Серьезная травма на работе / Трудовое право - 70 советов адвокатов и юристов

Добрый день! Во-первых, ей нужно обратиться в страховую компанию виновника ДТП. СК обязана возместить затраты на лечение. С виновника можно потребовать утраченный заработок и моральный вред. Доброго Времени суток!

Обращайтесь в страховую компанию виновника ДТП.

Требуйте на работе оформления акта Н 1 - это трудовая травма

Удачи ВАМ! Всегда рады помочь Жена имеет право на получение материального ущерба в виде затрат на лечение со страховщика виновника, а сумму утраченного заработка, моральный вред - с виновника аварии.

Необходимо собрать все документы, подтверждающие все обстоятельства и обращаться в суд с иском. Жена попала в крупное ДТП, 2 погибших. Она беременна, 4 месяц, у нее перелом таза. Врачи назначили лечение около 2-месяцев, так же она работает, принципе она и ехала на автобусе на работу. Вопрос такой, подскажите пожалуйста какая компенсация положена ей, как ее добиться.

По крайней мере если будут гонения на вас контролирующие органы знают причины этих наездов на вас. Вы встали на тропу войны. Боритесь. Удачи. Александр, производственная травма-это серьезно и не надо скрывать. Особенно, если Вас касается. Про преждевременный уход с работы, то это не такое серьезное нарушение, не 4 часа. Прогулом нельзя признать. Ушел с работы на час раньше мать больная, накануне у неё была скорая предупредил напарника, и накануне получил производственную травму, вызывают на комиссию, плюс комиссия в курсе, что в апреле они скрыли первую производственную травму, по которой я получил серьезные травмы... сейчас меня просто будут душить, т.к. от меня ушла жалоба в прокуратуру о привлечении по первой травме жалоба, вплоть до привлечении ответственных лиц к уголовной ответственности... что мне делать по второй производственной травме, управление уже в курсе, что на них направлена жалоба, еще отправил заявление в гос. инспекцию по труду... стоит мне подписывать их вердикт?

---Здравствуйте, в принципе вы никак не докажете причинно следственную связь с его службой. Это просто нереально сделать. При отсутствии ранения или травмы на службе. Уволить не просто могут, а обязаны, но он может получить и оформить группу инвалидности. Удачи Вам, и всего хорошего. Могут уволить по болезни, но в этом случае, скорее всего, он получит инвалидность. Доказать связь между работой и полученным заболеванием можно только при помощи судебно-медицинской экспертизы.

Вот такая у Вас ситуация. Имейте ввиду, что эпилепсия - это только синдром, видимо, серьезное заболевание мозга есть. Медики будут разбираться. Не переживайте. Мой муж полицейский. У нас трое детей. До пенсии остался 1 год. Недавно у него случился первый приступ эпилепсии. Могут его уволить? Если да, то можно доказать, что приступ случился из-за его работы и уйти досрочно на пенсиию?

Здравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично. Мой муж на работе сломал ногу. Травма серьёзная, требовалась операция. (Работа вторая по совместительству, работает полгода, оформлен официально). По просьбе работодателя, муж в травмпункте сказал что травма бытовая. В ответ начальник пообещал, что оплатить всё предстоящее лечение. Операцию, конечно, оплатили. Взяли с мужа расписку, что он претензий не имеет. После получения расписки всё очень сильно изменилось. Сказали, что больничный они ему платить не могут, так как он работает меньше года, на звонки не отвечают, и отказываются оплачивать дальнейшее лечение. Когда к ним приехала, ещё и нагрубили. Говорят что ничего не докажу, сами написали, что травма бытовая. Подскажите, как теперь нам быть?

Признавайте в суде трудовой договор заключенным, а событие несчастным случаем на производстве. С работодателя взыщете вред причиненный здоровью и моральный вред. Работаю не официально поехали с начальником на машине (манипулятор) грузить бревна. Я стоял рядом с машиной начальник не дождавшись когда я отойду начал дергать краном, одно бревно упало. Мне на палец руки, оторвали 1.3 фаланга пальца. Что можно сделать?

Добрый день! Для начала напишите заявление в полицию, чтобы установили кто ее и зачем растянул, ну а потом будете принимать решение. Находясь на работе в ночное время зацепился за цепочку натянутую поперек дороги скорее всего не санкционированно и упал. Получил травму перелом ключицы сотрясение головного мозга. Травмы серьезные что делать на кого жаловаться. Или данная ситуация будет рассмотрена как по личной неосторожности или халатности.

Cообщите об этом врачу и на работу для составления акта Н 1 о несчастном случае. Находясь на работе в ночное время зацепился за цепочку натянутую поперек дороги скорее всего не санкционированно и упал. Получил травму перелом ключицы сотрясение головного мозга. Травмы серьезные что делать на кого жаловаться. Или данная ситуация будет рассмотрена как по личной неосторожности или халатности.

Добрый день!

Никакой. Травма полученная на работе должны выплатить компенсацию Было совершено вооруженное нападение на магазин, пострадала женщина травма средней тяжести. Какую ответственно стб несет компания, в данном случае Магнит?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Это вопрос диагноза, находится в компетенции врачей. На работе в Польше получил серьёзную травму глаза пол года на зад. Подскажите что нужно чтобы сделать пенсию, и инвалидность.

Лейсан,При прохождении срочной службы в армии РФ могут комиссовать по следующим причинам:

Получение серьезных травм(переломы, сотрясения мозга), психические расстройства, нервные отклонения (эпилепсия), болезни дыхательной системы (повреждения или болзени гортани и трахеи),Злокачественные новообразования (кроме опухолей нервной системы, лимфоидной, кроветворной и родственных им тканей).

Так же надо понимать, что комиссуют не за один день (этот процесс может занимать до полугода), а так же, комиссованым делается запись в военном билете, что может значительно затруднить устройство на работу или получение прав на вождение и кредитов в банке. Комиссию ли из армии с переломом?

С какими болезнями комиссуют из армии?

А в чём вопрос? Меня сбила машина во время дорожных работ я покинул рабочее место самовольно и пошел к речке по мосту с краю по левой стороне сзади меня сбила машина лада которая обгоняла молоковоз через сплошную в больницу попал в тяжелом состоянии. Сейчас у меня перелом ноги, ребра и большое колличество рваных ран.

Да, вполне возможно. Доброго вам дня! У вас на службе есть ВВК, которое вы проходите каждый год. Комплексное военное обследование, если медицинские врачи не увидят в вашей травме ничего серьёзного. То поставят отметку годен и вы дальше несёте службу. Но ведь по существующему закону человек на которого было заведено уголовное дело не может служить в органах внутренних дел Был за рулем. Потеряв управление врезался в столб. У меня и жены травмы средней тяжести. Возможно ли после этого продолжение службы в МВД на оперативной работе?

Добрый день. Вправе обжаловать в суде, если не согласны. Но для начала надо уяснить условия Вашего договора страхования и Правила страхования страховщика (ст. 963 ГК РФ), а если документами такое предусмотрено, ничего не сделать. При следовании с работы домой на транспорте работодателя получила травмы: Закрытый оскольчатый перелом левой лучевой кости в типичном месте со смещением отломков и закрытый перелом носа без смещения. Мне отказали в единовременной выплате страховки, объясняя тем, что я получила увечья не на всю жизнь. Произошло это так: я села в Кунг (это военная машина), закрыла дверь, не успела сесть как водитель резко тронулся и я упала.

Здравствуйте! Вы вправе обратиться с заявлением в прокуратуру, указав, все известные обстоятельства. ОБЯЗАТЕЛЬНО нужно указывать, что травма производственная Ситуация произошла не со мной а с моим родным братом он поехал на заработки в тайгу трудоустроился в одну из фирм точного названия не помню! Находясь на работе они решили заготовить дров и повалили 2 дерева одно из деревьев зацепило моего брата он получил серьезные травмы сразу сообщили работодателю что случилось работодатель предложил брату не указывать что травма получена на производстве и пообещяли отправить в больницу и выплатить заработную плату в полном размере он согласился но в больницу его не кто не отправляет по сей день уже прошла 1 неделя! Как поступить в такой ситуации?

Нет, это не производственная травма и уволить имеют право по состоянию здоровья. Здравствуйте. Это может сказать только комиссия врачей Почему его тогда допустили до работы после серьёзной операции? Будет ли ему выплачиваться какая то компенсация первое время после увольнения? В 2010 году у моего брата на работе (он работает составителем на железной дороге на алюминиевом заводе) случился инсульт ему была сделана сложная операция на мозг, после операции его уговорили вернуться на работу, до сегодняшнего дня он работает. Буквально на днях ему стало плохо на работе ему вызвали скорую, заставили проходить всех врачей, доктор при заводе ему сказал, что его хотят по состоянию здоровья уволить. Что он может сделать? Считается ли это производственная травма?

В таких ситуациях нет срока давности Поэтому конечно можете обратиться с заявлением на имя директора с требованием провести раследование и оформить акт Н-1 о несчастном случае на производстве В случае отказа придется обращаться в инспекцию труда 30 сент получила травму на работе. По просьбе оформила как бытовую. На больничном более 3 х месяцев. Предстоит операция на плечевом суставе. Больнич платят 100% и 1 раз по просьбе матер помощь 4 тр, т.к. не облагаются подоход налогом. Могу ли я сейчас обратиться к директору с заявлением о пересмотре травмы. Сегодня у меня ВКК, можно ли сказать об этом сегодня. Травму я получила находясь в кабинете одна (упала при закрывании высокого окна). но есть свидетели. Кот после заходили в кабинет и видели что мне плохо.

Вы уверены, что эту травму оформили как производственную? Был составлен Акт Н-1 и сообщение в ФСС? Если да, то Вы имеете право:

1) на пособие по временной нетрудоспособности;

2) на страховые выплаты:- единовременные,- ежемесячные;

3) на оплату дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией пострадавшего работника.

Но самая серьезная сумма - это компенсация морального вреда, которая может быть взыскана только по решению суда с предприятия. Для профессиональной помощи стоит обратиться к адвокату.

С Уважением, Адвокат - Степанов Вадим Игоревич. Со мнои на работе произошел несчасный случаи из за несоблюдения правил техники безопасности со стороны оператора погрузчика. В следствии чего я получила закрытый двухлодыжечный перелом со смещением отломков и вывихом стопы кнаружи. На какие выплаты я имею право помимо оплаты больничного листа.

Здравствуйте! необходимо было составлять акт о несчастном случае на производстве - чтобы получить положенные выплаты от ФСС Вопрос такой: выходила с работы из здания и на крыльце была наледь ---упала перелом со смещением левой руки и правая выпадает из плеча, опухшее лицо с фингалом--- ложат в больницу! Как мне быть? Спасибо.

Требуйте составления акта Н1.

УДАЧИ ВАМ Не соглашайтесь и оформляйте производственную травму. Могут быть осложнения здоровья и это вам может помочь. На работе, во время соревнований получена серьёзная травма, сделаны три операции, на работу не выписывают. Руководство на предприятии просит написать объяснительную будто я получил травму в быту. Официальная зарплата очень маленькая, до травмы получал зарплату в конверте, пока помогают материальной помощью. Как мне быть?

Да можно. Это производственная травма. Обязательно нужно обращаться в трудовую инспекцию, чтобы составили акты. Нужно зарегистрировать несчастный случай на производстве. На период нетрудоспособности будет выплачиваться пособие в размере 100 % зарплаты. Можно также взыскать моральный вред с производства. С моим мужем случился несчастный случай на работе не по его вине. Работал по наряду, все как полагается... В итоге, засыпало рудой. Пострадал сильно - перелом таза, бедра и позвоночника. На его иждивении находится малолетний ребенок. Можно ли расчитывать на какую-нибудь компенсацию, и что для этого нужно? Заранее спасибо!

Возможно привлечение к уголовной ответственности по ст.116 ч.1 УК РФ

совершение иных насильственных действий, причинивших физическую боль, но не повлекших последствий, указанных в статье 115 настоящего Кодекса,

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

наказываются штрафом в размере до сорока тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до шести месяцев, либо арестом на срок до трех месяцев. Мой ребенок 9 лет подрался с ровестником, ровестник стал бить головой об освальт - разбил голову. Старший брат равестника сына стал его толкать в грудь. Он старше моего сына на 6 лет. до этого так же бил моего сына ногами в живот. Муж не сдержался и ударил 15 летниго подростка по щеке. Что моему мужу за это может быть? Родители подростка собираются написать заявление в милицию.

Писать жалобу прокурору района.

Также писать заявление в Следственный комитет о возбуждении уголовного дела. Диляра, прежде, чем куда-то писать, надо понять реальное положение Вашего супруга на работе. Для этого, конечно, надо с ним побеседовать и задать ему некоторое количество вопросов. От того, что он ответит и можно будет строить позицию защиты Вашего мужа.

Готов он и Вы беседовать ? Говорить ничего не надо,жалобу в прокуратуру и трудинспекцию.... Мой муж работал на испытательном сроке 2 недели без оформления трудового договора. Через 10 дней на него упали трубы получил серьезные травмы руки и ног. В больницу отвезли сами. Уговорили чтобы он сказал, что травма бытовая, обещали оплатитить. Теперь отказываются, он не трудоспособен минимум год. Пожалуйста подскажите что нам делать.

Сообщите в прокуратуру и инспекцию труда.Создайте комиссию на работе для расследования несчастного случая. Человек пришел оформляться на работу искал начальника цеха (на площадке цеха) и в результате попал под погрузчик тяжело травмирован?

Больничный должны оплатить.Если оформите больничный после увольнения в течении 30 дней тоже оплачивается. Предъявляйте больничные для оплаты. не платят, обращайтесь в прокуратуру.Срок обращения-3 месяца.Можете встать в ЦЗН, Я работал в нефтяной компании 3 года до конца контракта оставалосьлось 4 месяца тоесть до 31122014 я получил серьёзную травму ноги мне больничный не выплотили за 4 месяца. По завершению контракта я стал безработный и буду находится на больничном ещё 3 месяца как мне быть? И могу ли я с травмой встать в центр занятости?

Здравствуйте! Скорее всего это тяжкий вред здоровью - соответственно, статья 264 Уголовного кодекса, часть 1. Если лишен был - в добавок ещё статья 12.7 КоАП часть 3 - штраф 30 тысяч или адм.арест до 15 суток, или обязательные работы Парень (27 лет), сбил на автомобиле, моего младшего брата (15 лет) ехавшего на велосипеде, по обочине дороги. Брата от удара выкинуло в кювет, наложили 10 швов на голове. Получил сотрясение. Переломов нет, но разорвало икраножную мышцу на ноге. В тяжелом состоянии в больнице. Виновник сам отвез пострадавшего в больницу. При всём, при том, виновник был на тот момент лишен прав. Вопрос: Что грозит виновнику?

Работодатель Вас обманет и нечего в итоге не выплатит. Необходимо оформить травму на производстве, чтобы были соответствующие выплаты на операцию Посоветуйте, что нам делать. Муж на работе упал и раздробить колено. Предстоит операция. Работодатель уговорил, и в травматологии муж сказал, что бытовая травма. А теперь узнали, что нужна операция, и травма серьезная. Работала ель говорит, что можно потом, лучше после нового года сознаться, что травма не бытовая. А то всех могут лишить 13 премии.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение