14.07.2024, 22:19
ответ на вопрос № 24026860
Да но если сотрудника, например, отпустили в отпуск на 28 календарных дней, при том, что по выработанному времени ему полагается только 25 дней, а отпускные ему закрыли как за полный период. Т.е. полагаясь на то, что недостающий срок будет потом отработан сотрудником. Т.е. часть отпускных ему ...
Вот так так!😄
Не зря все же про лису в сказках рассказывают😊...
Какие горячие снегурочки, однако, в этом городе....
Согласна с Вами. Вот Вас почитала и затосковала по своей малой родине. А ее, можно сказать, уже и нет....