Тема 6. Трудовая деятельность иностранных граждан в РФ
1) Как называется документ, дающий право на временную работу в России?
Разрешение на работу, патент.
2) Кем и в каком порядке выдаются разрешения на работу иностранным гражданам?
Федеральным органом исполнительной власти в сфере миграции или его территориальным органом на основании заявления данного иностранного гражданина о выдаче ему разрешения на работу.
3) Кем выдается патент на работу иностранным гражданам, прибывшим в Россию в порядке, не требующем получения визы?
Патент выдается территориальными органами ФМС России.
4) В какой срок территориальный ФМС России обязан выдать иностранному гражданину, прибывшему в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, патент или уведомление об отказе в его выдаче?
Территориальный орган ФМС не позднее десяти рабочих дней со дня принятия от иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, заявления о выдаче патента, обязан выдать данному иностранному гражданину патент или уведомление об отказе в его выдаче.
5) На какой срок выдается патент на трудовую деятельность иностранным гражданам, прибывшим в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы?
Патент выдается на срок от одного до трех месяцев. Срок действия патента может неоднократно продлеваться на период не более трех месяцев. При этом общий срок действия патента с учетом продлений не может составлять более двенадцати месяцев со дня выдачи патента.
6) Какой срок действия патента с учетом продлений является максимальным?
12 месяцев со дня выдачи патента.
7) На какой территории патент предоставляет право осуществлять трудовую деятельность?
На территории того субъекта Российской Федерации, в котором выдан патент.
8) Может ли иностранный гражданин, который зарегистрирован в Российской Федерации в качестве индивидуального предпринимателя, принимать на работу иностранных граждан?
Да, если у иностранного гражданина есть разрешение.
9) При заключении какого договора работник по общему правилу защищается трудовым правом России?
При заключении трудового договора.
10) В какой форме заключается трудовой договор?
В письменной форме.
11) Может ли работодатель лишать иностранного работника паспорта?
Нет, не может.
12) Каков максимальный общий размер удержаний из месячной заработной платы?
Согласно ст. 138 Трудового кодекса РФ общий размер удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов.
13) В каких случаях прекращаются трудовые отношения с иностранным работником?
Прекращение трудового договора с иностранцем производится по тем же основаниям, что и с российским работником (ст. 77 ТК РФ). Также, если срок действия разрешения на работу иностранного работника истечет или разрешение будет аннулировано и если нет оснований для продления разрешения, требуемых для продления.
Тема 7. Основы гражданского права РФ
1) Как называется валюта России?
Рубль.
2) Где следует обменивать валюту?
В банке.
3) Какой валютой можно оплатить покупки в магазине в России?
Рублями.
4) Как (в каком порядке) в РФ могут производиться расчеты, например, оплата за работу?
При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата (ст. 139 ТК РФ).
5) Что такое срок годности?
Это сроки, в течение которых продавец (изготовитель, исполнитель) несёт ответственность перед потребителем.
6) Кто обязан предоставить покупателю необходимую и достоверную информацию о товаре?
Необходимую и достоверную информацию о товаре покупателю обязан предоставить продавец.
7) Как называется договор, по которому одна сторона обязуется предоставить другой стороне жилое помещение за плату для проживания в нем? В какой форме заключается договор найма жилого помещения?
Договор найма жилого помещения. Договор заключается в письменной форме.
8) Как называется договор, по которому одна сторона обязуется выполнить по заданию другой стороны определенную работу и сдать ее результат, а другая сторона обязуется принять результат работы и оплатить его? Чем для работника отличается договор подряда от трудового договора?
Договор подряда. В том случае, если работник заключает договор подряда, он не защищён трудовым правом РФ.
Тема 8. Основы семейного права РФ
1) Законами какого государства определяется форма и порядок заключения брака на территории России? Законами какого государства определяются условия заключения брака на территории России? По законам какого государства определяются личные имущественные и неимущественные права супругов? Каковы форма и порядок, условия заключения брака в России?
Форма и порядок заключения браков на территории Российской Федерации определяются законодательством Российской Федерации независимо от гражданства обоих супругов. В соответствии с законодательством Российской Федерации действительны браки, заключенные только в органах записи актов гражданского состояния (ЗАГСе). Если в России заключается брак двух иностранных граждан, к каждому из них должно применяться законодательство государства, гражданином которого лицо является.
2) В каком органе (где) происходит регистрация браков в Российской Федерации?
В любом органе ЗАГС на территории Российской Федерации.
3) Может ли брачный договор, заключаемый по российскому законодательству, содержать обязанность не подавать на развод? Какие условия в нем могут быть оговорены? Какие не могут? Обязательно ли заключение брачного договора?
Нет, не может. Заключаемый договор не может ограничивать право и дееспособность супругов. Предметом брачного договора являются только имущественные отношения. Не обязательно, брачный договор заключается по обоюдному желанию супругов.
4) Каков объем прав и обязанностей супругов по российскому праву?
Объём прав и обязанностей определяется исходя из принципа равенства супругов.
5) Кто из вступающих в брак определяет, какую фамилию будут носить муж и жена после вступления в брак?
Никто, каждый самостоятельно, исходя, исключительно, из своих пожеланий выбирает фамилию, которую будет носить после брака.
6) По каким основаниям и в каком порядке расторгают брак в России?
Основанием является: а) взаимное согласие на расторжение брака супругов; б) отсутствие общих несовершеннолетних детей. Только совокупность указанных обстоятельств дает основание для государственной регистрации расторжения брака в органах загса.
Первой стадией является подача супругами совместного заявления о расторжении брака по месту жительства супругов (одного из супругов) или по месту государственной регистрации заключения брака. Вместе с заявлением супругам необходимо представить документы, свидетельствующие об уплате государственной пошлины за государственную регистрацию расторжения брака, включая выдачу свидетельств.
7) Что является основанием для признания брака недействительным по праву РФ?
Легитимность брака может быть оспорена через суд, если одна из сторон вступила в брак не по доброй воле, в результате обмана, заблуждения или принуждения одного из партнеров. Также брак может быть признан недействительным, если на момент его заключения лица (лицо), вступающие в брак не достигли совершеннолетнего возраста (18 лет) и при отсутствии разрешения на брак, выдаваемого местной администрацией при наличии уважительных причин, если лицам, желающим вступить в брак уже исполнилось 16 лет.
Брак признается недействительным, если при его заключении имелись обстоятельства, препятствующие заключению брака. Согласно ст. 14 Семейного кодекса РФ, брак не могут заключать: лица, из которых хотя бы одно лицо уже состоит в другом законном браке; близкие родственники, полнородные и неполнородные братья и сестры; усыновители и усыновленные; лица, из которых хотя бы одно лицо в судебном порядке признано недееспособным из-за психического расстройства.
Недействительным признаются фиктивные браки. К этой группе относятся браки, при заключении которых один из партнеров скрыл от другого наличие у него ВИЧ-инфекции или венерического заболевания.
