Характеристика с бывшего места работы - 81 советов адвокатов и юристов

"Скостить" срок)) Если еще не вынесен приговор следует ходатайствовать о приобщению к материалам дела положительных характеристик с места работы,учебы, от соседей, справки о имеющихся заболеваниях, наличие малолетних детей и т.д.Суд с учетом смягчающих обстоятельств вынесен смягчающий приговор. Если же он уже отбывает срок, то либо помилование либо УДО.

Р.S. Неверно прочитал) Можете написать возражение на его ходатайство о снижении срока либо возражение на его ходатайство об УДО. Бывший муж пытается скостить срок по уголовному делу статья 105 часть 1 статья 30 часть 3 ст.119 ч. как многодетный 2 детей от первого брака не участвует в воспитании алименты не выплачивает и 2 детей из другой семьи. Какие документы нужны предоставить в суд чтоб он не смог скостить срок?

Характеристику может дать работодатель, с которым вы состоите в о[b]фициальных трудовых отношениях. [/b] Здравствуйте, уточните, а Вы кто-бывший работодатель? А зачем? Человека нет в штате организации и значит ничего составлять не нужно. Характеристика будет основанием признать в суде отношения человека с работодателем трудовыми с выплатой приличных денег. Это я и так знаю. Иные нюансы пожалуйста не смогли б расписать. Случай следующий: человек работает неофициально. Не трудоустроен, ему нужна характеристика с места работы. И как быть работодателю, расписать характеристику своего не официально трудоустроенного работника. Можно ли выдать характеристику официально нетрудоустроенному работнику?

Обратитесь в прокуратуру с заявлением. Можно обратиться в суд. Работала у частного предпринимателя. Уволилась. Устраиваюсь в гос учреждение. Нужна характеристика, руководитель отказывается её дать (запрос был официально отправлен) Как быть?

Здравствуйте. Данный вопрос не имеет как такового правового регулирования. Только если Вам выдадут официальный отказ в приеме на новое место работы. А на данном этапе только альтеонативным способом: переговоры с прошлым работодателем, + предъявлять новым потенциальным работодателям положительную характеристику, которая есть у Вас. Успехов. В прошлом году я уволилась с работы по собственному желанию. Перед увольнением просила о переводе в другую область, на руки выдали положительную характеристику, но в переводе отказали. После переезда пыталась устроиться в тот же орган, но бывшее руководство при запросе моего личного дела, вложило отрицательную характеристику. Прошло 6 месяцев не могу устроиться, куда бы не пыталась устроиться плохо отзывается бывшее руководство. Какие есть пути решения?

Адвокат, в случае разоблачения вора, прежде должен посоветовать ему написать явку с повонной, вернуть краденое, извиниться перед хозяевами, и компенсировать моральный вред.

Обезательно требуется собрать Положительные характеристики с настоящего и бывшего места работы, учёбы, ходатайства коллектива о том, что берут его на поруки. Также адвокату необходимо пригласить парочку общественных защитников с ходатайства и к следствию и суду.. При выполнении этих условий, суд примет во внимание вышеперечисленное, учтет добрый парыв раскаявшего воришки и применит минимальное наказание. Дочери задали домашнее задание. Представьте, что вы адвокат и вам надо защитить человека укравшего телевизор в отсутствии хозяев, как вы это сделаете?

Татьяна, Вам достаточно предоставить характеристику с места работы (последнего), а также с места жительства, которые положительно Вас характеризуют.

Третьи лица, к сожалению, не смогут Вам предоставить такие рекомендации, так как с бывшим Работодателем Вы должны были состоять в официальных трудовых отношениях. Мне нужны рекомендации для трудоустройства в детский сад.

Добрый день! Подавать заявление о клевете не имеет смысла, т.к. сообщение сведений в гос орган не является клеветой. В зависимости от того, что бывшая супруга Вашего мужа сообщила органам опеки, это может быть ложным доносом. Я рекомендую Вам обратиться в органы опеки, соц.защиты чтобы ознакомиться с актами обследования жилищно-бытовых условий Вашей семьи, справкаси о посещении семьи, а также собрать характеристики с места работы (своего и мужа), со школы/детсада. Эти документы помогут в дальнейшем привлечь бывшую супругу к ответственности и взыскать моральный ущерб. Бывшая супруга моего мужа постоянно пишет на нашу семью в органы опеки, мол мы пьем, ведем аморальный образ жизни..

Постоянно таскает по судам его, пытается лишить прав.. Меня она называет "неизвестной"женщиной. Опека у нас бывает постоянно, никаких нарушений не зафиксировано. Могу ли я подать на нее за клевету? Так как она порядком уже нам надоела..

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Как правило, участковые уполномоченные дают характеристики. Можете также приобщить характеристику с места работы, бывшей работы, соседей. Составляет хоть сам подозреваемый.

Подписывают соседи.

Печать ставит УК за то, что такие соседи живут в доме. А не за содержание характеристики. Добрый вечер! Характеристика должна быть подписана участковым, либо заверена в ДЭЗе. Можете составить самостоятельно, можете попросить адвоката, если у вас договор. Потом подписываете её у нескольких соседей и желательно заверить печатью управляющей компании или домоуправления. Нужна характеристика в суд по уголовному делу, с места жительства, кто имеет право составлять данную характеристику? Или этим занимается адвокат?

Признание вины, подтверждение наличия детей на ижлевении, хорошие характеристики с работы, с места жительства, погашенная судимость. Если все будет, то возможен Услрвный срок. Но все зависит от усмотрения судьи. Это уже суд решит. Санкция ст. предусматривает от 3 до 10 лет лишения свободы. А так нужно знать, за что судим и когда, погашена ли судимость. В случае наличия на иждивении детей - суд может принять, как смягчающее, но не факт. А так около 8 лет. Здравствуйте.

С таким количеством детей, если вы не состоите на учёте в ПДН как неблагополучный родитель, при первой судимостиЮ полагаю получите условно или отсрочку от отбывания наказаний в порядке ст 82 УК РФ. 228 ч 2 350 гр конопли ранее судим, судимость погашена по 228 никогда не привлекался даже по 69 за употребление на что расчитывать имею на еждивении 5 детей.

Юлия, добрый вечер. Нужна конкретика и факты. Можно обратится в суд, трудовую инспекцию и прокуратуру. Но нужно хорошо понимать, что вы хотите. У вас есть информация о том, что прошлый работодатель дал Вам негативную характеристику на новом месте и поэтому вы не прошли СЭБ? Работала месяц кассиром, но так как коллектив и директор хамит, вызывали в выходные дни на активацию ценников, которое не оплачивается, я уволилась в слезах. Через полгода решила устроиться в другой магазин кассиром, но СЭБ не пропустил. Мне отказали. У меня имеются доказательства где угрожает бывшая директор. Куда обратиться чтоб доказать что я хороший работник а они наоборот нарушали трудовой кодекс?

Добрый день

Если это характеристика с работы, то ее заверяет работодатель

Если с места жительства, то участковый.

А так-это просто бумажка. Нужно ли заверять характеристику на бывшего супруга при предоставлении ее в суд.

Здравсвуйте! Это будет проблематично. Нужно собственное жильё. А также нужны справки с места работы, характеристики, наличие счетов в банке, справка от органов опеки о жилищных условиях. Много нюансов, попробовать можно. Но суд вынесет решение не в Вашу пользу. К тому же, должны отпасть те основания, которые явились поводом для лишения родительских прав. Я лишена родительских прав, в данный момент живу в Перми на съемной квартире. Есть своё жильё в деревне. Не живу в деревне так как нет работы, могут ли мне суд отдать детей, хочу восстановить родительские права, в город на съёмную квартиру?

Добрый день! Вы можете заключить с бывшей супругой соглашение об определении места жительства ребенка и уплате алиментов. Мать ребенка или ее адвокат, а также отец ребенка и его адвокат вправе обратится в суд с иском.

До подачи иска родители или один из них могут обратится в орган опеки, поскольку суд будет привлекать орган опеки к участию в деле и просить дать заключение о возможности передачи ребенка от матери к отцу, о жилищных условиях отца.

Не помешают характеристики с места работы и жительства отца, справки из психдиспансера и наркодиспансера, об отсутствии судимости, справка о доходах, если отец работает официально. Согласно судебному решению, после развода родителей место жительства ребенка определено с матерью, которая не справляется с его воспитанием, ребенок стал неуправляемым, слушает только отца. Мать хочет определить место жительство ребенка с отцом. Как это сделать? Спасибо.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! А почему нет? Но только кому она сейчас нужна?

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Является ли характеристика действительной с бывшего места работы, если в ней указывается принятие и увольнение с должности по собственному желанию.?

Заявление составляется в свободной форме. Отказывают в получение характеристики с бывшего места работы где я раб 1,мечяц, ссылаться что начальник в отпуске, как мне его получить и как писать заявление для получения.

Добрый день! Согласно ТК РФ Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий

Вы имеете право получить от бывшего работодателя и характеристику. Могу ли я по закону спросить характеристику с последнего официального места работы для учебы.

Обратитесь в запросом по бывшему месту работы в отдел кадров, смена руководства никак не влияет на оформление данного документа

(ст. 62 ТК РФ). Мне нужна характеристика с прежнего места работы а директор сменился. Как быть?

Здравствуйте! Это объемный вопрос. Нужно вырабатывать правовую позицию. Обращаться надо в районный суд по месту жительства бывшей супруги с иском об определении порядка общения с ребенком. Рассматриваться будет в судебном заседании. К исковому заявлению приложить надо: копии искового заяления, квитанцию об оплате госпошлины 300 рублей, копия свидетельства о рождении ребенка, копия свид-ва о расторжении брака, документы о Вашем материальном положении, справка о зарплате, характеристики с места работы, жительства. Бывшая жена не даёт общаться с ребёнком. В какой суд нужно идти? Какова процедура? И какие нужны документы?

Здравствуйте! Если характеристика не соответствует действительности, Вы можете ее оспорить. Два года работаю на новом месте в серьезной организации. С бывшего места работы руководитель дал устную нелицеприятную характеристику в мой адрес, скажем так клевета и в виде сплетен за моей спиной. Могу ли я и на каком основании запросить письменную характеристику с бывшего места работы.

Здравствуйте, Ринат!

Вы можете обратиться с иском в суд и определить место жительства ребенка у себя. При этом будет иметь значение ваш доход, жилищные условия, характеристика с места работы. Здравствуйте.

Можете обратиться в органы опеки и попечительства. Такое обращение Вам поможет также, если Вы будете обращаться в суд с иском об определении места жительства ребенка с Вами, поскольку органы опеки привлекаются к участию в деле по таким искам и дают свое заключение. Куда обратиться, если бывшая жена оставляет 5 летнего ребёнка одного дома?

Если по срокам, то все сроки споров с работодателем прошли.

Попробуйте написать заявление или просто по человечески попросить, чтобы бывший работодатель дал вам рекомендательное письмо с перечнем выполненных вами обязанностей или характеристику.

Или посмотрите тр. дог. в нем тоже часто указываются должностные обязанности. Я уволилась из организации в июле 2018 года. Сейчас на новой работе требуют должностную инструкцию с прошлого места работы. Я связалась с бывшим работодателем и выяснилось, что на меня такую инструкцию попросту не делали! Могу ли я получить данную инструкцию? Что грозит бывшему работодателю, могу ли я подать на него в суд?

Здравствуйте, Анастасия!

Сколько лет ребенку? Когда вы разводились, с кем оставили ребенка? С вами? Если да, то забрать его вы можете по решению суда о разводе и определении места жительства с помощью полиции или приставов. Если не определяли - придется подавать в суд иск Об определении места жительства ребенка с вами. Судебная практика идет по пути оставления ребенка с мамой. Но имеет значение также материальное положение, жилищные условия, характеристика с работы. У мамы бывший муж забрал ребенка и не отдает что делать?

Здравствуйте, Вам скорее всего необходимо взять характеристики:

1. По месту работы;

2. У Вашего участкового;

3. Так же будет полезны характеристики с любых общественных организаций (секций, клубов, движений), если он участвует в них. Если еще не осужден, то справка будет. Но думаю запись будет о привлечении в справке, справка предоставляется в течении месяца... Бывшему супругу нужна характеристика в полицию, ходит под следствием за мошенничества.

Здравствуйте Анастасия! Ничего, в любом случае если Вы найдете бывшего директора, участника Общества, то печать организации скорее всего уничтожена. Мне нужна характеристика с предыдущего места работы, но та организация уже не существует. Что делать?

Если Ваша судимость погашена, теоретически это не должно стать причиной Вашему отказу. Но с Вас могут попросить характеристики с бывшего места работы, от участкового, соседей. Может ли человек с погашенной судимостью ст 175 работать в школе тех персоналом.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение