Пенсионная реформа 2022-2023. Суть изменений. Приживется ли новая пенсионная система в России?

Еще в начале 2021 года нам стало известно о том, что Минфин по поручению нашего Президента начал готовить новые изменения в пенсионное законодательство. Законопроект первоначально был засекречен (Подробнее ➤), но в начале 2022 года стали известны некоторые подробности готовящейся новой пенсионной реформы (Подробнее ➤).
Уже на этой неделе Госдума наконец-то начнет рассматривать данный законопроект в первом чтении, а до конца 2022 года, в крайнем случае, в начале 2023-го работу над ним планируют закончить.
Так в чем же суть нововведений, к чему готовиться россиянам, и какие изменения нас ждут?
Суть новой пенсионной реформы
Смыл новых преобразований в российском пенсионном законодательстве заключается в том, что в ближайшее время в нашей стране будет создана добровольная система пенсионных накоплений.
Судя по информации, которая ранее поступала в СМИ (Подробнее ➤), гражданам предложат самостоятельно отчислять часть своих доходов на формирование своей будущей пенсии. Для стимулирования таких отчислений будут введены определенные налоговые льготы. В частности, часть дохода или зарплаты, направляемые на формирование будущей пенсии, будут освобождены от НДФЛ. Так же говорилось и о том, что государство будет софинансировать эти взносы, но в каких объемах это будет происходить, пока не понятно.
Кроме того, гражданам, вступившим в добровольную систему накоплений, государство "разморозит" их накопительные взносы, которые были "заморожены" в 2014 году. Эти деньги будут перечислены на их накопительный счет, но только при условии регулярного пополнения этого счета в виде добровольных пенсионных взносов. Кроме того, воспользоваться этими средствами до момента выхода человека на пенсию будет не возможно.
Накопительные счета будут открываться в виде индивидуальных инвестиционных счетов. Для этих целей законодательно будет определен новый (третий) тип ИИС.
Приживется ли накопительная пенсионная система в России?
Сама по себе идея системы накопительных пенсий, конечно же, не плоха. И многие продвинутые страны уже давно и успешно воплотили подобные идеи в жизнь.
Но в успехе реализации такой системы в нашей стране я очень сильно сомневаюсь. Все дело в том, что доверие граждан к российской системе пенсионного страхования после многолетних реформ, сыгравших не в пользу нашего населения, а так же после повышения пенсионного возраста, сейчас окончательно подорвано.
Не так давно я делала опрос, в котором приняло участие более 2 тысяч моих читателей. Из результатов этого опроса видно, что более 95% респондентов не доверяют российской системе пенсионного страхования (Подробнее ➤).

Поэтому я не знаю, кто сейчас на добровольной основе согласится отчислять свои честно заработанные деньги на государственный накопительный счет, к которому к тому же нельзя будет иметь доступ до наступления определенного возраста, пусть эти деньги у человека даже и имеются. Хотя, как я полагаю, у подавляющего большинства наших граждан, которые живут от зарплаты до зарплаты и по уши завязли в кредитах, просто не будет вообще никакой финансовой возможности что-то перечислять на свою будущую пенсию. И никакие налоговые и прочие льготы, никакая «разморозка» накопительных взносов тут явно не помогут.
Кроме того, люди прекрасно помнят, как их уже неоднократно обманывали. Возьмем тот же пенсионный возраст, который обещали не повышать, а в итоге повысили на 5 лет. Возьмем те же пенсионные баллы, которыми законодатели ежегодно манипулируют, как им захочется (Подробнее ➤). Возьмем те же "замороженные" накопительные взносы, которые годами работодатели за нас отчисляли в Пенсионный фонд. Где эти деньги? Судя по готовящемуся законопроекту "размораживать" их будут только тем, кто согласится на новые добровольные взносы. А ведь по расчетам бывшего главы Минтруда Максима Топилина речь идет об огромных суммах, как минимум о 3-х триллионах рублей, которые у россиян просто взяли и забрали. И это только посчитано за период с 2014-го по 2020-й годы (Подробнее ➤). Поэтому предложение о том, что мы вам отдадим ваши "замороженные" деньги, но не сразу, а потом, и только при условии, что вы нам сначала дадите еще денег, уже звучит как-то подозрительно.
Кроме того, накопительные взносы в размере 6% от наших доходов, которые до сих пор собирает наше государство со всех работодателей, уже давно не идут на наши пенсионные накопления, а используются на текущие пенсионные выплаты наряду со страховыми взносами. Что помешает нашим законодателям в один прекрасный момент снова изъять, теперь уже добровольные пенсионные взносы на какие-то иные цели?
Поэтому не думаю, что россияне так легко согласятся на новую сделку с нашим государством. И тем более в таких непростых экономических условиях, когда планировать даже свои личные накопления на ближайшие годы мало кто решается.
Из готовящихся новшеств в пенсионном законодательстве, а так же из риторики чиновников, которую мы наблюдаем в последнее время (Подробнее ➤), становится ясно лишь одно. Наше любимое государство, которое долгие годы собирало пенсионные взносы, и в связи с чем имело перед своими гражданами определенные обязательства, продолжает постепенно и методично перекладывать бремя содержания будущих пенсионеров на плечи самих россиян.
Проголосуйте, чтобы увидеть результаты
А можно самостоятельно отчислять часть свих доходов себе в носок, хочу расторгнуть отношения с ПФР полностью.
во во, лучше в надежный инвестиционный фонд вкладывать под управление, к старости будет прилично.
Насчет инвестиционного фонда не знаю. Сейчас сложно что-то советовать. Все виды вложений имеют высокий риск
но они в 99 процентов будут лучше, чем что-то другое. Особенно когда есть отзывы и статистика этого фонда. В Америке очень популярна эта тема, да и у нас есть хорошие.
У нас инвесиционные кампании ,как МММ...ни за что не отвечают,и ничего не приростает.А тема отьема работает,надежда...граждан/господ умирает последней
для этого есть отзывы, лицензии ЦБ РФ, и другие важные данные. Котрые не подделать и не купить. И я не имел в виду компании инвестиционные, а про полне себе фонды, у которых клиенты с большими кошельками.
Для того, чтобы вам сподручней копилось на пенсию, сияне, и ввели налог на проценты по накоплениям.
Я уже это сделала
Поделитесь как и вернули ли вам накопительные оттуда?
Накопительные нам вряд ли кто-то вернёт.
Я самозанятая, поэтому взносы в ПФР могу перечислять добровольно. Но я это делать не собираюсь, так как не доверяю нашей пенсионный системе.
Да, а вот интересно,в этом случае при достижении пенсионного возраста,можно рассчитывать на социальную пенсию? Сейчас она практически не отличается от трудовой по размеру.
Пока можно, в 65 лет. Дожить бы
Всем выплачивают и вам ее выплатят, если она у вас есть...
Вряд ли вы это сделали: у нас взносы в ПФР сразу высчитывают из зарплаты. Или у вас только серая зарплата?
У меня нет зарплаты, я получаю доход как самозанятая
Из зарплаты высчитывают только подоходный налог 13%. А взносы в ПФР, как и ФСС и ФОМС начисляют на фонд оплаты труда (ФОТ) и платит их работодатель.
Рассчитывают в зависимости от размера зарплаты. Заработная плата выступает, как база для расчета. А платятся эти взносы из собственных средств работодателя. Размер заработной платы не уменьшается на размер взносов. Если вам начислили по договору 30000, то вам и выплатят 30000 (за вычетом 13% НДФЛ). И на руки чистыми вы получите 87% от начисленного... А взносы в ПФР - 6600 - это затраты работодателя - своеобразный налог на него "за использование рабочей силы"... Который увеличивает его затраты и уменьшает его (работодателя) прибыль...
Цифровой носок?
Пока шерстяной
Хорошая идея.
Шерстяной сейчас выглядит как-то более надежнее
Конечно, в тепле, уюте и под присмотром
Пока.😥
Сегодня с одним пенсионером ходили правды искать в пенсионный. по месту жительства пошел заявление не приняли сказали едьте в Смоленск в головную организацию и там пишите, а у нас реорганизация! Суть в следующем: работал до сентября за копейки, в конце сентября уволился. пенсия 12 200 рублей. Слышал что если доходов нет то доплачивают до прожиточного минимума. В смоленской области минимум прожиточный более 13 000 рублей. Значит должны доплатить? Но сказали для вас как пенсионера прожиточный минимум 11 000 рублей, вам не положены доплаты, заявление не примем. Напечатали и отправили им почтой!
А вы в ПФР много из своего дохода отчисляете?
Увы, низзя. Тогда государству нечего будет у нас отнимать. Из носка так просто не заберешь.
При ныне действующей власти есть пример успешной проведенной реформы?
Я не припомню...
Власть снова "изобретает велосипед" только с одной целью - отделить пенсионеров от денег, скинуть с бюджета. Во всех цивилизованных странах уже много лет успешно работают пенсионные системы и давно можно было перенять опыт.
Исправит все проблемы с пенсиями только личный пенсионный депозит, собираемый из нынешних платежей в ПФР.
Только нынешние платежи в ПФР делает работодатель из своих средств... Почему же эти деньги должны попадать на личный депозит?
А потому, что эти перечисления отгрызены от наших зарплат.
Это миф. И зарплата и взносы - суть затраты работодателя. Если завтра отменят для работодателя обязанность платить взносы в ПФР, то зарплаты автоматически от этого не вырастут. У работодателя уменьшатся расходы - это так. Так у него прибыль вырастет. А работник, как работал за 100, так и будет получать свои 100. Зачем работодателю увеличивать опять свои затраты , поднимая зарплату работнику?
Александр, никакие затраты работодатель дополнительно не понесет. Нужно взносы в ПФР объявить зарплатой работника. Затраты работодателя одинаковы. А бухгалтерии будут крыжить взносы эти (по типу НДФЛ) и перечислять по заявлению работника на его пенсионный депозит.
1) Если это доход работника, то он должен быть обложен НДФЛ.
2) Если сейчас работодатель обязан платить взносы в ПФР (в размере 22% от размера начисленной заработной платы), то кто мешает работодателю (в случае отмены этих обязательных платежей) уменьшить заработную плату своего работника именно на эту сумму, а потом прибавить эти взносы работнику и сказать: ты ничего не потерял - как получал раньше, так сейчас и получаешь! В таком случае расходы работодателя уменьшатся, а значит вырастет его прибыль! Что работодателю и нужно.
И проигрыше, в конечном счете, окажутся работники!
Затем,чтобы удержать работника. Цены растут и зарплаты растут. У работодателя иной раз не хватает средств,чтобы повысить зарплату. Так,что доп.средства пригодятся.
Лучше бы вернули прежний пенсионный возраст.
Это вряд ли...
пенсионеров угнетали и будут угнетать
может и вернут но не сразу
я за старую систему, до всяких изменений

При условии регулярно пополнения разморозки они. Но кто даст гарантии, что перед самой пенсией из опять не заморозят и заодно и эти добровольные взносы не будет ждать также участь?