Поддельный больничный лист / Трудовое право - 323 советов адвокатов и юристов

Такая ситуация. Вот купила по интернету больничный лист он оказался фальсифицированным. Вызвали в полицию написала объяснительную. Написала что вызывала врача потом сходила получила в поликлинике она частная. Они сделали запрос но оказалось что такого врача не существует и мой больничный поддельный. Опять звонят и вызывают на допрос. И чтобы я показала кабинет этого врача. Что делать то ехать или нет?

Отдала больничный лист в отдел кадров, заподозрили, что он поддельный. Просила знакомую, чтобы она мне помогла его взять (через знакомого) тк я не ходила в больницу (тяжелое было состояние) а выговор за пропуски не хочется получать. Подозреваю, что он на самом деле поддельный, хотя я не знала об этом! Могу ли я прийти в отдел кадров и забрать этот лист и отказаться от выплат? Пока дело не дошло до более серьезных органов.

Заведено дело по факту предоставления поддельного больничного листа. В воскресенье иду к дознавателю, ас 9 го по 25 е мая должна лететь в отпуск за границу. Дознаватель говорит что подписка о невыезде у меня будет, но выехать я могу и что мы напишем заявление в суд с просьбой не назначать на эти даты заседание. Больше всего меня интересует выпустят ли меня в аэропорту ведь формально я буду под подпиской?

Ситуация такова: почти год назад меня уволили с работы за поддельный больничный лист, оформив по соглашению сторон. При попытке устроиться на другую работу, СБ дала отказ. Я боюсь, что прошлый работодатель мог подать заявление в полицию, хотя никаких уведомлений по этому поводу не было. Скажите, как можно узнать, подано ли на меня заявление в полицию или нет? Как-то обратиться в СБ прошлого работодателя? Или к своему участковому? Спасибо заранее!

Работник (одинокая мать воспитывает ребенка до 14 лет, имеет допуск к секретам) в 2011 году представила поддельный больничный лист, который приняли (не зная что он липовый) и оплатили. В 2012 г. работает внутренний аудит и выявляет этот факт). Делаем запрос в МУ по этому больничному и получаем ответ с подтверждением, что больничный липовый. Директор дает поручение расследовать этот факт. В своей объяснительной работник подтверждает, что купила его по интернету и указывает еще на один случай поддельного больничного в 2011 г. Ситуация докладывается директору.

Директор принимает решение или предложить ей уволиться по собственному, чтобы не портить ей трудовую плохой записью об увольнении, или если не захочет сама уволиться, то подпишет приказ о дисциплинарном наказании за прогулы - уволить по статье! Она берет больничный. Понятно, что нам не избежать суда. Что нам дальше делать, чтобы не нарушить процедуру увольнения за прогул? Все ли так мы сделали и делаем?

В декабре 2014 году я купил больничный лист. Заказал в интернете и получил от курьера листок нетрудоспособности, заплатив ему какую-то сумму денег. В марте 2016 меня вызвали в полицию и допросили. На допросе я по указанию полиции подтвердил, что знал о том, что больничный поддельный (хотя по факту я конечно не имел возможности удостовериться в этом). Также, по советам следователя я уже подписал ходатайство об ускоренном рассмотрении дела. В ходатайстве я признал свою вину. На руки мне никаких документов в полиции не выдавали. В прокуратуру материалы ещё не доставили. Следователь сказал, что собирается сделать это в ближайшие дни на этой неделе (мне необходимо запросить в родном городе справки от нарколога и психиатра. Могу ли я с помощью адвоката избежать судимости?

Вызывают в полицию написать объяснительную типа больничный лист поддельный, с момента подачи бл прошло 3 года, вернула деньги через Сбербанк, и написала объяснительную в полицию, что теперь будет.

Истец не пришел на заседание суда (позвонил и сказал, что на больничном), хотя со стороныответчика пришли 4 свидетеля (трое работающих и одна мать с двухлетним ребенком). В отсутствие истца свидетелей допрашивать не стали. На следующее заседание истец представил больничный, в котором не было ни одной подписи врача. Как оценить действия врача и истца (проще говоря, какую ответственность они могут понести)?

Здравствуйте. Я купила больничный лист, человек с которым я договорилась уверял меня что все официально. Сама в больницу не пошла по причине очень плохого самочувствия, на такси доехать денег не было. Пришлось купить. Отнесла я больничный на работу, спустя неделю я уволилась, сейчас уже как 3 недели не работаю там, мне позвонили с отдела кадров сказали, что больничный поддельный, будут передавать в прокуратуру для разбирательств, вследствии чего могут вызвать в суд. Скажите что мне может быть за это? Как избежать суда? Что будет если я сошлюсь на ст. 51 Конституции РФ?

ФСС выявил поддельный больничный лист и выплату по нему. Вручение листа и получение выплаты по нему состоялись в июне-июле 2020.

Нарушение закона по ст. УК РФ 327 ч 3 и 159.2 ч 1 были выявлены только в 2023 году в процессе проверки ФСС.

Согласно ст 24 УПК РФ истек срок давности.

Вопросы:

1)Будет ли заведено УД в отношении лица? Или будет отказ о возбуждении УД за истечением срока давности?

2) Нужно ли являться к следователю, чтобы дать согласие на закрытие УД за истечением срока давности в данном случае?

3) Касаемо выплаты, если ФСС будет выставлять претензию на возврат неоснованного обогащения, выплата этих денег является фактом того, что есть соглашение с тем, что согласен с тем, что совершил преступление.

Купил поддельный больничный лист (убеждали что настоящий), сдал на предприятие, которое претензий не предьявляет но сдали в соответствующие органы. Ни чего не хотели поиметь как только отгулы (к брату на 30 лет в Мурманск). не хочу судимость.

Был на больничном. С утра ходил на дневной стационар в гос. клинику, после обеда приезжала врач по частной практике и ставила уколы. На руках было два больничных, но, уколы у врача частной практики начал делать раньше и отдал больничный лист полученный от нее. А он оказался поддельным. Что мне делать? Прошло полтора года. Участковый требует объяснительную.

Хотел купить больничный лист, но передумал, оформил настоящий в поликлинике, нужно было дольше ждать, от изготовителей заказанного листа идут угрозы, что они отправят мой поддельный лист по месту работы. Что делать?

Вызывают в полицию написать объяснительную типа больничный лист поддельный, с момента подачи бл прошло 10 дней, до момента моего заявления никто не звонил и не вызвал, как только захотела уволиться, позвонили вечером сказали подойти в полицию, на работе типа не в курсе? Что делать и как это понимать?

Ситуация состоит в следующем, уволилась из организации в феврале 2015 года, по соглашению сторон, так как больничный лист, который я предьявила оказался поддельным. Но спустя год, ко мне явились органы власти, и предьявили больничный лист, то есть мне предьявляют статью 327, ч. 3. что мне теперь делать и не отнимут ли у меня ребенка, у меня дочь, ей 3 года и как все это теперь отразиться на моем трудоустройстве в дальнейшем.

Попался на работе с поддельными больничным листом, дело у дознователя. Как себя вести, что говорить адвокату, чтобы не было судимости?

В конце июля 2012 года не с кем было оставить ребенка, отпуск закончился, начальство за свой счет никогда не отпускало. Решил приобрести больничный лист через интернет. Мне позвонили, сказали, что больничный лист будет настоящий 100%. Больничный был на неделю. При выходе на работу я отдал больничный в отдел кадров, а через 1,5 недели выяснилось, что он поддельный. Меня уволили по собственному желанию. Через 2 дня мне позвонили из милиции и сказали, что работодатель написал заявление в милицию. Теперь заведено уголовное дело. Я действительно не знал, что документ поддельный. Как поступить, говорить что я знал о подделке, или говорить, что я не знал о подделке.? В милиции мне говорят, что чтобы я не говорил, только штрафы будут разные а условное наказание все равно дадут. Может ли быть такое, что суд не докажет мою вину?

Умения такая проблема когда работал пришлось купить больничный лист он оказался потдельным с работы я уволился и только через месяца два от заводов поступило в мою сторону заявление уменя не погашеная судимость какое наказание меня ожидает?

Могут ли сотруднику отказать в увольнение по собственному желанию? Ссылаясь на то, что больничный, который я сдала неделю назад подделка и им нужно писать письмо на проверку, которое будет рассматриваться в течение месяца.

Был вынужден отсутствовать на работе в течении недели на работе. Знакомый подсказал уверив меня в безопасности купить больничный лист, со словами что я там брал и все прокатило. В результате спустя 2 недели после того как я принёс больничный лист на работу выявили что он поддельный (липа). Подскажите что мне делать?

Ст 327 ук часть 3 подельный документ прошел суд назначили административный шраф 10000 тысяч рублей с работы уволили поддельный больничный лист Боюсь теперь устраиваться на работу что писать говорить устроиться хочу уборщицей на комбинат Штраф оплалита Спасибо.

Выборочная либо сплошная проверка подлинности больничных листов, представляемых работниками в бухгалтерию организации или предприятия, в последние годы переживает всплеск популярности среди работодателей. Это и понятно: в эпоху цифровых технологий и особенно в период финансово-экономического

Я предоставила поддельный больничный лист своему руководству в качестве оправдательного документа о пропущеном рабочем времени. Мне предложили написать по собственному желанию или ждать разбирательст и увольнения по статье. Что я могу сделать в данной ситуации чтобы не потерять работу, возможно ли это?

Проконсультируйте пожалуйста, сотрудник отсутствовал на рабочем месте 5 дней, в последствии предоставил больничный лист за эти дни. Но в последствии оказалось, что больничный лист поддельныы. В итоге отсутствие на рабочем месте ничем неподтверждено. Выносится решение об увольнение сотрудника за прогулы. По какой статье в данной ситуации возможно увольнение?

В декабре 2011 г. на работе предоставила больничный по беремености и родам. В марте 2013 органы ФССС при проверке выяснили, что он не настоящий. Работодателю возместила все убытки. И вот октябре-ноябре 2013 пришли из полиции и запросили этот лист. Конкретно что было дальше точно сказать не могу. Но поняла, что мной интересовались и что дело приостановили, так как меня не смогли найти. Мне скоро выходить на работу. Посоветуйте как себя вести если придут на работу, так как знают, что я должна выйти из декрета?

Я предоставила на работу поддельный больничный. Отдел кадров это заподозрил и отправил его на экспертизу. В результате на работу пришло письмо о том, что действительно он поддельный. Начальник попросил написать объяснительную. Как правильно её написать, чтобы не подставить людей, которые мне с ним помогли и себя? Выплат по нему я не получала.

Я отнесла на работу поддельный больничный. Страховая выявила факт подделки (отправила официальный запрос в поликлинику). Отдел кадров требует объяснительную. Что нужно написать в объяснительной записке? Если работодатель не обратиться в полицию будет ли заведено дело?

У меня к вам такой вопрос... тоже насчет больничного... в общем такая ситуация... я болела 15 дней... у меня есть НАСТОЯЩИЙ БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ... но на работу я сделала другой т.к врач не смогла бы мне его продлить... а мне нужно было еще два дня и меня бы с работы не отпустили... завтра я повезу настоящий лист... а левый... что со мной в обще может быть? Я им стала говорить давайте напишу заявление об уходе... а они мне.. нет,будем разбираться... возбуждать уголовное дело итд... но если я им завтра предоставлю нормальный больничный лист, со мной же ничего не будут делать? И только как говориться поставят мне два дня прогула? Или как? ПОдскажите пожалуйста мне...

Муж заболел, в больницу не обратился, через знакомую в муниципальной поликлинике выписал больничный, соответственно заплатили кругленькую сумму, больничный на первый взгляд был как оригинал, с печатями, подписями. Подозрений, что это фальшивка не было никаких. Сдал его в бухгалтерию своей организации. Выплат по больничному никаких ни организация, ни ФСС не производили. Гл. бухгалтер отдал больничный в ФСС на проверку, мы живем в Новосибирске (действует пилотный проект по больничным листам между поликлиниками, организацией и ФСС). ФСС подтвердил, что больничный фальшивый. Теперь мужа вызывают для дачи объяснений в полицию. Какое наказание грозит мужу? Заранее спасибо.

Купила в интернете больничный лист в защищенном сайте не зная о последствиях. Возбудили уголовное дело. Вину признала. Можно ли закрыть дело с деятельным раскаянием? И какое наказание за эту статью? У кого был такой случай? Судимости у меня нет. Стоит ли нанимать адвоката. Когда я пошла за помощью к адвокату они предложили написать жалобы я написала в МВД, Прокуратуру и представителью по правам человека поможет ли мне это в деле?

Что делать и как быть меня вызывает следователь и говорит мне что я в 16 году предоставила поддельный больничный в ту организацию где сейчас продолжаю работать.

Приобрела больничный на сайте некоей клиники, там была выложена даже лицензия. Теперь выяснилось, что он поддельный и меня обвиняют по ч. 3 ст. 327 УК. Есть ли какая-нибудь возможность оправдаться?

В июле месяце была на больничном... получилось так, что пришелся на отпуск. Два дня назад на предприятии объявили, что была проверка больничных листов. Один больничный лист посчитали фиктивным, хотя оплатили его в срок... Скажите, как могли оплатить фиктивный больничный лист? Правомерны ли действия работодателя по отношению к этому работнику и врачу, выдавшему больничный лист? Грозят судами и прокуратурой! Как быть в этой ситуации?

В июле 2014 года я приобрела больничный лист заверили что все официально, но спустя год при проверке ФСС оказалось что он поддельный, возбудили уголовное дело по ст. 327 УК. Статья подподает под амнистию, но это не реабилитирующее обстоятельство. Признавать вину не хочу, так как не знала что он поддельный. Подскажите пожалуйста как мне быть в этой ситуации, как лучше поступить. На момент совершения преступления я была на ранних сроках беременности, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. 4 мая 2016 года мне сообщили с работы что с меня удержали сумму выплаченную мне за этот больничный еще в августе 2015 года. Очень жду совета.

Был предоставоен ненастоящий больничный лист на работу. ФСС его вернул в связи с недостатком подписи, то есть не с форпулировкой, что он поддельный а для исправления ошибки. Если оригинал останется у меня на руках и я не верну его на работу и я не получала по нему денежную компенсацию-могут ли возбудить дело о поддельном документе?

Недавно находилась на больничном неделю. Теперь мне сообщают из отдела кадров что больничный лист поддельный и грозятся уволить за прогулы. С больничного прошел месяц. Делать официальный запрос в мед учреждение отказываются. В больнице утверждают, что больничный нормальный. Не знаю что делать, хочу уйти с работы, но по статье не хотелось бы.

Прошу Вашей помощи: Работник принес больничный лист, и вскоре (после запроса в поликлинику) выяснилось, что больничный лист подложный, выписан самим работником. Тем временем заработная плата за указанный период с оплата больничного уже была произведена.

Со вчерашнего дня работник на работу не выходит. Что в этом случае делать работодателю: увольнять по статье за грубое нарушение дисциплины? Каким числом - текущим? Что в этом случае делать с днями прогула или днями с опозданиями - можно ли удерживать соответствующие суммы из оплаты работнику при увольнении и необходимо ли заявление самого работника? Если заявления не будет - можно ли удержать автоматически на основании актов об отсутствии или только через суд?

Спасибо за помощь,

С уважением,

Виктория.

Муж взял больничный в поликлинике, официально. За эти дни прошел курс массажа у частного массажиста, болела спина. При получении б/л дал 1000 руб врачу в благодарность. За врачом уже велось наблюдение. Мужа вызвали в полицию, на видеозаписи видно как он дает деньги. Муж написал объяснительную, его оформили как свидетеля, но требуют принести с работы ксерокопию б/л и говорят, что деньги прийдется за б/л вернуть. Что мужу говорить на работе по поводу б/л,ведь фактически он не подддельный и как возвращать деньги?

Обвиняюсь по статья 327 часть 3 ук рф за больничный лист!

Больничные был предоставлен на работу в августе 2010 г.

3 марта 2012 г. был вызван к участковому на допрос! В Объяснительной написали что о том, что документ поддельный я не знал! Чего мне ожидать?

Уходил на сессию, есть справка-вызов, учусь в другом городе. Находясь в другом городе купил больничный лист, по приезду в Москву забрал и просто так отдал на работу. Работодатель передал его в ФСС где обнаружилась подделка. Но у меня есть законные основания отсутствия на работе на указанный период по справке-вызову, следовательно умышленной цели в получении выгод в больничном листе не имелось. Зачем отдал - не знаю. Прохожу по 327 ч 3 ук рф. В дознании согласился с самой покупкой, но вину не признал, т.к. согласно статье должен был быть личный умысел, но он отсутствует в связи со справкой-вызов. Хотелось бы уточнить дальнейшие действия в данной ситуации..

Работадатель требует от меня выписку из поликлиники о больничном листе которую я подовала раньше. Настаевая на том что он фальшивый. Должна ли я брать выписку.

Я вот обвиняемая, суд переносился 2 раза что я на больничном была, и сейчас я опять на больничном, я звонила и предупреждала суд, то есть я третий раз беру больничный лист чтобы не идти в суд, работаю я не официально, сколько раз можно переносить суд и что дальше будет?

Мною был предоставлен больничный. Он оказался поддельным. Я об этом не знала. Работодатель передал дело в полицию. Какое наказание мне могут предъявить? В данный момент я нахожусь на 26 неделе беременности.

Что может грозить в данной ситуации. Сестра купила поддельный больничный и отдала на работу. Служба безопасности распознала поддельный больничный и обратилась в полицию. Велось следствие, её вызывали к следователю. Сегодня позвонили и сказали, что 29 суд. Что ей грозит? Заранее спасибо.

Я работала в государственной школе учителем. Принесла поддельный больничный. Через два дня меня вызвал директор, вынудил написать заявление на увольнение. Отправил заявление в полицию. Больничный мне не оплатили. Значит ли это, что я не использовала подложный документ? Возможно ли избежать суда в этой истории? Если нет, то какие последствия меня ожидают? Спасибо!

На работе такая ситуация, что меня могут уволить. Мне нужно максимально протянуть время, как это сделать? У нас идет проект, очень много работы, если я завтра утром уведомлю руководство по эл.почте, что с текущего дня нахожусь на больничном, и вернусь уже после мероприятия, с больничным листом, могут ли меня уволить за прогул?

2. Если я возьму больничный по беременности на 2 недели, за это время принесу руководство справку о беременности, сделанную задним числом (беременной не являюсь, просто необходимо избежать увольнения на ближайшие 2-3 мес) - то меня также по закону не имеют права уволить?