Здравоохранение декретный отпуск / Трудовое право - 407 советов адвокатов и юристов

Приступила к работе в селе врачом в 2013 году. В 2014 только получила выплату по программе Земский доктор. В трехстороннем договоре о компенсационной выплате указано отработать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников в соответствии С трудовым договором. В ноябре 2014 года ушла в декрет, затем в отпуск по уходу до 3 лет. Но в отпуске по уходу была 2,5 года и вышла в октябре 2017. В октябре 2018 написала заявление об увольнении. Теперь угрожают судом.

Можно ли изменить место отработки по программе земский доктор? Училась по целевому обучению, Деньги по программе я ещё не получала так как после обучения устроилась на работу и сразу ушла в декретный отпуск, сейчас такая ситуация, что живу я с мужем и ребенком в одном городе, а отрабатывать нужно будет ехать на 3 года в поселок, не хочется разрушать семью.

Стаж работы с августа 1989 по июнь 1990 года работала диет сестрой в городе. В период с 1990 по 1991 год работала инструктором по лечебной физкультуре в сельской поликлинике. В ноябре 1991 года ушла в декретный отпуск. По уходу за ребенком была в период с 27.01.92 г. по 27.01.95 г. включительно. С августа 1995 по июнь 1997 года не работала по специальности. С июня 1997 года и по настоящее время работаю медсестрой детской консультации в сельской местности. Какие года не войдут в стаж работы по выслуге лет. Считается ли мой стаж смешанным. И какой коэффициент при смешанном стаже работы. Спасибо.

У меня не одинарная проблема. Являюсь воспитателем своих детей. Группа, как подразделение от детского сада, открыта с 1 сентября 2011 года. Сейчас нахожусь в декретном отпуске, с правом работы на дому. Все годы испытываю давление, заведующая намерена перевести меня в младшие воспитатели, так я имею только профпереподготовку на базе среднего-специального образования. В этом году поступила в пед. Университет. Но и этого мало, она решила, что нужно всё привести в соответствие и решила, что мне надо получить лицензию на образовательную деятельность и сейчас к нам ходят из Роспотребнадзора, предстоит встреча с пожарниками. Заведующая утверждает, если я не подхожу под лицензию, она меня переводит работать в садик, группу закрывает, а так как у меня годовалый ребенок, то просто отправляет меня в отпуск по уходу. Правомерно она поступает? Ухудшая мои условия работы.

Согласно ФЗ 342 ст.65 П. 2.1. Сотрудник органов внутренних дел, являющийся отцом (усыновителем, опекуном, попечителем) , освобождается от выполнения служебных обязанностей в случае выдачи ему листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления ухода за больным ребенком матерью (нахождение ее в командировке, лишение ее родительских прав, пребывание в медицинской организации и другие случаи отсутствия материнского попечения по объективным причинам).

(часть 2.1 введена Федеральным законом от 02.08.2019 N 318-ФЗ

Что относится к объективным причинам? Почему отец сотрудник который работает сутки через двое не может взять больничный по уходу, так как в семье двое малолетних детей 2 и 7 лет?

Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком от 1.5 до 3 лет. Пособие по БиР-составило около 95000, а пособие по уходу за реб. до 1,5-около 8000. Через месяц мне идти во второй декрет. Какое пособие я получу на второго ребенка?

Я не работаю последние три года. В феврале родила первого ребенка. Я знаю что могу оформить ежемесячное детское пособие до 1,5 лет через соцзащиту. Но мне советовали, что можно оформить это пособие на отца ребенка и получать 40 процентов от его зарплаты. Так ли это? Может ли действительно отец ребенка не выходить в декрет и при этом получать ежемесячное детское пособие на первого ребенка до 1,5 лет? На работе мужа нам ответили, что так нельзя. А по факту в других организациях знакомым оформляли. Если же это возможно то как это доказать, какая законодательная база? Спасибо большое за ответ заранее.

Собираюсь выйти на льготную пенсию. После окончания пед. училища в БССР с 1987 г-1991 г работала учителем, затем воспитателем в Белоруссии. С мужем военнослужащим переезжаем в Ленинградскую обл. и по н.время проживаю и работаю в России педагогом.

Войдёт ли этот период работы в Белоруссии в льготный педстаж? Спасибо)

Гражданка Г. Р. прописана в Мурманской области. Проживает по месту прописки и работает тут же.Находится в положении. 27 мая уходит в декрет. В данный момент находится в отпуске. Интересуют следующие вопросы: 1. Порядок постановки на учёт в женскую консультацию в другом регионе. Какими нормативными актами регулируется? 2. Особенности оформления листка нетрудоспособности, учитывая переезд и постановку на учёт в другой области. Как быть с работой в таком случае? Порядок выдачи родового сертификата в данном случае. В августе уже рожать. Роды будут проходить в Московской области.

День добрый. Хотела уточнить, что входит в пятилетний срок по программе "Земский доктор", например декретный отпуск полностью засчитывается? Командировки? Учёба? Отпуск? Больничный? И т.д, подскажите пожалуйста полный перечень, что могут засчитать.

Я выиграла конкурс и являюсь победителем, но договор со школой еще не подписала, являюсь выпускником ВУЗа (получила диплом в этом месяце), нигде не работаю. Суть вопроса в том, что я беременна, и по сроку не смогу выйти 1 сентября на работу, так как должна буду уже уйти в декрет (будет 8 месяц беременности). Выплату в 1 млн рублей и трудоустройство терять не хочу, как мне поступить? Имею ли я право подписать договор и отрабатывать 5 лет после декретного отпуска?

Сейчас беременна, беременность протекала тяжело поэтому постоянно больничных. Работа в коммерческой организации но с белой зарплаты. Осталось работать до декрета три месяца. Сейчас меня хотят перевести с моего постоянного прайса на прайс который расформировали два месяца назад. Ссылаясь на то что этот прайс расформировали но он числится. Вопрос могут ли меня уволить или перевести без моего согласия на другой прайс из-за частых больничных? И можно ли переходить на другой прайс который недавно расформировали? Его же могут ликвидировать в дальнейшем правильно

Я работаю на 3-х работах. Могу ли я уйти в декретный отпуск в 2-х местах работы (основному и совместительству) и остаться на 3-й работе по совместительству вплоть до самых родов? Могу ли я через некоторое время после родов выйти на эту же работу по совместительству на условиях неполного рабочего дня, если на основной работе у меня будет оформлен отпуск (основное место работы находится в области, а по совместительству рядом)? Сохранится ли при этом пособие по уходу за ребенком?

Подсчитайте, пожалуйста, в каком году уход на льготную пенсию, на селе. Я,фельдшер смп, работаю с 02.04.1993 г, декретный отпуск с 13.06.96 г по 13.11.1997 г, продолжаю работать, за этот период отпуска без содержания не было, считается ли в стаж на льготную пенсию стаж 1 г к 1 г и 3 мес. с 2002 г, заранее спасибо!

Положен ли больничный лист после родов для биологической мамы?

Малыша родила суррогатная мама. Положен ли больничный лист после родов для биологической мамы? Прошу направить ссылки на судебную практику по данному вопросу за период с 2011 года. Существует ли практика ВАС?

В 1988-89 году я работала ст.п/вожатой. Затем поступила в пед. училище 1988-1990 г. г. с 1990-1993 г. г. была в декретном отпуске, хотя числилась учителем нач. классов в школе, затем педстаж на 2 года прерывался. Какие года из вышеуказанных могут войти в стаж по выслуге лет.

Супруга работала с 1.02.2015 по 28.09.2017 в ФГБОУ (государственном учреждении - университет) с 02.10.2017 по настоящее время работает на 0,1 ставку в коммерческой организации, с 28.06.2018 получен больничный по беременности и родам.

Можно ли получить пособие по беременности и родам обратившись в ФГБОУ или только в настоящее место работы?

Выслуга лет, процедурная медсестра хирургического отделения. Сельского поселения. Если я не ошибаюсь, раньше, 1 год работы приравнивалось к 1 год 6 месяцев. Явного ответа мне никто не дает. Как мне быть как уточнить этот вопрос.

Моя мама сидит в декретном отпуске по уходу за моим ребёнком, соответственно я работаю. Недавно маму сбили на пешеходном переходе, сейчас она находится в больнице, не встаёт с кровати, говорят после нужна реабилитация! Теперь ребёнка не с кем оставить, муж тоже работает, и соответственно за мамой нужен уход! Возможно мне уйти на больничный по уходу за моей мамой! Или как лучше поступить в такой ситуации!

Работаю воспитателем в детском саду. Была на больничном с ребенком. Принесла в бух. больничный, через два дня мне сказали, что я должна заполнить какое-то заявление, а как и где поищи в интернете. А если не правильно заполню. То через 5 дней вернут и так далее пока правильно не заполню. Что делать?

Здравствуйте, хочу обратиться в независимую компанию, для перерасчета моей пенсии. Есть ли возможность бесплатной консультации по вопросу пенсионного обеспечения? Коротко: мед. стаж 37 лет, 30 лет врачебных. Начислена пенсия 6661,25 рублей.

В марте меня пытались уволить (на словах), я забеременела, предоставила справку.

В мае беременность прервалась, но я забеременела снова.

О прерывании работодателю не сообщила.

Теперь снова беременна 3 месяца.

Работодатель требует справку о прерывании (справку я не брала).

И справку о беременности.

Внимание вопрос — может ли меня уволить работодатель, из за того периода, когда я не была беременна?

Сейчас я беременна.

Добрый день. Я сотрудник полиции. Находилась на больничном в мед центе в октябре 2017 года. Справку с приложением выписки и лицензии сдала в кадры, сейчас мне вернули и просят заверить в госпителе МВД. могут ли мне отказать в госпитале, т.к. я лечилась в частной клинике, но с соответствующей лицензией. Спасибо.

Я работаю в детском саду няней. Получила ежеквартальную премиб в размере 1500 р. Это меньше чем у всех в нашем саду. Заведущая объясняет это тем что я брала больничный по уходу за ребенком 10 дней в феврале и в конце марта заболела сама. В марте захватила 5 дней и 5 дней в апреле. При этом не учитывается качество моей работы и безотказность, участие в досугах детей, неоднократная бесплатная работа за воспитателей, плюс я учусь в педагогическом колледже. Как мне решить этот вопрос? А если это просто личная неприязнь? Неужели мне даже не рассчитывать на премию? Как не брать больничные, если я мать одиночка?! и сама заведущая тоже берет больничные и за свой счет, но она то себе не 1500 р выписывает!

Училась в мед колледже по программе "кадры здравоохранения". Родился ребенок, устроилась на работу в больницу и отправилась в декрет одним днем. Нахожусь в декрете в другом городе, хочу перевестись отрабатывать контракт в город или разорвать контракт. Деньги по программе не выплатили, но платили за обучение и стипендию (в договоре 10 000, по факту 3000). Юристы сказали можно доп соглашение на перевод сделать по краю, но глав врач сказала "ты наша и мы тебя никуда не отпустим". Хочу остаться в городе потому что здесь у меня семья, чтобы ребенок рос в полноценной семье. По контракту должна отработать 3 года, потому что средний мед персонал.

У меня такой вопрос жена с одним ребенком в болныце я муж с другим дома могу ли я получить больничний.

Моя дочь работает в РФ, в настоящее время беременна, состоит на учет в ЖК. Но на 20 неделе собирается выехать за границу (Европу) для регистрации брака с иностранцем. Работать в организации будет продолжать через интернет до декрета. Будет ли положено ей пособие в связи с ранней постановкой на учет, пособие на рождение ребенка, пособие по уходу за ребенком, является ли какой-либо документ о состоянии прохождения ее беременности за рубежом основанием для выдачи больничного по беременности и родам в РФ? Пособие за рубежом ей не положено, так как она не работает за рубежом, а будующий муж-предприниматель. И за больничным в Санкт-Петербург на большом сроке беременности опасно летать.

Помогите составить исковое заявления в суд о включении в льготный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации и периодов переводов на другую работу по производственной необходимости.

Жена находится на больничном по уходу за ребёнком-инвалидом по онкологии. Как должен оплачиваться больничный когда они лечятся в стационаре и когда находятся на амбулаторном лечении. Стаж жены 2 года и входит-ли больничный в трудовой стаж.

Помогите составить исковое заявление в суд, о выплате пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Работодатель не платит и по месту нахождения его нет. ФСС отказал в выплате пособия. Спасибо!

Врач, 36 лет. Окончила в 2009 г. мед. академию г. Тюмени, а в 2010 г. интернатуру по терапии. После чего, работала в селе. Подъёмных не получала. В 2014 г. переехала в Свердловскую область, тоже в село. В этом году прошла проф. Переподготовку в мед. университете г. Екатеринбурга по специальности семейная медицина. Планирую работать и жить в этом же селе Свердловской области. Имею ли я право получить подъёмные (слышала, что возраст подняли до 45 лет)? Если да, то как это сделать?

Работаю мед. сестрой с августа 1989 года 4 года шел сельский стаж, затем городу прировняли. Декрет отпуск 1993 и 2005 год по 1,5 года. Сколько стажа льготного. И когда оформлять.

Мне не назначили пенсию по выслуге лет. Убрали из мед стажа 3 организации. И по подсчетам пенсионного фонда стажа медицинского всего 15 лет.

У нас с мужем дочка ребенок инвалид (ДЦП, гиперкинетический синдром)). 22 сентября ей исполнится 3 годика. , то есть мне выходить на работу в ОАО РЖД. с 3 октября на 21 день нам дали путевку в федеральный санаторий озеро горькое. Курганская область. Путевку получала лично через минздрав в г. челябинске. Мне сказали что больничный не положен. А как же тогда быть. Увольняться не хочется, так как мы в плотную реабилитируем свою малышку, а лечение платное, кроме этого санатория, но в него мы можем только 2 раза в год. работодатель сказал будет видно. Будет кому работать или нет, что бы меня можно было заменить. То есть не известно подпишут мне без содержания или нет. подскажите как мне быть.

