Уволили директора школы - 469 советов адвокатов и юристов
Если вы зарегистрировали заявление, должны уволить.можете к юристу в личку за консультацией Через юриста тогда. Как уволиться учителю? Директор школы не подписывает заявление на отпуск с последующим увольнением. Через 14 дней он должен будет его всё таки подписать или имеет право не подписывать? Как мне уволиться? Или в этом случае нужно переписать заявление, написать без отпуска, а сразу по собственному желанию?
Если вы зарегистрировали заявление, должны уволить.можете к юристу в личку за консультацией
Спросить
Артем, вам сколько лет? Если вы несовершеннолетний, этот вопрос стоит решать вашим родителям (законным представителям, согласно ГК РФ и СК РФ), которые заключили договор с ОУ. Родители пусть обратятся к администрации школы либо в прокуратуру. Учителям запрещено вести себя таким образом по закону, жалуйтесь директору школы. Учителя не вправе так себя вести. За это и уволить могут.
[b]Согласно ст.ТК РФ 336. Дополнительные основания прекращения трудового договора с педагогическим работником[/b]
[quote]
..... основаниями прекращения трудового договора с педагогическим работником....являются:
[b]2) применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных[/b] с физическим и (или) [b]психическим насилием над личностью обучающегося, [/b]воспитанника;[/quote]
Пишите Жалобу директору и в отдел Образования района. Я не могу понять что учетеля орут на детей и срываются на тех кто плохо учется нет доверия у учителя к детям и дети боются их
Артем, вам сколько лет? Если вы несовершеннолетний, этот вопрос стоит решать вашим родителям (законным представителям, согласно ГК РФ и СК РФ), которые заключили договор с ОУ.
Спросить
Учителям запрещено вести себя таким образом по закону, жалуйтесь директору школы.
Спросить
Учителя не вправе так себя вести. За это и уволить могут.
Согласно ст.ТК РФ 336. Дополнительные основания прекращения трудового договора с педагогическим работником
..... основаниями прекращения трудового договора с педагогическим работником....являются:
2) применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника;
Пишите Жалобу директору и в отдел Образования района.
СпроситьЗаявление об увольнении имеет уведомительный, а не разрешительный характер. Уволить Вас, если вы подали заявление о расторжении трудового договора, по собственному желанию, работодатель обязан через 14_ть дней, с момента подачи Вами соответствующего заявления. Если работодатель апеллирует тем, что работать некому, то это проблемы работодателя, а не Ваши (статья 80 Трудового Кодекса РФ). Вас обязаны уволить по истечение 14 дней с момента предупреждения об увольнении. Ст.80 ТК РФ. Может ли школа работать без заместителя директора? Я хочу уволиться с этой должности, а работодатель в ответ на мое заявление написал отказ, оперируя тем, что кадровая нехватка и из-за этого, он меня уволить не может.
Уволить Вас, если вы подали заявление о расторжении трудового договора, по собственному желанию, работодатель обязан через 14_ть дней, с момента подачи Вами соответствующего заявления. Если работодатель апеллирует тем, что работать некому, то это проблемы работодателя, а не Ваши (статья 80 Трудового Кодекса РФ).
СпроситьВас обязаны уволить по истечение 14 дней с момента предупреждения об увольнении. Ст.80 ТК РФ.
СпроситьДа,больничный вам будет оплачен Вы же не обязаны выполнять просьбу директора об увольнении сейчас Ирина, здравствуйте! Уволенному, в том числе по сокращению, работнику больничный лист оплачивается в течение 30 календарных дней после увольнения. Например, уволенному 21 октября оплачивают больничный, открытый не позднее 20 ноября. Срок оплаты больничного бывшим работодателем - ближайший день выплаты зарплаты в организации. Директор просит уволиться по собственному желанию. Вы не обязаны это делать. Больничный лист оплачиваться будет, но мало по каким соображениям Вы не хотите увольняться именно сейчас.. Работаю в школе. Нахожусь на больничном. Решила уволиться после выхода с больничного. Директор просит, чтобы я уволилась сейчас. Будет ли мне оплачиваться больничный лист после увольнения?
Да,больничный вам будет оплачен Вы же не обязаны выполнять просьбу директора об увольнении сейчас
Спросить
Ирина, здравствуйте! Уволенному, в том числе по сокращению, работнику больничный лист оплачивается в течение 30 календарных дней после увольнения. Например, уволенному 21 октября оплачивают больничный, открытый не позднее 20 ноября. Срок оплаты больничного бывшим работодателем - ближайший день выплаты зарплаты в организации.
Спросить
Директор просит уволиться по собственному желанию. Вы не обязаны это делать. Больничный лист оплачиваться будет, но мало по каким соображениям Вы не хотите увольняться именно сейчас..
СпроситьМожет, но жену уволят. Придётся выбирать. Спорт школа, это же не художественная школа. Лучше не рисковать, конфликт интересов могут вменить, хотя муж не будет находится в прямом подчинении жены. Может ли муж работать в художественной школе на пол ставки слесарем если жена там директор, плюс он в том же здании сторож в спорт школе, организации в одном здании находятся
Зума, может подать заявление, это его право. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ Может ли уволенный директор школы, уволенный по не прошедшему на соответствие аттестации, на конкурсной основе подать заявление как всё другие претенденты
Зума, может подать заявление, это его право. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ
СпроситьБольные с таким диагнозом не допускаются к работе с детьми. Узнав, директор обязан был сообщить в службу санитарного контроля, уволить работника. Санитарный контроль назначает определенный комплекс мероприятий. Принимают решение об извещении заинтересованных лиц. Должен ли директор школы сообщить родителям если выявлено что работник школы болен открытыми туберкулёзом? Какими должны быть действия директора?
Больные с таким диагнозом не допускаются к работе с детьми. Узнав, директор обязан был сообщить в службу санитарного контроля, уволить работника. Санитарный контроль назначает определенный комплекс мероприятий. Принимают решение об извещении заинтересованных лиц.
СпроситьЕсли школа юридическое лицо - все действия осуществляются за подписью единоличного исполнительного органа, сиречь директора. Может ли Управление образованием уволить учителя или только директор?
Если школа юридическое лицо - все действия осуществляются за подписью единоличного исполнительного органа, сиречь директора.
СпроситьЖалуются на учителя за то, что дети за полгода изучили весь учебный процесс по иностранному языку? Почти свободно общаются на иностранном?
Действительно, наверное нужно уволить такого учителя, вместо вручения грамоты. Жалобу на имя директора школы и в департамент образования подайте Как дисквалифицировать учителя по ин-язу если ребёнок за пол года догнала весь учебный процесс, при этом жалуются на учителя весь класс
Жалуются на учителя за то, что дети за полгода изучили весь учебный процесс по иностранному языку? Почти свободно общаются на иностранном?
Действительно, наверное нужно уволить такого учителя, вместо вручения грамоты.
Спросить
Надо писать коллективное обращение на имя руководителя СОШ и менять учителя (а Вашего можно и уволить, при желании). Зафиксировать на видео желательно.
Заручиться поддержкой свидетелей, если есть возможность.
Если есть фиксация в смс переписке - тоже хорошо.
Потом жалоба директору школы, дополнительно в районный Отдел образования (раньше это называлось РОНО) , далее в городской Комитет по образованию, а потом в министерство. Поговорите с директором в присутствии этого учителя на предмет его поведения. Учитель ставит двойки со словами завалю тебя чтобы ты был не допущен к экзаменам. Свидетели весь класс 23 человека, что можно с этим сделать.
Надо писать коллективное обращение на имя руководителя СОШ и менять учителя (а Вашего можно и уволить, при желании).
Спросить
Зафиксировать на видео желательно.
Заручиться поддержкой свидетелей, если есть возможность.
Если есть фиксация в смс переписке - тоже хорошо.
Потом жалоба директору школы, дополнительно в районный Отдел образования (раньше это называлось РОНО) , далее в городской Комитет по образованию, а потом в министерство.
СпроситьМожете отказаться подписывать его, если не согласны с локальным нормативным актом работодателя. Но тут нужно четко понимать, что если документ как-то нарушает Ваши права, то в Ваших интересах обратиться в суд для защиты своего права. Имеет право.
То, что Вы с ним не согласны, не имеет значения.
Это же не личное решение, а трудовой акт работодателя, как инструкция должностная.
Если не согласны, то можете обжаловать по суду.
Не хотите подписывать могут уволить но всё зависит от того что это за положение Если не согласны, не работайте там. Есть понятие корпоративные правила и лояльность компании. Вы, видимо, понятия не имеете, что это такое... Имеет ли право директор школы обязать подписать положение, с которым я не согласна?
Можете отказаться подписывать его, если не согласны с локальным нормативным актом работодателя. Но тут нужно четко понимать, что если документ как-то нарушает Ваши права, то в Ваших интересах обратиться в суд для защиты своего права.
Спросить
Имеет право.
То, что Вы с ним не согласны, не имеет значения.
Это же не личное решение, а трудовой акт работодателя, как инструкция должностная.
Если не согласны, то можете обжаловать по суду.
Не хотите подписывать могут уволить но всё зависит от того что это за положение
СпроситьСтранные люди, ответы не знают, просят помочь им помогают отвечают, они ещё недовольны.
Любой ответ, мнение полезны.
СпроситьЕсли не согласны, не работайте там. Есть понятие корпоративные правила и лояльность компании. Вы, видимо, понятия не имеете, что это такое...
СпроситьПредставьте фото, обсудим. За фото в купальнике учителей в ряде регионов увольняли. Обратитесь с данным вопросом в департамент образования, там дадут оценку таким фото. Здравствуйте.
1. Согласно пункту 8 частью 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы. Суды считают, что директор также выполняет воспитательные функции.
Являются ли указанные Вами фото аморальными, решит работодатель.
2. Директора могут уволить и без объяснения причины,, по ст.278 ТК РФ (правда, с выплатой компенсации) Нет Пожалуйста если директор школы выставляет на всеобщее обозрение фото где ее муж держит за грудь в купальнике, могут ли убрать ее с места
За фото в купальнике учителей в ряде регионов увольняли. Обратитесь с данным вопросом в департамент образования, там дадут оценку таким фото.
Спросить
Здравствуйте.
1. Согласно пункту 8 частью 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы. Суды считают, что директор также выполняет воспитательные функции.
Являются ли указанные Вами фото аморальными, решит работодатель.
2. Директора могут уволить и без объяснения причины,, по ст.278 ТК РФ (правда, с выплатой компенсации)
СпроситьМожет и не взять, разумеется. Может, так как возьмёт на работу другого. Может ли директор школы не взять на работу кочегара, который был уволен после отопительного сезона?
Вас вводят в заблуждение. Отправляйте заявление заказным письмом с уведомлением и описью вложения, либо телеграммой. Это неправда. Написать заявление можете прямо сейчас, но не на больничном, а на отдельном листе. В документе нужно указать требование уволить Вас через 2 недели после даты получения заявления. Отработка законом не предусмотрена, в ст. 80 ТК РФ говорится только о периоде заблаговременного предупреждения "Больничные" дни входят в срок предупреждения об увольнении.
Это уволить нельзя по инициативе работодателя в больничные дни, а написать заявление можно по собственному желанию. Директор не прав. Пишите заявление, больничный входит в отработку Работаю в школе. Вышла на больничный, и на больничном написала заявление об увольнении. Директор сказал, что написать заявление смогу только после больничного. И потом еще должна буду отработать 2 недели. Это правда? Я не смогу так уволиться и две недели, положенные для отработки, отсидеть на больничном?
Вас вводят в заблуждение. Отправляйте заявление заказным письмом с уведомлением и описью вложения, либо телеграммой.
СпроситьЭто неправда. Написать заявление можете прямо сейчас, но не на больничном, а на отдельном листе. В документе нужно указать требование уволить Вас через 2 недели после даты получения заявления. Отработка законом не предусмотрена, в ст. 80 ТК РФ говорится только о периоде заблаговременного предупреждения
Спросить
"Больничные" дни входят в срок предупреждения об увольнении.
Это уволить нельзя по инициативе работодателя в больничные дни, а написать заявление можно по собственному желанию.
Спросить
Что значить "занять" ваше место? Кадровые вопросы решает директор учреждения. Добрый день. У вас есть своя должность и ваши обязанности, ваш трудовой договор. Нельзч вас уволить без основания. Здравствуйте, не может помощник повара занять Ваше место, если это произойдет без Вашего согласия обжалуйте. Вера, что значит "купила диплом"? Обращайтесь в полицию. Удачи. Я работаю поваром в школе, мой помощник купила диплом повара, может ли она занять моё место?
Добрый день. У вас есть своя должность и ваши обязанности, ваш трудовой договор. Нельзч вас уволить без основания.
Спросить
Здравствуйте, не может помощник повара занять Ваше место, если это произойдет без Вашего согласия обжалуйте.
Спросить
Меняйте работу. Обращайтесь к руководству ЧОПа, к директору школы, в управление по линии просвещения, к прокурору и т.д.
[b]Вас быстро уволят![/b] Во всех школах по одному охраннику Скажите пожалуйста какое колличество охранников должно быть на посту в школе. Одному охраннику очень трудно справится с заданными обязанностями. Охрана безопасности детей практически не выполняется. Я сижу только на домофонах. Обходы не делаются по территории школы так как я не могу пок путь пост. Я не могу даже нормально по обедать, принять пищу в другое время. На сон у меня выходит только 4 часа в сутки.
Меняйте работу. Обращайтесь к руководству ЧОПа, к директору школы, в управление по линии просвещения, к прокурору и т.д.
Вас быстро уволят!
Спросить
Основание предыдущего увольнения - никак не может препятствовать в приеме на какую-либо работу. Само по себе - все в рамках закона. В 2021 году завуча школы уволили по ст.81 ТК, ни в одном суде он не восстановился. А в сентябре 2023 г. его назначают и.о. директора этой же школы
Основание предыдущего увольнения - никак не может препятствовать в приеме на какую-либо работу. Само по себе - все в рамках закона.
СпроситьПри наличии оснований, да, Светлана. Смотря что такое ио.
Если есть другая должность в школе, то нет Без согласия?
Может. В случаях и в порядке статьи 81 ТК РФ. Светлана, может, при наличии оснований ст. 81 ТК РФ. По основанием, предусмотренным ТК РФ. Да, может, например, утрата доверия. Может ли учредитель уволить и о директора школы без его согласия
Здравствуйте
Непонятно, каким образом "вас без вас" могли уволить?
То есть без вашего заявления
или у вас был срочный трудовой договор..? После увольнения вас вообще имеют право не принимать на работу или принять на работу на новых условиях, которые озвучит директор школы. Могут ли принимать на работу после перерасчета пенсии как только совместитель? Работаю учителем. Меня об этом заранее не предупредили. Я за свой счёт сделала в классе ремонт во время летних каникул. Этого требовали. В это время я уже была уволена. При увольнении я имею право вернуть затраченное средства за ремонт.
Здравствуйте
Непонятно, каким образом "вас без вас" могли уволить?
То есть без вашего заявления
или у вас был срочный трудовой договор..?
СпроситьПосле увольнения вас вообще имеют право не принимать на работу или принять на работу на новых условиях, которые озвучит директор школы.
СпроситьНет, не уволят. Здравствуйте! Если у ребенка стоит диагноз "умственная отсталость" (легкой степени выраженности или умеренной, тяжелой, глубокой степени) – для таких детей АООП не соотносится по результатам с содержанием образовательной программы по ФГОС. Она может принципиально отличаться по форме и содержанию. Программы с кодировкой *.3 и *.4 означают, что ребенок не будет знать программу в объеме, который освоят его сверстники, он не будет проходить ГИА, и получит по итогам свидетельство об обучении. Если ваша ситуация соответствует этой, все в рамках закона, санкций не последует. Работаю в системе образования. В 9 классе, обучался ребенок с УМСТВЕННОЙ ОТСТАЛОСТЬЮ, по закону он гиа не проходит, и ему выдается свидетельство, а не аттестат. Что школа и слелала. Родители были с этим ознакомлены. После получения свидетельства пошли жалобы на школу, что им нужен аттестат. В учебном плане есть и физика и химия, ин.яз. могут ли за это уволить зам. директора?
Здравствуйте! Если у ребенка стоит диагноз "умственная отсталость" (легкой степени выраженности или умеренной, тяжелой, глубокой степени) – для таких детей АООП не соотносится по результатам с содержанием образовательной программы по ФГОС. Она может принципиально отличаться по форме и содержанию. Программы с кодировкой *.3 и *.4 означают, что ребенок не будет знать программу в объеме, который освоят его сверстники, он не будет проходить ГИА, и получит по итогам свидетельство об обучении. Если ваша ситуация соответствует этой, все в рамках закона, санкций не последует.
СпроситьНужны весомые доказательства психологической травмы. Смотря о чем идет речь и что считать травмой. Анна, начните с кабинета директора. Моему сыну почти пятьдесят. Но когда-то он учился в школе. И я директора из-за стола вырвала, когда мой сын пришёл больной из школы, из-за оскорбления учителем. А директор мне сказал, что это личное дело учителя. И он вмешиваться не будет. Ух...Я думаю, он больше никогда и никому так не отвечал. Я буквально его вырвала из кресла. И была я маленькая и худенькая, а директор важный и толстый. Вдобавок, я написала заявление в районный отдел образования и в областной отдел образования. Мне полгода шли отчеты о разбирательствах. Даму уволили. Удачи. Будьте здоровы. Учитель нанёс ребёнку психологическую травму, можно её привлечь к ответственности.
Анна, начните с кабинета директора. Моему сыну почти пятьдесят. Но когда-то он учился в школе. И я директора из-за стола вырвала, когда мой сын пришёл больной из школы, из-за оскорбления учителем. А директор мне сказал, что это личное дело учителя. И он вмешиваться не будет. Ух...Я думаю, он больше никогда и никому так не отвечал. Я буквально его вырвала из кресла. И была я маленькая и худенькая, а директор важный и толстый. Вдобавок, я написала заявление в районный отдел образования и в областной отдел образования. Мне полгода шли отчеты о разбирательствах. Даму уволили. Удачи. Будьте здоровы.
СпроситьЕсли вы работаете педагогом - может. Может ли директор уволить, если не предоставил справку о несудимости. Работаю в школе 20 лет
По собственному может и по сокращению Я директор школы. Школа была на простое, начата процедура сокращения сотрудников (штата). Имеет ли право министерство меня не уволить по собственному желанию, мотив надо сначала уволить сотрудников.
Анастасия, ОДНОЗНАЧНО такое право есть у работодателя, и у учредителя. Ребёнок инвалид, здесь ни при чём! Его содержит государство выплачивая пенсию по инвалидности. Не путайте трудовые отношения с семейными, это разные вещи. Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации. [b]Иные основания, предусмотренные трудовым договором.[/b]
[b]Всего хорошего. [/b] Да, можете уволить директора при наличии оснований. Можно ли уволить директора школы по ст 278 ТК РФ без объяснения причин, если на иждивение у него находиться ребенок инвалид?
Анастасия, ОДНОЗНАЧНО такое право есть у работодателя, и у учредителя. Ребёнок инвалид, здесь ни при чём! Его содержит государство выплачивая пенсию по инвалидности. Не путайте трудовые отношения с семейными, это разные вещи. Статья 278. Дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации. Иные основания, предусмотренные трудовым договором.
Всего хорошего.
СпроситьКоллективное письмо составьте в отдел министерства просвещения и директору школы Здравствуйте.
Обращайтесь к директору и/или комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений (она должна быть создана в вашей школе). Обращение лучше коллективное.
В школе есть родительский комитет, мнение которого также может быть услышана школой.
Не получится - пишите жалобы в Департамент образования и науки города Москвы. Если она работает по срочному договору, например, на декретном месте, то если администрация ОУ не захочет ее оставить или нет вакансий, то вы ей ничем не поможете. Нашего учителя хотят уволить по истечению трудового договора. Она хочет работать дальше, родители хотят чтоб ее оставили. Что можно сделать в данной ситуации
Коллективное письмо составьте в отдел министерства просвещения и директору школы
Спросить
Здравствуйте.
Обращайтесь к директору и/или комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений (она должна быть создана в вашей школе). Обращение лучше коллективное.
В школе есть родительский комитет, мнение которого также может быть услышана школой.
Не получится - пишите жалобы в Департамент образования и науки города Москвы.
СпроситьЕсли она работает по срочному договору, например, на декретном месте, то если администрация ОУ не захочет ее оставить или нет вакансий, то вы ей ничем не поможете.
СпроситьОна работает на постоянно месте, и договор не срочный а обычный. Просто подошел к концу и ей дали бумагу о непродлении.
СпроситьЕсли договор подошел к концу и ей выдали бумагу о непродлении, то ее трудовой договор срочный, не путайте со штатной единицей, которая является постоянной.
СпроситьЧитайте также:
- Директор родитель школа
- Директор школы преподаватель
- Директор 1 школы
- Директор школы образование
- Директор 2 школы
- Должность директор школы
- Директор школы не имеет право
- Директор школы отпуск
- Школа 5 директор
- Заместитель директора школы
- Директор школы 3
- Отказ директора школы
- Действия директора школы
- Как сотрудникам уволить директора
- Школа 4 директор
