Ежемесячные выплаты по уходу за ребенком / Льготы и компенсации - 19383 советов адвокатов и юристов

У меня общий стаж работы 9 лет, на последнем месте работала по трудовому договору, и была на больничном по уходу за ребенком, как мне должны были оплатить больничный?

Можно ли оформить академический отпуск, а потом соц стипендию по уходу за ребенком, очная бюджетная форма обучения.

Помогите разобраться работаю в организации 1,5 года ушла в декрет.. Какую сумму я должна получать ежемесячно по уходу за ребенком до 1,5 года? Среднемесячная зарплата у меня 16 тысяч. Имею старшего ребенка 9 лет.

Как получить ежемесячные выплаты по уходу за ребёнком, если муж официально не работает, а я работала до выхода в декрет. Муж должен просто встать на учёт в бирже труда? Или взять справку что в течение 12 месяцев не стоял на бирже и не получал пособие? Как действовать? И если муж не работает официально?

Работаю на крупную компанию, трудоустройство которой происходит через сторонние агенства. На данный момент нахожусь на больничном по беременности и родам, в оформлении отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет отказывают ссылаясь на то,что компания прекратила сотрудничество с данным агенством, и настаивают на написании заявления по собственому желанию, в трудовом договоре прописано, что "завершение работы по настоящему договору не может быть определено конкретной датой, уведомление работадателя компанией-клиентом об окончании работы по указанному проекту будет являться основанием для прекрашения настоящего доглвора в связи с истечением срока пго действия".Правомерны ли их действия и как мне поступить, чтобы получать ежемесячные выплаты по уходу за ребенком? Спасибо!

У меня ребенок-инвалид, ей 9 месяцев, я получаю пособие по уходу до 1,5 лет. Имею ли я право на ежемесячную выплату по уходу за ребенком-инвалидом?

В январе 2023 года родится ребенок, вскоре после этого ликвидируется компания, где я работала. Будут ли мне положены выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет при увольнении по ликвидации предприятия? В каком размере? По текущему законодательству положено 40%от среднего заработка не более 15355 в месяц. По новому закону об универсальных пособиях что изменится? Доход за предыдущие два года выше прожиточного минимума.

Здравствуйте. Скажите пожалуйста моему ребенку было полтора года в октябре 2017 г. в ноябре мне пришли выплаты по уходу за октябрь месяц. Скажите в декабре месяце мне положены выплаты по уходу за ребенком за ноябрь и декабрь или только за ноябрь?

Какие выплаты положены женщине по уходу за ребенком до 1,5 лет? Понять не могу: пособие по уходу оплачивается работодателем или государством?

Нахожусь в декрете, ребенку 3 месяца. Меня уволили по собственному желанию (по инициативе работодателя, из ООО вывели всех людей). Могу ли теперь получать ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет (2500 р. примерно) в с органах соц. защиты населения?

Моя дочь является инвалидом детства 1 группы. Ей 22 года. Дееспособности не лишена. Могу ли я расчитывать на ежемесячную выплату в размере 10000 рублей с ПФР по уходу за ней? Или надо обязательно лишать ее дееспособности?

Брак не зарегистрирован, папа вписан в свидетельство о рождении, установлено отцовство. Дети 9,10 лет и 2 года. Мама не работает, находится по уходу за ребёнком. Положена ли выплата от 8 до 17 лет.

Можно ли получать выплату по уходу за ребёнком-инвалидом, если заключён договор оферты?

Здравствуйте, в пфр требуют возместить сумму выплат, уплаченных мне в период с июля по ноябрь, поскольку блоггерская платформа Яндекс дзен, с которой у меня заключён договор оферты, подаёт на меня отчётность в фонд. Консультировалась с юристами из Москвы, мне ответили, что пфр неправ, нужно писать заявление сначала в пфр и при отказе идти в Прокуратуру. Читала разъяснение на госуслугах, там написано, что заключённый договор гпх исключает возможность получения выплаты. Помогите разобраться в ситуации, кто прав? Дохода с участия в платформе я не получаю, договор заключала онлайн (ставила галочку и все).

Ежемесячные дополнительные выплаты семьям, в которых воспитываются дети до 3 лет, – это одна из мер господдержки россиян, введенная в связи с обострением эпидемиологической обстановки. Нормативная база: №418-ФЗ «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» от 28.12.2017. Кто имеет

Если я выхожу преждевременно из декретного отпуска на неполный рабочий день и при этом ухожу сразу в отпуск, будет ли мне начислена ежемесячное пособие по уходу за ребёнком?

Родила ребёнка в сентябре, а по уходу буду получать с января месяца, будет ли перерасчет за те месяца, или выплаты будут только с января.

Скажите пожалуйста правомерны ли действия ПФР РФ. С 18 января 2017 года по 18 июля 2017 года я вместе с н/л ребенком находились на стационарном лечении в мед. учреждениях. С 13.04.2017 года ребенку установлена категория "Ребенок-инвалид" 13.04.20177 года я обратилась за оформления пенсии ребенку по инвалидности и ЕДВ в МФЦ. При заполнении документов сотрудник спросила работаю ли я. Я сообщила, что я не работаю, являюсь пенсионером МВД РФ. Однако до настоящего времени я как мать осуществляю уход за своим н/л ребенком с категорией "Ребенок-инвалид". Но содержание по уходу за ребенком государством так и не выплачивается. ПФР края ответил, что раз я получаю как пенсионер МВД пенсию и не работаю, то выплата по содержанию по уходу за ребенком инвалидом не положена. При чем здесь моя пенсия и выплата по уходу за ребенком-инвалидом?!

У меня ип на нпд, без заключения добровольного договора об отчислениях в пенсионный. В пенсионном отказались в выплате по уходу за ребёнком инвалидом. Что делать и на какой закон ссылаться?

Здравствуйте! Положено ли мне ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 3 х лет? Я трудоустроена (нахожусь на госслужбе-работаю секретарем в суде), но сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Если собирать документы мне на это пособие, то от мужа моего какие нужны документы?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Предложили выйти на внешнее совмещение на 0.86 ставки, при сокращённом рабочем дне - 6 часов в неделю (5 дней), норма - 8 часов в неделю. Сохраню ли я выплаты по уходу за ребенком до 1.5 лет?

Здравствуйте, я официально не работаю нахожусь по уходу за ребенком-инвалидом получаю выплату по уходу. Подскажите могут ли меня лишить выплаты, если я открою ООО и буду учредителем и директором при создании организации, но после получение документов уйду в неоплачиваемый отпуск, те зарплаты у меня не будет. Является ли создание ООО основанием для лишения меня выплаты по уходу за ребенком, если я не получаю доход и отчислений в ФНС за меня нет?

Я студентка сирота, получаю от колледжа выплаты 10500 нахожусь в академическом отпуске, положены ли мне выплаты по уходу за ребёнком до 1.5 лет?

У меня будет ребенок через месяц. Я не работала в 2015 и 2016 году. На текущем месте работы я работаю с декабря 2016 года. Декретные мне выплатили минималку. Я хотела бы уточнить, в ежемесячном пособии засчитают ли мне средний заработок из 10 месяцев этого года? Или так же будут выплачивать как и безработным?

Можно ли отцу выйти в декрет по рождению третьего ребенка, если мама получает выплату по уходу за ребенком ивалидом от первого брака?

Я являюсь одним из учредителей и директором в ООО. Сейчас нахожусь в декретном отпуске (из декрета в декрет). Скажите, имею ли я право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, если ООО, где я учредитель и директор ликвидируется? Если да, то до наступления какого возраста второго ребенка?

Жена до родов не работала и не стояла на учете в ЦЗ. Супруг служит офицером в Армии по контракту. Путинское пособие оформили.

А ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет положено ли дополнительно?

При оформлении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, у жены в собесе требуют справку о регистрации по форме 9 от отца. Мне эту справку выдавать не хотят, ссылаясь на то, что у нас квартира приватизирована и для этого пособия достаточно формы 16 о составе семьи. (мы с женой прописаны в разных городах)

Здравствуйте. Хочу взять декретный отпуск на 3 месяца. Жена безработная получает 3500 по уходу. Сыну год и 3 месяца. Какие документы мне нужны, где взять жене документы и какие, нужно ли ей выходить на работу?

Решение об отказе назначения ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет.

Для предоставления услуги необходимо предоставить справку с месту работы мужа, что он не использует отпуск по уходу за ребёнком и не получает пособия... выданную не ранее чем за один месяц до подачи заявления!

Два раза сдаём документы и два раза отказ!

Из ща этой справки! В отделе кадров говорят что справка должна быть свежей, последний раз документы сдавали через два дня после получения справки!

Объясните формулировку! Какая все таки дата должна стоять на справке если подаём документы например 18 января!

При расчете ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет мне был оплачен листок нетрудоспособности по беременности и родам. Теперь главный бухгалтер мне говорит чтоб я вернула долг организации. Имею ли я право отказаться от выплаты долга? И вообще есть ли моя вина в этом? Что будет если отказаться? На какой закон можно ссылаться?

Здравствуйте. Работаю по срочному трудовому договору. Вместо сотрудницы которая в декрете. Сама родила 5 августа. Больничный до 9 октября. Вопрос: положены ли мне выплаты по уходу за ребёнком до 1.5 лет. И до какого времени.

Для подачи документов на ежемесячное пособие по уходу за ребенком нужна трудовая папы, найти ее не можем. Что можно сделать, получить справку с последнего места работы или восстановить последние записи?

1.Моя мать сидит в официальном декрете по уходу за моим ребёнком. Может ли она оформить путинские выплаты на себя?

2. Далее с 1 января 2020 года может ли она рассчитывать на новые выплаты по уходу за ребёнком от 1,5 до 3 лет?

Я выхожу на полный рабочей день на работу, официально, сейчас я получаю по уходу за ребенком выплаты, пошла в соц заиту чтобы их переоформить на бабушку, на что мне дали отказ так как мама моя должна взять опекунство над ребенком, но я же не лешина родительских прав, что мне делать? И правильным мне дали отказ.

Я проживаю в чз с правом на отселение, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, в начале июня родится второй, а с 1 июля 2016 года вступает в силу закон об изменении выплат по уходу за ребенком женщинам проживающим в этих зонах. Значит я не успеваю оформить пособие по уходу за ребенком до трех лет до 1 июля. Но знаю, что сразу после родов могу выбрать какое пособие получать: по беременности и родам или же сразу с момента рождения пособие по уходу. Но скорее пособие по уходу у меня будет меньше чем пособие по беременности и родам. Скажите имею ли я право выбора в этом случае?

Можно ли возместить выплаты по уходу за ребенком до 1.5 лет в Соцстрахе, если с заявлением по возмещению опоздали. По факту ребенку сейчас 2.5 года?

Спасибо.

Я являюсь бабушкой ребенка, который родился 1.02.2016 нахожусь с ним в отпуске по уходу за ребенком и работаю на 0.75 ставки. Наша организация с 1.07.2016 реорганизуется и в связи с этим меня заставляют переписать заявление о предоставлении мне ежемесячных выплат по уходу за ребенком с 01.07.2016, хотя оно написано еще в апреле. На какие статьи и законы мне можно ссылаться, что бы этого не делать, так как с 01.07.2016 в связи с изменениями в законодательстве выплаты сокращаются вдвое?

Скажите, пожалуйста, как будут рассчитываться выплаты, если я в октябре 13 года вышла из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, а со вторым ухожу в мае 15 года? При этом я еще начала работать по совместительству месяц назад.

Я знаю, что надо справки с двух мест работ - а оформляются выплаты по одному из мест работы или и там и там?

Я нахожусь в декретном отпуске, больничный лист по беременности и родам у меня заканчивается 5 декабря. Зарплату на работе нам начисляют 15 числа, но в декабре дают зарплату за ноябрь и поэтому ежемесячное пособие по уходу за ребенком мне будет начисленно только в январе, правильно ли это ведь ежемесячное пособие должно начислятся месяц в месяц. Заранее спасибо!

Я от работы получаю пособие до 1,5 лет, но 19.12 заполнила на госуслугах заявление на «ежемесячное пособие по уходу за ребёнком» мне одобрили, подскажите это одно и тоже пособие?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5. Родила 27 мая, из декрета вышла 8 августа. Пособие по уходу получила только один раз. 19 сентября узнаю, что компания закрылась. Директор на звонки не отвечает, всех распустил без всяких выплат. Подскажите, что мне делать, куда обратиться... Что мне полагается?

Добрый день! Ухожу в декрет с 01.10.17. Работаю в данной организации с декабря 2015 года, по самому минимальному заработку. Т.е расчетный период будет 2015-2016.

С 2012-июль 2015 года работала в другой организации. Могу ли я заменить на 2013-2014 года расчетный период для выплат по уходу за ребёнком? На каком основании я могу это сделать, просто наши бухгалтера ссылаются на то,что в ранее в декрете не была, значит не могу заменить года.

Вопрос такой: Если я работала только 2013,2014,2015,2016 гг, а в 2017 - я не работала. Уходя в декрет в 2018 г - мне будет ли выплачиваться ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет исходя из моих зарплат, или буду получать как безработная? Сейчас я безработная, но работала же.

Получила предложение о работе на место декретной сотрудницы по срочному договору. Такой вопрос - если я захочу уйти в декрет в 2018, могу ли я рассчитывать на выплату пособия по беременности и родам и в дальнейшем на ежемесячное пособие по уходом за ребенком до 1,5 лет?

Или же все выплаты прекратятся с выходом из декрета предыдущего сотрудника?

Заранее спасибо за ответ!

Щас я нахожусь в дикрете по уходу за ребёнком. Беременна третьим. Оплатят ли мне больничный дородовый и будут ли платить по уходу за ребёнком. Что для этого сделать?

Я открыла ИП больше нигде не работаю, забеременела, и я не отправляю деньги в ФСС, то я не буду получать не пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет и единовременную выплату кажется сумма 15000 где то, я это не получу или я только декретные не получу?

На данный момент я планирую родить второго ребенка, работаю более 5 лет на предприятии,26 тыс оклад. Сколько мне выплатят декретные? И сколько выплатят по уходу за ребенком? Какая сумма выйдет. На это год 2015.

Я мать ребенка-инвалида. Год как нахожусь по уходу за ребенком-инвалидом. Каждый год обращаюсь в ПФР для продления пенсионного удостоверения. Год назад я тоже обращалась к сотруднику ПФР и пояснила что я не работаю, могу ли я получать ежемесячную выплату как неработающему трудоспособному лицу уход за ребенком – инвалидом. Соответствующих пояснений я не получила. В этом году я тоже пришла и спросила что я не работаю а мне говорят что вы можете получать компенсационные выплаты. Получается так что год вычеркнут из жизни. Нет ни страхового, трудового стажа и компенсационных выплат. Можно ли внести страховой, трудовой стаж. Получить компенсационные выплаты. Заявление в ПФР я написала получила отказ. Как написать заявление в прокуратуру чтоб помогли. Дайте полный ответ пожалуйста!