Срок восстановления на работе / Трудовое право - 1765 советов адвокатов и юристов

Срок обращения работника в суд за разрешением индивидуального трудового спора составляет три месяца, а если спор об увольнении - месяц. Ч.1 ст.392 ТК РФ одним из вариантов официального уведомления работника об увольнении, с которого начинается течение срока 1 мес. на оспаривание увольнения в суде является предоставление работодателем сведений о трудовой деятельности.

Но в вопросе мало информации, может быть Вас ещё как-то официально уведомили.

По имеющейся информации срок месяц с 31.10 но я бы не рисковал и подал иск до 2.11 Когда исчисляется последний день подачи иск в суд о восстановлении на работе. Уволили 02.10 (стд-р выслали почтой 02.10, так же выслали уведомление о просьбе явится в офис для ознакомления с приказом) письмо получено 31.10. Когда послед день подачи иска в суд?

Здравствуйте!

Вам необходимо направить в суд ходатайство о восстановлении срока и возражение для отмены приказа Здравствуйте

Можно. Обращайтесь в суд. Действия пристава законны, ФЗ № 229-ФЗ. Что вы хотите обжаловать?

Отменять судебное постановление по которому возбуждено исп. производство или напрямую подан исп. документ в банк.

Обжаловать судебное постановление в вышестоящем суде.

Вы не пишите какой судебный акт вынесен и кто ограничения на счёт наложил. Муж остался без работы, а судом наложен арест на счёт, можно ли его обжаловать

Он нарушил ст. 209 ГК РФ. Здравствуйте, обращайтесь в суд с иском на основании [quote]ЗК РФ Статья 60. Восстановление положения, существовавшего до нарушения права на земельный участок, и пресечение действий, нарушающих право на земельный участок или создающих угрозу его нарушения

[/quote] Статья 199. Самовольный захват земли и самовольное строительство наказываются исправительными работами на срок от шести месяцев до одного года или штрафом до ста рублей. Наказывается исправительными работами на срок от шести месяцев до одного года с конфискацией незаконно возведенного строения. ВАм в помощь https://rg.ru/2017/01/16/verhovnyj-sud-raziasnil-kak-sosediam-reshat-dela-o-zemelnyh-sporah.html Если сосед нарушил границу участка, какие права он нарушил, статья?

Совершенно правомерны. В производстве суда с 14 марта находится гражданское дело о восстановлении на работе. На беседе у судьи представитель ответчика заявил о пропуске истцом установленного трудовым законодательством месячного срока обращения в суд за разрешением спора об увольнении и просил назначить предварительное судебное заседание на конец апреля, поскольку вскоре должен отбыть в длительную служебную командировку за границу и вернется только 14 апреля.

Дабы не назначать предварительное судебное заседание за рамками общего срока рассмотрения дела, судья посчитал возможным сразу же назначить судебное заседание суда первой инстанции на 15 апреля.

Оцените действия судьи.

Что значит истекшим? По истечении трех лет? По истечении трёх лет судебный приказ теряет силу и подлежит возврату, восстановление срока взыскания через суд. Добрый день!

Сообщите работодателю, что срок предъявления составляет 3 года и он истёк со ссылкой на ч. 3 ст. 21 Закона об исполнительном производстве.

Для полной, детальной и индивидуальной консультации по Вашей проблеме, а также грамотного составления документов лучше обратитесь к любому юристу данного сайта в личные сообщения. На работу прислали судебный приказ с истекшим сроком предъявления. Как поступит ь работодателю?

Олег, здравствуйте! Организовать проведение Съезда, наверняка по Уставу-обязанность исполнительного органа в лице Председателя Правления. Вот Председатель Правления и Правление должны быть готовы ответить на обвинения в их адрес в плохой работе. Объяснить уважительные причины и т.д. Это как в суде:-если процессуальный срок пропущен, можно подать Ходатайство о его восстановлении по уважительной причине. И прикладываются доказательства этого. Вот и вы позаботьтесь о доказательствах уважительности причины пропуска срока проведения съезда. Какие могут быть последствия для общероссийской общественной организации, если у нее в Уставе написано, что Съезд собирается не реже одного раза в год, а Съезд будет проведен в январе следующего года?

Здравствуйте!

Необходимо обратиться в суд с исковым заявлением о восстановлении срока принятия наследства В судебном порядке Только в судебном порядке можно Здравствуйте

Нужно обратиться в суд и восстановить срок. Если вы не подали заявление о вступлении в наследство в установленный законом срок и не были зарегистрированы вместе с наследодателем, то либо восстанавливаете срок на принятие наследства (при наличии уважительных причин) или устанавливает факт принятия наследства и признаете право собственности (если фактически приняли). Подавать нужно в суд по месту открытия наследства. Если вам нужна помощь, вы можете обратиться за составлением документов к кому - то из ответивших юристов и оплатив его работу получить помощь Как вступить в наследство после истечения срока 6 месяцев в другом регионе

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Добрый день! Дела о взыскании алиментов рассматриваются судом в течении одного месяца (ч. 2 ст. 154 ГПК РФ). Согласно статье 154 ГПК РФ гражданские дела рассматриваются

и разрешаются судом до истечения двух месяцев со дня поступления заявления в суд, а мировым судьей – до истечения месяца со дня принятия заявления к производству. Кусь, Статья 154 ГПК РФ Сроки рассмотрения и разрешения гражданских дел. 2. Дела о восстановлении на работе, взыскании алиментов, ..., рассматриваются и разрешаются до истечения месяца. Подала на алименты. Прошло более 2 х месяцев, суд назначил предварительное судебное заседание и все время переносит по просьбе представителя ответчика. Какой максимальный срок рассмотрения иска по взысканию алиментов?

Если пристав наложил ограничение на выезд, то нет Если нет запрета на выезд из РФ - можете. Если судебный пристав не ограничил выезд, то сможете выехать.

Выезд из России могут ограничить, если у должника:

задолженность 30 000 рублей и более

задолженность больше 10 000 рублей и должник не внёс оплату в течение двух месяцев после окончания срока добровольного погашения

задолженность по алиментам, возмещению вреда здоровью, в связи со смертью кормильца, имущественного ущерба или морального вреда в результате преступления превышает 10 000 рублей

в исполнительном документе есть требование неимущественного характера. Например, требование о восстановлении на работе незаконно уволенного сотрудника, выселении должника или вселении взыскателя, сносе здания, передаче ребёнка Если запрет по ст.67 Закона об исполнительном производстве, то дальше пограничного контроля в аэропорту Вы не пройдете У меня долги ФССП могу ли я выехать в Киргизию и заехать обратно

Можно заказать документ у юриста сайта Добрый день

Вам следует составить - спецификацию по работам и материалам, а так же указать сроки производства работ, а после окончания зафиксировать все актом и сделать фотофиксацию С указанием паспортных данных сторон, в счёт чего передаются средства. Претензий принявшая, сторона не имеет по размеру ущерба. Расписка тут не причем.

Договор о возмещении ущерба, путем ремонта. Составляйте договор и согласуйте смету, для составления документов обратитесь к юристам сайта в личные сообщения Мы залили соседей, договорились что сделаем им ремонт. Они сказали, что нужно купить, и что отремонтировать. Как написать грамотно расписку, в которой будет сказано что отремонтировать, чтоб потом соседи не сказали, что мы им ничего не восстановили после залития.

Может и сам отменить приказ, если кто нибудь убедит работодателя в незаконности приказа Работодатель и сам может отменить Приказ, учитывая, что это внутренний документооборот. Если требуется соответствующее восстановление (при длительности срока разрыва во времени между приказом и восстановлением), то и документы можно оформить числом нынешним, распространив их действие на прошедший период.

[b]ТК РФ[/b] Статья 22. Основные права и обязанности работодателя Отношения с работодателем оформляются трудовым договором. То есть вы с ним договариваетесь. И если расторгли трудовой договор, то можете его возобновить по обоюдному согласию. Но это не восстановление на работе. Восстановление - через суд. Скажите пожалуйста может ли работодатель отменить приказ об увольнении сам, независимо от суда. Или нужно всегда обращаться в суд для восстановления на работе.

Здравствуйте, Анастасия.

Для снятия ареста с зарплатной карты необходимо предоставить приставу справку с работы с реквизитами карты и подтверждением, что на нее перечисляют зарплату. Понадобится также банковская выписка, в которой будут указаны те же суммы регулярных платежей. Получив эти документы, пристав снимет арест со счета. Здравствуйте, это возможно. Обжалуйте судебный приказ. Здравствуйте.

Нужно для начала понять, в связи с чем арест. Информацию можно получить в банке.

Если это судебный приказ, его можно отменить, подав в суд возражения относительно его исполнения. Вам также нужно приложить ходатайство о восстановлении пропущенного срока, если Вы ранее судебный приказ не получали. В ходатайстве указать причины неполучения (например, не проживаете по прежнему адресу).

С уважением. Скажите пожалуйста как можно снять арест с зарплатной карты, про то что наложен арест я узнала когда восстановила карту, до этого не пользовалась ей порядка двух лет?

Изучите ст.392 тк рф, ст.ст.98 и 103.1 гпк рф. Судебные расходы можно взыскать не позднее 3 месяцев со дня вступления решения в законную силу, не пропустите срок! Если дочь выиграла Гражданское дело по восстановлению на работе и ей присуждена и выплачена полностью запрошенная сумма за время вынужденного прогула, то дайте, пожалуйста, ссылки на статьи по взысканию судебных расходов и морального вреда. Спасибо.

Добрый день! Нет, нельзя. Если вы не будете платить штраф, в отношении вас будет вынесено постановление по ст 20.25 КоАП РФ

влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного административного штрафа, но не менее одной тысячи рублей, либо административный арест на срок до пятнадцати суток, либо обязательные работы на срок до пятидесяти часов.

Тем не менее вы вправе обжаловать постановление по делу об административном правонарушении в суд, с ходатайством о восстановлении пропущенного срока на обжалование Здравствуйте.

Если постановление уже вынесен, то вы должны либо его обжаловать, либо платить штраф. Нарушение было 17.06.2023 постановление пришло 14.07.2023 можно ли это использовать и не платить штраф

Юлия, маловероятно по ч. 1 ст. 111 УК РФ. Здравствуйте. Ну это на усмотрение судьи, но я думаю, если потерпевший претензий не имеет, вы выплатили материальную помощь на лечение, шансы довольно высокие, на условный срок Лучше не надеяться, потому что очень серьезное наказание в связи с санкцией данной статьи, если сейчас на подписке, то многое будет зависеть от работы адвоката и мнения прокурора в прениях, а также сам факт поведения обвиняемого на стадии предварительного расследования, поскольку наказание применяется в целях восстановления социальной справедливости, а также в целях исправления осужденного и предупреждения совершения новых преступлений (ст. 43 УК РФ) Здравствуйте. Да, шансы на условное осуждение есть. По возможности наймите адвоката, это увеличит шансы на условное осуждение. Можно ли надеятся на условный срок статья 111 часть 1 имеются положительные характеристики ранее не судим потерпевшая притензии не имеет. Выплачена материальная помощь на лекарства.

Практически нереально. При этом суд укажет. Что апеллянт не был лишен возможности подачи в срок так называемой немотивированной жалобы, не требующей значительного времени для подготовки. От судьи зависит (если нет доказательств), но обычно восстанавливают (особенно если правильные слова написать про неправильность работы работников суда, из-за которых тоже могла быть какая-то задержка в выдаче решения) Насколько реально, что суд восстановит срок подачи апелляционной жалобы, если я подал её всего лишь на один день позже срока, ссылаясь на плохое самочувствие, но оно документально не подтверждено? Принцип гуманности, справедливости здесь работает?

Обязательно. Дело подходит под претензионный порядок. Здравствуйте! Нет, не обязательно. А вот время потерять можете и пропустите срок обращения в суд. Обязательно ли направлять досудебную претензию работодателю до подачи иска о восстановлении на работе?

С ее согласия. Добрый день!

Вы должны будете издать приказ с той формулировкой, которая будет указана в решении суда. Скорее всего "отменить приказ об увольнении..." и это не предусматривает возможности изменения вида трудового договора с бессрочного на срочный, а добровольно она вряд ли подпишет доп. соглашение об установлении срока действия трудового договора. Нет, не сможете, так как вы ее не будете принимать на работу, а отмените приказ об увольнении. Вы бежите вперед паровоза. Дожидайтесь решения суда и уже исполняйте его. У нас на работе уволили главного бухгалтера по п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей. Она подала на суд и скорее всего суд восстановит ее на работе. Подскажите, пожалуйста, можем ли мы ее принять по срочному договору (до этого был бессрочный)?

Здравствуйте. Договор заключали? Какие условия прописаны? Здравствуйте.

Если недостатки не устранены после ремонта, то Вы вправе требовать возврат денег или замену товара. Обращайтесь с письменной претензией на основании ст.18 Закона о защите прав потребителей.

Когда срок ремонта превышает 45 суток, потребитель имеет право на материальную компенсацию (неустойку или пеню). Она составляет 1% от стоимости товара за каждый день просрочки. Кроме того следует помнить, что в случае несоблюдения сроков гарантийного ремонта покупатель вправе предъявить требования, предусмотренные в ст. 18 Закона - о замене товара, возврате денег, уменьшении его стоимости. Отремонтировали телевизор, гарантию дали 2 месяца на ремонт, но через 10 дней он сломался. В какой срок должны исправить? Мастер согласен только через неделю, прозрачности ли это? Должна ли я ждать так долго?

Можете, но мутновато выглядит... Оформите заявление по ст. 39 ГПК РФ... приложите доказательства... Можете. Чтобы дать точный ответ и решить вопрос, следует ознакомиться со всеми обстоятельствами дела.

Вопрос нужно решать с юристом и не заниматься самодеятельностью Согласно ст. 392 ТК РФ вы вправе предъявит требование о восстановлении на работе в течение месяца со дня, когда вы узнали об увольнении. Если данный срок не пропущен, то вы в своем праве дополнить иск новым требованием. Можете заявить такое право в течение месяца после увольнения Это отдельный иск. Сужусь с работодателем о не выплате заработной платы, сразу началась дискриминация на рабочем месте. Я находилась на больничном работодатель всяко вызывал к себе и угрожал уволить по статье, в итоге я написала заявление по собственному желанию. Все бумаги которые работодатель присылал на эл.почту об увольнении по статье сохранились. Могу ли в судебном заседании просить востановить на рабочем месте?

Раис, месячный срок для обращения работника в суд по спору об увольнении установлен ст. 392 ТК РФ. Трудовые споры об увольнении и подсудны судам общей юрисдикции. Согласно ст. 154 ГПК РФ гажданские дела рассматриваются и разрешаются судом до истечения двух месяцев со дня поступления заявления в суд, а мировым судьей до истечения месяца со дня принятия заявления к производству.

Поскольку ваш иск рассматривает суд общей юрисдикции, то срок рассмотрения дела не нарушен. Ответчик вправе представлять свои возражения весь срок рассмотрения спора. Здравствуйте в данном случае сроки не нарушены Я сужусь по делу о восстановлении на работе. И заметил что мне было дано 1 мес на подачу иска а ответчику на возражение 1 мес и 2 недели. Являются ли сроки у ответчика слишком длинные?

[quote]Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 (ред. от 24.11.2015) "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" п 3. Заявление работника о восстановлении на работе подается в районный суд в месячный срок со дня вручения ему копии приказа об увольнении или со дня выдачи трудовой книжки, либо со дня, когда работник отказался от получения приказа об увольнении или трудовой книжки, а о разрешении иного индивидуального трудового спора - в трехмесячный срок со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права (часть первая статьи 392 ТК РФ, статья 24 ГПК РФ).

[/quote] Незаконный отказ в приёме на работу не относится к увольнению, поэтому срок - 3 месяца со дня, когда работник узнал или должен был узнать о таком отказе. В течение какого времени можно подать исковое заявление о незаконном отказе в приеме на работу в течение месяца или 3 х месяцев?

Здравствуйте. Тут нужно смотреть каждое дело отдельно и каждую стадию. Решение задач - платная услуга. Здравствуйте, уважаемая Алла!

В данном конкретном Вашем, случае, с правовой точки зрения, в целом в силу ст. 154 ГПК РФ гражданские дела рассматриваются и разрешаются судом до истечения двух месяцев со дня поступления заявления в суд, а мировым судьей – до истечения месяца со дня принятия заявления к производству.

Для отдельных категорий дел законодательством могут быть установлены сокращенные сроки рассмотрения. Так, дела о восстановлении на работе и взыскании алиментов подлежат разрешению судом до истечения месяца.

Удачи Вам! С вынесением каких решений закон связывает момент окончания срока, отведенного для рассмотрения и разрешения гражданского дела в суде первой инстанции

Согласно статье 154 ГПК РФ гражданские дела рассматриваются

и разрешаются судом до истечения двух месяцев со дня поступления заявления в суд, а мировым судьей – до истечения месяца со дня принятия заявления к производству.

Для отдельных категорий дел законодательством могут быть установлены сокращенные сроки рассмотрения. Так, дела о восстановлении на работе и взыскании алиментов подлежат разрешению судом до истечения месяца. Два месяца, но может быть продлен Каков срок рассмотрения гражданских дел в суде первой инстанции со дня поступления искового заявления (заявления) в суд, а также мировым судьей со дня принятия заявления к производству?

Гораздо лучше в арбитражных судах, по крайней мере процессуальные сроки там стараются выдерживать, не как в СОИ, где, к примеру, дело по восстановлению на работе в первой инстанции длилось 1,5 года, и теперь более полугода тянут с передачей дела в апелляцию! ))) Все зависит от уровня и качества оказания вам юридической помощи по вашему делу Арбитражный суды набиты таким же конченными судьями как общей юрисдикции или там дела хоть чуток лучше?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение