В 2026-28 учебном году прогнозируется переход на новую гибкую систему обучения всех ВУЗов
В зависимости от выбранной специализации студенты будут обучаться 4, 5 или 6 лет. Ссылка на фото и источник: https://ria.ru/20251116/obrazovanie-2055335160.html Это, по мнению разработчиков реформы,...
Не отнимайте у детей гаджеты — они просто повторяют нашу историю
Последний год тема школы и отношения родителей и детей-школьников стала для меня болезненно интересной, потому что теперь львиную долю времени уделяю внуку-семикласснику. И скажу прямо. Мои представления о том,
Школьникам нужно сократить каникулы на месяц! - А как это реализовать?
фото: https://pxhere.com/ru/photo/1334764?utm_content=shareClip&utm_medium=referral&utm_source=pxhere «ЕГФ? Вот это тебе не повезло! Будете учиться до середины лета!» - такую реплику я услышал от колл...
Дипломы юристов в избытке: Ассоциация юристов и Минобрнауки намерены оценить качество профильных вузов
Спустя года добрались до дипломов юристов, которые в один из периодов нашей ...
Платное высшее образование решили отрегулировать — и это уже заметно по цифрам
Похоже, эпоха «платных мест без вопросов» в российских вузах начинает потихоньку заканчиваться. Не резко, без хлопка дверью, но сигнал вполне отчётливый — около 45 тысяч коммерческих мест планируют убрать.
Предлагаем сделать в школах 12-летку! - Но ведь 12 лет - это же так мало...
фото: https://pxhere.com/ru/photo/867306?utm_content=shareClip&utm_medium=referral&utm_source=pxhere Вне всякого сомнения - мы живём в интересное время. И жизнь меняется прямо здесь и сейчас,...
Влияние устного народного творчества на обучение в XVII веке
Славяно-Русская чаромуть (буква "О" ) перевод отдельных слов
Начиная с XVII века стихи записывались в песенные сборники и, как показывает собрание П. В. Киреевского, бытовали в народной массе.
Планка поднята: Минобрнауки утвердило минимальные баллы ЕГЭ для поступления в вузы в 2026 году
Минобрнауки России обозначило новые ориентиры для абитуриентов: установлены ...
Вольные школы: медленно, но верно.
Славяно-Русская чаромуть (буква "Л" ) перевод отдельных слов
… Значительно ...
Бедные министры и жадные учителя:Правительство призывает учителей смириться с низкими зарплатами
Как пережитки 90-х мешают чиновникам платить педагогам больше, чем заключенным ...
Открытие вольных школ
Славяно-Русская чаромуть (буква "Г") перевод отдельных слов
Организация и строительство
Уничтожение человечества: как по мнению ИИ это надо делать. Жду комментариев
Мы делаем друг с другом одну и ту же ошибку: покупаем удобство в обмен на смысл. Сегодня удобнее оставаться дома, сегодня проще не читать, не отвечать, не жертвовать своим комфортом ради общего блага.
Вице-премьер Мантуров: Россия может принять неограниченное число специалистов из Индии. Мы счастливы?
В виду катастрофической нехватки в России трудовых ресурсов, братская Индия ...
00:26
Важнее всего знания, применённые на практике, переходящие со временем в опыт!
Они обосновали это тем, что в настоящее время наниматели больше обращают внимание и ценят опыт работы и реальные навыки, нежели диплом.
В настоящее время наличие диплома становится атавизмом. Более показательны и востребованы работодателем практические навыки. А отучиться можно и потом, в том числе и заочно...
Помимо этого он назвал четырехлетнее образование недостаточным для подготовки специалистов, добавив, что в МГУ все учатся шесть лет и это останется неизменным.
Система бакалавриата и магистратуры похоронила специалистов...
Конечно, четырёхлетнего образования недостаточно для специалистов. Специалитет это же 5 лет очно.
Раньше в техникумах учились 3-4 года (как бакалавриат сейчас) и образование получали среднее техническое, а не высшее.
Не знаю, может в крупных городах и так, а у нас сначала смотрят на образование, затем на опыт работ и далее на результат собеседования!
Это и плохо.
Что такое заочная учёба всем известно.
Чаще всего, это диплом без знаний!
Это как учиться и для чего.
Диплом, купленный в рассрочку...
Александр Ставрополь По вашей версии не нужно после школы получать образование? Знания не нужны? Нужна практика? В России имеет место получать одни знания, а поступать на должность (чаще всего по блату) даже не имея навыков работы и образования. Мало вам МИНИСТРОВ, которые занимают должности не имея нужного образования и потом обмениваются должностями. ? Вот и законы принимают, те,которые " практикуют " на нас. Хорошо живем, подопытные кролики? "
Любовь из уфы, а зачем учиться 11 лет в школе + 6 лет в институте, чтобы потом зарабатывать 15 000 р? какой в этом смысл?
Валентин Я в молодости получила одно образование, но занималась работой, как вы говорите " подтвержденной практикой" Без образования, нужное по моей работе, приходилось за 5 минут (такое время мне давали) директору завода г. Вильнюс, излагать позицию моей компанию. Наученная огромной практикой общения на высшем уровне, мне удавалось спокойно добиваться своей цели. Но для внутреннего самоутверждения мне не хватало образования. И мои дети получили востребованное образование и занимают должности по своим полученным знаниям. И продвигаться по карьерной лестнице должны только по знаниям полученным в ВУЗе. Такое было мое пожелание. И чтобы вы там не говорили, а высшее образование необходимо в той сфере, где вы собираетесь работать. Наш город большой и есть возможность выбирать работу. Но на тарелочке тебе ее не принесут, как и в другом городе. В нашем городе позор для мужика с зарплатой 15 тыс. руб. Че ты хуже Ломоносова?
Извините Нужно было написать Владислав Москва 18-06
В настоящее время наличие диплома, двух и более не означает наличие знаний к большому сожалению. Такова система образования организованная нашими реформаторами.
Более всего, сейчас, востребованы сейчас не образование и опыт, а блат и взятки.
На данный момент, в бюджетных организациях, существуют твёрдые критерии к должностям, в том числе и к образованию, по профилю занимаемой должности.
Ввели их ещё лет 25 назад.
У меня знакомому, пришлось в 40 лет заканчивать ещё и экономический институт, чтобы не лишиться работы. Хотя, до этого, он дослужился до должности начальника отдела в областной налоговой инспекции.
Именно эти нормы, видимо, и мешают нашим законодателям, пристраивать своих деток на тёплые места...
Отсюда и предложение - Исключить, из вакансий, требования к образованию.
Друзья! О чем мы говорим? Если на руководящие должности в нашем любимом государстве назначаются вице-премьеры и министры не имеющие специального высшего образования. (г-да МУТКО.-куратор министерства строительства, Патрушев - министр сельского хозяйства и многие, многие другие) то зачем высшее специальное образование на периферии. По этой причине все наши беды и "замечательные" достижения.
А куда было Мутко пристроить? При нём же,как министре спорта, многострадальный стадион в Питере строили. Он всё узнал (получил опыт) о строительстве и сейчас может курировать.
Лично я бы не пошла к врачу, который на мне опыт наработает, а уж потом отучится. И к строителю такому я бы не обратилась - что он там настроит без соответствующих знаний. И ко многим другим специалистам... возможно для бумажкоперебирательных профессий это и актуально будет, но все-таки... я согласна с ректором, что высшее образование помогает человеку научиться понимать связи и мыслить.
Ну да.
Инженер-конструктор, без образования, тоже на бумажной работе, на проектирует вам паровозов, самолётов, ракет..., летайте на здоровье.
Чтобы устроиться на работу - нужен опыт, чтобы получить опыт - нужно устроиться на работу. ёпт, замкнутый круг какой-то..
А теорию куда Вы дели? Или Вы считаете, что средней школы достаточно для любого специалиста, чтобы начать практиковаться?
Это я Михаилу из Архангельска отвечала...
А знания по вашему откуда берутся?
Графа об образовании никогда лишней не будет! А там уж работодатель сам разберется на какие графы ему смотреть и обращать внимание при приёме работника на работу. . . Личное собеседование всегда важнее!
Учитывая, что сегодня львиная доля людей в возрасте за тридцать работает не по профилю образования, графу эту вполне можно отменить. Отменить ее нужно еще и потому, что люди не могут получить работу по понравившейся вакансии из-за так наз."сверхквалификации".
Моя дочь, имея среднее специальное образование и умную голову, быстро поднимается по карьерной лестнице. У них руководство ценит не диплом, и даже не работу, а РЕЗУЛЬТАТЫ этой работы.
Сменится руководитель и попросит у вашей дочери диплом о высшем образовании и плюс еще и кандидатскую, что сейчас очень ценится. Компании нравится подчеркнуть уровень образования специалистов, а не только конечный результат.
Если сменится руководитель, то и не факт, что работники останутся прежние. Бытует практика, что новое руководство убирает прежних работников и набирает новых (своих). И в данном случае, образование действительно не имеет никакого значения...
Елена. О чем я и говорю! Если у работника будет высшее образование и кандидатская, вопрос о его увольнении даже не будет открываться. Руководитель даст ему время на рассмотрение его способностей в реализации проекта.
И способности и навыки человека со средним образованием могут оказаться выше и лучше, чем человека с высшим)
А при рассмотрении нескольких кандидатур, на открывшуюся вакансию, приоритет будет у блатного, с любым образованием, а уже затем у кандидата с высшим.
А кандидата со средним-специальным, отметут в первую очередь.
(Если у него, конечно, не будет иных заслуг, перед руководством)
А это зависит от того, на какую вакансию претендует кандидат. См.выше про "сверхквалификацию", например.
Совершенно верно.
Меня, например, в течение прошлого года, новые начальники, пытались уволить дважды.
Как придут..., осмотрятся немного... и давай расчищать поляну...
Мадам, стесняюсь спросить, Ваша дочь спит со своим начальником?
Или стучит на сослуживцев?
Поверьте - третьего не дано.
Оооо, как запущено-то все. Моя дочь спит с мужем.
Так она, Вам, всё и рассказала...
А кто муж?
С моей дочерью, за одной партой, сидел мальчик-отличник. Закончил школу с золотой медалью. Бауманку - с красным дипломом... Работает, все эти годы, в Москве.
Приезжал, недавно, на вечер встречи выпускников... и рассказывал.
За прошедшие годы, он трижды менял работу. Начинал, каждый раз, почти с самых низов. Везде, первоначально, очень быстрый подъём по карьерной лестница, а затем СТОП.
Дальше, только блатные. Родственники и друзья учредителей и топ-менеджеров.
Делайте выводы.
Прочитала все комментарии. Ну вы даете ребята. Вас загнобили уже настолько, что вы ни во что верите. Мне жалко вас.
Елена, не надо нас жалеть. Жизнь учит на чужих ошибках, нужно быть осторожными. Прежде, чем верить, нужно проверить, чтобы не лопухнуться. А лопухов и без нас хватает.
Мой сын, с 17 лет работал.. в институт даже не помышлял.. самостоятельно изучил программирование... сейчас работает в Москве, в большой фирме и получает очень хорошую зар. плату. Вузы нужны больше преподавателям этих вузов (на что существовать?) Сколько по Стране юристов без работы, но "с корочкой"?!
Имея высшее образование убедился что на работе по профессии оно бессмысленно. Школьная программа и то пригодилась больше чем знание полученные в вузе. Основные навыки получил на самой работе за два первых месяца работы. Работаю инженером электриком. Главное работодателю видить кто перед ним. человек который реально способен обучению и имеет голову и руки или просто человек отсидевший в вузе протирая штаны. Не стоит забывать про связи их у нас никто не отменял.
Такой работник, как Вы, не имеет перспектив развития. Так как умеет делать рабоиу только от сих до сих. Я уже не говорю об умении читать схемы и разбираться в вопросах стратегии. Образование это главное, к тому же это плюс интеллект. Садовничий как раз и держит уровень!
В моем окружении все решают связи и только они, и никакие дипломы не помогут. В СССР, если окончил институт или хотя бы техникум, вас сразу старались продвинуть наверх. У роководителя обязательно должно быть образование. Сколько у меня было руководителей в последние годы, почти у всех только школа и это давало о себе знать.