Работа преподавателя на ставку / Трудовое право - 411 советов адвокатов и юристов
Выдержка из ответа Минтруда от 05.09.2017 №14-2/ООГ-6849: «…Работа за пределами 36 часов может осуществляться в рамках внутреннего совместительства или при привлечении к сверхурочной работе». У преподов сокращение рабочего времени не более 36 часов, только с согласия работника. Здравствуйте! У преподов сокращение рабочего времени не более 36 часов, только с согласия работника. Желаю всего наилучшего! Удачи Вам! Я работаю преподавателем русского языка и литературы в колледже. По часам выходит 2 ставки. Имеют ли право мне ставить больше 36 часов в неделю?
Выдержка из ответа Минтруда от 05.09.2017 №14-2/ООГ-6849: «…Работа за пределами 36 часов может осуществляться в рамках внутреннего совместительства или при привлечении к сверхурочной работе».
Спросить
У преподов сокращение рабочего времени не более 36 часов, только с согласия работника.
СпроситьСтавки устанавливает руководство колледжа. При этом зарплата должна быть не менее МРОТ. Есть или нет утвержденные на федеральном уровне расценки на методическую работу преподавателя колледжа для оплаты такой работы, и в каких единицах такая работа измеряется?
Ставки устанавливает руководство колледжа. При этом зарплата должна быть не менее МРОТ.
СпроситьНаталья, может, как директор школы, используя административный ресурс, но не должен. 2.3. При определении учебной нагрузки на новый учебный год учителям и преподавателям, для которых организация, осуществляющая образовательную деятельность, является основным местом работы, сохраняется [b]ее объем и обеспечивается преемственность преподавания учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) в классах (классах-комплектах), группах,[/b] ... . Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 (ред. от 13.05.2019) "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре". Может ли директор забрать классное руководство по окончании выпускного 9 класса.
Наталья, может, как директор школы, используя административный ресурс, но не должен. 2.3. При определении учебной нагрузки на новый учебный год учителям и преподавателям, для которых организация, осуществляющая образовательную деятельность, является основным местом работы, сохраняется ее объем и обеспечивается преемственность преподавания учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей) в классах (классах-комплектах), группах, ... . Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 (ред. от 13.05.2019) "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре".
Спросить
Добрый день! Валерий, за работниками, направленными в служебную командировку, сохраняются место работы, должность служащего (профессия рабочего) и заработная плата в течение всего срока служебной командировки, но не ниже среднего заработка за все рабочие дни недели по графику постоянного места работы. В остальном - ознакомьтесь с Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта 2019 г. № 176. Сохраняется ли зарплата преподавателя вуза. Работающего на 1,5 ставки приего командировке?
Добрый день! Валерий, за работниками, направленными в служебную командировку, сохраняются место работы, должность служащего (профессия рабочего) и заработная плата в течение всего срока служебной командировки, но не ниже среднего заработка за все рабочие дни недели по графику постоянного места работы. В остальном - ознакомьтесь с Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 19 марта 2019 г. № 176.
СпроситьСветлана, не совсем корректный вопрос, надо понимать не ваши часы, а как вы работаете в привязке к СТАВКЕ. Также надо понимать, о какой пенсии вы спрашиваете, о страховой или о льготной педпенсии.
С 1 сентября 2000 года в стаж засчитывается только работа педагога [b]на полную ставку[/b]. Если педагог работал не на полную ставку, в льготный стаж этот период не засчитывается. Исключение – если это педагог начальных классов или учитель в школе в сельской местности, для них в льготный стаж включается работа с любой нагрузкой. А если учитель работал по полставки в разных учреждениях, этот период ему засчитывается в стаж.
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. Работаю в школе. У меня 17 часов. Повлияет ли это на пенсию?
Светлана, не совсем корректный вопрос, надо понимать не ваши часы, а как вы работаете в привязке к СТАВКЕ. Также надо понимать, о какой пенсии вы спрашиваете, о страховой или о льготной педпенсии.
С 1 сентября 2000 года в стаж засчитывается только работа педагога на полную ставку. Если педагог работал не на полную ставку, в льготный стаж этот период не засчитывается. Исключение – если это педагог начальных классов или учитель в школе в сельской местности, для них в льготный стаж включается работа с любой нагрузкой. А если учитель работал по полставки в разных учреждениях, этот период ему засчитывается в стаж.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьНеясно. Если работа на ставку у такого учителя 18 часов - тогда нет, превышает половину ставки. Учитель логопед с продолжительностью нагрузки 20 часов в неделю. Может ли иметь внешним совместителем в другом учереждение нагрузку учителя надомного обучения 10 часов?
Неясно. Если работа на ставку у такого учителя 18 часов - тогда нет, превышает половину ставки.
СпроситьМожете, это как раз часы работ на ставку по основному месту работы. Работаю по совместительству на полставки методистом в СПО и по основному месту работы преподавателем. Могу ли я как преподаватеьь иметь 1440 часов?
Да может поставить другого. Заключение трудового договора это соглашение сторон. Доп.работа это тоже по соглашению сторон. Я так понимаю вы работаете учителем физкультуры на 1 ставку. Как были оформены доп. работы? Извините, что значит да поставить другого? Вправе ли директор школы "посадить" учителя физкультуры на ставку, если учитель отказался вести внеклассную работу?
Заключение трудового договора это соглашение сторон. Доп.работа это тоже по соглашению сторон. Я так понимаю вы работаете учителем физкультуры на 1 ставку. Как были оформены доп. работы?
Спросить
Вы сможете уточнить в отделе кадров. Смотрите, как в договоре оговорен Ваш объем работы, на который Вы приняты - вот его работодатель и обязан обеспечить. Ставка преподавателя СПО равно 720 ч в год. Чтобы дать преподавателю больше часов, например, 1200, нужно письменное согласие преподавателя. Могу ли я трактовать это так: чтобы дать преподавателю (штатнику) 720 часов, подпись (о согласии) не нужна?
Меня заставляют подписать 1200 часов, я отказываюсь. Если до 1 сентября я не подпишу тарификацию, дадут ли мне хотя бы положенный по закону минимум, т.е. 720 часов, или не дадут ничего?
Смотрите, как в договоре оговорен Ваш объем работы, на который Вы приняты - вот его работодатель и обязан обеспечить.
СпроситьЗдравствуйте. Если преподаватель не выполнил нагрузку из-за больничного, уменьшите ее на 1/10 часть за каждый полный месяц и из расчета пропущенных дней за неполный (п. 4.4 приложения № 2 к приказу № 1601). Часы сверх уменьшенной нагрузки оплачивайте дополнительно по часовым ставкам только после того, как преподаватель выполнит годовую учебную нагрузку. Как считается педнагрузка преподавателя колледжа если каждый месяц разное количество часов проведено или ты ушел на больничный или курсы повышения квалификации.
Здравствуйте. Если преподаватель не выполнил нагрузку из-за больничного, уменьшите ее на 1/10 часть за каждый полный месяц и из расчета пропущенных дней за неполный (п. 4.4 приложения № 2 к приказу № 1601). Часы сверх уменьшенной нагрузки оплачивайте дополнительно по часовым ставкам только после того, как преподаватель выполнит годовую учебную нагрузку.
СпроситьВам всё сообщат, не волнуйтесь... Всё у нас могут на 2 ставки работать вредно!
Вы же бороться не будете, специфику момента понимаете? Да, имеете право узнать вашу нагрузку. Если она сокращается, то вас обязаны об этом уведомить. Работаю преподавателем СПО, у меня 2 ставки. Слышала что берут нового учителя по моей дисциплине и мне урезают часы. Сейчас нагрузка "плавает", часы то добавляют, то забирают. Имею ли я право узнать конечную нагрузку на следующий год? И могут ли у меня забрать часы, не уведомив меня? (что собственно и происходит.
Вам всё сообщат, не волнуйтесь... Всё у нас могут на 2 ставки работать вредно!
Вы же бороться не будете, специфику момента понимаете?
Спросить
Да, имеете право узнать вашу нагрузку. Если она сокращается, то вас обязаны об этом уведомить.
СпроситьНЕТ, никаких дополнительных выплат ни для кого нет, по совместительству. К сожалению только если данная работа является для него основной а не совместительской, потому что выплаты полагаются за ставку. Спасибо за ответ. Подскажите ещё начисляются ли отпускные на заработок полученный за совместительство? Может ли молодой специалист (учитель Вуза) получить выплаты если на этой работе он исполняет обязанности по совместительству. Основная работа - лаборант в этом же вузе.
К сожалению только если данная работа является для него основной а не совместительской, потому что выплаты полагаются за ставку.
СпроситьПродолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю. Сколько должен провести библиотечных уроков педагог-библиотекарь на 0,25 ставки в году?
Продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю.
СпроситьНагрузка педагога-психолога в образовательных учреждениях составляет 36 часов в неделю, 0,75 ставки-27 часов. По методической работе нет информации. Сколько часов на 0.75 ставки должен работать педагог-психолог в школе? И сколько из этого методическая работа?
Нагрузка педагога-психолога в образовательных учреждениях составляет 36 часов в неделю, 0,75 ставки-27 часов. По методической работе нет информации.
СпроситьДобрый день, при начислении заработной платы, категория учитывается только 1,0 ставку учителя. Если работник работает на 1.5 ставки, одна ставка учителя, и 0.5 ставки преподавателя-организатора ОБЖ. Высшая категория как учитель, как преподаватель-организатор ОБЖ категории нет. Как должны оплачивать 0.5 ставки - без категории или все таки категория как учитель переходит и на преподавателя-организатора ОБЖ.
Добрый день, при начислении заработной платы, категория учитывается только 1,0 ставку учителя.
Спросить
Доплата за работу библиотекаря - до скольки находиться на работе и кто должен проводить мероприятия?
Добрый день,
согласно ТК вы не имеете возможность занимать обе ставки, поэтому Вы совмещаете должность преподавателя с должностью библиотекаря и получаете только доплату в 9000 руб.
Вы должны выполнять комплекс работ обусловленный должностной инструкцией, если данный вид работ предусмотрен инструкцией, то да, должны. Рабочий день согласно Вашего трудового договора, Вам нужно внимательно его изучить, уверен, что 99% вопросов у Вас отпадут. Спасибо за ответ. А рабочий день до скольки должен быть? Как на основной работе преподавателя до 14:00 или дольше? Работаю в техникуме преподавателем и с доплатой 9000₽ библиотекарем. До скольки я должна находиться на работе? И должна ли проводить мероприятия от библиотеки? Если требуют выполнять всю работу, то почему идёт доплата, а не целая ставка?
Добрый день,
согласно ТК вы не имеете возможность занимать обе ставки, поэтому Вы совмещаете должность преподавателя с должностью библиотекаря и получаете только доплату в 9000 руб.
Вы должны выполнять комплекс работ обусловленный должностной инструкцией, если данный вид работ предусмотрен инструкцией, то да, должны.
СпроситьРабочий день согласно Вашего трудового договора, Вам нужно внимательно его изучить, уверен, что 99% вопросов у Вас отпадут.
Спросить
Спасибо за ответ. А рабочий день до скольки должен быть? Как на основной работе преподавателя до 14:00 или дольше?
Спросить
Это должно быть в вашем соглашение по совместительству. Что там написано?
С уважением.
СпроситьЗдравствуйте. На основании ст. 333 ТК РФ для педагогов предусмотрена сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю.
В зависимости от должности и (или) специальности педагогических работников с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы), порядок определения учебной нагрузки, оговариваемой в трудовом договоре, и основания ее изменения, случаи установления верхнего предела учебной нагрузки педагогических работников определяются уполномоченным Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти. Работаю преподавателем. Ставка 18 часов в неделю. Имеет ли право работодатель требовать вести пары больше 18 часов в неделю? Каким законом регулируется.
Здравствуйте. На основании ст. 333 ТК РФ для педагогов предусмотрена сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю.
В зависимости от должности и (или) специальности педагогических работников с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы), порядок определения учебной нагрузки, оговариваемой в трудовом договоре, и основания ее изменения, случаи установления верхнего предела учебной нагрузки педагогических работников определяются уполномоченным Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти.
СпроситьЗдравствуйте. Ваши часы могли сократить на основании приказа, или соглашения сторон согласно ТК РФ Статья 93. Неполное рабочее время. По соглашению сторон трудового договора работнику как при приеме на работу, так и впоследствии может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части). Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок. Я преподаватель и аккомпаниатор на аккордеоне. До ухола в декрет у меня было 17 ч после декретного отпуска я вышла на работу и мне дали нагрузку 12 с половиной ч. Т.к. нет учеников. Обязан ли мне директор добавить нагрузку до ставки.? Так как на 12 с половиной часов это пол ставки мне не идут северные и северный стаж.
Здравствуйте. Ваши часы могли сократить на основании приказа, или соглашения сторон согласно ТК РФ Статья 93. Неполное рабочее время. По соглашению сторон трудового договора работнику как при приеме на работу, так и впоследствии может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части). Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок.
СпроситьИмеете, только пенсию рабочим пенсионерам не индексируют (не увеличивают во время работы). Учитель имеет право на досрочную пенсию при наличии педстажа 25 лет. Имею ли я право на назначение льготной пенсии, если 10 лет работала учителем в сельской школе при нагрузке 7 часов. В справе указано, что я работала на полную нагрузку-1 ставку. Музыка преподается с 1 по 7 класс.
Имеете, только пенсию рабочим пенсионерам не индексируют (не увеличивают во время работы).
Спросить
Здравствуйте. Оплата внеурочной деятельности в школе, включенной в план обязательной образовательной работы, оплачивается так же, как и за уроки — согласно ставке заработной платы с учетом объема установленной учебной нагрузки. Я учитель нач классов. Веду внеурочную деятельность. Три направления, ходит 14 человек на каждый кружок. Как должны оплачивать?
Здравствуйте. Оплата внеурочной деятельности в школе, включенной в план обязательной образовательной работы, оплачивается так же, как и за уроки — согласно ставке заработной платы с учетом объема установленной учебной нагрузки.
