Совместительство в другой школе / Образование - 162 советов адвокатов и юристов
С согласия своего руководства - может. конечно
право работы по совместительству пока никто не отменял
никаких "согласий" для этого не нужно Можете работать без проблем. Может работать. Может-ли завуч школы искусств работать по совместительству методистом на 0.5 ставки в другой школе искусств?
конечно
право работы по совместительству пока никто не отменял
никаких "согласий" для этого не нужно
Спросить
Вопрос не правовой. Обычно ищут еще место работы, взамен того, где мешают подработке. Человек работает в школе с нагрузкой полставки. Есть возможность работать по совместительству в другой школе, но директор не хочет корректировать расписание уроков и всячески препятствует работе в другой школе. Что делать в таком случае?
Вопрос не правовой. Обычно ищут еще место работы, взамен того, где мешают подработке.
СпроситьЗапутанно написано. Допустимо - полторы ставки на одной работе и полставки на другой. Недопустимо - одна ставка на одной работе и две полставки на другой. Я работаю в двух школах учителем химии. Во-второй по совместительству.. По совместительству платили 0,5 ставки лаборанта. В этом году администрация говорит, что 0,5 ставки лаборанка не могут дать, т.к это незаконно. Правда это?
Запутанно написано. Допустимо - полторы ставки на одной работе и полставки на другой. Недопустимо - одна ставка на одной работе и две полставки на другой.
СпроситьНе можете, а с вами обязаны заключить договор совместительства, в противном случае отказыайтесь Могу ли я претендовать на зарплату по совместительству в другой школе, если я работаю водителем школьного автобуса в школе своего села на ставку, а заставляют работать и на другую школу соседнего села, осуществлять туда подвоз детей из нашего села 10 и 11 классы, т.к.у нас только 9 классов. Несколько лет осуществлял такой подвоз и мне соседняя школа оплачивала 0,25 ставки, сейчас платить отказываются.
Не можете, а с вами обязаны заключить договор совместительства, в противном случае отказыайтесь
СпроситьЗдравствуйте, можете только не в том банке где арест, иначе на новый счет автоматически будет наложен арест. Можете. Но, новые счета станут известны приставам. Вам нужно будет обратиться в ССП с заявлением, чтобы сняли арест с з/п карты, на основании ст. 99 ФЗ № 229 "Об исполнительном производстве", где четко сказано, что взыскание может производиться с ежемесячной оплаты труда в размере не более 50% (в ряде случаев 70%). Полный арест з/п счета недопустим. Есть и другие тонкости решения вопроса. Но, "это уже другая история". Можете, только и этот счёт арестуют. Добрый день. Можете, но рано или поздно и новый счёт попадёт под арест. Обратитесь к приставу с заявлением о сохранении прожиточного минимума. Скажите пожалуйста, устраиваюсь по совместительству на работу в школу, счета арестованымогу ли я открыть новый счёт и карту?
Здравствуйте, можете только не в том банке где арест, иначе на новый счет автоматически будет наложен арест.
Спросить
Можете. Но, новые счета станут известны приставам. Вам нужно будет обратиться в ССП с заявлением, чтобы сняли арест с з/п карты, на основании ст. 99 ФЗ № 229 "Об исполнительном производстве", где четко сказано, что взыскание может производиться с ежемесячной оплаты труда в размере не более 50% (в ряде случаев 70%). Полный арест з/п счета недопустим. Есть и другие тонкости решения вопроса. Но, "это уже другая история".
Спросить
Педагоги могут получить должность по совместительству как в одном учреждении, так и в нескольких, если такой род занятости возможен (имеется свободное время). Причём они могут занимать как аналогичную с основным рабочим местом должность, так и заниматься деятельностью другого рода. Уточните, не будет ли работа по совместительству нарушением трудового договора именно ЗЕМСКОГОучителя? Можно ли земскому учителю, работая в одной школе, устроиться внешним совместителем в другую школу?
Педагоги могут получить должность по совместительству как в одном учреждении, так и в нескольких, если такой род занятости возможен (имеется свободное время). Причём они могут занимать как аналогичную с основным рабочим местом должность, так и заниматься деятельностью другого рода.
Спросить
Уточните, не будет ли работа по совместительству нарушением трудового договора именно ЗЕМСКОГОучителя?
СпроситьТрудовые права именно ЗЕМСКОГО учителя ничем не отличаются от трудовых прав остальных работников.
СпроситьСмотрите, что именно в условиях трудового договора и подписанных документах оговорено. В общем случае, если совмещение - тогда могут, совместительство - не могут, без Вашего согласия. Работаю учителем, преподаю историю (36 часов в неделю). Подскажите пожалуйста, может ли директор школы или заместитель забрать у меня часть часов (без моего согласия) и передать их другому учителю? P.S.: Работу выполняю ответственно. Всё стараюсь выполнять вовремя. Если что то не успеваю, это только потому, что руководство школы просит меня выполнять работу сверх моих должностных обязанностей.
Смотрите, что именно в условиях трудового договора и подписанных документах оговорено. В общем случае, если совмещение - тогда могут, совместительство - не могут, без Вашего согласия.
СпроситьОплачивать должна любая работа, как та, которая предусмотрена вашим трудовым договором и должностной инструкцией, так и выполняемая вами за рамками указанных выше актов. Конкретный порядок оплаты предусмотрен локальными актами вашего учреждения (положение об оплате туда, ...о материально стимулировании и т.п.) Если есть казачий класс и вас принуждают с ним работать, то это либо совместительство, либо совмещение или расширение зон обслуживания. Во всяком случае эти обязанности должны быть указаны в вашем трудовом договоре или в дополнениях к нем, а не только в приказе по учреждении. Если нет ни того, ни другого то и платить вам никто ничего не будет. Но и вы никому, и ничем не обязаны! Работаю в школе между сменами 2 окна они должны оплачиваться? Угрожают снять стимулирующие, имеют на это права? Казачий класс должно ли дополнительно оплачиваться за руководство в этом классе.
Оплачивать должна любая работа, как та, которая предусмотрена вашим трудовым договором и должностной инструкцией, так и выполняемая вами за рамками указанных выше актов. Конкретный порядок оплаты предусмотрен локальными актами вашего учреждения (положение об оплате туда, ...о материально стимулировании и т.п.) Если есть казачий класс и вас принуждают с ним работать, то это либо совместительство, либо совмещение или расширение зон обслуживания. Во всяком случае эти обязанности должны быть указаны в вашем трудовом договоре или в дополнениях к нем, а не только в приказе по учреждении. Если нет ни того, ни другого то и платить вам никто ничего не будет. Но и вы никому, и ничем не обязаны!
СпроситьЗдравствуйте Александрина
В соответствии со ст. 60.1 Трудового кодекса РФ, работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство). В этой связи и если вы не согласны, следует отказаться от выполнения дополнительных обязанностей. Я педагог-психолог. В школе работаю официально с 14.11.2022 г. Сегодня мне сообщили, что я буду работать летом на 2 х потоках в лагере в июне и в августе, т.к работаю не с начала уч.года. Пытаясь разобраться с бухгалтером, она открыла в интернете калькулятор отпуска, в который внесла информацию о количестве положенных дней (56) и дату начала работы (14.11), там был показан результат 37 дней. Подскажите, правомерно ли это и какими правовыми актами регулируется отпуск педагога-психолога в общеобразовательной школе?
Здравствуйте Александрина
В соответствии со ст. 60.1 Трудового кодекса РФ, работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство). В этой связи и если вы не согласны, следует отказаться от выполнения дополнительных обязанностей.
СпроситьНикак не устроится. Совместительство запрещено для контрактников. Нормы права:
Статья 10. Право на труд
1. Право на труд реализуется военнослужащими посредством прохождения ими военной службы.
7. Военнослужащие не вправе:
заниматься другой оплачиваемой деятельностью, [b]за исключением педагогической[/b], научной и иной творческой деятельности, [b]если она не препятствует исполнению обязанностей военной службы.[/b] При этом педагогическая, научная и иная творческая деятельность не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;
ст. 10, Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 25.02.2022) "О статусе военнослужащих" Я военнослужащий по контракту. Как мне устроиться на работу в музыкальную школу преподавателем?
Нормы права:
Статья 10. Право на труд
1. Право на труд реализуется военнослужащими посредством прохождения ими военной службы.
7. Военнослужащие не вправе:
заниматься другой оплачиваемой деятельностью, за исключением педагогической, научной и иной творческой деятельности, если она не препятствует исполнению обязанностей военной службы. При этом педагогическая, научная и иная творческая деятельность не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;
ст. 10, Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 25.02.2022) "О статусе военнослужащих"
СпроситьА почему нельзя оформить совмещение? Вы по основной должности можете получать заработную плату по одному бюджет, а по внутреннему совместительству с другого. Не запрещено! Я работаю учителем предметником в казенной школе. Хотела взять 0.5 ставки завучем, но не могу из-за того, что разные фонды оплаты труда. Т.е. я, как учитель, не могу получать деньги из фонда оплаты труда завучу. Как быть в такой ситуации?
Вы по основной должности можете получать заработную плату по одному бюджет, а по внутреннему совместительству с другого. Не запрещено!
Спросить
Можно ли взяв академический отпуск в образовательной организации устроится на работу в другой школе.
Можно, как всегда по совместительству (основное место работы остается тем же). Можно ли взяв академический отпуск в образовательной организации устроится на работу в другой школе.
Да можете устроиться на работу. Можно ли педагогу, находясь в длительном отпуске на год, устроиться на работу в другую школу, хотя бы по-совместительству?
Здравствуйте. Закон не разрешает работать на двух основных местах (письмо Минтруда от 26.04.2017 № 14–2/В-357). Совместителю можно работать не больше половины нормы времени (ст. 284 ТК). Поэтому в другой организации его нельзя принять на полную ставку.
Рудовой кодекс РФ трактует совместительство как «выполнение другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время» (ст. 282). Помогите мне пожалуйста, у нас преподаватель в художественной школе берет 12 часов в неделю, хотим ей ещё дать ставку художника оформителя (40 часов) обязательно переводить ее на ставку художника оформителя с совмещением должности преподаватель? Или можно как нибудь по другому оформить?
Здравствуйте. Закон не разрешает работать на двух основных местах (письмо Минтруда от 26.04.2017 № 14–2/В-357). Совместителю можно работать не больше половины нормы времени (ст. 284 ТК). Поэтому в другой организации его нельзя принять на полную ставку.
Рудовой кодекс РФ трактует совместительство как «выполнение другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время» (ст. 282).
СпроситьПериоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке 781, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).
Поэтому, если в период работы выполнялась норма рабочего времени (педнагрузка), и ваша должность соответствует указанной в Списке 781, то можете рассчитывать на включение этого периода в педстаж. Входит ли работа в общеобразовательной школе по совместительству в педагогический стаж для назначения пенсии по выслуге?
Периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке 781, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).
Поэтому, если в период работы выполнялась норма рабочего времени (педнагрузка), и ваша должность соответствует указанной в Списке 781, то можете рассчитывать на включение этого периода в педстаж.
СпроситьУ вас, скорее всего, оформлено не совместительство, а совмещение должностей (внутренее совмещение), поскольку вы выполняете и ту, и другую работу в пределах рабочего времени, то есть одновременно. В любом случае нужно смотреть кадровые документы, как вы оформлены, чтобы ответить на ваш вопрсос. Я работала в должности заместителя директора на 1 ставку и вела уроки на 0,5 ставок. После реорганизации школы ставка зам директора сократилась на 0,5 ставок. Сейчас у меня 0,5 ставок зам директора и 21 часов учитель русского языка. Какая должность у меня считается основной, какая по внутреннему совместительству?
У вас, скорее всего, оформлено не совместительство, а совмещение должностей (внутренее совмещение), поскольку вы выполняете и ту, и другую работу в пределах рабочего времени, то есть одновременно. В любом случае нужно смотреть кадровые документы, как вы оформлены, чтобы ответить на ваш вопрсос.
СпроситьЕсли он справляется с ней, почему нет? только с его согласия. ..всего получается 49 часов. Превышена нагрузка. Есть ли разрешения работодателей на тренерское совместительство. А где часы на подготовку к занятиям. Судя по вопросу вы относитесь к преподавателям с 30-ти часовой нагрузкой, а значит общая нагрузка не должна превышать 45 часов. Если у человека основное место работы спорт. Школа-тренер (16 час. в неделю). Совмещение - общеобразовательная школа (20 час. в неделю) и другая спорт. Школа (13 час. в неделю.) Есть один выходной. Накладок в расписании нет, везде в соответствии с расписанием. Возможна ли такая нагрузка?
..всего получается 49 часов. Превышена нагрузка. Есть ли разрешения работодателей на тренерское совместительство. А где часы на подготовку к занятиям.
Спросить
Судя по вопросу вы относитесь к преподавателям с 30-ти часовой нагрузкой, а значит общая нагрузка не должна превышать 45 часов.
СпроситьЗдравствуйте, Наталья. Согласно ст. 282 ТК РФ, совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Если нет основной работы, не может быть и совместительства. В Вашем случае, можно говорить о работе с неполным рабочим временем и с оплатой по неполной ставке. Можно ли устроиться в школу педагогом дополнительного образования по совместительству, не имея основного места работы?
Здравствуйте, Наталья. Согласно ст. 282 ТК РФ, совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Если нет основной работы, не может быть и совместительства. В Вашем случае, можно говорить о работе с неполным рабочим временем и с оплатой по неполной ставке.
СпроситьДа, школа обязана обеспечить учебный процесс, в т.ч. наличием учителей на время отсутствия других. Статья 28 закона "Об образовании". Да обязана. Учебный процесс не должен зависеть от получения учителями образования. Вариантов не мало. Внутреннее и внешнее совместительство на данный период. Второй год учителя начальных классов на время сессии замещают частично (некоторые уроки не проводятся). Учителя физкультуры на время сессии не замещают вообще. Обязана ли школа предоставлять замену учителя на время сессии?
Да, школа обязана обеспечить учебный процесс, в т.ч. наличием учителей на время отсутствия других. Статья 28 закона "Об образовании".
Спросить
Да обязана. Учебный процесс не должен зависеть от получения учителями образования. Вариантов не мало. Внутреннее и внешнее совместительство на данный период.
Спросить
Здравствуйте!
Педагогический стаж на льготную пенсию должен быть на целую ставку, а работа преподавателем по совместительству не предполагает выработку нормы часов на ставку заработной платы. Нет.
Работа во совместительству должна быть по педагогической специальности.
Удачи. В моём вопросе ничего не говориться о льготной пенсии.
Я имел в виду педагогический стаж, который влияет на другие юридические моменты, как, например, конкурс на должность директора школы и т. п.
И ещё - меня интересует специфика законодательства Украины в этом вопросе, если у Вас есть такая информация. Начисляется ли педагогический стаж за работу преподавателем по совместительству если на основном рабочем месте работаешь не по педагогической специальности?
Здравствуйте!
Педагогический стаж на льготную пенсию должен быть на целую ставку, а работа преподавателем по совместительству не предполагает выработку нормы часов на ставку заработной платы.
Спросить
Нет.
Работа во совместительству должна быть по педагогической специальности.
Удачи.
Спросить
В моём вопросе ничего не говориться о льготной пенсии.
Я имел в виду педагогический стаж, который влияет на другие юридические моменты, как, например, конкурс на должность директора школы и т. п.
И ещё - меня интересует специфика законодательства Украины в этом вопросе, если у Вас есть такая информация.
СпроситьПри совместительстве сотрудник в свободное от основной работы время выполняет другую регулярную оплачиваемую работу по отдельному трудовому договору (ч. 1 ст. 282 ТК РФ). Директор может работать по совместительству при наличии разрешения учредителя (ст. 276 ТК РФ). Можете хоть 20 часов в сутки работать без выходных, это ваше право. Главное чтоб работа по совместительству была в свободное от основной работы время. Работаю заместителем директора и учителем в одной школе т.е. 40+18, предлагают ещё работу по совместительству в другой школе (+ 12 часов в неделю), имею ли я право на это?
При совместительстве сотрудник в свободное от основной работы время выполняет другую регулярную оплачиваемую работу по отдельному трудовому договору (ч. 1 ст. 282 ТК РФ). Директор может работать по совместительству при наличии разрешения учредителя (ст. 276 ТК РФ).
Спросить
Можете хоть 20 часов в сутки работать без выходных, это ваше право. Главное чтоб работа по совместительству была в свободное от основной работы время.
СпроситьАся, здравствуйте!
Вы можете устроиться по совместительству. Можете, никто вам это запретить не может.
С уважением. Проблем не будет на первом месте рабаоты. Я учитель с августа до ноября беру отпуск без содержания потом в ноябре иду декретный отпуск. Могу ли я за время отпуска без содержания устроится в другую школу и работать до декрета.
Здравствуйте, по совместительству можете. Могут ли на новом месте дать полторы ставки и классное руководство. Как будет оплачиваться. Я учитель. Нахожусь в длительном отпуске сроком на один год. могу ли устроиться на работу в другую школу и на каких условиях.
Руководитель ООО может совмещать любую другую работу без ограничений, ограничений только по госслужбе, можно параллельно заниматься только педдеятельностью. Здравствуйте! Если локальными актами вашей организации это не запрещено, по согласованию с работодателем вы можете осуществлять совместительство. Я имею ввиду не ООО, а ОО-образовательная организация. Я руководительОО, могу ли заниматься педдеятельностью учителя географии в другой школе.
Руководитель ООО может совмещать любую другую работу без ограничений, ограничений только по госслужбе, можно параллельно заниматься только педдеятельностью.
Спросить
Здравствуйте! Если локальными актами вашей организации это не запрещено, по согласованию с работодателем вы можете осуществлять совместительство.
Спросить"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
Статья 276. Работа руководителя организации по совместительствуСпроситьРуководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Руководитель организации не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в данной организации.
Здравствуйте, работник и работодатель вправе договориться о любой продолжительности отпуска без сохранения заработной платы (ч. 1 ст. 128 ТК РФ).
Если работодатель согласиться, Вы можете устроиться в другую школу на условиях внешнего совместительства (ст. 282 ТК РФ) Могу ли в своей школе взять отпуск на год, стаж более 10 лет, и устроиться на работу на этот год в другую школу?
Здравствуйте, работник и работодатель вправе договориться о любой продолжительности отпуска без сохранения заработной платы (ч. 1 ст. 128 ТК РФ).
Если работодатель согласиться, Вы можете устроиться в другую школу на условиях внешнего совместительства (ст. 282 ТК РФ)
СпроситьЧитайте также:
- Документы в школу в другом городе
- Совместительство учителей в школе
- Как перевестись в другую школу
- Документы для перевода в другую школу
- Возьмут ли в школу в другом городе
- Школы в других странах
- Заявление о переводе в другую школу
- Может ли директор школы работать по совместительству
- Как перевести ребенка в школу другого города
- Как перевести ребенка в школу в другом городе
- Как перевестись в другой класс в школе
- Работа директора школы по совместительству
- Перевод ребенка в школу в другой город
- Перевожусь в другую школу
