"Вы уволены": почему в России сотни тысяч человек осенью могут остаться без работы?

Фотография с сайта: Подробнее ➤
Осень принесет россиянам массовые сокращения
Первые месяцы осени могут преподнести российским гражданам неприятный сюрприз: массовые сокращения. По различным подсчетам специалистов, не менее 200 000 россиян уже в ближайшие 2–3 месяца могут стать безработными.
Два года эпидемии ковида, а затем и экономические санкции против России тяжело сказались в числе прочего и на рынке труда. Несмотря на предпринимаемые государством меры поддержки бизнеса и занятости населения, ситуация в данной области остается непростой.
Что делает государство для борьбы с безработицей?
Весной 2022 года Президент и Правительство Российской Федерации приняли целый ряд нормативно-правовых актов, направленных на поддержку различных областей российской экономики.
В частности, существенные льготы были предоставлены компаниям, работающим в сфере высоких технологий. Указом Президента от 02.03.2022 № 83 данные организации были освобождены от уплаты налога на добавленную стоимость, кроме того, им был понижен налог на прибыль до 3 % и отменены некоторые страховые платежи.
В 2022 году отменены плановые проверки бизнеса, в том числе налоговые. Банки России продлили систему льготного кредитования для всех сфер бизнеса.
Почему растет безработица в России?
Однако ситуация на рынке труда и занятости остается непростой. Так, большая часть компаний, которые были ориентированы на импорт из Европы, США и Японии, а также экспорт из указанных стран различной продукции, вынуждены были пойти на прекращение найма нового персонала, сокращение штата или понижение заработных плат и премий сотрудникам. В данный момент, по официальным данным Росстата, в стране числится порядка 675 000 безработных. В ближайшие два месяца их количество может вырасти еще примерно на 200 000.
У многих организаций, которые откладывали сокращение штатов на будущее, заканчиваются необходимые ресурсы для того, чтобы содержать количество работников на докризисном уровне, поэтому приходится выбирать: либо "резать" зарплаты и переводить сотрудников на неполное рабочее время, либо увольнять часть из них с сохранением приемлемого уровня материального обеспечения оставшихся.Значительно повлиял на рост безработицы в России и уход многих зарубежных компаний с российского рынка. По подсчетам специалистов, приблизительно 100 000 человек остались без работы. С марта по август 2022 года из России ушли полностью или частично около 3000 брендов, в основном из западных стран.
Кто рискует потерять работу и кто ее сохранит?
Самые большие риски в обозримом будущем потерять работу сохраняются у сотрудников логистических компаний, строительных компаний, туристических фирм, развлекательного сегмента экономики, в том числе кинотеатров.
На этом фоне довольно радужными остаются перспективы трудоустройства молодежи, в том числе студентов. Стабильно высоким, в частности, остается спрос на курьеров и работников общепита.Правительство России обещает, что не допустит серьезного роста безработицы в стране и поддержит даже тех, кто по тем или иным причинам потерял рабочее место. Будем надеяться, что крупного кризиса на рынке занятости в нашей стране не случиться.
С уважением, кандидат юридических наук Алексей Валерьевич Колотилин
По теме публикации читайте также:
"Вылететь в трубу": в России стали массово закрываться предприятия
Подробнее ➤
Работа по правилам: как защитить свои права при трудоустройстве?
Подробнее ➤
Источники:
1. Подробнее ➤
2. Подробнее ➤
3. Подробнее ➤
Будет ли в России в ближайшее время серьезный рост безработицы?
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:
Вопрос какой-то странный. Потому что путинизм.
Благодарю за комментарий!
Нужно уяснить себе и каждому что:-ГОСУДАРСТВО, ВЛАСТЬ ЭТО НАРОД! Чиновники-слуги народа обязаны нести волю народа а не свои капризы.Называйте вещи своими именами.
Если бы эти слуги народа жили как народ, то и законы принимались бы адекватные. А пока есть разница в уровне жизни, то все их обещания просто бесполезны.
Ну, вот как всегда. Что такое ГОСУДАРСТВО, ВЛАСТЬ знаем. Это НАРОД. (уяснили)
А НАРОД - то, - что это такое?
Здесь не учтены граждане которые занимаются сезонной работой,а для граждан оставшихся без работы есть курсы переобучения. Но для того чтобы выправить ситуацию мне кажется что эти курсы должны быть профориентированными. Есть же статистика по нехватке определенного количества кадров в стране . Но это моё личное мнение.
Да, согласен с Вами! Спасибо за комментарий!
Маргарита, и кому это нужен только что переобученный специалист, если квалифицированные специалисты не нужны? Сейчас переучивают с одной безработицы на другую!
Значит тот кто переучивает должен давать гарантию трудоустройства
Оптимизация государству нужна для того, чтобы заменить рабочую силу либо роботами, либо увеличить нагрузку на единицу за счёт уменьшения работников. Конечно будет безработица.
Да, это очень выгодно. Спасибо за комментарий, Евгения Александровна!
Да вот проблема то в том что у нас куча менеджороф и прочий на хер не нужной для функционирования производств и СХ публики .
И вот боюсь что среди говорунов и прочий около полезной публики занятость упадет..
А в промышленности то хороших спецов и ИТР не хватает ( я не про приеси подай а про спецов разного уровня )
во многом вы правы
Согласен с вами. У нас на заводе идёт постоянная "оптимизация" персонала который занят непосредственно в процессе производства (сменный персонал), а вот количество различных "специалистов" растёт такими темпами что в административно-бытовом здании уже не то что свободных помещений не осталось, а в каждом закутке сидят "специалисты" по перекладыванию бумажек в количестве просто невообразимом. Да ещё и через одного выдают какие-то задания в смену, якобы для их работы, а когда смене делать свою работу непонятно, но дрючат потом смену за всё подряд
Вот это точно ! А нормального мастера на производство не сыскать .
Ну да, а работают при всё при этом из 5 чел того же отдела кадров, только один, один за всех, остальные свои
Совершенно согласна.
Инженеров и квалифицированных рабочих катастрофически не хватает.
Вы представляете, до какой степени?!!! Если я уже 30 лет не работаю по специальности, но мне до сих пор время от времени звонят и приглашают на работу.
Ну, а толпы ме-е-енеджеров, с купленными дипломами, мне совершенно не жалко. Они должны были понимать, на что шли, когда эти "дипломы" покупали.
Вы просто не знаете всего того, что делает тот же сотрудник отдела кадров, их только ругают, а на самом деле они работают 24/7 , ну нормальные так работают, и моральный износ у них большой, примерно год за 5 лет, и им никто не доплачивает и не входит в положение, только навешивают ещё больше работы... Я бы с удовольствием занималась бы чем-то другим, в конце концов ручным трудом, но очень трудно без знакомых, хотя уже и со знакомыми найти работу даже в Мегаполисе
В условиях санкций , возможно , что те организации , деятельность , которых была направлена на экспорт , поддержитгосударство !
Будем надеяться на это. Спасибо за комментарий, Марьяна Николаевна!
Кукушка хвалит петуха за то,
что хвалит он кукушку.
Вы тоже молодец!
Он уже есть и давно. Просто многих уже вышвырнули в учёта из АЗН. А на счёт положительных моментов...надо наоборот чаще проверять компании, такой беспредел сейчас твориться, как в 90х...
согласен, сейчас очень многие работодатели пользуются ситуацией на рынке труда...
На этапе собеседований. А то у нас рекрутеры обнаглели: вставляют элементы стрессового собеседования везде, по делу и не по делу, хотя только некоторые должности относятся к категории, где возможно и надобно проводить это стрессовое собеседование. В итоге многие уважаемые специалисты воспринимают поведение работодателя как неадекватное, как хамство, разворачиваются и уходят. И правильно, я скажу, делают
Полностью согласна.
Сейчас организации по эффекту домино начнут банкротиться или сильно сокращать производство в свете санкций. Причем начинается с самых продвинутых, поскольку они работают на импортном оборудовании и по импортным технологиям. Для населения этот эффект пока мало заметен (это как варить лягушку) поскольку предприятия подбирают все свои резервы и запасы. Но оборудование изнашивается и ломается, а чинить и восстанавливать нечем. руководители предприятий сейчас бегают как подорванные, чтобы хоть чуть-чуть сохранить производство. Да и реализовать произведенную продукцию всё труднее ввиду малой платежеспособности внутри страны, а за рубеж продажи обвалились. А большинство населения эти проблемы видеть не хотят, всё занимаются шапкозакидательством.