Действия директора школы / Образование - 3217 советов адвокатов и юристов

У меня две дочери. Воспитываю одна. Они учатся в одной из сельских школ Симферопольского района республики Крым. Каждый год с родителей Требуют деньги на нужды школы 1000 рублей с человека плюс в течение года по мелочи. А в этом году потребовали 2000 рублей на новый шкаф для учебных пособий. Плюс тысяча на школу. Вопрос: правомерны ли действия директора?

Мы учимся в 5 м классе, на следующий год нас 6 й класс хотят перевести на вторую смену. Хотя школа до этого работала в одну смену. Правомерны действия директора?

Директор школы на общей линейке назвала фамилии двоечников выставив их вперед и после этого началось повседневное унижение со стороны других детей-обзывают двоечником все кому не лень-сыну 11 лет.

Здравствуйте. Сын учится в 11 классе. В феврале, по достижении 18 лет, планирует забрать документы из школы. Но директор документы не хочет отдавать. Законны ли действия директора школы?

В школе приказом обязали специалиста по охране труда и деж. учителей измерять температуру ученикам на входе, правомочны ли действия директора школы?

Хочу обратиться в прокуратуру и депобрнадзор с жалобой на неправомерные действия директора школы. Составлен акт о правонарушении. В какой срок я должна подать жалобу?

Если директор школы сознательно не дает учителю полную ставку, вынуждая уволиться. Можно ли в дальнейшем обжаловать его действия в суде?

Директор школы решила переименовать должность замдиректора в должность замдиректора по УВР законно ли это и могу ли я от этого отказаться, на каких условиях?

Дети разбили окно в школе, может ли директор допрашивать ребенка без ведома, взял расписку о возмещении. Ни одному родителю не сообщили.

Я гражданин России. Женился на молдаванке (она в разводе). Она привезла с собой детей и мы подали документы на РВП. Сейчас попытались устроить ребенка в школу, но его не берут без личного дела. Директор школы в Молдове не выдает личное дело, т.к. бывший муж против этого. Правомерны ли действия директора школы?

С супругой оформили домашний детский сад, прикрепились к местной школе. Она числится как воспитатель домашнего детского сада. Всвязи с сложившимся "коронобесием" директор школы настаивает на сдаче анализов на короновирус и на антитела. Угрожают отстранением от работы. Есть ли законные основания на отстраниние?

Директор школы заставляет белить школу родителей, и если нет добровольцев устраивает гонения и травлю классного руководителя. Обязаны ли родители не сдавшие деньги на ремонт школы ее белить?

Директор школы угрожает ученикам, если родители не сдадут деньги на турникеты (ранее уже установленные в школе без ведома родительской общественности), то успеваемость у них будет снижена.

Директор школы отказвается привлечь педагога нарушевшего п.9,10 ст.34 и п.2,3 ст.48 закона об образовании по статье 193 Труд. Кодекса, т.к. убеждает, что это административная ответственность и она в праве выбирать меру наказаня в отношении учителя сама. Это устное замечание.

Правомерно ли это?

Моего ребенка хотят оставить второй раз чтоб он пошел в первый класс поэтому что онне усваил программу. Но они не берут во внимание что он из учебного года больше двух месяцев болел и он плохо разговаривает. Сейчас директор школы хочет чтоб я написала заявление чтоб ребенок остался в первом классе я против что делать.

, мотивируя это тем, что он уже ответил на жалобу родительницы, поступившую несколькими часами раньше. По словам директора эти жалобы идентичны и он в праве отвечать только на одну. Правомерны ли действия директора?

Переехали в другой город, написал заявление об отчислении из школы и отправил письмом с уведомлением, директор письмо получил. Но отчислять не хочет, говорит пока лично не придёте и не принесёте мне справку о том что вы в другой школе, приказа об отчислении не будет.

Подскажите, по какой статье можно привлечь директора к ответственности? Какие меры ещё можно предпринять?

Директор школы обзывает ученицу дурой и ее родителей, при других детях. У ребенка покрашены пряди волос, но они в косичках, волосы не распущены. Как вести себя правильно в такой ситуации?

Моей дочери 14 лет, в течение месяца в школе она совершила кражу 3 вещей: кофта, меховые наушники и пениборд. Все эти вещи не превышают по стоимости 3000 рублей (за кофту мы выплатили 1500 рублей, наушники и пениборд вернули хозяевам), ранее за ребёнком никаких правонарушений не было! Директор школы нас поставил перед выбором, либо ребёнка ставят на учёт, либо изключают из школы. По прописке мы относимся именно к этой школе, во всех ближайших школах мест нет, директор требует незамедлительно забрать документы, иначе он обратится в полицию. Законно ли такое поведение?

Правомерны ли действия моего руководителя - директора школы? Заявление о приеме на работу написано 20.09.22. Этот же день явился первым рабочим днём. В январе 2023 года я узнаю, что принята на работу по документам 09.11.23., т.к. в пакете документов, которые я предоставили ИНН было на старую фамилию. Заработную плату за сентябрь и октябрь я получила как замещающий преподаватель, о чем извещена не была. Скажите, как действовать?

Что делать в данной ситуации. Директор школы самолично выгоняет родителей, привозящих детей в школу на личном транспорте, с стороны дороги, которая приближенна к школе, мотивируя тем, что машины мешают автобусам, привозящим детей в школу. Запрещающих знаков остановки личных машин нет, остановок для остановки школьных автобусов нет на этой стороне дороги. Законны ли действия директора?

P.S В администрацию, для постановки знаков запрещающих останавливаться на стороне дороги приближенной к школе и знаков остановки школьных автобусов, директору идти лень (это со слов самого директора). И ещё была угроза, что эта дорожная неразбериха может отразиться на нашем ребенке.

Директор школы не отпускает на курсы повышения квалификации, на которые меня направила школа. Мотивирует это тем, что курсы проходят в дистанционном формате и предлагает совмещать с работой. Но сделать это физически невозможно. Как быть в подобной ситуации?

Директор школы на собрании огласил список учителей которые курят, и тех кого она поймала и обратилась с заявлением на них в полицию. Озвучила какое наказание они за это получили. Имеет ли право на это директор школы? И один из родителей оскорбил весь педагогический состав, сказав что они не профессионалы, уроки проводят плохо и приходят на работу пьяными. Можно ли привлечь этого родителя и директора школы к ответственности?

Директор школы имеет педагогическую нагрузку (приказ на 9 часов совмещения издан учредителем), директор самостоятельно издает приказ на стимулирующие выплаты себе как учителю. Законны ли действия директора школы?

Прокурор выписал директору школы предписание на установку сигнализации. Мэрия заложила эту статью в бюджет только на следующий год. Был суд, который признал директора школы виновным. Приставы грозят большим штрафом или уголовным преследованием. Виноват ли директор школы.

Сыну 16 лет. Украл в магазине свитер. Постановлением суда уголовное преследование прекратили за примирением сторон. Теперь директор школы пытается его исключить из школы. Собирает педсовет. Отправляет на КДН. Какие основания у директора для исключения ребенка из школы. Учится в 10 кл.

Работаю в школе учителем. Санитарная книжка действительная до августа 2017 года. Директор школы заключил договор с каким-то медицинским учреждением и обязывает весь коллектив пройти осмотр за 1000 рублей с каждого учителя. Несколько человек (с непросроченными санкнижками) отказываются проходить и оплачивать отказываются. Нас "прессуют". Что нам делать? Правомочны ли действия директора? Где найти защиту? За правду можно и лишиться рабочего места.

Директор утвердил график питания детей в школе с условиями рекомендаций по ковид - разделение потоков детей для приема пищи. И теперь получается, что некоторые классы идут в столовую на уроке, но затем компенсируют данное время на перемене. Правомерно ли это?

Анонимно пожалуйста. Директор школы обязывает взять нагрузку руководителя методического объединения, я написала письменный отказ в связи с семейным положением. Ссылаясь на положение о том что руководителем может быть только учитель с высшей категорией и иметь стаж не мнении 5 лет. Правомерны ли действия и давление директора школы?

Сегодня у ребёнка из портфеля выпала электронная сигарета её забрал учитель и отнес к директору. Директор перезвонила мне и сказала срочно явиться, если я не приду, то она отчислит моего ребёнка из школы! Я придти не могу т. к.я на работе и отпроситься нет возможности (я работаю неофициально). Тогда сказала она мы вызовам милицию и васприведут, позвоним на все предприятия города и вы никогда и ни где не устроилась на работу. Что мне делать? Имеет ли она право выгнать из школы моего ребёнка?

Я работаю учителем в школе. Директор постоянно оскорбляет сотрудников, обещает посадить в тюрьму или "сдать прокуратуре" (её выражение) по любому поводу, в основном надуманному или очень маленькому. Педсоветы зачастую начинаются со слов директора "Я вас всех посажу" . Можно ли воздействовать на директора законным порядком? Есть диктофонные записи педсоветов и разговоров с директором.

Ребенок в саду загнал под ноготь занозу. Воспитатель вызвал мед. сестру (она попыталась вытащить, не получилось), оповестил заведующего садиком, оповестил родителей. Родители забрали ребенка, съездили с ним в бассейн, к вечеру решили обратиться в травм. Пункт. В итоге врач удалил ребенку ноготь, чтобы вытащить занозу.

На следующий день директор школы (сад входит в школу) заставила написать воспитателя заявление об уходе по собственному желанию.

Насколько правомерны действия директора? Должен ли воспитатель в данной ситуации нести ответственность? Если да, то какую?

Директор школы, моя начальница не первый раз допускает в мой адрес неприятные высказывания. Напр. сволочь и плюётся при этом, хотя хороший педагог и все об этом знают, все это из за того, что я,когда вышла на работу посое дикрета потребовала все свои часы обратно, всего было 10 часов биологии, замещала их моя мама, тоже биолог, два часа из этих 10 часов отдала на замещение географу, директор хотела чтобы я до конца года оставила их у нее.

Имеет ли право директор школы не пропускать родителей в класс к ребенку, если существует пропускной режим, пропуск имеется, без видимых на то причин. Сначала говорит связано с звонками в других школах, объясняя это предотвращение террактов, затем много грязи в школе. Ребенку 7 лет, 1 класс. Водили всегда до класса и так же забирали.

Ребёнок заболел и для обследования нужно ехать в другой город директор школы требует чтобы я перевела ребёнка на домашнее обучение или забрала документы из школы.

Может ли начальник районного управления образованием не выплачивать стимулирующие выплаты директору школы за учительские часы, ссылаясь на закон муниципального уровня? Не идет ли это в разрез с Федеральными законами, где нет запретов на получение стимулирующих директорам школ, ведущим часы по предмету?

Спасибо!

Муж работает водителем школьного автобуса. Нерабочую неделю он просидел дома как было объявлено президентом, эту неделю оплатили. А дальше началось вот, что директор позвонил и велел в понедельник приехать в школу, решать, что они будут делать - муж и еще 7 или 8 человек (сюда входят технички, повара, завхоз и водитель): брать отпуск без сохранения зарплаты или брать дни в счет очередного отпуска или сидеть дома и получить 2/3 от оклада (примерно № тыс получит за месяц) или ходить работать в школу - делать работу, не соответствующую твоей профессии и занимаемой должности, например, благоустройство территории или уборка территории. Вопрос, закономерно ли это? и что в таком случае делать?

У нас в селе закрылись школа и дет. сад. на карантин по болезни детей. Директор школы требует, чтобы учреждение культуры тоже закрылось на карантин. Допустимо ли это? Из за этого у Дома Досуга и Творчества могут сорваться запланированные мероприятия. Предписаний по карантину от вышестоящих органов ДДиТ не было.

Я учитель-языковед с высшей квалификационной категорией, но пенсионер. Директор школы хочет отобрать у меня часы и передать учителю начальных классов (пенсионеру-льготнику), чтобы догрузить. Правомерны ли действия директора: уволить меня без моего согласия и передать часы учителю-не предметнику?

Мой ребёнок закончил 10 класс на как бы директор попросил забрать документы и поступать но у нас не получилось поступить поздно собрали документы нет мест теперь звонят с школы пугают полицией что мы негде не учимся но сами берет его обратно в 10 класс сылаясь на то что он в этом году в конце года не прошёл физ подготовку и в 11 класс не может пойти я первый раз такое слышу правда ли это заранее спасибо.

Ребенок учится в 10 гуманитарном класс. За лето решил поступать в ВУЗ, где нужна математика и физика. В учебном плане гуманитарного класса физики нет. Имеем ли мы право перевестись в физико-математический класс? Одна проблема, итоговая оценка по математике за 9 класс тройка. Директор школы говорит, что из-за этой тройки мы не имеем право учиться в физико-математическом профиле. Или остаемся в гуманитарном или уходим в другую школу. Так ли это? Что делать?

Уважаемые адвокаты помогите разобраться. Я работаю учителем в школе – интернате на ставке 20 часов. Режим моей работы это 9.00 до 12.00. Директор школы – интернате придумал положение об ответственных дежурных. По которому я должна в свое личное время то есть в 7.00 до 9.00 итак же во время уроков, потом 12.00 до 14.00 отвечать за порядок на территории школы – интерната (интернат круглосуточный для больных детей). Отвечать за детей (их принять от ночной няни и расписаться) за разбитые окна, сломанные двери, за порядком в столовой, на кухни я должна отвечать за продукты взвешивать, засыпать в кастрюли во время готовки и за все это же должна расписаться письменно. А если что ни будь случиться, то меня еще и накажут (замечание, выплата за сломанное, разбитое). Я отказалось это исполнять и директор школы – интерната объявил мне выговор и грозит увольнением. Законно ли это?

Я устроился в школу на основную ставку инженером, но через 2 месяца у нас ушла женщина в дикрет. Она занимала должность зам. Директора по АХЧ и мне предложили поработать на периуд этого времени и заключили доп. Соглашение по совместительству, и того у меня 1,5 ставки. 1 ставка инженера и 0,5 ставки АХЧ, сейчас директор нашла другого человека на эту должность и заставляет меня написать заявление по собственному желанию чтоб убрать меня с должности АХЧ. Ещё уточняю по совместительству у меня договор срочный на периуд основного работника пока он находится в дикрет.

Поясните пожалуйста правомерно ли действия директора? Или как она должна это сделать по закону.

Спасибо вам за ответ.

Скажите пожалуйста.

Имел ли право директор школы заключить с человеком срочный договор при приеме на работу воспитателем младших классов сроком на 7 месяцев до конца учебного года. Вакансия воспитателя свободная. Что делать воспитателю после окончания этого договора, если директор предлагает уволиться на лето, а осенью прийти снова.

Директор школы пригласив в директорскую сына, досмотрела и отобрала электронную сигарету, хотя в школе он не курил и замечен не был. Законы ли её действия. Сыну 14 лет.

Хотела спросить. У меня такая ситуация. Ребёнок покрасила волосы в красный цвет. Директор школы говорит чтобы ребёнок перекрасилась в нормальный цвет, а то она её не пустит в школу. То есть она её освобождает от учебного процесса пока она не перекрасится.

Ребёнка госпитализировали с сотрясением мозга из школы, одноклассник толкнул его головой об батарею. Такой конфликт с этим одноклассником не впервые, он бил и угрожал и другим детям. Директор разводит руками.

Работаю в школе, веду предмет химию, на неё школа выдала мне 14 часов, так же веду биологию 14 часов, но как оказалось за химию платят полные часы, а за биологию как совместительство, директор сказала, что якобы нельзя занимать две должности, но если я правильно понимаю должность то одна учитель, неважно какие предметы веду. Подскажите пожалуйста, законны ли действия директора?