СпроситьЗдравствуйте. Закон не разрешает работать на двух основных местах (письмо Минтруда от 26.04.2017 № 14–2/В-357). Совместителю можно работать не больше половины нормы времени (ст. 284 ТК). Поэтому в другой организации его нельзя принять на полную ставку.
Рудовой кодекс РФ трактует совместительство как «выполнение другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время» (ст. 282). Помогите мне пожалуйста, у нас преподаватель в художественной школе берет 12 часов в неделю, хотим ей ещё дать ставку художника оформителя (40 часов) обязательно переводить ее на ставку художника оформителя с совмещением должности преподаватель? Или можно как нибудь по другому оформить?
Здравствуйте. Закон не разрешает работать на двух основных местах (письмо Минтруда от 26.04.2017 № 14–2/В-357). Совместителю можно работать не больше половины нормы времени (ст. 284 ТК). Поэтому в другой организации его нельзя принять на полную ставку.
Рудовой кодекс РФ трактует совместительство как «выполнение другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время» (ст. 282).
СпроситьЛюдмила, закон регулирует только нормо-часы работы педагога доп. образования. Про количество детей - ни слова, это определяется внутренним актом образовательного учреждения.
В соответствии с Приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре» норма часов за ставку заработной платы для педагога дополнительного образования 18 часов. 0.5 ставки — 9 часов — это непосредственно проведение занятий с детьми.
Рабочее время педагога — 36 часов на ставку, значит 0.5 ставки — 18 часов. Скажите пожалуйста какое количество детей должно посещать педагога дополнительного образования на 0,5 ставки (экологический кружок в школе)
Людмила, закон регулирует только нормо-часы работы педагога доп. образования. Про количество детей - ни слова, это определяется внутренним актом образовательного учреждения.
В соответствии с Приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре» норма часов за ставку заработной платы для педагога дополнительного образования 18 часов. 0.5 ставки — 9 часов — это непосредственно проведение занятий с детьми.
Рабочее время педагога — 36 часов на ставку, значит 0.5 ставки — 18 часов.
СпроситьКонечно можете. Достаточно написать соответствующее заявление на имя руководителя. Что касается часов, то на полторы ставки можете работать на условиях совмещения должностей. В порядке перевода на преподавателя, т.е. увольняться необязательно, часы при этом сохраняются.
- см. ст. 72.1 ТК РФ. Работаю в бюджетном учреждении дополнительного образования в должности методиста. По внутреннему совмещению также работаю преподавателем (16 часов в неделю). Хотела бы уволиться с должности методиста, но часы преподавания оставить. Возможно ли это сделать? Или такое количество часов не подходит для должности преподавателя?
Конечно можете. Достаточно написать соответствующее заявление на имя руководителя. Что касается часов, то на полторы ставки можете работать на условиях совмещения должностей.
СпроситьВ порядке перевода на преподавателя, т.е. увольняться необязательно, часы при этом сохраняются.
- см. ст. 72.1 ТК РФ.
СпроситьЕсли она не на пенсии, то вы вообще не имеете права оформлять ей неполный рабочий деть! Вы получаете за свою работу заплату, читайте внутренние НПА школы! Нужна платная консультация, обращайтесь лично к юристу. Учитель находится в отпуске по уходу за ребенком. Планирует выйти на неполную ставку (на 0,5 ставки) работать, чтобы не потерять пособие по уходу, которое платит ФСС. Просит чтобы ей дали классное руководство. Находиться на работе она будет неполный день (3,6 часа в день, исходя из нормы времени на 0,5 ставки это составит 18 часов в неделю), а оплату за руководство хочет получать полную. Чтобы осуществлять функции классного руководителя явно недостаточно 3,6 часа в день.
Имеется ли правовое обоснование отказать в данной оплате?
Если она не на пенсии, то вы вообще не имеете права оформлять ей неполный рабочий деть! Вы получаете за свою работу заплату, читайте внутренние НПА школы! Нужна платная консультация, обращайтесь лично к юристу.
СпроситьЗдравствуйте!
Да, работа тренером-преподавателем в ДЮСШ, засчитывается в стаж работы. Валентина Владимировна, да в соответствии с постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 утвержден список должностей, которым засчитывается педагогический стаж. В эти списки входят должность тренера-преподавателя и детско-юношеские спортивные школы. Будет ли входить в педстаж работа тренером-преподавателем на неполную ставку в сельской ДЮСШ?
Здравствуйте!
Да, работа тренером-преподавателем в ДЮСШ, засчитывается в стаж работы.
СпроситьВалентина Владимировна, да в соответствии с постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 утвержден список должностей, которым засчитывается педагогический стаж. В эти списки входят должность тренера-преподавателя и детско-юношеские спортивные школы.
Спросить
