Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Конкурс
ежедневно
14 000
до финала
00:00:00
СообществаNew
Консультация юриста 8 800 505-91-11 
КРУГЛОСУТОЧНОБЕСПЛАТНО

Претензия по выплате заработной платы / Трудовое право - 374 советов адвокатов и юристов

Недополученные выплаты - как защитить права пенсионера на иждивенцев

Представьте в СФР сведения о заработной плате, напишите претензию об урегулировании конфликта в досудебном порядке, а дальше ждите решение СФР.

Решение СФР, в случае несогласия, можно обжаловать в судебном порядке. Являюсь пенсионером, дочь на очной форме обучения. Дочь две недели отработала по договору по 20 часов в неделю. Заработная плата составила 8000 руб., что меньше прожиточного минимума. Правомерен ли отказ в выплате надбавки к пенсии на иждивенца с просьбой погашения неправомерно полученных сумм.

Получила пенсию ребенка инвалида на карту. Пол суммы сняли приставы в счёт долга

Не имели права - выясняйте с ними... жалуйтесь Здравствуйте.

Вам следует уведомить судебного пристав -исполнителя ( письменно) о том, что на данный счёт перечисляются социальные выплаты на ребёнка

Вместе с тем СМ.

Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об исполнительном производстве"

Статья 70. Обращение взыскания на денежные средства

[quote]5.2. Банк или иная кредитная организация, осуществляющие обслуживание счетов должника,[b] обеспечивает соблюдение требований, предусмотренных статьями 99 и 101[/b] настоящего Федерального закона, [b]на основании сведений, указанных лицами, выплачивающими должнику заработную плату и (или) иные доходы, в расчетных документах[/b].[/quote]

Т.о., СФР обязан уведомить банк о назначении платежа.

Вы вправе направить банку претензию с требованием возвратить незаконно взысканные денежные средства. Получила пенсию ребенка инвалида на карту. Пол суммы сняли приставы в счёт долга

Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату за вахту и отказывается перечислить деньги?

У вас должен быть трудовой договора или иной договор, на основании которого вы трудитесь, в нем указаны сроки выплаты заработной платы или вознаграждения за ваш труд. Пишите претензию работодателю и требуйте незамедлительно выплатить зарплату и проценты за задержку. Если не боитесь испортить отношения, можете написать жалобу в прокуратуру или инспекцию по труду. Как получит зарплату, если отработал вахту, а работодатель не выплачивает деньги, по телефону говорит что деньги не перечислили, а мне нужно уезжать, и приходится ждать и дальше работать

Неоплата стажировки - как защитить свои права и вернуть свои деньги

Пишите жалобы в ГИТ и прокуратуру. Ст 5.27 КоАП РФ. Здравствуйте. Если вы заключали договор о стажировке, то вам должны были её оплатить. Так как по сути это оформленные по договору трудовые отношения. Трудовой кодекс РФ в статье 133 обозначает, что сумма выплат не должна быть меньше минимального размера оплаты труда. Директору данного заведения составьте претензию (2 экземпляра, один оставляете у себя) в которой укажите, чтобы вам оплатили стажировку и разъяснили причину увольнения. Также поясните, что если в течение положенного срока (10 дней), вам не предоставят ответ, вы будете вынуждены обратиться в трудовую инспекцию.

Если проблема не решится, подавайте жалобу в трудовую инспекцию. Я прошла стажировку на повара. Меня уволили без объяснения причин. Устно должны были оплатить. Прошло две недели, а мне так и не оплатили ее под разными предлогами. На какую статью можно сослаться

Отказ в выплате заработной платы - как защитить свои права работников птицефабрики?

Для начала можете написать коллективное обращение в прокуратуру. Здравствуйте. У вас есть 3 месяца на подачу иска Анастасия, для граммотного сопровождения вашей проблемы, советую Вам найти граммотного юриста, для того, что бы написать иск и Вас сопроводили в суде по вашему делу.

С вашей стороны, нужны все возможные документы подверждающие Вашу работу, ваш график и не выплату денежного довольствия. Здравствуйте! Направьте в адрес работодателя письменную претензию с требованием о выплате зарплаты. Если он откажет или не ответит, обращайтесь в суд с иском о признании отношений трудовыми, взыскании невыплаченной зарплаты, выплаты зарплаты за вынужденный прогул, компенсации морального вреда. Я работала вахтой на птицефабрике. Уехала домой. Зарплату мне не выплатили и выплачивать не собираются. Нас таких очень много. Что делать дальше. Как подать заявление в суд нам всем, правильно. Договор был у них. мне его на руки не дали. Так же они сделали нам липовые мед книжки и тоже их не отдали.

Задержка выплаты зарплаты на муниципальном предприятии - что делать?

Претензия работодателю о невыплате задолженности по заработной платы. На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. ст. 2, 21-22, 236, 237 ТК РФ. Можете с них компенсацию истребовать Работаю на муниципальном предприятии. Зарплата должна была быть по графику 9 декабря, но так как это суббота, значит, должны были выдать в пятницу 8 числа. До сих пор не выдали. Бухгалтера перенаправляют к главбуху, а та что-то невнятно блеет что "ждём деньги".В итоге сегодня зарплату не дали тоже, главбух перестала отвечать на звонки. Городская администрация говорит, что они к этому отношения не имеют, чтобы разбирались с начальником МУПа, типа деньги в МУПе. Что делать в данной ситуации? У меня кредит, ипотека, уже пошла просрочка по платежам. Куда обратиться?

Проблема с выплатой заработной платы - военнослужащая обращается к банку за помощью

Претензию банку Яна, все вопросы надо задавать вашей финслужбе. Банк перечисляет на карты только то и в те сроки, когда поступает информация от бухгалтерии вашего подразделения. Как правило, под конец когда, всегда все прокручивают различные выплаты (коррупционная схема) свойственная для всех финслужб всех силовых ведомств.

Если МО РФ перевело деньги в банк - он ничего украсть не может! Надо разбираться и поднимать все платежные поручения и бухгалтерские документы об начислении.

[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]

Делайте выводы. Претензию в банк. Жалобу в прокуратуру и ЦБ РФ. Я военнослужащая на сво! 10 ноября пришло дд! По договору выплаты с 10 по 20! Было 20 капнули два оклада и материалка! Сегодня 22 суточных нет до сих пор! В части сказали все отправили! ЕРЦ тоже перечислили 14 числа аж! А банк молчит не отвечает Промсвязьбанк! Что делать идет полное нарушение законодательства! Банк просто украл деньги!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских

Процедура подачи искового заявления о не выплате компенсации за неиспользованный отпуск и о признании трудовых отношений

Нужно документы смотреть. Алексей, направьте работодателю претензию, а если ответа не последует, обращайтесь с исковым заявлением в суд (ст. 392 ТК РФ). Вероятнее всего юрист имел ввиду претензию с требованием выплаты заработной платы. Ответит работодатель или нет, роли не играет. Вам нужно подготовить исковое заявление об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы, в порядке статьи 392 ТК РФ. Копию искового заявления также заказным письмом с описью вложений работодателю направить. Хочу подать исковое заявление о не выплате компенсации за неиспользованный отпуск, а так же о признании трудовых отношений, но есть такая тема юрист объяснил, надо отправить мол заказное письмо работадателю о том что поставить его в известность и требования по выплате, и он как работадатель должен вам ответить! Но у меня вот такой вопрос а если не ответит то что тогда будет?)) Мне исковое заявление откажет ли судья?) За ранее буду благодарен за ответ!

Как взыскать долг заработной платы, если работодатель от И.П. на заводе не отвечает?

Жалобу в прокуратуру и в ГИТ. Подайте иск в суд ТК РФ Статья 360.1. Порядок принудительного исполнения обязанности работодателя по выплате начисленных, но не выплаченных в установленный срок работнику заработной платы и (или) других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений.

УК РФ Статья 145.1. Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат.

Отравляйте претензию. В течении 10 дней в зависимости от ответа или его отсутствия. В суд. Также можете сразу идти в суд. Пени и моральный еще получите. Здравствуйте

В судебном порядке взыскивайте недополученную заработную плату. Какая заработная плата у самозанятого? В суд сходите с иском и взыщите положенное... Работал от И.П. на заводе в качестве самозанятого. Есть договор, расчетный лист. Не доплатили заработную плату. Как взыскать деньги? На контакт не идёт.

Как написать претензию для выплаты неофициальной заработной платы

Вы можете найти юриста на данном сайте. С помощью юристов, но лучше подавать в суд иск об установлении трудовых отношений. Обязании уплатить за вас взносы в Фонды. Выплатить вам какую-то ЗП. Как написать претензию для выплаты неофициальной заработной платы

Водитель тягача с полуприцепом остался без ЗП после поломки старого прицепа

Сергей, а вопрос то какой у вас? сформулируйте. Не выплата ЗП-это прямое нарушение ваших трудовых прав. Вам нужно в инспекцию по труду с жалобой или Прокуратуру. На сайте обратитесь к юристу /адвокату, вам помогут. Сергей здравствуйте

Невыплата заработной платы серьезнейшее нарушение. В вашем случае целесообразно подать письменную претензию работодателю, а затем иск в районный суд. Я работал водителем тягача с полуприцепом. Когда грузили через задние ворота бумагу в рулонах (вес рулона 1700-1800 кг и погрузчика примерно 5-6 тонн) у меня согнулась рама прицепа. Прицеп старенький 2007 года. Но заметил я это уже выехав за территорию предприятия. Работодатель теперь не выплачивает мне ЗП мотивируя это тем что это моя вина и что я подписал договор о полной материальной ответственности. Машину по акту приемки я не принимал.

Аутсорсинговая фирма игнорирует выплату заработной платы - что делать?

Здравствуйте!

Вам необходимо направить претензию в письменном виде работодателю в рамках досудебного урегулирования спора в соответствии с Трудовым кодексом РФ с требованием выплаты заработной платы. (Срок рассмотрения 10 дней), а также Жалобу в Государственную инспекцию труда и в Прокуратуру (Срок рассмотрения 30 дней). Если досудебный порядок не принесет результатов, то подать исковое заявление в суд и решать вопрос в судебном порядке. Устроился в компанию в прошлом году аутсорсинговая фирма работает на автодозвонах, есть и входящие линии. Проблема в том, что они игнорируют выплату заработной платы хотя отработал положенное время официально не трудоустраивался. Есть переписка с руководителем, где нет никакой конкретики по выплате к тому же узнал, что меня уволили, хотя об этом я узнал случайно. И мне должны были выплатить тем более за то время, что я отоаботал. Поскольку за декабрь ни получил ни копейки. Что делать?

Что делать, если не выплачивают зарплату за работу?

Здравствуйте.

Пока обращаться к работодателю с письменным требованием о выплате. Для официального обращения в трудовую инспекцию или в суд необходимо подтверждение, что Вы работали в данной организации.

С уважением. Здравствуйте!

Вам необходимо направить претензию в письменном виде работодателю в рамках досудебного урегулирования спора в соответствии с Трудовым кодексом РФ с требованием выплаты заработной платы. (Срок рассмотрения 10 дней), а также Жалобу в Государственную инспекцию труда и в Прокуратуру (Срок рассмотрения 30 дней). Если досудебный порядок не принесет результатов, то подать исковое заявление в суд и решать вопрос в судебном порядке. Прошу у вас помощи со следующей проблемой.

Работал 2 месяца (не официально) , перестлал работал из-за задержки зарплаты на 2 недели. На данный момент прошло уже почти несколько месяцев, а мои деньги мне ещё никто не отдал. Постоянно кормят завтраками. Подскажите пожалуйста, что делать в такой ситуации?

Не выплатили зарплату при увольнении - юридическая сила акта, составленного в нерабочее время

Да ерунда это, а не акт.

С уважением. Акт силу имеет.

Вам жаловаться надо в прокуратуру и ГИТ Роструда по факту невыплаты расчета. Здравствуйте!

Вам необходимо подать работодателю претензию в рамках досудебного порядка урегулирования спора с требованиями выплаты заработной платы. (Срок рассмотрения 10 дней) Если досудебный порядок не принесет результатов, то подавать исковое заявление в суд и решать вопрос в судебном порядке. При увольнении не выплатили зарплату, я сообщил, что пока зарплату не выплатили увольнять и принуждать выйти на работу не имеют права. Пригласили подписать приказ в кадры к 16:00, беседа состоялась с 16:50 до 17:30, далее так как я отказался подписывать приказ, составили акт, это уже 18:00, при том, что рабочий день в пятницу короткий, до 16:00. Имеет ли акт юридическую силу, если составлен и подписан уже в нерабочее время?

Как получить выплату заработной платы при неофициальном трудоустройстве?

Отсудить можно только через суд, причем работнику придется доказать что он работал в этом магазине. Тут подойдут любые документы, где фигурирует "призрачный" работник. Чем больше доказательств, тем лучше.

Сначала претензия работодателю, а затем иск в суд. Отсудить можно только через суд, причем работнику придется доказать что он работал в этом магазине. В судебном порядке признать факт трудовых отношений и взыскать заработную плату. Как можно отсудить заработную плату, если работадаль не устроил официально в КБ а работник проработал месяц не официально трудоустроеным.

Проработала 2 месяца, вышла на больничный с ребенком, но больничный лист так и не оплачен - какие сроки и размер оплаты?

Сроки выплаты больничного. Больничный оплатят за весь период болезни. Работодатель рассчитает пособие в течение десяти дней после подачи больничного листа. Деньги выплатят вместе с зарплатой или авансом.

Ч. 1 ст. 15 ФЗ № 255-ФЗ

ст. 183 ТК РФ

Если работодатель вовремя не выплатит пособие, его могут оштрафовать. Невыплата больничного приравнивается к невыплате заработной платы. В этом случае работник может обратиться к работодателю с письменной претензией, пожаловаться в Госинспекцию труда, прокуратуру или в суд.

При расчёте б/л учитывается зп за 2 последних года. Я проработала 2 месяца вышла на больничный с ребенком, прошел уже месяц с того момента как я вышла с больничного, на больничном была 7 дней, но больничный лист так и не оплатили в какие сроки он оплачивается и в каком размере?

Несоблюдение прав работников

Добрый день! Обращаться в суд с иском об установлении трудовых отношений и требовать от работодателя выплаты. Здравствуйте, вопрос решайте с работодателем, пишите ему письменную претензию, жалобу можете написать в прокуратуру в результате чего данную точку шаурмы могут закрыть, в трудовую инспекцию, напишите и т.д. Следует зафиксировать в переписке тоже, если ещё не делали этого.

Затем обращаться с иском в суд об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. Здрпвствуйте

можете потребовать оплаты шаурмой и кормить бесплатно всю семью. Работаю неофициально на шаурме, мне 17 лет, договора не подписывала, есть свидетели где я работала, не платят зарплату, не хотят выплачивать за отработанные дни, что делать?

Как получить заработную плату при задолженности работодателя - мой опыт и советы

Добрый вечер, подайте письменно претензию, в случае отказа, обращайтесь в трудовую инспекцию! Надо в прокуратуру жаловаться.

Частичная невыплата заработной платы может наказываться даже уголовно. Подавай е руководителю заявление о приостановке работы до полной выплаты зарплаты. Жалуйтесь в трудовую инспекцию. Задолженность взыскивайте в порядке приказного производства. Здравствуйте. Достаточно написать жалобу в прокуратуру.

Должно помочь.

С уважением, Дарья Алексеевна. В судебном порядке Вы вправе взыскать задолженность по зарплате независимо от увольнения. Зарплату выдают не периодически и не в полном объеме. Общая задолженность уже довольно большая. На работе устроен официально, з/п белая. Хочу уволиться. Ранее уволившимся руководитель обещает выплатит по возможности, но они ничего не получили. Как мне получить образовавшийся долг?

Как получить деньги за работу, выплаченную на руки, после увольнения?

При увольнении Вы можете получить заработную плату по день увольнения и компенсацию за неиспользованный отпуск. Сумма рассчитывается из официальной зарплаты. Отказать в выплате расчёта при увольнении Вам не могут. Требуйте от работодателя официальный расчёт. Добрый день, вы вправе направить претензию работодателю, а также обратиться с жалобами в государственную инспекцию труда, прокуратуру. Работал официально, но большую часть зарплаты получал на руки. При увольнении то что должен получить на руки отказываются выплатить, ссылаясь на какие то долги. Можно ли как то наказать и получить деньги.

Как добиться выплаты зарплаты и отпускных - опыт написания заявления в прокуратуру и взыскания долга

Обращайтесь самостоятельно в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате. В федеральном законе написано, что обращение граждан, будь-то заявление, предложение или жалоба, должно быть рассмотрено в течении 30 дней со дня подачи обращения, но также срок рассмотрения обращения может быть продлен не позднее чем на 30 дней. Здравствуйте!

Прокуратура осуществляет общий надзор, если вы хотите взыскать денежные средства с работодателя, вам необходимо подать письменную претензию в рамках досудебного урегулирования спора с требованиями выплаты заработной платы, неустоек и компенсаций. Если досудебный порядок не принесет результатов, то необходимо подать исковое заявление в суд и решать вопрос в судебном порядке. Написано заявление в прокуратуру по поводу не выплаты зарплаты, отпускных и расчета. Прошло почти два месяца и тишина. Что делать?

Как требовать от работодателя дополнительное соглашение на индексацию ставки и выплату недоплаченной заработной платы?

Алексей, да, для начала направьте претензию работодателю, параллельно можете в инспекцию по труду обратиться.

Если вопрос не решится, то только суд остается. Заключать допсоглашение это право, а не обязанность.

Пишите претензию на основании ст. 134 ТК РФ об индексации з/п.

При отказе обращаться в ГИТ Роструда согласно ст. 352 ТК РФ. Как можно вытребовать у работодателя доп. соглашение чтобы включили индексацию на часовую ставку и потребовать от работодателя за весь срок выплату недоплаченных сумм заработной платы из-за отсутствия индексации? Суммы могу высчитать и предъявить в каком-то заявлении или письме. Возможно с претензии начать?

Могу ли я запросить выплату за весь период работы в этой организации?

Здравствуйте!

Срок исковой давности по взысканию заработной платы составляет 1 год.

Вам нужно направить претензию работодателю в рамках досудебного урегулирования спора с соответствующими требованиями, если он отказывает то взыскивать в судебном порядке. За все два года взыскать не получится, так как срок исковой давности составляет один год.

Обязательного претензионного порядка урегулирования с работодателем не предусмотрено. Можете сразу подавать исковое заявление в суд. Но вам нужно будет представить в суд доказательство переработки. Можно ли получить выплату за переработку? По договору рабочий день с 9 до 17 00, а по факту работаем с 8 до 18 00-18 30 и так в течении уже 2 х лет. Могу ли я запросить выплату за весь период работы в этой организации?

Уменьшение процента по алиментам на 2 детей при наличии долга на 250 ТР - возможно ли и как это сделать?

Здравствуйте.

Смотрим закон. Ст. 44 Уик РФ

Удержания производятся из заработной платы по основному месту работы осужденного за каждый отработанный месяц при выплате заработной платы независимо от наличия к нему претензий по исполнительным документам.

ТО ЕСТЬ сначало будут удерживать по исправ. Работам, а лишь затем по алиментам. Поскольку максимум удержания 70%, то процент алиментов уменьшится пока идут исправ. Работы. Это возможно если он докажет, что

его финансовое положение ухудшилось. У бывшего супруга долг по алиментам на 2 х детей 250 ТР.

Была 5.35 и 157 ч 1.

Сейчас он устроился официально, алименты списывают с учётом долга 70%.

Так же по 157 назначены отработки, с которых будут удерживать 10-15% в счёт государства.

Так же есть исполнительный лист о кредитах.

Могут ли мне уменьшить процент по алиментам если сейчас он 70%.

Деньги не заплатили при увольнении работал 2 года в компании.

Здравствуйте!

Вам необходимо обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы

[b]Обратитесь к юристу в личном сообщении для подготовки искового заявления![/b] Подавайте работодателю письменную претензию с требованием выплаты окончательного расчета при увольнении. Если проигнорируют, взыскивайте долги по зарплате через суд.

Надеюсь Вы работали официально? Деньги не заплатили при увольнении работал 2 года в компании.

Увольнение сторожей из СНТ и возможные претензии на компенсацию за отпуск

Ну значит они взыщут с СНТ в судебном порядке, а приставы спишут со счета.

Попробуйте подписать с ними соглашения, но только в том случае, если они были трудоустроены официально. Им не положены выплаты " за все года",они в этом сильно ошибаются. У сторожей нет прав на выплату компенсации за отпуск за все года, т.к. вряд ли им установлена продолжительность отпуска более 28 дней.

Денежной компенсацией может быть заменена часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней (ст. 126 ТК РФ).

Отпуска они должны были отгуливать ежегодно (ст. 124 ТК РФ).

Встречный вопрос. А точно со сторожами заключен трудовой договор или им выплачивалось вознаграждение, а не заработная плата? А за какой срок мы должны им выплачивать? Сторожа, проработавшие много лет в СНТ увольняются по собственному желанию и требуют компенсацию за отпуск все проработанные годы. У СНТ таких денег в смету не заложено. Как быть?

Читайте также:

1238СЛЕД.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 505-91-11
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение