открыла ИП, формально, чтобы увеличить в будущем размер пенсии. Плачу в пенсионный фонд по минимуму. Повлияет ли на размер пенсии ИП? По какой схеме?

Могу ли я, будучи ИП, вносить в пенсионный фонд деньги для увеличения размера пенсии после закрытия ИП?

Я получаю пенсию на содержание детей потпотере кормильца. Старшей дочери 21 год, учится на платной очной форме обучения. Рискует ли она потерять пенсию в случае устройства на работу по ученическому договору, без оформления с записью в трудовой книжке? При устройстве просят предоставить паспорт и ИНН. Заранее спасибо.

Обрый день! У меня срочном договоре не стоит точная дата окончания, есть ссылка на другой договор который заканчивается через 2 года. Меня хотят уволить в связи с истечением срока трудового договора. Это законно?

Вот цитата из договора

Дата начала работы 20.06.2015. Договор заключается на определенный срок, на срок действия договора об оказании услуг по обработке контейнеров заключенного с ООО групп рус, согласно статье 59 ТК РФ

А Срок действия договора с ООО групп Рус до 31 декабря 2017 года.

Как пенсионеру составить грамотно сразу два заявления: об увольнении, чтоб произвели перерасет пенсии и заявление о приеме на работу на прежнее место после перерасчета? Какую дату ставить в заялении о приеме, если заявление об увольнении я датирую 25.08.22?

Меня приняли на работу ведущим специалистом в отдел ЖКХ Администрации Н...ского муниципального района. В трудовом договоре указано, что место работы основное, срок действия договора с 02.02.2010 г по 01.02.2011 г. Преддущий работник ушла на пенсию, меня не предупредили, а тем более не указали в договоре, что я временно замещаю кого-либо. Отсюда вопрос-разве могут меня принять на работу временно, на срок более двуж месяцев?