Центр занятости после сокращения / Трудовое право

Какой срок выплат по безработице 61-летней жительнице Северодвинска после сокращения

Выплату за первый месяц перечисляют в последний день работы. Выплату за второй месяц можно получить только предъявив трудовую книжку, где нет записи о трудоустройстве на новую работу. Пособие за третий месяц можно получить только при предъявлении справки из центра занятости населения о том, что гражданин состоит на учете и не устроился на новую работу. Вера. мне 61 год. в.родилась и работаю в Северодвинске. С 1 февраля 20024 года меня сокращают по ликвидации отдела в библиотеке. Вопрос таков Сколько месяце мне должны платить по безработице 3 или 6?

Как поступить, если Центр Занятости отказывает в выдаче третьей выплаты после увольнения по сокращению штата

Если все выполнили своевременно и полностью - можете обжаловать отказ в выдаче документа в суде. Отказ обжалуйте через прокуратуру или суд в порядке ст. 218-220 КАС РФ. Уволен по сокращению штата, своевременно в двухнедельный срок встал обратился в Центр Занятости, приходил на все перерегистрации, по истечении трёх месяцев не был трудоустроен. Центр занятости отказал в выдаче справки на третью выплату. Что делать?

Центр занятости отказывает в выдаче справки для третьего оклада после сокращения

Обжалуйте решение в прокуратуру, либо в суд. Добрый вечер, в таком случае вы можете подать жалобу в прокуратуру, либо через суд решать вопрос остается вам В центре занятости отказали выдать справку для получения третьего оклада после сокращения ссылаясь на ч 3 ст. 178 "отсутствие обстоятельств, подтверждающих исключительных случай"

Влияет ли увольнение по соглашению на размер пенсии и возможные последствия

Конечно повлияет.

После увольнения 30.10.23 вам придется искать работу и дорабатывать до 03.01.24.

Удачи. Повлияет, поскольку вы лишитесь пенсионных баллов с 31.10.2023 по 02.01.2024, что уменьшит вашу пенсию. Лучше уволиться по сокращению, пойти в центр занятости и через центр занятости попробовать оформить пенсию досрочно.

По соглашению не соглашайтесь. У меня вопрос-03.01.2024 года я должна выйти на пенсию по возрасту. Но сейчас идет сокращение и мне предлагают уволиться по обоюдному согласию с 30.10.2023. Повлияет ли это на размер моей пенсии и могут ли быть какие нибудь неприятные последствия для меня в дальнейшем.

Компания закрывается, и нас просят подать заявление на увольнение задним числом. Каковы основания для такого увольнения?

Это нужно спрашивать у вашего работодателя. Если есть конкретный вопрос, то можете его задать. Если уволитесь по собсвенному желанию, то не имеете право на выходное пособие (это выплата зарплаты 2 месяца) + за 3-ий месяц, если в течение 2-х недель после сокращения встанете на учет в центр занятости;

не пишите заявление на увольнение по собственному желанию Ни в коем случае не подавайте заявление на увольнение по собственному желанию и тем более задним числом. Иначе потеряете компенсации, которые вам положены Работодатель нарушает ФЗ и нарушил уже, не уведомив вас о ликвидации п/я.

вы потеряете выплаты. Компания в которой я работал ликвидируют, закрывают, нас попросили написать заявления на увольнение задним числом, вопрос а на каком основании! В связи с ликвидацией увольняют по собственному желаю это как?

Центр занятости требует доказательства поиска работы для получения справки о нетрудоустройстве и выплаты после сокращения

Здравствуйте, да есть сейчас такое в законодательстве, в ЦЗ выдают такое направление, согласно Приложения № 18 к приказу Минтруда РФ от 20.10.2021 г. № 738 н Центр занятости выдал План самостоятельного поиска работы и я должна, якобы, перед очередным визитом принести этот план с не менее 5-ю-результатами (отказами) поиска работы. Это что-то новое в законодательстве или это отсебятина ЦЗ. Всё это мне надо для получения справки о нетрудоустройстве для получения 3-ей выплаты после сокращения.

Какой срок для регистрации безработного при досрочном увольнении по сокращению штата?

Здравствуйте, срок будет считаться от даты следующего дня после увольнения, согласно даты приказа на увольнение. При увольнении нужно обратиться в центр занятости в течение 14 дней с пакетом документов, написать заявление о постановке на учет по безработице, как правило заявления сейчас принимают через сайт "Работа России". С какой даты отсчитывается двухнедельный срок для регистрации в качестве безработного в ЦЗН если человек уволился досрочно (не отработав двухмесячный срок со дня вручения уведомления) увольнениие этого работника произошло по сокращении штата.

Сокращение после декрета - правомерность выплат минимальной оплаты вопросом центра занятости

В данном случае средний заработок работника исчисляют за последние 3 календарных месяца – с 1-го до 1-го числа, предшествующих месяцу увольнения (п. 3 Порядка) Заработная плата была до декрета, то есть 3 года назад. 3 года я бы в отпуске по уходу за ребёнком. После этого сразу сокращение. Меня сократили после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. Обратилась в центр занятости. Мне сказали будут платить минимальное пособие. До декрета стаж большой и средняя заработная плата. Центр занятости должен был заработную плату до декрета брать?

Правомерно ли платить минимальную оплату?

Страхи после уведомления о сокращении - выплаты при беременности и кто оплачивает больничный и пособие на ребенка

Никто вам больничный по БИР, не оплатит, если не будете официально трудоустроены. Здравствуйте! Как правило Беременным женщинам, уволенным по сокращению, в центре занятости компенсируют 100% от прошлой заработной платы. Пребывать на учете по безработице беременным можно до выхода на больничный, то есть до 30 недель беременности. Декретные выплаты не осуществляются через биржу труда. После 30-й недели выплаты прекратятся. И далее женщина получает пособие по беременности и родам от органов соцзащиты. Когда женщина выйдет из декрета, она будет снова получать пособие по безработице столько времени, сколько ей оставалось до ухода в декрет.

Что касается вопроса оплаты больничного и пособия на ребенка лучше уточнить в ЦЗН. Получила уведомление о сокращении с 6 апреля. Жду квоту на эко. Если я пойду под сокращение, встану на учет в центре занятости и забеременею, какие мне полагаются выплаты? Кто оплачивает больничный и пособие на ребенка?

Как подготовиться к поиску работы после ухода за ребенком - советы и рекомендации

В центре занятости обязательно потребуют паспорт и документы об образовании и квалификации, например диплом или аттестат. Понадобятся ли для биржи труда дополнительные документы, зависит от того, работал ли человек раньше. Если вы уволились по собственному желанию, значения не имеет когда вы встанет на учет, если по сокращению в 14-дневный срок. Сегодня уволилась по уходу за ребёнком до 14 лет. Отработала год, официальная зарплата 8 тысяч, и неполный рабочий день. Через сколько нужно вставать на биржу, какие доку менты собирать и т.п.

Где учитываются три месяца после сокращения?

Здравствуйте! Насколько мне известно после сокращения 3 месяца засчитываются в ПФР, Центр занятости. Данный период должен засчитваться, должны быть справка ЦЗН. Эти три месяца никуда не входят, ни в страховой стаж ни, тем более в льготный. Эти месяцы не входят в страховой стаж для выплаты пенсии. Куда засчитываются 3 месяца после сокращения? В 2010 году нас сократили (вредность по 2 списку) встали в центр занятости 3 месяца работадатель выплачивал среднюю зарплату. По истечении 3 месяцев нам официально оформили в ЦЗ. Но эти 3 месяца ни где не фигурируют. До льготной пенсии не хватает 22 дня (пенсионный отказал в назначении пенсии) и в выписке ПФР они так же не указаны.

Беременная после сокращения - какие выплаты положены?

Конечно положены. Для получения выплат, вам нужно обратиться в социальную защиту и взять справку что стоите на учете в центре занятости. 23 августа сократили на работе, 7 ноября узнала что беременна, положены ли мне какие-то выплаты? Стою на учете в цзн. читала где-то выплаты положены если в течение 12 месяцев после увольнения (сокращения) женщина зарегистрирована в цзн.

Отказ центра занятости в выплате после сокращения 67-летнему отцу - подавать в суд или нет?

Если у отца есть пенсия, то пособие от центра занятости ему не положено. Моему отцу 67, его сократили. Организация выплачивала в течение 3 месяцев, а центр занятости отказал. Стоит ли подавать в суд на центр занятости?

Могу ли я стать на учет в Центр занятости и претендовать на сохранение заработка после сокращения и оформления самозанятости?

Прекращайте самозанятость и вставайте на учет в СЗ. через месяц можете восстановить самозанятость. Если я после выхода из декрета попадаю под сокращение, при этом у меня уже оформлена самозанятость (по которой нет движения в текущем году), могу ли я после сокращения стать на учет в Центр занятости и претендовать на сохранение среднего месячного заработка на период трудоустройства 2 месяца в соответствии со ст.178 ТК?

Я пенсионер МВД. После пенсии работаю на предприятии. В данный момент меня сокращают. Могу я встать на биржу и получать пособия.

Юрий, пенсионеры по старости или выслуге лет [b]не считаются безработными[/b]. Они могут обратиться в центр занятости для поиска работы, но не могут получать пособие. Исключение: при увольнении по сокращению или ликвидации организации пенсионер может встать на учёт в течение 2 недель после увольнения и 3 месяца получать выплату в размере своей средней зарплаты на последнем месте работы.

[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]

Делайте выводы. Я пенсионер МВД. После пенсии работаю на предприятии. В данный момент меня сокращают. Могу я встать на биржу и получать пособия.

Имеет ли смысл пенсионеру ставиться на учет как безработный после увольнения по сокращению?

Центр занятости не вправе оформлять пенсионеров в качестве безработных. Между тем, увольнение пенсионера по инициативе работодателя даёт уволенному право получить выплату от Центра занятости (дополнительно к двум окладам, которые уволенный получил по сокращению). Поэтому обратиться в Центр занятости стоит. У меня отец ушел с работы по сокращению. Его компания в банкротстве. Отец ранее вышел на пенсию. Скажите после увольнения отцу имеет смысл втавать на учёт в службе занятости в качестве безработного? И ставят на учёт в качестве безработных пенсионеров?

Опоздание на день при регистрации в центре занятости - влияет ли на выплату средней зарплаты после сокращения?

Неоднозначно написано. Вопрос в дате подачи заявления в орган занятости, а не момент принятия решения по заявлению. Можно ли получить решение о выплате средней з/п за 3-й месяц после сокращения если регистрация в центре занятости прошла на 15 день после увольнения? Заявление в центр занятости формировала дважды и из-за праздничных дней произошло опоздание в один день.

Вопросы по вступлению на учет в центре занятости после увольнения по собственному желанию.

Правило 14 дней действует только, если Вы были уволены по сокращению. Можете в любое время обратиться в ЦЗН. Я уволена по собственному желанию 14 числа, сейчас 18 (были выходные), в центре занятости меня просят встать на учёт через госуслуги, там рассмотрение документов займет 11 дней. Я не успею встать на учёт в течении 14 дней, в центре занятости сказали, что не обязательно в течении 14. Я узнавал другое. Как на самом деле?

Как получить достойное пособие после увольнения по инвалидности из-за сокращения штатов и низкой зарплаты - советы экспертов

Здравствуйте. Граждане начинают получать пособие с первого дня признания их безработными, то есть с момента регистрации в центре занятости. Первые три месяца выплачивается 75 % среднего заработка по последнему месту работы, но не более 12 130 рублей, а последующие три месяца – 60 % заработка, но не более 5 000 рублей. Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 19.11.2021) "О занятости населения в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.03.2022)

Статья 31. Условия и сроки выплаты пособия по безработице.

Надеемся наш ответ Вам полезен.

С уважением, Юридическая Консультация "E911 Group". Вопрос связан с центром занятости. После продолжительной болезни 6-месяцев, был признан инвалидом и уволен с работы по сокращению штатов. Проработал более 25 лет. В центре занятости назначают минимальное пособие в связи с тем, что в справке о заработной плате за последние 3 три месяца очень низкая зарплата в связи с длительным больничным, как быть в этой ситуации?

Как быстро начисляются выплаты в центре занятости после сокращения работы?

Добрый день!

Уволенные два или три месяца получают компенсационные выплаты от работодателя, пока снова не трудоустроятся. Если за это время не удалось найти новую работу — начинают начислять пособие по безработице от государства.

Таким образом выплаты от центра занятости начнут Вам поступать по истечении трех месяцев.

Всего Вам доброго! Если после сокращения, встать на учет в центр занятости населения, выплаты будут поступать через 3 месяца (после выплат работодателя) или сразу?

Сокращение по статье 81, выплаты и проблемы с ЦЗ - что будет с оплатой работодателем?

Если в ЦЗН на учёт после сокращения не встаёте в течение 14 рабочих дней со дня увольнения, то выплат за 3 месяц в связи с сокращением не будет. Если ещё время есть, снимите статус самозанятой (можно сделать через приложение) и становитесь на учёт в ЦЗН.

Датой снятия с учета в качестве плательщика НПД является дата направления в налоговый орган заявления о снятии с учета. Извините пожалуйста, можно ещё вопрос? Просто я этого нюанса не знала, когда встала на учёт, и меня даже в Центре занятости не спросили об этом, всё равно получается уже это моя вина? Такая ситуация, меня сократили по статье 81 пункт 2, сокращение штата работников организации, оплатили за 2 месяца, 3 месяц сказали выплатят после постановки на учёт в ЦЗ, к сожалению мне там отказали, т.к. я была зарегистрирована как самозанятая, а с учёта не снялась. Теперь сказали смогу встать на учёт через месяц, но выплат уже не получу, получается работодатель тоже не заплатит?

Выплата зарплаты при сокращении по совместительству - права и обязанности работника и работодателя

Юлия, добрый день!

При обычном сокращении уведомление за 2 месяца

Если же вас увольняют для принятия основного работника, то уведомление за 2 недели (ст.288 ТК РФ).

Ст.178 ТК РФ вам положено выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Если вы в течение 14 дней после увольнения встанете на учет в центр занятости, то положено еще 2 пособия (за 2 и 3 месяц). Я работаю по совместительству. Меня сокращают. Мне обязаны выплатить полностью зарплату за месяц который отрабатываю последний и + за месяц вперед верно? Предупредить о сокращении обязаны за месяц в письменном виде?

А работадатель заявляет, что он меня давно уволил по сокращению, типа предупредил за 2 месяца - и гуляй Вася!?

Здравствуйте. Пишите заявление в прокуратуру. Вас должны были предупредить за 2 мес. под подпись и предложить имеющиеся вакансии. После сокращения берете документы и идете в центр занятости, там еще 3 мес. будут платить по средней. А работадатель заявляет, что он меня давно уволил по сокращению, типа предупредил за 2 месяца - и гуляй Вася!?

Какая стипендия положена сироте на обучение от ЦЗН после получения пособия по зп региона?

Здравствуйте. После первоначального признания ребенка-сироты безработным и постановки его на учет в центр занятости, ему назначается пособие, которое выплачивается в особом размере ежемесячно в течение полугода. [b]При последующем признании ребенка-сироты безработным (после увольнения, сокращения, т.п.) выплата пособия осуществляется в общем порядке.[/b] Я сирота и мне 18 полных лет.

Я состою на учёте в ЦЗН от 11.12.2021 года, мне начислили пособие среднемесячная зп по региону.

Последняя выплата 02.06.2022 года.

После истечения 6 месяцев если я пойду обучаться от ЦЗН, какая стипендия мне положена, как сироте?

Как получить пособие без работы - права и возможности на примере дочери, уволенной из салона по продаже телефонов

Да сможет

Согласно требованиям Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1, чтобы человека признали безработным, он должен соответствовать определенным критериям: быть трудоспособным; не иметь источника дохода; стоять на учете в центре занятости; заниматься поисками работы. 1.Пусть увольняют по сокращению - это более выгодно для вашей дочери.

Уведомление об увольнении по сокращению за два месяца. При увольнении - два оклада.

2. После увольнения встанет на биржу. Ей еще один оклад выплатят.

С уважением. [quote]Может ли она встать на биржу и получать пособие?[/quote]

Может. Пособие 1500 р. Моя дочь проработала всего 5 месяцев в салоне по продаже телефонов (до этого больше нигде не работала) и их собираются увольнять по "собственному" желанию, так как нет продаж и не выгодно держать сотрудников. Может ли она встать на биржу и получать пособие?

Центр занятости после сокращения / Трудовое право - 845 советов адвокатов и юристов