Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Вопросы перетарификации заработной платы при аттестации - с момента прохождения или с момента выхода приказа?

С момента выхода приказа вам присваивается категория и с этого момента должен быть произведен перерасчет заработной платы. По следующему вопросу. Я учитель гимназии, прошла аттестацию 20 октября 2016 г. Сейчас вышел приказ об аттестации. Когда идет перетарификация заработной платы, с момента прохождения аттестации или с момента выхода приказа?

Заявление на вычет 25% из зарплаты для погашения долга по квартплате и влияние на действия по аресту банковского

[quote]У мужа имеется долг по квартплате, где писать заявление что бы из зарплаты высчитывали 25%.

Есть маленький ребенок

И снимут ли при этом арест с банковского счета?[/quote]

Если возбуждено исполнительное производства, обращайтесь к судебным приставам. Здравствуйте! Заявление об уменьшении процента удержания из заработной платы подается в суд, вынесший решение по взысканию долга. Екатерина Константиновна, если есть маленький ребенок, то Вам следует обратиться в суд с заявлением о выдаче судебного приказа по алиментам. После его получения и предъявления в службу судебных приставов перерасчет будет произведен автоматически (25 % - 25 %). Арест с банковского счета при этом не снимут. У мужа имеется долг по квартплате, где писать заявление что бы из зарплаты высчитывали 25%.

Есть маленький ребенок.

И снимут ли при этом арест с банковского счета?

Оплата отработанных дней во время отпуска - обязан ли работодатель?

Здравствуйте! Если Вас отозвали из отпуска приказом, то отпускные обязаны были удержать, а Вы получить з/п. Отпуск можете взять в этом году либо присоединить к отпуску в следующем году.

С уважением,

Сырова А.М. Здравствуйте, Вас могут отозвать из отпуска только с Вашего согласия, при этом должен производиться перерасчет заработной платы - оплату неиспользованного отпуска Вы можете вернуть предприятию или она будет засчитываться в счет заработной платы, которую Вы должны получить, выйдя на работу. Оплата рабочих дней происходит в общем порядке.

Для решения Вашего вопроса необходима грамотная юридическая помощь. Всегда рад помочь! Я получила отпускные за 14 календарных дней, но отдыхала из них только 7 дней, обязан ли работодатель оплатить мне 7 дней, которые я отработала во время отпуска?

Как обратиться за перерасчетом зарплаты и отпускных после увольнения в случае выплаты заниженной зарплаты

[quote]Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 60] [Статья 392]

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение[b] трех месяцев со дн[/b]я, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.[/quote]

Если есть доказательства обращайтесь в ГИТ или сразу в суд. Здравствуйте, Ольга

Какими именно документами подтверждается, что на предприятии незаконно начисляли заработную плату в период Вашей работы на предприятии?

Что значит, узнает?

Желаю Вам удачи и всех благ! Скажите пожалуйста, человек уволился по окончанию отпуска в июле этого года, а в наябре узнает, что на предприятии выплачивалась заниженная з/плата. Может ли она обратиться за перерасчетом з/платы и отпускных? Если да, то как правильно это сделать? Спасибо.

Вопрос о необходимости перерасчета алиментов при представлении документов о доходах супруга

Должны сделать перерасчет Здравствуйте! А какие Вы документы о доходах предоставите? Декларации ЕНВД не подтверждают доход налогоплательщика. Оснований для перерасчета задолженности не имеется. Подтвердить сведения о доходах Декларацией по ЕНВД. согласно приложения к Приказу Минтруда России, Минфина России, минобранауки России от 29.11.2013 № 703 н/112 н/1294 пп 1 п 2 разъяснения о порядке применения подпункта "з" пункта 2 перечня видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей. У меня вопрос такой: мой муж является плательщиком алиментов, три года назад он расчитался с работы, И зарегестрировал ИП на ЕНВД. В течении трех лет им не предоставлялись документы о доходах судебным приставам, соотвественно ему насчитали алименты исходя из средней заработной платы по РФ. Должны ли сделать перерасчет судебные приставы, если мы сейчас предоставим подтверждающие документы о доходах.

Отсутствие перерасчёта заработной платы после присвоения 3-го разряда

Прав,при отсутствии приказа о присвоении 3 разряда обязаны платить по 1 разряду. У меня такая ситуация: меня приняли на работу по первому разряду, послали учиться за счёт работодателя. Спустя 3 месяца я сдал экзамен на 3-й разряд, это было 22.06.16 г. Но так как приказа о том, что мне присвоен 3-й разряд до сих пор нет, то мне платят по 1-му разряду. Я написал заявление на присвоение 3-го разряда 25.07.16 г. и отдал на подпись, при этом работодатель отказывается делать перерасчёт заработной платы с 23.06.16 г. ссылаясь на отсутствие приказа о присвоении мне 3-го разряда. Прав ли работодатель и можно ли заставить его сделать перерасчёт?

Некондиционированное офисное помещение - законность сокращения рабочего дня и перерасчет заработной платы

Обратитесь с жалобой в инспекцию труда. Налицо нарушение ваших прав. Если сократили рабочее время--тогда должны были издать приказ и соответственно з/п получили бы пропорционально отработанному времени. Такой вопрос... работаю в офисном здании где нет кондиционера, работа с документами, изза духоты часто бывают ошибки, голова не работает...30-35 градусов в помещении.. на основании этого сократили раб. день на 2 часа теперь работаем по 6 часов и соответственно бухгалтерия хочет сделать перерасчет времени и зп...законно ли это?! ведь мы не виноваты что условия труда по закону не соблюдаются... тем более никакого приказа ни о сокращении раб. дня ни о сокращении з.п мы не видели... помогите пожалуйста разобраться!

Работник ушел в отпуск до получения приказа на премию и выплаты заработной платы вместе с премией.

Если премия выплачивается позже предоставления отпуска, то не должны.. Ушла в отпуск 04.05.2016 г. Приказ на премию за 1 квартал пришёл 23 мая, выплачивают премию в июне вместе с заработной платой за май. Должны ли сделать перерасчет отпускных? Бухгалтерия отказывается. Основания. Заранее благодарю.

Как получить судебный приказ на перерасчет заработной платы после решения районного суда и определения Верховного суда?

В суд по месту жительства. Образец заявления есть в суде. Если суд в решении не указал взыскать недополученную зарплату, то следует вновь обратиться в суд с этим требованием. Здравствуйте

Судебный приказ выдает мировой судья по месту нахождения работодателя

[quote]и как написать заявление[/quote]

Помощь в составлении заявления - платная услуга

Либо ищите образцы в интернете Решением районного суда и определением верховного суда работодателя обязали произвести перерасче з/пл. на основании поситановления судебных приставов работодатель выдал справки о недополученной з/пл. суммы свыше 100 тыс. куда обратиться за судебным приказом и как написать заявление.

Сроки обращения работника к работодателю о перерасчете заработной платы после увольнения

Здравствуйте! Согласно ст.392 ТК РФ Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Спасибо, но я спрашивала про работодателя, а не про суд В какой период времени после увольнения работник может обратиться к работодателю с заявлением о перерасчете заработной платы. За ранее благодарна.

Проблемы с приказом о переводе бухгалтера на должность главного бухгалтера

Если человек фактически работал, то перерасчет делать нельзя и эти деньги не подлежат возврату. 3 февраля был издан приказ о переводе бухгалтера главным бухгалтером на время болезни с окладом гл. бухгалтера, после проверки было замечание что приказ неправильный нельзя переводить на место гл.бух без согласования с высшим руководством, а согласования нельзя делать из-за низкой квалификации бухгалтера, начислялась зарплата февраль-март, что теперь нам делать какой правильный приказ издать, и нужно ли делать перерасчет заработной платы.

Может ли работник подать на перерасчет заработной платы если с ней не согласен за весь период работы 14 лет.

Здравствуйте!

Может, только за ТРИ последних года

УДАЧИ ВАМ Здравствуйте, только за три последних месяца работы. Подать можете. Срок подачи 3 месяца со дня, когда вы узнали или должны были узнать о нарушении своего права

ТК РФ, Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

""Работник имеет право обратиться "в суд" за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Может ли работник подать на перерасчет заработной платы если с ней не согласен за весь период работы 14 лет.

Инструктору физкультуры присвоена первая квалификационная категория

С даты издания приказа Присвоена 1 квалификационная категория инструктору физкультуры. Комиссия заседала 16.03.2016 г. Приказ пришёл от 04.04.2016. С какого числа бухгалтерия должна сделать перерасчёт заработной платы?

С первого января приказ о повышении заработной платы перерасчет будут делать в апреле уволился в марте могули я получить разницу.

Здравствуйте!Да,можете получить. Нужно смотреть не дату приказа, а дату его вступления в силу. Если перерасчет назначен с апреля, то конечно вам он не положен. С первого января приказ о повышении зароботной платы перерасчет будут делать в апреле уволился в марте могули я получить разницу.

Как решить ситуацию, когда вуз отменяет 90 дней вызова к подготовке ВКР после выплаты за работу?

Возьмите в ВУЗе копию приказа об изменении учебного плана, отдайте его в расчетный отдел (отдел начисления заработной платы) с заявлением о перерасчете. Вуз дал справку вызов к подготовке вкр, с работы выплатили за 90 дней, после этого вуз позвонил и начали отменять эти 90 дней, в связи с изменением учебного плана, как мне быть в этой ситуации?

Педагог замещал заболевшего учителя более двух месяцев. Нужно правильно написать приказ о перерасчёте заработной платы.

Написать приказ?? Кому, Вам? Вы работник? Так вам не нужно его писать, его пишет руководство, или кадровик. Если Вы кадровик, то все есть в книгах, это не сложно найти. Педагог замещал заболевшего учителя более двух месяцев. Нужно правильно написать приказ о перерасчёте заработной платы.

Как запросить пакет документов у руководителя для перерасчета заработной платы работников и избежать ответственности?

Основания для перерасчета ?

Запросите документы- приказ директора . Руководитель организации дал устное распоряжение пересчитать з/пл в меньшую сторону нескольким работникам организации. Какой пакет документов запросить у руководителя на перерасчет з/пл, что бы не брать на себя ответственность?

Приказ о перерасчете заработной платы работника в связи с ошибкой начисления северного районного коэффициента в размере 50%

Здравствуйте. Если хотите чтобы вам составили приказ, то это платная услуга. Необходимо грамотно написать приказ о перерасчете заработной платы работника, в связи с ошибкой начисления северного районного коэффициента в размере 50%, который работнику не положен?

Вычет отпускных из зарплаты при отказе от отпуска - законное действие?

Добрый день!

Если Вы были отозваны из отпуска, то организация сделает перерасчет вашей заработной платы с учетом выплаченных отпускных. Если отзыва из отпуска не было, вы оформлены приказом, что вы в отпуске, но выходите на работу, то вы заработную плату за время вашей работы в отпуске не получите, так как ранее получили отпускные. Написал заявление на отпуск, отпускные начислили. В отпуск не пошел, а продолжил работать. Должны ли у меня вычесть отпускные из зарплаты?

Скажите пожалуйста, я 20 дней назад уволился с работы. Могу ли я подать на перерасчет заработной платы и за какое время.

Если не согласны с произведенным расчетом при увольнении, вы имеете право обратиться в суд в течение 1 месяца со дня ознакомления с приказом об увольнении. Скажите пожалуйста, я 20 дней назад уволился с работы. Могу ли я подать на перерасчет заработной платы и за какое время.

Правомерность работы без надбавки за клеймо качества на заводе ЭРЗ - как добиться перерасчета заработной платы

Вы полагаете, что юристы этого сайта изучили Положение об оплате за качество продукции, действующее в вашей организации.

Федеральными законами эти вопросы не регулируются.

Ищите это Положение или Коллективный договор, в которых описывается процент за клеймо качества.

Также ищите приказ руководителя, по которому вам назначена эта надбавка и сравниваете все эти документы.

Останутся вопросы - задавайте здесь с цитатами из внутренних документов вашей организации. Вопрос такой... Я работаю на заводе ЭРЗ

до сентября 2014 года мне платили надбавку в виде 15% от заработной платы за клеймо качества. А с ноября 2014 отдел труда и заработной платы выплачивает 10% по сей день... Аргументируя тем что отдел качества подал неправильную заявку... Делать перерасчет отказываются ничем не аргументируя.. Прав ли в такой ситуации работодатель? И как добиться перерасчета?

Проблемы с начислением повышенной зарплаты - задержка и манипуляции в отделе кадров

Если приказ поступил только 16.06, то работодателю нужно время произвести перерасчет и начисления. Нужно подождать. приказ поступил 16 июня, прошло 9 дней. Полагаю, перерасчет будет сделан и выплату произведут в ближайший день выдачи заработной платы. Срок выплаты заработной платы. Если работодатель не успевает по объему перерасчитать, то следующий период. Ну ведь должны быть какие то сроки? Вот какая ситуация. Ждали приказа о повышении оклада, дождались, приказ пришел от 28.03.2015... на дворе уже 24.06.2015 г. Приказ поступил в учреждение 16.06.2015 г, сейчас находиться в отделе кадров, какие то манипуляции они проводят, и в свзяи с этим не могут нам начислить зарплату по новой и сделать перерасчет. Как быть? На что опираться? В чем они не правы?

Подача на алименты и проблемы с выплатами - сыну пришли приставы из-за задолжности в 162 тыс. рублей

Добрый день. Надо представить приставам справку о заработной плате для осуществления перерасчета. Платить на 1 ребенка будет 25% (ст. 81 СК РФ) 1/4 от всех видов дохода. Если приставы пришли значит был судебный приказ, соответственно идите в суд берите копию и отменяйте его. на это есть 10 дней с момента его получения У меня сын женат ребенок. Они с женой то живут то не живут. Сноха подала на алименты. Но сыну ничего не приходило он работает на днях приходили пристовы говорят что у него задолжность 162 тыс. я говорю откуда такая сумма пристав говорит мы будем делать переращет вопрос приставы должны поставтить в известность что он будет платиь аллименты и сколько процентов он должен платить.

Выявлено завышение оклада руководителя - возможный период перерасчета заработной платы и основание документов

Согласно ТК РФ внутренние локальные документвы организации действуют с момента их издания, т.е. если вы приказ издали в октябре, то он не может регулировать отношения возникшие в феврале. Т.е. отменить предыдущий приказ вы можете с октября и все перерасчеты делать с октября. При проверке правильности определения оклада руководителя обнаружено завышение оклада. Оклад установлен приказом с 01.01.2014 г. Проверка проведена 07.10.2014 года и выдан приказ о пересчете оклада руководителя с 14.02.2014 года. За какой период возможен перерасчет заработной платы и на основании каких документов (ТК РФ)

Имею ли я право на денежную компенсацию за переработку и существует ли срок исковой давности в данной ситуации?

Срок обращения в суд по трудовым спорам (кроме увольнения) составляет три месяца со дня нарушения прав работника. Тем не менее, можно этот срок продлить. Переработка же(сверхурочные или что то еще?) должна быть чем то зафиксирована - табель учета рабочего времени,приказ и т.д. Вы имеете права обратиться в администрацию с заявлением о перерасчете ваше заработной платы в связи с переработкой, для этого сроков давности нет.Но конечно же, что бы Ваше заявление о доплате за переработку было рассмотрено и удовлетворено, оно должно быть подтверждено документально, иначе придется рассчитывать только на порядочность администрации. Если документы, подтверждающие переработку есть, в случае отказа администрации можно обращаться суд взыскании заработной платы. Нарушены мои трудовые права, в течении года я перерабатывал. Имею ли я права потребовать денежную компенсацию за переработку или существует срок исковой давности?

Приказ о перерасчете заработной платы / Трудовое право - 62 советов адвокатов и юристов