Отпуск в связи с семейными обстоятельствами - 261 советов адвокатов и юристов
Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет. Я сирота, сейчас нахожусь в академическом отпуске по здоровью, могу ли я взять академ второй раз, и по каким обстоятельствам?
Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
СпроситьПо моим данным, если вы отбываете наказание в исправительном центре (ИЦ), то вы имеете право на получение отпуска по семейным обстоятельствам или по иным уважительным причинам на срок до 30 дней в году. Во время отпуска вы освобождаетесь от работы и от посещения ИЦ, но обязаны соблюдать общие правила поведения, установленные для осужденных к принудительным работам.
Если вы находитесь в отпуске, то вы можете отсутствовать во время проверки, которая проводится в ИЦ. Однако, вы должны предварительно уведомить администрацию ИЦ о своем отъезде и возвращении, а также предоставить документы, подтверждающие причину и сроки отпуска. Кроме того, вы должны быть доступны для связи с администрацией ИЦ и представиться по их требованию. Отбываю наказание в иц, нахожусь в отпуске могу ли я отсутствовать во время проверки
По моим данным, если вы отбываете наказание в исправительном центре (ИЦ), то вы имеете право на получение отпуска по семейным обстоятельствам или по иным уважительным причинам на срок до 30 дней в году. Во время отпуска вы освобождаетесь от работы и от посещения ИЦ, но обязаны соблюдать общие правила поведения, установленные для осужденных к принудительным работам.
Если вы находитесь в отпуске, то вы можете отсутствовать во время проверки, которая проводится в ИЦ. Однако, вы должны предварительно уведомить администрацию ИЦ о своем отъезде и возвращении, а также предоставить документы, подтверждающие причину и сроки отпуска. Кроме того, вы должны быть доступны для связи с администрацией ИЦ и представиться по их требованию.
СпроситьПо семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению [b]может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы,[/b] продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Обязанности предоставить Вам отпуск без сохранения заработной платы на свадьбу дочери у работодателя нет. См. Ст. 128 ТК РФ. По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем (ТК РФ ст. 128). Пишите заявление о предоставлении неоплачиваемых отпускных дней в связи с церемонией бракосочетания; указывает срок и количество запрашиваемых дней отдыха; ссылается на статью 128 ТК. Могу ли я взять отпуск по семейный обстоятельствам на свадьбу дочери, живём в разных городах?
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Обязанности предоставить Вам отпуск без сохранения заработной платы на свадьбу дочери у работодателя нет. См. Ст. 128 ТК РФ.
Спросить
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем (ТК РФ ст. 128).
Спросить
Пишите заявление о предоставлении неоплачиваемых отпускных дней в связи с церемонией бракосочетания; указывает срок и количество запрашиваемых дней отдыха; ссылается на статью 128 ТК.
СпроситьВ связи с тем, что отпуск по семейным обстоятельствам не является обязательным, а предоставляется на усмотрение командира, уехав без приказа об отпуске, вы рискуете быть объявленным СОЧ со всеми вытекающими последствиями. Нет, так как не издан приказ. Здравствуй хотел бы узнать у меня рапорт по рождению ребенка написан но не подписан могу ли я ехать домой
В связи с тем, что отпуск по семейным обстоятельствам не является обязательным, а предоставляется на усмотрение командира, уехав без приказа об отпуске, вы рискуете быть объявленным СОЧ со всеми вытекающими последствиями.
Спросить
Возможно ли взять отпуск по семейным обстоятельствам для военнослужащего в связи с болезнью ребенка?
Возможность предоставления такого отпуска поставлена в зависимость от усмотрения командира части в данном случае Екатерина, при указанном обстоятельстве, военнослужащий вправе обратиться с рапортом о предоставлении отпуска по личным обстоятельствам, вопрос решается непосредственно командиром в/ч. Пусть пишет рапорт. Здравствуйте! В соответствии с законодательством Российской Федерации, положенные льготы, предоставляемые семьям военнослужащих по контракту, распространяются только на законных супругов или детей. Ваш гражданский брак не дает вам статуса законной супруги военнослужащего, поэтому положенные льготы не будут распространяться на вас. Для получения статуса законной супруги мужа и соответствующих льгот, необходимо зарегистрировать брак. Скажите пожалуйста, может ли мой гражданский муж взять отпуск по семейным обстоятельствам, если дочь (6 месяцев ей) находилась в реанимации, теперь продолжает лечение в стационаре? Муж военнослужащий по контракту.
Возможность предоставления такого отпуска поставлена в зависимость от усмотрения командира части в данном случае
Спросить
Екатерина, при указанном обстоятельстве, военнослужащий вправе обратиться с рапортом о предоставлении отпуска по личным обстоятельствам, вопрос решается непосредственно командиром в/ч.
Спросить
Здравствуйте! В соответствии с законодательством Российской Федерации, положенные льготы, предоставляемые семьям военнослужащих по контракту, распространяются только на законных супругов или детей. Ваш гражданский брак не дает вам статуса законной супруги военнослужащего, поэтому положенные льготы не будут распространяться на вас. Для получения статуса законной супруги мужа и соответствующих льгот, необходимо зарегистрировать брак.
СпроситьЗдравствуйте. Напишите заявление, что в связи с семейными обстоятельствами просите академический отпуск. Он возможен продолжительностью не более 2-х Я сирота, хочу уйти в академ тк не хочу продолжать учится, и во время академа решить, пойду ли я работать или же вернусь на учебу. Выдадут ли мне академ или это не причина для ухода?
Здравствуйте. Напишите заявление, что в связи с семейными обстоятельствами просите академический отпуск. Он возможен продолжительностью не более 2-х
СпроситьОльга, дают. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся". 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным [b]и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.[/b] Дают ли академ на 2 года, если служить по контракту
Ольга, дают. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся". 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
СпроситьSabrina, можете. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся". 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), [b]по медицинским показаниям,[/b] семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет. Обратитесь в деканат, напишите заявление, укажите причину и вам ответят. Да, у вас есть право на академический отпуск. Здравствуйте 🤝
Такое право у Вас есть. Вам нужно обращаться в деканат образовательной организации
С уважением Могу ли я на 4 недели беременности взять академический отпуск в университете?
Sabrina, можете. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся". 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
Спросить
Здравствуйте 🤝
Такое право у Вас есть. Вам нужно обращаться в деканат образовательной организации
С уважением
СпроситьЗдравствуйте Анна!
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней. Эти отпуска носят целевой характер и предоставляются в связи с указанными выше событиями.
На данный момент такая необходимость у Вас не усматривается.
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем. В период больничного у меня умер папа, больничный с 24.10,папа умер 25.10,похороны прошли в период больничного листа, выписали с больничного 9.11.имею ли я право взять социальный отпуск после выхода с больничного?
Здравствуйте Анна!
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней. Эти отпуска носят целевой характер и предоставляются в связи с указанными выше событиями.
На данный момент такая необходимость у Вас не усматривается.
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
СпроситьВоенная служба не предусматривает такого перевода как "по семейным обстоятельствам". Могут дать отпуск в связи с рождением ребёнка, но не перевод. Может ли мой муж перевестись с одной части в другую по семейным обстоятельствам, есть ребенок и ждём второго. Сам он срочник служит в Будённовске
Военная служба не предусматривает такого перевода как "по семейным обстоятельствам". Могут дать отпуск в связи с рождением ребёнка, но не перевод.
СпроситьНужно будет подать рапорт командиру части о предоставлении отпуска по семейным обстоятельствам для регистрации брака и в связи с рождением ребенка Не отпустят. Поэтому расписывайтесь сейчас. Из зоны СВО его не отпустят ни на роспись, ни на роды. Подобное маловероятно, решайте этот вопрос до его отправки на сво. Гражданский муж подписал контракт. Скорее всего отправят на СВО. Могут ли его отпустить на роспись и на роды?
Нужно будет подать рапорт командиру части о предоставлении отпуска по семейным обстоятельствам для регистрации брака и в связи с рождением ребенка
Спросить
Не отпустят. Поэтому расписывайтесь сейчас. Из зоны СВО его не отпустят ни на роспись, ни на роды.
СпроситьТакое право закреплено в ст 34 фз РФ об образовании. Здравствуйте.
Зато такой пункт есть в Приказе Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся":
[quote]2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, [b]семейным и иным обстоятельствам на период времени[/b], не превышающий двух лет.[/quote]
Так что, могут предоставить такой отпуск.
С уважением. Могут ли дать академ по семейным обстоятельствам? (в моем колледже нету этого пункта)
Здравствуйте.
Зато такой пункт есть в Приказе Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся":
2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
Так что, могут предоставить такой отпуск.
С уважением.
СпроситьДа, можно. Вячеслав, можно, 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным [b]и иным обстоятельствам[/b] на период времени, не превышающий двух лет. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся". Можно ли взять академ отпуск, чтобы перевестись?
Вячеслав, можно, 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся".
СпроситьВячеслав, подать заявление можно, но решение вопроса на усмотрение директора колледжа. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.06.2013 N 28912). 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность, [b]по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.[/b] Можно ли подать заявление в академический отпуск по задолженности, если в Уставе колледжа нету пункта по уходу в отпуск из-за неуспеваемости
Вячеслав, подать заявление можно, но решение вопроса на усмотрение директора колледжа. Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.06.2013 N 28912). 2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность, по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
СпроситьМожете, но не продлить, а взять новый Согласно пп. 2, 3 Порядка и основания предоставления академического отпуска, утвержденным Приказом Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся", академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное число раз в связи с невозможностью освоения образовательной программы в организации, осуществляющей образовательную деятельность по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет. Я сейчас нахожусь в академическом отпуске (по уходу за маленьким ребёнком) , хотела бы узнать, могу ли я его продлить так как (родился второй ребёнок)?
Согласно пп. 2, 3 Порядка и основания предоставления академического отпуска, утвержденным Приказом Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся", академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное число раз в связи с невозможностью освоения образовательной программы в организации, осуществляющей образовательную деятельность по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
СпроситьСуд удовлетворил ходатайство. Добрый день! Ходатайствуйте об отложении, и приложите документы подтверждающие невозможность присутствовать на заседании. Здравствуйте, Наталья!
В ходатайстве укажите причину об отложении рассмотрения дела в связи с Вашим отсутствием в городе в котором рассматривается дело, приобщив к ходатайству копии проездных билетов. Только не стоит указывать, что Вы будете в отпуске, напишите, что отъезд вынужденный, не требующий отлагательств по семейным обстоятельствам. Признать причину уважительной и отложить слушание дела - будет решать судья в процессе на основании поданного ходатайства! Удовлетворит, если вы приложите подтверждающие документы вашего отсутствия Если суд назначает слушание дела на дату, во время котой я буду в отпуске в другом городе и если подать ходатайство об отложении дела, удовлетворит ли его суд? и какую лучше причину указать в нем?
Добрый день! Ходатайствуйте об отложении, и приложите документы подтверждающие невозможность присутствовать на заседании.
СпроситьЗдравствуйте, Наталья!
В ходатайстве укажите причину об отложении рассмотрения дела в связи с Вашим отсутствием в городе в котором рассматривается дело, приобщив к ходатайству копии проездных билетов. Только не стоит указывать, что Вы будете в отпуске, напишите, что отъезд вынужденный, не требующий отлагательств по семейным обстоятельствам.
Спросить
Признать причину уважительной и отложить слушание дела - будет решать судья в процессе на основании поданного ходатайства!
Спросить
Напишите заявление, начальнику, с указанием причины, и вам пойдут на встречу, доказательством будет документ из ЗАКСа, и вам положен отпуск который вы можете взять за свой счёт или без содержания с указанием дней его начало и концом и выходом на работу Как поехать в отпуск по семейным обстоятельствам в связи со свадьбой
Напишите заявление, начальнику, с указанием причины, и вам пойдут на встречу, доказательством будет документ из ЗАКСа, и вам положен отпуск который вы можете взять за свой счёт или без содержания с указанием дней его начало и концом и выходом на работу
СпроситьНапишите заявление начальнику предприятия о причине вне платного отпуска, или возьмите отпуск без содержания за свойсчетс указанием причины отсутствия и сроков его завершения и Документ из ЗАКСа будет вашим доказательством. На этом основание вам положен отпуск
СпроситьДа,могут не отпустить, так как указанное вами обстоятельство не предусмотрено законом, как уважительное (увы) Здравствуйте.
В соответствии со ст.128 ТК РФ:
[quote]По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.[/quote]
Кроме того, работодатель обязан предоставить такой отпуск а случае рождения ребенка или смерти близких родственников. Близкие родственники - это дети, супруг, родители.
Поэтому в Вашем случае на усмотрение работодателя. При этом, просить о предоставлении такого отпуска Вы можете путем подачи работодателю заявления.
С уважением. А могут ли отпустить по семейным обстоятельствам в связи с гадиной свекра на 1 рабочий день, если я например написала заявление на расчёт?
Да,могут не отпустить, так как указанное вами обстоятельство не предусмотрено законом, как уважительное (увы)
СпроситьЗдравствуйте.
В соответствии со ст.128 ТК РФ:
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Кроме того, работодатель обязан предоставить такой отпуск а случае рождения ребенка или смерти близких родственников. Близкие родственники - это дети, супруг, родители.
Поэтому в Вашем случае на усмотрение работодателя. При этом, просить о предоставлении такого отпуска Вы можете путем подачи работодателю заявления.
С уважением.
Спросить[quote]и не сможет вернуться в страну в ближайшие годы[/quote] Пусть пробует оформить академический отпуск.
Академический отпуск предоставляется в связи с невозможностью освоения образовательной программы [b]по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам.[/b] Продолжительность академического отпуска [b]не может превышать двух лет.[/b] Как быть студенту на заочном обучении с демонстрационным экзаменом, если он находится за границей и не сможет вернуться в страну в ближайшие годы? (сейчас на 3 курсе). Он не сможет окончить обучение и полечить диплом без демонстрационного экзамена? Заранее спасибо за ответ.
и не сможет вернуться в страну в ближайшие годыПусть пробует оформить академический отпуск.
Академический отпуск предоставляется в связи с невозможностью освоения образовательной программы по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам. Продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет.
СпроситьСрочникам отпуск не положен, все на усмотрение командования Отпуск для военнослужащего в связи с беременностью супруги и рождением ребенка законом не предусмотрен. Однако, в соответствии с п. 10 ст. 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27.05.1998 N 76-Ф, в исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, военнослужащему по решению командира воинской части может быть предоставлен отпуск по семейным обстоятельствам на срок до 10 суток. Можно ли солдату срочнику взять дополнительный отпуск 10 дней на рождение или после родов жены и какие документы нужно ему предоставить для этого?
Отпуск для военнослужащего в связи с беременностью супруги и рождением ребенка законом не предусмотрен. Однако, в соответствии с п. 10 ст. 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27.05.1998 N 76-Ф, в исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, военнослужащему по решению командира воинской части может быть предоставлен отпуск по семейным обстоятельствам на срок до 10 суток.
Спросить
Для подтверждения уважительных причин от сына студента могут потребовать различные документы и справки. Мне думается достаточно в заявлении указать, что по семейным обстоятельствам и справку от Вашего лечащего врача с указанием, что Вы являетесь нуждающейся в постоянном уходе. И Справку с составе семьи с места жительства, где будет видно, что с Вами проживает только сын. Мой сын хочет взять академический отпуск в университете. Как сформулировать причину корректно (я воспитываю сына одна, в настоящее время имею проблемы со здоровьем, гипертония.
Для подтверждения уважительных причин от сына студента могут потребовать различные документы и справки. Мне думается достаточно в заявлении указать, что по семейным обстоятельствам и справку от Вашего лечащего врача с указанием, что Вы являетесь нуждающейся в постоянном уходе. И Справку с составе семьи с места жительства, где будет видно, что с Вами проживает только сын.
СпроситьСмотря как всё оформлено. Сложно сказать, не видя документов, какой отпуск вам оформляли по семейным обстоятельствам. Могут отпустить, а могут и не отпустить. На решение командира, т.к. если возникнет служебная необходимость, то Ваш основной отпуск может быть перенесен на другие даты. Должны отпустить, отпуск Вам предоставлялся иной, отличный от очередного. Вид отпуска, по личным обстоятельствам, в документе так написано, не могу прекрепить. Скажите отпускали в отпуск на 10 дней с дорогой, я мобилизованный отпуск был по семейным обстоятельствам умер папа (сейчас подходит срок официального отпуска, отпустят ли меня?
Смотря как всё оформлено. Сложно сказать, не видя документов, какой отпуск вам оформляли по семейным обстоятельствам.
СпроситьМогут отпустить, а могут и не отпустить. На решение командира, т.к. если возникнет служебная необходимость, то Ваш основной отпуск может быть перенесен на другие даты.
Спросить
Работодатель обязан предоставлять работнику отпуск ежегодно. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска не может быть менее 28 календарных дней.
Напишите заявление работодателю с указанием причин предоставления отпуска, например в связи с семейными обстоятельствами. Отпуска можно дробить например на 14 дней 2 раза в год. . Подать заявление работодателю о предоставлении вам отпуска без содержания, либо сменить время отпуска согласно графику. Как взять отпуск? Я одна не справлюсь с младшем сыном.
Работодатель обязан предоставлять работнику отпуск ежегодно. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска не может быть менее 28 календарных дней.
Напишите заявление работодателю с указанием причин предоставления отпуска, например в связи с семейными обстоятельствами. Отпуска можно дробить например на 14 дней 2 раза в год. .
Спросить
Почините воинскую часть на срок более 10 суток, вас привлекут к уголовной ответственности, в данном отпуске вам вправе отказать, так как бабушка не является близким родственником в понимании фз "О статусе военнослужащих".
Что вы понимаете под невменяемым суточным нарядом? Даниил, неправомерно исходя из обстоятельств указанных в вопросе, в связи с чем, если с командованием вопрос не решается, обращайтесь с жалобой в военную прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1. Правомерно ли держать военнослужащего по контракту 3 месяца в невменяемом наряде и отказывать в отпуске по семейным обстоятельствам?
Морально и физически устал, так ещё и у бабушки с которой проживаю диагностировали неизлечимый рак, но в отпуске все равно отказывают. Правомерно ли все это? Если уйду самовольно из части дней на 10-15, будет ли мое моральное состояние веской причиной того, что я покинул воинскую часть?
Почините воинскую часть на срок более 10 суток, вас привлекут к уголовной ответственности, в данном отпуске вам вправе отказать, так как бабушка не является близким родственником в понимании фз "О статусе военнослужащих".
Что вы понимаете под невменяемым суточным нарядом?
СпроситьДаниил, неправомерно исходя из обстоятельств указанных в вопросе, в связи с чем, если с командованием вопрос не решается, обращайтесь с жалобой в военную прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1.
СпроситьЗдравствуйте! "Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет."
Напишите заявление и приложите справку. Как оформить академический отпуск в колледже, чтобы его дали точно есть инвалидность по зрению.
Здравствуйте! "Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет."
Напишите заявление и приложите справку.
Спросить