1.Нужно ли разрешение для обучения наращиванию ресниц, если обучать будет сам мастер имеющий большой опыт и сертификаты?

2.Может ли самозанятый обучать и выдавать сертификаты и иметь печать?

3.Может ли ИП или ооо нанимать работников по договору в котором предусматривается, что работодатель не предоставляет выплаты в отпуска декретные, а так же возможна сдельная оплата труда?

Вопрос - начисления льготной пенсии. С ноября 1999 года по сей день работаю в районной поликлинике села на должности медсестра процедурного кабинета. Могу ли я рассчитывать на льготное исчисление стажа 1 год=1,3 год. если да то на какой закон ссылаться в отделе кадров.

Сложилась такая жизненная ситуация, супруга вышла из декрета на работу, когда ребенку исполнилось 2 года, до трех лет не стала сидеть в декрете, ребенок пошёл в детский сад. Супруга Отработала около недели после выхода, ребенок заболел, папа оформил на себя больничный по уходу за ребенком, оплатят ли папе больничный или нет? Спасибо.

Засчитывается ли работа в школьном дополнительном образовании в льготный стаж, работа выполнялась в одно и тоже время (вечернее), общий педстаж 18 лет, в дополнительном образовании 10 лет, можно ли их сложить?

Входит ли в льготный пед. стаж работа педагогом-организатором с февраля 1993 года по август 1993 года. А если нет, то решается ли этот вопрос в судебном порядке положительно? Спасибо.

Мать болела дома, никуда не обращалась за медицинской помощью. Я как отец пошёл с ребенком на больничный. Сам пограничник. По закрытию больничного листа и предоставлении справки о временной не трудоспособности, мне сказали, что надо справку по матери, о том что она не могла пойти сама на больничный с ребёнком. Такой справки у меня нет, в следствие чего, моя справка о больничном по уходу за ребенком не имеет для них силы. Мне пригрозили уголовной ответственностью. Правомерно ли это?

Муж был на больничном с ребёнком. Но в поликлинике не сказал что ему нужен больничный. Но ребёнка уже выписали. Можно ли будет пойти в поликлинику и взять больничный лист задним числом.

Медицинский стаж на 2021 год 30 лет,, но пенсию не дали сказали могу уйти только через три года т,к прибавили пенсионный возраст,, правомерно ли такое?

Как мне поступить в данной ситуации? Суть вопроса такова:

Работаю в двух организациях официально по двум трудовым книжкам, в каждой более двух лет, работодатели не в знают друг о друге... Оформить внешнее совместительство не успела... В ближайшем будущем иду открывать б/л по беременности и родам и знаю что Фсс не примет 2 больничных с основных мест работы... Как поступить в данной ситуации? Можно-ли например с одной работы уволиться и на вторую (которая останется единственной основной) подать справку о заработной плате за предыдущие два года, чтобы не потерять выплаты по б\л?

После выпуска из дет дома поступила в академию и сразу же подала документы на очередь на жилье через год пришла узнать о состоянии моих документов оказалось они утеряны да и вообще оказалось что я их якобы не приносила вообщем собрала снова взяла расписку сказали что в очереди я 283 в этом году заканчиваю институт и в течении какого времени я должна получить жилье и если не получу что можно предпринять для этого?

Вечер добрый. Такая ситуация. Жена стояла на учете в ЖК по месту своей прописки, уехали в другой город в гости, где живу я (муж), произошли схватки, увезли.. родили в моем городе. Скро был 36-37 неделя. ЖК не выдавала родовой сертификат, мотивируя это тем, что у нас мало посищений (но мы встали на учет до 12 ти недель!). А не могли посищать по причине переездов в мой город (а все наобходимые анализы сдали), при это сказали, что ничего страшного, вам его выдадут в роддоме, где будете рожать. А теперь в роддоме, где рожали, говорят Мы вас не сможем выписать, потому что вы без родового сертификата и вам надо ехать теперь в ту ЖК и брать у них родовой сертификат. Что нам делать?

Мой молодой человек из Сирии. В январе 2015 года у него истекает сирийский паспорт. О продлении паспорта, находясь в России, речь не идет так как он не служил в армии и Сирия откажет от продления. Он находится в РФ по студенческой визе.

В Сирии он может подвергнуться религиозному преследованию, так как не суннит.

Он готов отказаться от гражданства Сирии, но едва ли он получит согласие со стороны Сирии (возможно для признания его лицом без гражданства достаточно нотариально заверенного письма в посольство?).

Что можно предпринять в данном случае? Цель - остаться в РФ, двигаться в направлении гражданства.