Заместитель директора школы - 2180 советов адвокатов и юристов

Я являюсь заместителем директора школы по безопасности и веду уроки химии и ОБЖ. Недавно директор сообщила мне, что мой отпуск составляет 28 рабочих дней, т.к. основная моя должность - зам. директора. Правомерно ли это? С уважением, Бессикерская Ольга Александровна.

Можно ли у вас проконсультироваться по такому вопросу: я работаю в школе заместителем директора по ВР и веду 8 часов уроки (по трудовой книжке). Отпуск мне начисляли 56 календарных дней по постановлению от 1 октября 2002 г. № 724, но директор сказала, что это постановление утратило силу и надо придерживаться постановления от 14 мая 2015 г. № 466, а там не написано, что отпуск 56 суток предоставляется заместителям директора школы. Что мне делать? Переводиться на ставку учителя? Подскажите, пожалуйста, может я неправильно трактую закон? Спасибо.

Шесть лет работы заместителем директора школы не вошли в льготный стаж, т.к.работодатель его не подавал, как льготный. Я это узнала недавно. Обязан ли работодатель уведомлять при внутреннем переводе о потере льготы?

Я работаю в школе-интернате для детей с ОВЗ, на 0,5 ставки заместителем директора по учебно-воспитательной работе. Новое руководство требует, чтобы я занялась составлением графика работы для воспитателей (перспективное расстановка их по сменам на месяц вперед). Считаю, что это не мой функционал. Можете помочь?

Я работаю заместителем директора школы по административно хозяйственной деятельности, директор школы ушел в отпуск на 56 календарных дней (распоряжение РОО) но у нас в школе начался ремонт кабинетов по программе «Точка роста». Отзывать директора школы начальник РОО не хочет в целях экономии з/платы. Имеет ли право исходя из моей должности начальник РОО назначить меня на время отпуска исполняющим обязанности (потому что идет ремонт и надо следить и решать текущие проблемы) БЕЗ ОПЛАТЫ. По словам начальника РОО раз я зам. так должна и замещать и без оплаты. Права она или нет. Моя должностная инструкция прикреплена

Работаю заместителем директора по воспитательной работе в школе. Веду 9 часов. Вышестоящее начальство запрещает вести часы завучам. Есть законные основания для этого. Спасибо.

Заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе работает в школе с 2007 года. Она приступила к работе без заключения трудового договора, т.е. директор издал приказ и все. в 2016 году я (директор) решил заключить трудовой договор на определенный срок, т.е. с 31 августа 2016 г. по 31 август 2017 г. Затем я уволил ее в связи с истечением срока трудового договора (пункт 2 части первой статьи 77 ТК РФ). Имею ли я на это право?

Здравствуйте! Я заместитель директора школы по воспитательной работе, веду 10 часов в неделю, получаю пенсию по выслуге лет за педагогическую деятельность, органы социальной защиты отказали мне в выплате коммунальных услуг. Правильно ли это? Спасибо!

Почему деятельность заместителя директора школы, методиста, не относится к педагогической деятельности? И такой работник не может получать пенсию по,, выслуге лет,,?

Имеет ли право директор школы дополнительного образования принять на работу молодого специалиста без опыта работы на должность зам директора по хозяйственной части? Обязательно ли иметь педагогический стаж 5 лет работы?

Вечер добрый! Работаю в Школе искусств, заместителем директора по административно-хозяйственной части. Образование среднее специальное, бухгалтер. Согласно Закона Мурманской области 561-01-ЗМО, получаю ежемесячную выплату на оплату жилья и коммунальных услуг. Специалистом Министерства соцразвития проводилась проверка правильности начисления и выплаты данной льготы, и в акте она указала, что мне такая выплата начислялась и выплачивалась незаконно, согласно п.2 ст.1 вышеуказанного Закона. Исею ли я право на данную выплату, не имея высшего образования, но имею достаточно стажа и опыта по данной должности? Спасибо.

Имеет ли право Заместитель директора Лицея по безопасности, вести в этом же лицее секцию каратэ в арендованном в лицее помещении? Противоречит или нет данная ситуация антикоррупционному законодательству?

Работаю на основной ставке заместителем директора в школе. Сколько часов необходимо вести, чтобы вошли для оформления пенсии в дальнейшем.

Мей супруг начальник управления образования, я зам. директора в школе (без права временно исполнять обязанности директора). Есть ли конфликт интересов? Спасибо.

3 года являлся заместителем директора по учебно-воспитательной работе в школе, сейчас занимаю должность специалиста комитета по образованию. В настоящее время являюсь муниципальным служащим, а работа замом приравнивается к мун. службе или нет?

Помогите составить график работы для заместителя директора школы при нагрузке: 0,75 ст. заместителя директора и 12 часов как у учителя (0,25 ст. заместителя директора и 18 часов как у учителя) Спасибо.

Работаю заместителем директора в школе. График работы с 8.00 до 17.00 понедельник-пятница. Директор говорит, что суббота - методический день и мы тоже должны быть на работе. Так ли это?

Заместитель директора школы по учебно-методической работе ведет уроки на 1 ставку 18 часов. Считается ли он педагогичским работником?

Могу ли я снимать на видео заместителя директора школы, который меня уволил, и отказывается выдать копии документов служебной проверки, для предоставления их в суд? И какие основания для съемки, если они есть?

Работала в школе заместителем директора по учебно воспитательной работе и по совместительству вела несколько часов учителем. В феврале директор попросил написать заявление об освобождении от должности Зама. (Это не его решение, конечно, надавили "недруги"). Я написала, так как не хотела ссориться. В итоге, в середине учебного года осталась на зарплате в 3 раза меньше. Имел ли право директор в середине учебного года освобождать от должности не предложив что-то взамен?

Ответьте пожалуйста на вопрос. В связи с нехваткой денежных средств по заработной плате пришло постановление подписанное главой района, где прописано районному управлению образования провести работу с директором школы сократить ставку заместителя директора школы по учебной работе с 1 декабря 2017 года. Законно ли это? Возможно ли изменение тарификации в течение года?

Игорь. Я работаю заместителем директора школы год и месяц. Мне была установлена зарплата в размере 65% от размера оплаты руководителя. В Постановлении правительства п.18 цитирую "Базовые оклады (ставки) заместителей руководителя устанавливаются приказом руководителя Организации на 20% ниже базового оклада (ставки) руководителя Организации". Правомерны ли действия директора и что можно сделать в этой ситуации? Спасибо.

Здравствуйте, может ли директор школы уволить своего заместителя по просьбе трудового коллектива? Коллективом составлена жалоба на ЗАМ. директора. Коллектив не доволен работой данного специалиста.

.

Добрый день! Какой будет отпуск у заместителя директора школы по УВР при трудоустройстве в конце декабря?

Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации. Я работаю в школе зам. директора по ВР. Руководитель сегодня 24 августа вызвал в кабинет и сообщил, что моя ставка зама с 1 сентября сокращается (вернее сказать, что её заставляют сократить), опираясь на то, что на 240 уч-ся не положено 2 ставки завуча, остался зам по УВР. Звонила в край, о сокращении именно ставок замом по ВР сверху не было. Подскажите, пожалуйста, правомерно ли это? на сколько учеников положено 2 завуча? И за сколько времени он должен был предупредить меня об этом? На какие документы мне можно опираться? Очень жду вашего ответа. Заранее благодарю.

, если у него педагогическое образование Бакалавриат.

Директора школы привлекли к административной ответственности за то, что при приеме на работу у водителя школьного автобуса отсутствовала "Справка о наличии/отсутствии фактов привлечения к административной ответственности водителя". Правомерны ли действия работников прокуратуры?

Я работаю заместителем директора филиала школы в сельской местность. По дополнительным соглашения я еще являюсь учителем (по совмещению), вожатым (по совмещению) и завхозом (по совместительству). Кроме того с разрешения Главы муниципального образования я работаю на 0,5 ставки в отделе образования района. В данный момент в нашей школе проходит проверка контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования. Инспектор этой комиссии проверяет использование бюджета муниципального образования. Однако денежные средства на оплату зарплат администрации школы, педагогов и персонала выделяются и выплачиваются за счет средств областного бюджета и не относятся к средствам местного бюджета. Скажите имеет ли право инспектор проводить проверку расходования средств выделяемых областью на зарплаты и требовать уволить меня с должности завхоза?

Вправе ли директор школы перевести своего заместителя, по выходу последнего из отпуска на другую, более низкую должность и/или нижеоплачиваемую работу без письменного согласия работника. Заместитель директора не имел дисциплинарных взысканий за весь период работы.

Я зам. директора школы. Хочу уволиться после майских праздников без отработки (14 дней). Как это правильно сделать, чтобы не отрабатывать дни?

Обязан ли заместитель директора школы по воспитательной работе вести уроки по 9 ч в неделю? Можно ли отказаться от данной нагрузки?

Здравсвтвуйте, очень нужна ваша консультация. Я директор школы. Заместитель директора по воспитательной работе уходит в декрет. Перед ее выходом мне бы не хотелось оставлять ей эту должность. Можно ли это как то сделать законно, потому что сама она не захочет уйти. Спасибо заранее.

У меня в школе есть заместитель директора по учебной части и это ее основная должность. При этом основной % ухода работников, как педагогов, так и обслуживающий персонал, из-за нее - она мягко говоря взбалмошный тиран, люди просто не выдерживают морально, и попытаться ее задавить не пытаются, боятся. Как законно можно от нее избавиться? Или хотя-бы снять с руководящей должности? Аттестация не вариант.

Могу ли я на крайний случай сократить штатную единицу заместителя и восстановить ее через 3-6 месяцев без последствий если она обратится в суд?

Работаю заместителем директора в школе. Параллельно занимаюсь репетиторство, но с учениками других школ и даже из других городов. Недавно по объявлению обратилась женщина с просьбой взять на репетиторство её дочь. Но позже выясняю, что это ученица нашей школы. Часы в своей школе не веду. Только 1 ставка зама. Как быть?

Вопрос в следующем. Зам директора школы стала часто вызывать по пустякам и не по детски отчитывать разговаривать на повышенном тоне, выбирать выражения не соответствующим деловым этикетом. Мне после таких бесед повышается нервозность и не могу спокойно продолжать работать. Не знаю, то ли дело как человек не нравлюсь, то ли дело это давка спец указание директора, чтоб освободить ставку. Не знаю, ходить с диктофоном и записывать всю прелесть русского языка, тем самым защитить себя.. Подскажите что делать.

Здравствуйте. Я зам. директора школы. Директор мне вменяет в обязанности вести школьный сайт без моего согласия. Правомерно ли это?

Я работаю заместителем директора в школе. Была 12 дней на больничном, а после больничного я хотела взять отгулы во время каникул, но директор сказал, что он мне это заявление не подпишет в связи с производственной необходимостью. Как мне правильно поступить, чтоб не было прогула.

Директор принял на работу зам директором по АХР. Спустя трех лет он вдруг женился на моей сестре. Могу ли я продолжать работать? Работаем в школе.

Работаю в школе завучем, хочу уволиться, не увольняют. Говорят сдать все документы за время моей работы, если я буду сдавать, так как она говорит, то делать я это буду лет 5. Что делать, как мне выйти из этой ситуации.

Школу закрывают на ремонт на 4-ую четверть. Директор школы предлагает школу удаленную от места жительства детей (3 класс). На просьбу родителей организовать школьный автобус был получен отрицательный ответ, что привезти\увезти - это забота родителей. Правомочен ли отказ директора отказ в организации детского автобуса для доставки детей до школы и обратно? Как в данном случае может быть решен вопрос?

Меня заставили написать заявление на отчисление ребенка из школы.

Директор школы заставила меня написать заявление на отчисление ребенка из школы (8 класс), так как мой ребенок ЯКОБЫ соучастник происшествия: в прошлом году мой ребенок заметил, как ребенок сидя в туалете снимал себя голым на телефон, тот ребенок, когда увидел моего сына, начал снимать и его. Это видео распространилось, после чего директор настаивала на отчисление всех причастных. Хотя мой ребенок ничего не сделал.

Как мне быть? В другие школы ребенка не берут. Обратно в эту же школу тоже не берут. Сыну осталось учиться только 1 год. Куда обращаться? Написала я это заявление об отчислении под давлением директора. Сама я инвалид по слуху, ребенок тоже.

Каждый год у меня был удлиненный оплачиваемый отпуск 56 дней. Директор школы в этом году сказала, что мне не положен ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск 56 календарных дней. В моём договоре указано 56 дней отпуска. Работаю в школе заместителем директора по информационным и коммуникационным технологиям. Я хочу знать положен ли мне ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск 56 календарных дней?

Директор школы, моя начальница не первый раз допускает в мой адрес неприятные высказывания. Напр. сволочь и плюётся при этом, хотя хороший педагог и все об этом знают, все это из за того, что я,когда вышла на работу посое дикрета потребовала все свои часы обратно, всего было 10 часов биологии, замещала их моя мама, тоже биолог, два часа из этих 10 часов отдала на замещение географу, директор хотела чтобы я до конца года оставила их у нее.

У нас в селе закрылись школа и дет. сад. на карантин по болезни детей. Директор школы требует, чтобы учреждение культуры тоже закрылось на карантин. Допустимо ли это? Из за этого у Дома Досуга и Творчества могут сорваться запланированные мероприятия. Предписаний по карантину от вышестоящих органов ДДиТ не было.