Марьям
Марьям Подписчиков: 46

Вышел на работу и не доехал

1 дочитывание
2 комментария
Эта публикация уже заработала 0,05 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Не секрет с утра проснулся умылся привел себя в порядочек, по завтракал и поехал на работу. Все мы не что если б не знать о ступеньках в метро которые постоянно травмируют меня и я не всегда успешно добираюсь до работы здоровым! Что мне делать позвонить на работу и сообщить о том что я болен или пойти работать в больном травмированном состоянии? Это вам не шутки))

Если вы болен...

Проголосовали: 4

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

2 комментария
Понравилась публикация?
/
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽
Комментарии: 2
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые

Обратиться в травмпункт и три дня отлежаться, если ни чего серьезного.

+1 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
28.06.2019, 16:51
Долгопрудный

Пойду к врачу вдруг что серьезно.

+1 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)

Испытательный срок при приёме на работу: чем регулируется и кому нельзя устанавливать

«Устроился на работу с испытательным сроком на 3 месяца. Какие могут быть «подводные камни», и как понять, что я успешно его прошел?» «Пришел устраиваться на работу сразу после обучения. Слышал,...

Работа в выходные и праздничные дни: с письменного согласия работника

3. Порядок уведомления работника и оплата переработки Сегодня мы поговорим о том, может ли работодатель заставить работника выйти на работу в свой выходной либо праздничный день, как правильно отказаться,...

Штрафы на работе: что нужно знать работникам

Сегодня мы поговорим о таком интересном вопросе, могут ли работодатели штрафовать работников и удержать с части зарплаты. Сталкиваемся часто на практике с такой проблемой, как незаконные действия работодателей,

Почему требуется дополнительное уведомление о дате отпуска, когда он был перенесен на другой срок самим работником. Требование судебной практики.

Добрый день, уважаемые читатели юридического сайта 9111.ru! Бывают случаи, когда работники в организации по необходимости пишут заявление о переносе даты своего отпуска. В силу части 3 статьи 123,...
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы