Совместительство руководителя школы / Трудовое право - 45 советов адвокатов и юристов
Здравствуйте Тарасова Наталья Петровна
Все зависит от директора школы. Он допустит Вас до такой работы. Решайте только с руководителем. Удачи. Согласно ТК РФ работа по совместительству не может превышать 4 ч в день. Вряд ли сторож может работать 4 ч. Я работаю учителем начальных классов с нагрузкой 23 часа в неделю. Могу ли я в этой же школе совмещать должность сторожа?
Здравствуйте Тарасова Наталья Петровна
Все зависит от директора школы. Он допустит Вас до такой работы. Решайте только с руководителем. Удачи.
Спросить
Согласно ТК РФ работа по совместительству не может превышать 4 ч в день. Вряд ли сторож может работать 4 ч.
СпроситьЕсли этот клуб организован от школы и оплачивается из бюджета, оформите внутреннее совместительство Через внутреннее совместительство Как оплатить работу руководителем спортивного клуба учителю физкультуры?
Если этот клуб организован от школы и оплачивается из бюджета, оформите внутреннее совместительство
Спросить
Запрета на совмещение нет, учитывая, что директор председатель Городского профсоюзного образования.
Указанное также подтверждается нормами Трудового кодекса РФ и Письмом Минобрнауки России от 01.02.2019 N МН-201/АС О работе руководителей подведомственных организаций по совместительству и совмещению. Может ли директор школы совмещать должность председаля профсоюза образования города.
Запрета на совмещение нет, учитывая, что директор председатель Городского профсоюзного образования.
Указанное также подтверждается нормами Трудового кодекса РФ и Письмом Минобрнауки России от 01.02.2019 N МН-201/АС О работе руководителей подведомственных организаций по совместительству и совмещению.
СпроситьЗдравствуйте. Да, категория сохраняется. При оплате труда Вам должны учитывать присвоенную Вам высшую категорию. Извините за некорректный вопрос! Высшая категория учителя музыка школы учитывается ли при работе по совместительству музыкальным руководителем ДОУ. Учитель музыки высшей квалификации школы по совместительстве работает музыкальным руководителем в детском саду, сохраняется ли музыкальным руководителем высшсая категория.
Здравствуйте. Да, категория сохраняется. При оплате труда Вам должны учитывать присвоенную Вам высшую категорию.
Спросить
Руководитель ООО может совмещать любую другую работу без ограничений, ограничений только по госслужбе, можно параллельно заниматься только педдеятельностью. Здравствуйте! Если локальными актами вашей организации это не запрещено, по согласованию с работодателем вы можете осуществлять совместительство. Я имею ввиду не ООО, а ОО-образовательная организация. Я руководительОО, могу ли заниматься педдеятельностью учителя географии в другой школе.
Руководитель ООО может совмещать любую другую работу без ограничений, ограничений только по госслужбе, можно параллельно заниматься только педдеятельностью.
Спросить
Здравствуйте! Если локальными актами вашей организации это не запрещено, по согласованию с работодателем вы можете осуществлять совместительство.
Спросить
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
Статья 276. Работа руководителя организации по совместительствуСпроситьРуководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Руководитель организации не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в данной организации.
Олеся, здравствуйте.
Если школа и ДОУ муниципальные (государственный) то по совместительству не может.
[quote]Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 24.03.2021) "Об образовании в Российской Федерации"
Статья 51. Правовой статус руководителя образовательной организации.
...
5. Должностные обязанности руководителя государственной или муниципальной образовательной организации, филиала государственной или муниципальной образовательной организации, за исключением филиала, в котором организуется осуществление образовательной деятельности исключительно в форме практической подготовки обучающихся, [b]не могут исполняться по совместительству[/b]. [/quote] Может ли директор школы быть и заведующей в дет. саде?
Олеся, здравствуйте.
Если школа и ДОУ муниципальные (государственный) то по совместительству не может.
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 24.03.2021) "Об образовании в Российской Федерации"СпроситьСтатья 51. Правовой статус руководителя образовательной организации.
...
5. Должностные обязанности руководителя государственной или муниципальной образовательной организации, филиала государственной или муниципальной образовательной организации, за исключением филиала, в котором организуется осуществление образовательной деятельности исключительно в форме практической подготовки обучающихся, не могут исполняться по совместительству.
Здравствуйте!
Директор школы может быть классным руководителем только в том случае, если он совмещает основную работу с педагогической. Например, являясь директором школы, он также по совместительству работает учителем литературы. Имеет ли право деректор школы одновременно быть классным руководителем.
Здравствуйте!
Директор школы может быть классным руководителем только в том случае, если он совмещает основную работу с педагогической. Например, являясь директором школы, он также по совместительству работает учителем литературы.
СпроситьС точки зрения закона это возможно, но фактически это невозможно, поскольку физически не получится совмещать должность руководителя ДОУ и еще преподавательскую работу в другом образовательном учреждении. Да и ГОРОНО не даст никогда согласия на такой режим работы. Может ли руководить ДОУ учитель 5-9 классов истории, устроившись в ДОУ по внешнему совместительству, основно место работы школа?
С точки зрения закона это возможно, но фактически это невозможно, поскольку физически не получится совмещать должность руководителя ДОУ и еще преподавательскую работу в другом образовательном учреждении. Да и ГОРОНО не даст никогда согласия на такой режим работы.
СпроситьВоспитатель-это будет основная работа, а муз. руководитель останется совместительство? Я работала по основной работе в музыкалке и по внешнему совместительству в детском саду на 0,5 ставки муз. руководителем. Сегодня уволилась с музыкалки и хочу выйте воспитателем в детский сад как правильно оформиться и запись в трудовой книжке?
Зависит от школы. Этот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу:
https://www.9111.ru/questions/5978212/ Большое спасибо)) Там я всё изучила. Но это не мой вариант. В детском саду, по основному месту, я работаю музыкальным руководителем высшей категории. В детской школе искусств - преподавателем гитары. Распростроняется ли моя высшая категория музыкального руководителя на работу по совместительству, где должность - преподаватель? Работаю музыкальным руководителем в детском саду, имею высшую квалификационную категорию. По совместительству работаю преподавателем в школе искусств. По какой категории я должна получать заработанную плату в школе искусств?
Зависит от школы. Этот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу:
Спросить
Большое спасибо)) Там я всё изучила. Но это не мой вариант. В детском саду, по основному месту, я работаю музыкальным руководителем высшей категории. В детской школе искусств - преподавателем гитары. Распростроняется ли моя высшая категория музыкального руководителя на работу по совместительству, где должность - преподаватель?
СпроситьНет, именно поэтому указал на ту страницу, там достаточно образно было показано, что все - зависит не от закона, а от решения работодателя.
СпроситьСамо по себе - не запрещено.
Статья 276 ТК РФ. [quote]Работа руководителя организации по совместительству
Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Руководитель организации не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в данной организации.[/quote] Может ли директор школы работать еще председателем ЖСК? Или совмещать с другой организацией.
Само по себе - не запрещено.
Статья 276 ТК РФ.
Работа руководителя организации по совместительствуСпроситьРуководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Руководитель организации не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в данной организации.
Если Уставом (Положением) не запрещено руководителю работать по совместительству, то по ТК РФ это точно не запрещено. Постановлением Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 07.08.2003 N 4963), так же запретов нет. Работаю директором сельской школы, кроме того веду часы в этой же школе. Имеется внешнее совместительство-0,5 ставки хорегорафа. Имеется ли данное совместительство нарушением, которое может привести к снятию с должности директора школы?
Если Уставом (Положением) не запрещено руководителю работать по совместительству, то по ТК РФ это точно не запрещено. Постановлением Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 07.08.2003 N 4963), так же запретов нет.
СпроситьДа, педнагрузка руководителем выполняется в пределах основного рабочего времени и не является работой по совместительству (Постановление Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры") Педагогическая нагрузка руководителя школы входит в рабочее время?
Да, педнагрузка руководителем выполняется в пределах основного рабочего времени и не является работой по совместительству (Постановление Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры")
СпроситьМожет, если представитель собственника с этим согласен.
Статья 276 ТК РФ. [quote]Работа руководителя организации по совместительству (действующая редакция)
Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).[/quote] Может ли директор спортивной школы по основному месту работы еще работать в другом муниципальном бюджетном учреждении, связанным со спортом, директором на 0,5 ставки по совместительству.? Хотелось бы увидеть ссылки на законодательство.
Может, если представитель собственника с этим согласен.
Статья 276 ТК РФ.
Работа руководителя организации по совместительству (действующая редакция)СпроситьРуководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Добрый день.
Работа по совместительству возможна (как внутреннему, так внешнему) с учетом положений главы 44 ТК РФ, и с учетом Постановления №41 о совместительстве отдельных категорий работников.
Однако совмещение подразумевает выполнение дополнительных обязанностей в течении рабочего времени за отдельную плату (ст.60.1 ТК РФ), а совместительство подразумевает дополнительной работы в свободное от работы время (ст.60.2 ТК РФ) на ставку, не превышающей 0.5 ставки. Работаю музыкальным руководителем в детском саду, хочу совмещать работу в школе искусств, и можно ли мне работать по совмещегию на ставку.
Добрый день.
Работа по совместительству возможна (как внутреннему, так внешнему) с учетом положений главы 44 ТК РФ, и с учетом Постановления №41 о совместительстве отдельных категорий работников.
Однако совмещение подразумевает выполнение дополнительных обязанностей в течении рабочего времени за отдельную плату (ст.60.1 ТК РФ), а совместительство подразумевает дополнительной работы в свободное от работы время (ст.60.2 ТК РФ) на ставку, не превышающей 0.5 ставки.
СпроситьСмотрите внутренние положения учреждения. В том числе об оплате труда, положение о премировании, должностные инструкции и приказы. Доброго вам времени суток. Советую вам смотреть внутреннее положение учреждения-по оплате труда, по премированию и так далее. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса. [quote]Доплаты работникам школы производятся за дополнительную работу, непосредственно не входящую в круг должностных обязанностей работника.
2.1. Педагогическим работникам (включая членов администрации) и работникам учебно-вспомогательного персонала доплаты производятся за:
[b]1. классное руководство при результативной авторской системе - до 20%[/b][/quote] Да Вам положены доплаты. Директор вечерней школы при ИК по совместительству учитель и классный руководитель. Положена ему доплата за классное руководство?
Смотрите внутренние положения учреждения. В том числе об оплате труда, положение о премировании, должностные инструкции и приказы.
Спросить
Доброго вам времени суток. Советую вам смотреть внутреннее положение учреждения-по оплате труда, по премированию и так далее. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса.
Спросить
Доплаты работникам школы производятся за дополнительную работу, непосредственно не входящую в круг должностных обязанностей работника.Да Вам положены доплаты.Спросить2.1. Педагогическим работникам (включая членов администрации) и работникам учебно-вспомогательного персонала доплаты производятся за:
1. классное руководство при результативной авторской системе - до 20%
Нет не прав. Совмещение вообще часами не ограничено, не надо путать с совместительством. Совмещение это дополнительный объем работы, выполняемый в основное рабочее время. А совместительство за пределами рабочего времени, не более 4 часов с день. Совмещение а не совместительство, а так же у меня 40 часов в неделю. Дайте пояснения. Я директор спортивной школы. Мне мой руководитель запрещает вести внутреннее совмещение более 9 часов, а у меня группа 14 часов. Прав ли мой руководитель?
Нет не прав. Совмещение вообще часами не ограничено, не надо путать с совместительством. Совмещение это дополнительный объем работы, выполняемый в основное рабочее время. А совместительство за пределами рабочего времени, не более 4 часов с день.
СпроситьСовмещение а не совместительство, а так же у меня 40 часов в неделю. Дайте пояснения.
Спросить
Совмещение по трудовому кодексу, подразумевает работу по другой должности в течение рабочего времени по основной должности.
ТК РФ, Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договоромСпросить(введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 60.2 ТК РФ
С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).
Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).
Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.
Добрый день, Алексей! Не может быть ставка зам. директора на 1,5 ставки. Только есть одна ставка зам. директора в школе. На 0,5 ставки может быть оформлен на другую должность. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта! Если в штатном расписании школы имеется две ставки заместителя директора, то один человек может замещать одну ставку и 0,5 ставки по совместительству. Если же ставка только одна, то это невозможно ни юридически, ни математически. Закон об образовании РФ "п. 5. Должностные обязанности руководителя государственной или муниципальной образовательной организации, филиала государственной или муниципальной образовательной организации не могут исполняться по совместительству", это относится только к директору? Может ли один человек иметь 1,5 ставки зам. директора в школе?
Добрый день, Алексей! Не может быть ставка зам. директора на 1,5 ставки. Только есть одна ставка зам. директора в школе. На 0,5 ставки может быть оформлен на другую должность. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
Спросить
Если в штатном расписании школы имеется две ставки заместителя директора, то один человек может замещать одну ставку и 0,5 ставки по совместительству. Если же ставка только одна, то это невозможно ни юридически, ни математически.
СпроситьЗакон об образовании РФ "п. 5. Должностные обязанности руководителя государственной или муниципальной образовательной организации, филиала государственной или муниципальной образовательной организации не могут исполняться по совместительству", это относится только к директору?
Спросить
Доброе время суток. Данный пункт закона об образовании предусматривает что должностные обязанности не могут исполняться в по совместительству только руководителем государственной или муниципальной образовательной организации, а также их филиалов.
СпроситьСамо по себе - законодательство не запрещает совмещать такие работы. Если ограничения выполняются.
ТК РФ.[quote]Статья 276. Работа руководителя организации по совместительству
Руководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Руководитель организации не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в данной организации.[/quote] Здравствуйте. Я на работаю начальником управления образования. Могу по совместительству работать директором школы т.к. я работала в этой школе директором 8 лет на сегодня и.о. отказалась.
Само по себе - законодательство не запрещает совмещать такие работы. Если ограничения выполняются.
ТК РФ.
Статья 276. Работа руководителя организации по совместительствуСпроситьРуководитель организации может работать по совместительству у другого работодателя только с разрешения уполномоченного органа юридического лица либо собственника имущества организации, либо уполномоченного собственником лица (органа).
Руководитель организации не может входить в состав органов, осуществляющих функции надзора и контроля в данной организации.
Работник имеет право работать по совместительству, поэтому можно без проблем Его оформить на полставки в другом месте, никаких препятствий для этого не вижу. Здравствуйте! У человека основное место работы - в Доме культуры руководителем кружка. Можно ли принять его на работу завучем музыкальной школы по совместительству на 0,5 ставки?
Работник имеет право работать по совместительству, поэтому можно без проблем Его оформить на полставки в другом месте, никаких препятствий для этого не вижу.
СпроситьНе сохраняется.
В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761 н (ред. от 31.05.2011) «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел „Квалификационные характеристики должностей работников образования“ должности учитель и преподаватель — это разные должности. А если работать в школе по совместительству будут платить по высшей категории? Я преподаватель с высшей категорией, работаю в колледже. Хочу перейти на работу в школу-учителем. Сохраняется ли высшая категория в школе?
Не сохраняется.
В соответствии с Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.08.2010 N 761 н (ред. от 31.05.2011) «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел „Квалификационные характеристики должностей работников образования“ должности учитель и преподаватель — это разные должности.
Спросить
Если преподаете в организации среднего профессионального образования, то на педагогических должностях в школе высшая категория сохраняется, доплата за категорию должна производиться.
Пункт 1 Приказа Минобрнауки России от 07.04.2014 N 276 "Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность".
СпроситьДиректор школы как руководитель образовательного учреждения имеет право принимать на работу любых лиц, соответствующих занимаемой должности, в том числе и близких родственников.
Работа в школе не относится к муниципальной службы, поэтому никаких препятствий нет и нет никакого конфликта интересов с точки зрения закона. Может ли директор школы принять на работу по совместительству преподавателем свою дочь?
Директор школы как руководитель образовательного учреждения имеет право принимать на работу любых лиц, соответствующих занимаемой должности, в том числе и близких родственников.
Работа в школе не относится к муниципальной службы, поэтому никаких препятствий нет и нет никакого конфликта интересов с точки зрения закона.
СпроситьНет, если именно так было указано в трудовой. Руководитель структурного подразделения, как основное место работы - стаж специальный не идет, каким бы ни было сопутствующее количество часов преподавания. Здравствуйте! Если Вы работаете руководителем подразделения в этой же сельской школе, где и преподаете, это время Вам будет включено в льготный педстаж независимо от количества часов преподавания. Удачи и добра! Здравствуйте! В данном случае если вам откажут, вы праве обратится в суд по данному обстоятельству и оспорить отказ. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь! ПФР не включает в педстаж этот периодтчто делать? Входит ли в педсаж работа руководителем структурного подразделения и учителем математики в этой же сельской школе.
Нет, если именно так было указано в трудовой. Руководитель структурного подразделения, как основное место работы - стаж специальный не идет, каким бы ни было сопутствующее количество часов преподавания.
СпроситьЗдравствуйте! Если Вы работаете руководителем подразделения в этой же сельской школе, где и преподаете, это время Вам будет включено в льготный педстаж независимо от количества часов преподавания. Удачи и добра!
Спросить
Здравствуйте! В данном случае если вам откажут, вы праве обратится в суд по данному обстоятельству и оспорить отказ. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!
СпроситьДоброго времени суток! Вам необходимо обратиться с административным исковым заявлением в суд по месту нахождения пенсионного фонда, который отказал в назначении досрочной пенсии.
СпроситьДоброго времени суток! Вам необходимо обратиться с административным исковым заявлением в суд по месту нахождения пенсионного фонда, который отказал в назначении досрочной пенсии.
Спросить
Здравствуйте.
Если основное место работы-это руководство структурным подразделением, а преподавание математики-это совместительство, то в льготный стаж это включаться не будет к сожалению.
При несогласии с решением ПФР Вы имеете право его обжаловать в судебном порядке в течении 3 месяцев со дня получения письменного отказа.
Спросить
Добрый день! В данном случае вам необходимо обжаловать письменный отказ в порядке административного судопроизводства согласно статей 124-126 КАС РФ.
СпроситьРабота в школе на неполную ставку на педагогических должностях до 01.09.2000 засчитывается в пед. стаж; с 01.09.2000 в сельской школе работа на неполную ставку включает в пед. стаж только учителям начальных классов. ПП РФ от 29.10.2002 № 781.
Какое структурное подразделение в школе Вы возглавляли?
СпроситьЗдравствуйте! В данном случае если вам откажут, вы праве обратится в суд по данному обстоятельству и оспорить отказ. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!
СпроситьВ школе продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска педагога-психолога составляет 56 календарных дней. Работники по совместительству имеют право на такой же отпуск, только отпускные будут меньше, т.к. средний заработок за предшествующие 12 месяцев тоже меньше, чем на полной ставке. Ст.334 ТК РФ, ПП РФ от 14.05.2015 N 466 (ред. от 07.04.2017) "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках", ПП РФ от 08.08.2013 N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций" Фельдшер работает в образовательном учреждении и продолжительность его основного отпуска 28 календарных дней, но по совместительству работает еще педагогом-психологом на 0,5 ставки, какова продолжительность его основного отпуска как у педагога-психолога?
В школе продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска педагога-психолога составляет 56 календарных дней. Работники по совместительству имеют право на такой же отпуск, только отпускные будут меньше, т.к. средний заработок за предшествующие 12 месяцев тоже меньше, чем на полной ставке. Ст.334 ТК РФ, ПП РФ от 14.05.2015 N 466 (ред. от 07.04.2017) "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках", ПП РФ от 08.08.2013 N 678 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций"
Спросить[quote]Основная работа-музыкальная школа, имею высшую категорию, по совместительству работаю в детском саду. Работает ли в саду моя аттестация?[/quote]
Если работодатель согласен. Вправе и не согласиться, потому что должности разные. В муз. школе - преподаватель, в ДС - музыкальный руководитель (вправе пройти аттестацию и по совмещаемой должности). Основная работа-музыкальная школа, имею высшую категорию, по совместительству работаю в детском саду. Работает ли в саду моя аттестация?
Основная работа-музыкальная школа, имею высшую категорию, по совместительству работаю в детском саду. Работает ли в саду моя аттестация?
Если работодатель согласен. Вправе и не согласиться, потому что должности разные. В муз. школе - преподаватель, в ДС - музыкальный руководитель (вправе пройти аттестацию и по совмещаемой должности).
СпроситьЧитайте также:
- Совместительство в другой школе
- Обязанности руководителя школы
- Работа директора школы по совместительству
- Классный руководитель в начальной школе
- Совместительство музыкального руководителя
- Руководитель структурного подразделения в школе
- Обязанности классного руководителя в школе
- Внутреннее совместительство в школе
