Как рассчитать декретные

В наступившем году

декретные выплаты

будущим мамам будут начисляться исходя из средней заработной платы за два предыдущих года. Сначала определяют средний дневной заработок. Это делается по следующей формуле: общую сумму зарплаты за два года делят на 740. Например, при заработной плате в 10 тысяч рублей сумма дохода за два года составит 240 тысяч рублей. Разделим это число на 740, получаем 328 рублей 76 копеек - это и есть среднедневная заработная плата.

Но здесь необходимо учитывать важный момент. Средний размер дневного заработка ни в коем случае не может быть меньше, чем МРОТ. Также, как и декретное пособие, выплачиваемое ежемесячно, не должно быть не меньше МРОТ, принятого в вашем регионе.

Итак, перед тем, как рассчитать декретные, вооружитесь калькулятором, ручкой, блокнотом и справкой о поступлениях на банковский счет. Или выпиской из бухгалтерии своего предприятия. И действуйте по следующей схеме.

1. Для начала необходимо подсчитать все начисления заработной платы, сюда же включить различные премии и стимулирующие выплаты, надбавки за сверхурочную работу и отпускные и сложить их.

2. Важно: больничные и пособия исключаются из этой суммы.

3. Суммы, превышающие 415 тысяч рублей не учитываются.

4. Получившаяся в итоге сумма делится на 730.

5. Финальный этап.

6. Полученный средний размер дневного заработка надо умножить на календарные дни больничного будущей мамы.

Согласно новым нормам, можно уйти в

декрет

на:

1. 140 дней, если у вас один ребенок и не было осложнений при родах,

2. 156 дней, если возникли осложнения,

3. 194 дня, если вы родили двойню или тройню.

Декретный отпуск делится на две части: до родов и последующий после них реабилитационный период. Говоря о вышеперечисленных ситуациях, соотношение будет следующим:

1. 70 дней до родов и 70 дней после,

2. 70 и 86 дней,

3. 84 и 110 дней соответственно.

По предписанию врача можно уйти на

больничный

раньше положенного срока (например, лечь в роддом на сохранение). Для того, чтобы оформить отпуск требуется два документа - больничный лист и личное заявление сотрудницы, составленное на основании листка нетрудоспособности.

Вернёмся к расчету декретных пособий: за предыдущие два года доход будущей мамы составил 120 тысяч рублей и 140 тысяч. В общей сумме за два года получается 260 тысяч. Если разделить это число на 740, получается 351 рубль с копейками среднего дневного заработка.

Теперь умножаем эту цифру на количество дней, число которых указано в больничном листе по беременности и родам. Допустим, это 140 дней. Выходит 49 тысяч 140 рублей. Конечно, эти расчеты могут показаться сложными, но лучше обезопасить свой бюджет от возможной ошибки бухгалтерии, которая случайно может недосчитать пусть даже и небольшую сумму. Но это ваши законные деньги! Да и, как известно, копейка рубль бережет!