Больничный лист фонд социального страхования / Страхование - 5020 советов адвокатов и юристов

Получил производственную травму, после 10 месяцев направили на комиссию по временной инвалидности.

В больнице говорят что надо обязательно сделать перерыв в пару дней между больничными листами иначе ФСС не будут производить выплаты

В ФСС настаивают что-бы перерыва небыло, т.е. к примеру мне закрывают больничный лист и в тот же день (после комиссии) открывают другой

Как быть в данной ситуации?

Отдал больничный лист 30 декабря 2022 года, 31 декабря работодатель отправил в ФСС документы, денег до сих пор нет, когда перечислит ФСС больничный?

В августе 2020 отправили на 2 недели сидеть дома по контакту с болеющим ковидом, я была в отпуске. На работу прислали бумагу о том, что я находилась в контакте и должна держать 2 недели карантина. Когда вышла из отпуска потребовали результаты анализов. Анализы сдала. Выдали больничный, который оплатили и продлили отпуск. Сейчас ФСС вызывает директора в суд и грозят штрафомов, а я обязана выплаченные по больничному деньги вернуть. Подскажите пожалуйста, по закону ли поступает ФСС и если нет, то на какое постановление или статью ссылаться в суде директору и мне.

Ребёнок заболел в субботу, обратились в субботу, больничный попросила оформить со дня обращения. Сегодня, в понедельник, позвонили из поликлиники и сказали, что Фсс запретил выписывать больничный по уходу с ссуботы. Правомерно ли это?

Инвалид 3 группы была на листах нетрудоспособности с 11.01.2021 по 04.05.2021 включительно, затем с 31.05.2021 года, суммарное количество составило более 150 дней, но ФСС оплатила как 140 дней подряд. Правилно ли ФСС рассчитала оплату как за 140 дней подряд?

Имеет ли право ФСС составить протокол на административное нарушение: 31.01. в фсс был подан РЕЕСТР больничного листа, где была указа дата рождения 17.06.0000, в самом больничном дата рождения 17.07.0000. больничный был принят к оплате, без замечаний сотрудник получил денежные средства. В 18.08. в телефонном режиме сотрудники ФСС сообщили о данном расхождении, попросив при этом выслать документы подтверждающие документы правильности года рождения, 18.08. на электронную почту был направлен паспорт (копия). в следствии чего ФСС направили уведомлении о необходимости прибытия в орган для составления административного протокала за нарушение по ч.4. п.15.33.КоАП, правомерны ли действия ФСС.

ФСС предоставил работодателю информацию об открытии его работником больничного скажем в венерологическом диспансере.

На что сотрудник разрешения своего не давал.

В соответсвии с законодательством,"Сведения о факте обращения гражданина за оказанием медицинской помощи, состоянии его здоровья и диагнозе, иные сведения, полученные при его медицинском обследовании и лечении, составляют врачебную тайну."

Диагноз сейчас нигде не светят, но лечебное заведение в больничном указывается и ФСС его передает работодателю.

Факт обращения за помощью в венерологический диспансер есть врачебная тайна.

Получается, ФСС нарушает врачебную тайну работников?

ФСС отказаться оплачивать бл лист по уходу за ребенком. Я сама нахожусь в декретном отпуске от работы но возникли обстоятельства я попала в больницу и в этот момент заболела доча и муж взял больничный по уходу. Позвонила на горячую линию ФСС они сказали отказаться от пособий тогда выплатят бл мужу т.к это ваши семейные проблемы что с ребенком некому было сидеть. Почему они отказываются выплачивать если это разные виды строхований?

ФСС выявил поддельный больничный лист и выплату по нему. Вручение листа и получение выплаты по нему состоялись в июне-июле 2020.

Нарушение закона по ст. УК РФ 327 ч 3 и 159.2 ч 1 были выявлены только в 2023 году в процессе проверки ФСС.

Согласно ст 24 УПК РФ истек срок давности.

Вопросы:

1)Будет ли заведено УД в отношении лица? Или будет отказ о возбуждении УД за истечением срока давности?

2) Нужно ли являться к следователю, чтобы дать согласие на закрытие УД за истечением срока давности в данном случае?

3) Касаемо выплаты, если ФСС будет выставлять претензию на возврат неоснованного обогащения, выплата этих денег является фактом того, что есть соглашение с тем, что согласен с тем, что совершил преступление.

У меня листы нетрудоспособности были с перерывом в две недели, общая сумма дней составила 155 дней. В ФСС мне сказали, что выплатят только 4 месяца по листам нетрудоспособности вместо 5.Это правильно со стороны ФСС?

Предприниматель, работающий в одном лице, находящийся на УСНО заболел. Как ФСС должен ему возместить пособие по временной нетрудоспособности, в каком размере?

Я виновник аварии при дтп. Страховой полис оформлен. Был пострадавший пассажир, он находился на больничном 5 месяцев. ФСС оплатила пассажиру больничный. Теперь ФСС подало на меня в суд возместить им сумму больничного. На какие статьи можно сослаться в суде, чтобы суд отказал фсс и с меня не взыскивали сумму. Ведь у меня был оформлен ОСАГО, пусть выплачивает страховая. Либо работодатель ведь делал ежемесячные отчисления на работника, с них и выплатили сумму больничного.

С этого года оплату больничного осуществляет ФСС. На данный момент ФСС нарушает сроки оплаты больничного листа. Распространяются ли нормы 236 ТК РФ на ФСС? ФСС не является моим работодателем.

У нас ИП. При расчете больничного по МРОТ ФСС заставляет его снижать якобы у нас неполный рабочий месяц. Хотя у нас полный рабочий день, работают по сменно 2 через 2 по 11 часов, иногда получается месяц меньше нормы а иногда больше. Правильно ли требует ФСС.

При проверке ФСС было выявлено незаконно полученное пособие до 1,5 лет и отказался возмещать сумму его. Предложено работнику возместить добровольно его, но он отказался. Был суд и суд вынес решение в пользу работника. Как у ФСС возместить расходы?

Работник, после продолжительной болезни умер, ФСС требует заверенные копии документов (паспорт, свидетельство о браке, свидетельство о смерти) . Кто уполномочен на предприятии заверить копии документов для предоставления в ФСС, для оплаты больничного листа.

В мае 2017 года выездная проверка ФСС обнаружила ошибку в расчете больничного листа по беременности и родам за февраль м-ц 2016 года, сумма переплаты составила 15 000,00.По этому больничному была каммеральная проверка в мае 2016 г., ошибку не обнаружили и выдано решение о выделение средств на возмещение расходов и сумма была возмещена в полном объеме. Как быть в этой ситуации?

Организацию мужа перекупила новая организация. Все справки старая выдала (2 ндфл), все рабочие эти справки передали в новую организацию. Это было в октябре. В декабре муж заболел. 21 день больничного. За 21 день ему фсс выплатило 11 т. р. Никто рабочих не предупредил, что надо предоставить справки в фсс, все получают минималку за больничные. При том, первые 3 дня должен оплачивать работодатель, но и первые три дня оплатили по минимуму. Из 30 тысяч, муж получил только 11. Я получаю алименты, раньше с больничного мне приходил мой %, сейчас я не получила ни рубля. Никто опять же не предупредил, что нужно нести решение приставов в фсс. Где искать свои деньги? Поможет ли прокуратура? Старой фирмы нет, никто не выдаст и не заверит справки прошлых лет. Но в кабинете налоговой они есть. Пристава из-за пандемии не принимают, я не могу взять копию и отнести в фсс. Что за дурдом творится? Как и мне и мужу получить законные деньги? Вернут ли вообще не доначисленное и что нам нужно сделать?

Муж алиментщик, получаю алименты напрямую через организацию. Фсс не был осведомлён об алиментах, пришли деньги мужу и сняли 50 процентов в счёт погашения долга по административному правонарушению. Я осталась без алиментов, можно ли вернуть деньги которые сняли у него, так как он алиментщик, но в фсс об этом не знал.

Донору сдавшему кровь или ее компоненты больничный лист должны оплатить в 100% но в ФСС отказывают. Для ФСС этот закон не действует.

Больничный лист в электронном виде сдан в в бухгалтерию 2.08 оплаты нет, сказали что фсс решило проверить мои больничные за 18 и 19 год. Имеют ли право на это фсс не перечислять и проверять если я ещё до сих пор нахожусь на стационаре.

Добрый день! Директор организации получила бол. лист по декрету и родам в июне и получила из кассы деньги. За 6 мес. в отчете ФСС указала эту выплату, а родила в конце июля. Что делать, как объяснить ФСС почему деньги выдали раньше родов.

Правомерен ли отказ лечебного учреждения в выписке больничного листа индивидуальному предпринимателю без наемных работников, не уплатившему взносы в ФСС? Больничный требуется для приостановки выплат по кредиту и получения страховой премии от страховой компании. В выписке из лечебного учреждения установлена временная нетрудоспособность и направление на оперативное лечение за счет средств ВМП в кардиохирургический ФЦ (В ННИИ ПК им. Мешалкина).

Период болезни: с 08.05.16 по настоящий день (перенесены два инфаркта); одно оперативное вмешательство, предстоит следующее.

Спасибо.

Работаю бухгалтером на предприятии. В октябре 2016 мной был отправлен для оплаты в Фонд социального страхования больничный лист нашего сотрудника. В апреле 2018 фонд соц. страха предоставил нашей организации решение о проведении выездной проверки больничных листов за 2015-17 г.г. По факту они изымают у нас больничные, проверяют их у себя на месте, опись документов при этом не составляется. Какие санкции мне грозят, как бухгалтеру, если специалист фонда утверждает, что не видит как раз тот самый больничный лист за октябрь 2016? Спасибо!

Был закрыт больничный на 120 дней, затет оформлен 7 дней отпуска и с 05.10.22 г. по 13.10.22 г. больничный операция по анкологии. Почему фсс оплатил больничный с 08.10.22 г. по 13.10.22 г.

В январе я был на больничном с 10-го по 21-е, меня выписали но статус больничного до сих пор месяц спустя так и висит в статусе "продлён" а не "закрыт". Врач говорит что всё закрыл звони в ФСС, в ФСС говорят не закрыт обращайтесь к своему врачу, круг замкнулся. Суть в том что пока он не закрыт его не могут оплатить. Как мне быть в этой ситуации?

Во время карантина 65+ работник получал плату за больничный, а работодатель платил зарплату (частная организация). ФСС требует вернуть плату за больничный. Как не платить ФСС.

Сотрудник принес больничный лист по уходу за ребенком-инвалидом до 7 лет на 19 дней. Все это время ребенок был в стационаре. Как должен оплачиваться больничный в этом случае? Сколько дней мы, сколько ФСС и каков процент оплаты?

Дочь находится в отпуске по уходу за ребенком-2 года 3 месяца, ее экстренно госпитализировали, она находилась 10 дней в стационаре. Есть выписка из стационара. Ребенок в это время заболел и мне (работающая бабушка) выдали больничный лист по уходу за ребенком. ФСС мне отказывает в оплате больничного листа ссылаясь на приказ Минздрава №624-н Правомочно ли это.

Помогите разобраться в ситуации 13.01.-25.01 ушла на больничный с ребенком. 20.01 попадаем в больницу с ребенком на операцию, там открывают больничный с 20.01. по 27.01.Бухгалтерия не оплачивает, ссылаясь на то что ФСС говорит что больничный должен быть один, так как один ребенок. В больницах говорят что не будут менять даты больничного так как не имеют права. Как быть в такой ситуации.

Я в декретном отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Муж лежал в больнице с ребёнком, больничный лист выписали на него, но ФСС не оплатили, правомерны ли их действия?

Может ли фсс отказать в рассмотрении больничного листа, если больничный занесен в реестр, но из за ошибок допущенных бухгалтером не был оплачен. Больничный был открыт 29.08 по 22.09., бухгалтер утверждает, что нет.

Добрый день! У меня трое детей. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет с сентября 2017 года (ребёнку 4 месяца). Средняя дочь (2 года и 11 мес, ходит в сад) заболела обструктивным бронхитом. В больницу с ней поехал папа (мой муж), спросил у врача, можно ли ему пойти на больничный. Врач позвонила глав. Врачу и тот сказал, что причин для отказа нет. Муж получил больничный лист и сдал его в бухгалтерию. Из бухгалтерии позвонили и сказали, что ФСС отказал в выплате, т.к. мама (т.е. я) находится дома. Это законно вообще? Где об этом сказано в законе? В каком? Или есть какой-то закон, в котором сказано, что отец не имеет права брать больничный по уходу за больным ребёнком, если мать находится в отпуске по уходу за другим ребенком до 1,5 лет? Как нам быть в этой ситуации?

Несчастный случай на производстве. Сотрудник оформлен по договору на 2 месяца. По истечении 2 х месяцев его увольняют, но все ещё продолжает болеть - это законно или нет, кто должен оплачивать больничный? И второй момент: не сообщили в ФСС, а если группа инвалидности? Кто должен нести ответственность в этом случае? Уволенный сотрудник подал жалобу в госуд. Инспекцию труда.

Как оплачивается больничный лист по уходу за ребенком 11 лет при лечении в стационаре (если ребенок прикован к кровати минимум на один месяц) .ФСС оплатит только 15 дней? Или весь период?, Опираясь на мой стаж!

Организация ООО на УСН

основной ОКВЭД 72.1 (консультирование по аппартаым средствам вычислительной техники),

дополнительный 72.2 (разработка программного обеспечения и консультирование в этой области)

численность менее 5 человек

организация, использует специальное налогообложение и от выплат в ФСС РФ освобождена.

Страховые взносы организации: в ПФ РФ в размере 20 %, в ФСС 0,2%

Одна из работниц беременна, это ее первая работа, работает в организации с середины декабря 2014 года.

Организация должна платить:-1-Пособие по беременности и родам-2-единовременное пособие при рождении ребенка-3-пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности (до 10 недель)-4-Пособие по уходу за ребенком

За счет кого будут происходить выплаты за счет ФСС или организации?

Интересует пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Я ИП на УСН без работников, в фсс не платила за себя... сейчас ребёнку исполнилось 2 года (рождён 17.05.2019 г.), могу ли я расчитывать на выплаты по уходу до 1,5 лет, если сейчас сделаю взнос в ФСС?

Случилось так, что сын лег в больницу в день, когда был закрыт предыдущий больничный лист. Случилось наложение дат. ФСС больничные вернул. Организации навстечу не пошли. Что делать и на какие документы можно сослаться в беседе с фсс.

Больничный лист был был утерян в связи в пропажей работодателя, не был выплачен. Теперь чтобы мне выплатили напрямую через ФСС необходим дубликат, но поликлиника требует справку с работы, что он не был выплачен. Могу ли я через суд потребовать выдачи дубликата?

В 2022 году за сколько дней работадатель должен передать больничный лист в ФСС, за 3 рабочих дня или за 5?

Я отдала больничный 7 числа, то есть до 10 числа он должен быть уже в ФСС?

Скажите, пожалуйста! В ФСС из программы Камин был выгружен больничный листок по пилотному проекту на уволенного сотрудника, расчет которого был произведен правильно (60%), но не проставился код 47. ФСС принял и поправил самостоятельно стаж на 100 % для оплаты. Теперь ошибка обнаружилась, кто виноват, и как теперь быть дальше?

Всем доброго дня! Уважаемые господа юристы, прошу разъяснить мне следующую ситуацию:

Мне 54 года. Инвалид 3-й группы по кардиологии. С последнего места работы уволился в апреле 2018 года. В феврале 2019 года зарегистрировался в качестве ИП. Общий стаж работы на производстве 32 года. Согласно Закона ФСС мне должен оплачивать больничные листы. Но в интернете много заметок о том, что больничный мне должен оплачиваться только через два года после регистрации как ИП, т.к. в течении предыдущих двух лет я не вносил взносы в ФСС. Но ведь по факту эти взносы были, т.к. я был наемным работником и за меня их платил работодатель. Имею ли я право в данной ситуации на оплату больничных?

Я прогулял на работе несколько дней, заранее сказав что на больничном. Хотел купить задним числом. Как выяснилось могут быть последствия, если купить липовый. Вопрос: Если первые 3 дня больничный оплачивает работодатель (не ФСС) в ФСС он все равно попадает? Или только если БЛ более 3-х дней?

Какой механизм удержания по испонительным листам с выплат фсс больничных. Спрашиваю, т. к. на карте также висит исполнительный, боюсь как-бы не было задвоения удержания.

Если улетел за границу во время больничного, а явка врачем указана в отсуцтвии меня, кто это проверит? И возможно ли работодателю обратившись в фсс узнать мои даты вылета.

Была на больничном январь февраль 2021 года. Работодатель до сих пор не передал данные в ФСС. Что делать. Уволилась с работы 20 октября 2021

С 1 марта у жены начался декретный отпуск, больничный передали работодателю 11 марта. До сих пор не можем получить декретные. У организации большие долги перед сотрудниками в том числе уволенными, а так же большие долги перед ФСС и большое количество судебных исков от сотрудников. При этом организация не планирует признавать себя банкротом. ФСС при обращении отправляет в прокуратуру, правильно ли это и как поступать.

Добрый день! Мне предстоит декретный отпуск, директор фирмы сказал, что единовременную выплату по декрету сможет мне отдать только после того, как ему перечислит ФСС. Вправе ли он так делать и в какой срок ФСС выплачивает предпринимателям выплату по декрету?