Командировка и отпуск / Трудовое право - 1191 советов адвокатов и юристов

П.28 приказа мо рф от 30.10.2015 N 660 Вам в помощь. Вам обязаны предоставить доп. сутки до увольнения. Увольняюсь по окончании контракта (11.09.22).

Прибыл из служебной командировки (03.08.22) за пределами РФ, в которой находился около 8 месяцев. По подсчёту за неё выходит 150 суток неотгулянных выходных. Могу ли я рассчитывать на отпуск (150 сут.) до увольнения согласно п. 3 ст. 11 ФЗ N76?

Знаю, что руководство части на рапорт других военнослужащих (уходят по НУК) отвечают отказом, аргументируя участием в/ч в СВО, не ссылаясь на какие-либо нормативно-правовые акты.

Если вы были направлены в служебную командировку обязан (ст. 168 Трудового Кодекса РФ). Посмотрите статью 325 Трудового Кодекса РФ, если вы относитесь к тем работникам которые перечислены в этой статье, то имеете право на компенсацию. Я преобрела билеты для своих детей в отпуск и обратно, летали они сами. Может ли работодатель возместить компенсацию за билеты которые я преобрела за свой счёт.

Опять же тут то по сути две льготы дополнительные выходные и отпуск по ребёнку инвалиду. Нет. Он военнообязанный. Отказ от командировки повлечёт для него негативные последствия. Я инвалид 1 группы. В семье двое несовершеннолетних детей, один из которых инвалид. Муж военнослужащий. Может ли он отказаться от командировки.

Командировка или болезнь, подтверждение документально. Командировка или болезнь, подтверждение документально. Какая причина пропуска срока является более важной: отпуск или командировка и ли пребывание в деревне, где нет интернета?

С уважением, Игорь.

Этот вопрос находится в полном ведении Вашего лечащего врача

Юристы тут бессильны. Андрей, должны "дать" согласно п. 9. Военнослужащим на основании заключения военно-врачебной комиссии предоставляются отпуска по болезни. Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 01.07.2021, с изм. от 14.12.2021) "О статусе военнослужащих". Удачи. Логак снова вводит Вас в заблуждение. Скажите пожалуйста, у меня левосторонняя пневмония прохожу лечения в госпитале после лечения дадут ли мне освобождения от службы? В командировке нахожусь с 11.01.2022

Вы понимаете о чём спрашиваете юристов? Да никак вам лично не быть, ждать отпуск, или возвращение. Обратится к Министру Обороны РФ со всеми вопросами касающихся СВО. Отпуск будет предоставлен после возвращения из данной командировки. Альбина, здравствуйте! В условиях контракта, условия отпуска регулируются трудовым законодательством и иными правовыми актами действующего законодательства (а значит это приказы, указы и т.д. которые предусматривают службу вооруженных сил). Наверняка отпуск будет предоставлен после возвращения военнослужащего домой.

Конкретного ответа исходя из вопроса вам никто не сможет дать. Супруг военнослужащий по контракту находится на спецоперации уже более полу года не был дома, в отпуск не отпускаю хотя другие подразделения ездили. Как быть?

Да, он может написать рапорт. Ему следует подать рапорт о предоставлении отпусков и переработки. Муж военнослужащий, находится в командировке, скоро заканчивается контракт, рапорт об продлении он не подписывал, также отпуска не было за весь срок службы и ещё дни после переработки не тратил, можно ли ему написать рапорт о возвращении в часть из командировки, контракт он продливать не собирается?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Отпуск будет предоставлен сыну после возвращения из данной командировки. Ничего вы не сможете сделать, такова профессия вашего сына. Сыну следует подать рапорт о предоставлении отпуска. Даже, если вы анонимно обратитесь в интересах сына, ему так и так создадут неприятности при желании. У меня сын служит по контракту. Так как идет спец операция, он служит в автомобильных войсках, подвозит горючее. Уже 5 месяцев он находится в лесу. В отпуск не отпускают. Подскажите, пожалуйста, что нужно сделать в этой ситуации, к кому обратиться, но только, анонимно, т.к. официально если обратиться, сыну будет там,, не очень хорошо,,

Да, могут назначить на равную воинскую должность и направить в командировку. Скажите могут отправить в командировку на другую должность. При этом рапорт на увольнение по Ошм уже ушёл в командование. Остались неотгуляные отпуска.

Если вы проходите военную службу, то имеет право. Вероятно, речь идет о какой-то специальной операции. Сегодня последний день в отпуске позвонил камондир говорит в четыре утра завтрашнего дня у бываю в командировку на стрельбы в другой город иметь ли он на это право.

Пишите жалобу в военную прокуратуру. Супруг был отправлен в командировку. Я получила травму обеих рук. Одна рука перелом, 2 ушиб. Рекомендация врача полностью обездвижить руки на срок от 4 до 6 недель.

Супруга отпустили в отпуск по семейным обстоятельствам на 10 суток, по приезду он подал рапорт о предоставлении ему отпуска по семейным обстоятельствам, в счёт его основного отпуска. Был получен устный отказ, сказали просто: нецелесообразно. И он вернулся в место прохождения командировки. Мы проживаем в регионе, где нахожусь одна в регионе, без семьи и тех, кто мог бы мне помогать в обычных ежедневных обстоятельствах (таких как личная гигиена, приготовление пищи и т.п.).

Законно ли то, что при полном обездвиживание рук, ему отказали в написанном рапорте, сказав просто: нецелесообразно?

Добрый день. Пока вы находитесь в командировке отпуск вам предоставлен быть не может. При окончании контракта отпуск предоставляется военнослужащим, не написавшим рапорт о его перезаключении, то есть подлежащим увольнению. До окончания командировки как правило отпуск не может быть предоставлен в вашем случае, однако возможность его предоставления ранее данного срока зависит от усмотрения командира. Должен ли быть предоставлен отпуск по истечении контракта и новом подписании контракта в условиях специальной военной операции?

Здравствуйте! Да могут. Не входит в перечень для освобождения. А если беременность уже на большом сроке, и роды могут начаться в любую минуту могут ли ему дать хотя бы 10 дней отпуска, а не ждать пока рожу? Имеют ли право отправить военнослужащего в командировку в горячую точку, если его ребенку 1.4 года? А если еще и жена беременная?

Жалобу военному прокурору.

С уважением. Что делать если военнослужащего не отпускают в отпуск после длительной командировке в другой стране?

Здраствуйте Ольга.

Командировачные не учитываются с сылка на ТК РФ.

К выплатам, не входящим в состав заработной платы, в частности, относятся выплаты, указанные в ст. 165 ТК РФ, которые производятся:

при направлении в служебные командировки;

при переезде на работу в другую местность;

при исполнении государственных или общественных обязанностей;

при совмещении работы с получением образования;

при вынужденном прекращении работы не по вине работника;

при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

в некоторых случаях прекращения трудового договора;

в связи с задержкой по вине работодателя выдачи трудовой книжки или предоставления сведений о трудовой деятельности (статья 66.1 ТК РФ) при увольнении работника. Муж работает дальнобойщиком, мне отказали в пособии от 3 до 7 так как учитывают и его командировочные, правильно ли это. Должны ли учитываться как доход семьи.

Так в чем вопрос?

С уважением. Скажите пожалуйста я военнослужащий по контракту, осталось служить 3 месяца, рапорт на увольнение по окончанию контракта написан, щас хотят отправить в длительную командировку, за эти 3 месяца отпуск основной не отгулен 30 суток, плюс ввк комисия.

Вам обязаны выплачивать денежное довольствие до дня исключения вас из списков личного состава части.

Какую компенсацию вы ещё хотите получить? У меня закончился контракт, задержали в командировке на 20 дней, приехал дали отпуск 37 дней! Должны ли часть мне переводить зарплату? И какая компенсации мне должны выплатить?

Вам до увольнения обязаны предоставить отпуск, все положенное обязаны выплатить. Все виды денежного довольствия должны выплачиваться до дня исключения из списков части. У меня закончился контракт 8 мая я был в командировке до 28 мая и мне дали отпуск до 7 июля будут ли у меня выплаты?

А что врачи по повод командировки на СВО говорят?

С уважением. Да, вас вправе в таком случае уволить по НУК, вместе с тем, требуйте направить вас на ввк и предоставить отпуск перед увольнением. Возможно в таком случае избежите командировки. Помогите разобраться с ситуации, я вернулся после спец операции с полученной травмой, в данный момент у меня есть освобождение от строевой и физической подготовки. Могут ли меня уволить по НУК если я откажусь повторно ехать туда если мне до конца контракта осталось у меня 2 месяца.

Ваш муж должен написать рапорт по команде. Надеюсь, как военнослужащий он знает, как это делать, не жена же за него должна подавать рапорт командованию? Сколько он работает в этой организации. Если супруг в командировке перерабатывал и имеются записи в журнале, то он вправе претендовать на доп. сутки отдыха. Такая. У меня муж военнослужащий, был в командировке без выходных 3.5 месяца, положены ли ему дополнительные дни отпуска? На его работе говорят что только за боевые дни положены, а я насколько знаю должен вестись журнал переработки и в соответствии с ним даются ДДО или выплачивается деньгами.

Татьяна, не ранее чем через шесть месяцев со дня заключения контракта. Отпуск воину предоставляется на основании графика отпусков, скорее всего отпуск будет предоставлен после окончания командировки. Сын срочник заключил контракт, участвует в сво, когда ему положен отпуск.

Если командировка - никак, подход к рассмотрению такой.

[quote]Стоит отметить, что при командировках на Крайний Север и в субъекты РФ, приравненные к нему, северные отпуска не предоставляются, за исключением ситуаций, когда сотрудники занимаются работой, связанной с разведкой нефтегазовых месторождений, организуют экспедиции (п. 4 приложения к приказу Минтруда РСФСР от 22.11.1990 № 2).[/quote]

Отсюда: https://nalog-nalog.ru/otpusk_i_vremya_otdyha/otpusk_v_rajonah_krajnego_severa_kakova_dlitelnost/ Работаем в фирме, которая находится в Москве, но объекты строительства по всей России. В настоящее время работодатель дал направление на работу в Ухту. За период работы выплачивается районный коэффициент 30%, с зарплаты уплачивается НДФЛ в бюджет Ухты. Но северный стаж не идёт, дополнительный отпуск за работу на севере не предоставляют. Прав ли работодатель и как добиться, чтобы шёл северный стаж и отпуск?

Конечно же нет. Нормы ТК РФ и законодательство РФ о военной службе не содержат положений о том, что гражданин РФ, являющийся военнослужащим, пребывающим в командировке, являющийся студентом ВУЗа (или ССУЗа), не может быть со службы отпущен на сессию. Исключениями лишь могут быть какие-либо особые случаи. Так что справочку-отзыв предоставьте в штаб (или то подразделение, которое занимается кадровыми вопросами), с рапортом, в котором вы просите предоставить вам учебный отпуск в связи с предстоящей сессией. Могут ли отказать в учебном отпуске на сессию военнослужащему находящемуся в командировке?

Есть у жены такое право. Здравствуйте Мария!

Я не знаю где юрист нашла такое право.

Рапорт на отпуск - это волеизъявление лица. Оно не может быть выражено от третьих лиц.

Рапорт может написать муж и направить его любым удобным каналом связи. Такое заявление может написать только Ваш супруг и отправить, например заказным письмом. Можно ли жене написать рапорт в часть за мужа в отпуск, так как она беременна 30+ недель?

Если он в командировке?

Нет, пока вы на больничном, отпуске, командировке не имеет право никто никаких действий совершать. ТК РФ. Заявление напишите, что незаконно и юристу в школе, если нет директору, смотрите конфликт не разжигайте, делайте корректно и спокойно все. Я работаю учителем в школе, у меня 30 часов, в данный момент нахожусь на больничном, директор снял 12 часов. Правомерны ли его действия? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение