Каким специалистам легче всего устроиться в Москве?

По оценке вакансий работодателей на сайтах крупнейших рекрутинговых агентств, картина востребованности на рынке труда столицы выглядит следующим образом.
Рынок труда в Москве
Больше всего предложений от нанимателей из сферы розничной торговли. «Продавцы-консультанты» – лидеры предложений. Зарплата зависит от отрасли компании. Если это продукты или товары массового спроса, то сотруднику предлагают средний заработок в размере 45 000 рублей. Если компания работает на рынке высокоточного или технологичного оборудования, то менеджеры по продажам получают уже 50 000 и выше.
Кандидатам с высшим образованием и опытом руководящей работы от 3 лет предприятия предлагают должности «Старший менеджер» или «Руководитель отдела продаж». Оклад в среднем равен 80 000 рублей, а по итогам успешного месяца со всеми премиями от 100 000 рублей.
Следующая по популярности профобласть – информационные технологии, связь и Интернет. Зарплата специалиста зависит от уровня подготовки и компетенций. Рядовой «программист» московской компании получает от 90 000 рублей. Разработчикам программного обеспечения высокого уровня обещают вознаграждение от 200 000–250 000 рублей в месяц. Если вы «IT-директор», то ряд компаний готовы платить от 350 000 рублей и выше.
Третий сектор – это финансовые и бухгалтерские услуги. В финансовом секторе много предложений для «Специалистов по работе с просроченной задолженностью» или «Экспертов по взысканию денежных средств». Кандидат должен обладать навыками ведения телефонных переговоров, быть юридически грамотным и стрессоустойчивым. Зарплату начинающему специалисту обещают от 42 000 рублей. В бухгалтерии требуются специалисты высшего звена. «Главный бухгалтер» в Москве получает от 85 000 рублей.
В строительстве и недвижимости нужны «специалисты по продажам». Но их в большинстве случаев приглашают не на оклад, а на процент от выручки. С учетом общего спада потребительского спроса в стране заработать здесь в краткосрочной перспективе удается единицам. То же можно сказать и про специалистов по продажам автомобилей.
Вот «мастеров по ремонту квартир» (отделочников) ждут стабильные заработки. Предложений достаточно, оплата труда сдельная, и средний месячный доход мастера-универсала может составлять 90 000 рублей и выше.
На рынке средств массовой информации, маркетинга и рекламы востребованными остаются «новостные редакторы», «дизайнеры», «специалисты по контекстной рекламе». Уровень зарплаты у сотрудников данного профиля примерно одинаковый и составляет 40 000–60 000 рублей. Те, кто находится на высших ступенях карьерной лестницы, входят в 10-ку самых высокооплачиваемых специалистов в Москве. «Директор по маркетингу и рекламе» оценивается работодателями в 250 000 рублей.
В медицине и фармацевтике традиционно не хватает специалистов. Дефицитные «провизоры» требуются на зарплату от 45 000 рублей. В поликлиниках, медицинских центрах и подстанциях скорой помощи ждут предложений от соискателей – врачей различного профиля и представителей среднего медицинского персонала. Оклады отличает разброс цифр, который зависит от места трудоустройства (государственный это или частный сектор).
Работников сферы обслуживания, гостиниц и общепита, водителей-универсалов с различными категориями прав приглашают работодатели практически всех столичных хозяйственных отраслей. Зарплаты зависят от почасовой выработки, количества смен и льгот от организаций.
Актуальненько.. Нам всем кажется, что столица всех с руками и ногами... А, нет.. исходя из перечня наиболее востребованных.. Но, заметьте, производственники не нужны. Не вижу в потребности квалифицированных рабочих.. Наверное, миграционки снабдили дешевой рабочей силой или заводы "спят". Торговля, сфера обсслуживания и финансово-бухгалтерская деятельность процветает! Им, зеленый свет!
Неправда ваша, госпожа юрист. Вы давно такие з/пл. видели? Нет сейчас таких зарплат, а если есть, то это "свои" люди. "С улицы" такие зарплаты не дадут. Не дезинформируйте людей.
Имею в виду з/пл айтишников и подобные.
Добрый вечер, Ольга. В материале обнародованы зарплаты в Москве. У читателя может возникнуть недоверие, понимаю, т.к. каждому из нас есть с чем сравнивать. Но данные достоверные, основаны на предложениях рынка труда в столице. Для айтишника с опытом указанная цифра, это та, с которой начинается разговор о зарплате в московской компании.
Так я про М. и говорю. У знакомой сын-айтишник с опытом работы поехал в М. З/пл - 30. Пытался устроиться на бОльшую - не получилось. Год дергался, спасибо родителям - помогали. Наконец отец нашел знакомых - устроил на 50. Вместе с ним на той же должности, та же работа (сменщик) работает парень за 30. Так что "прихват" нужен везде...
P.S. У вас данные по з/пл. устаревшие.
Бывает люди чего-то не договариваются в силу разного рода обстоятельств. Можно верить и знакомым, но хорошие специалисты ценятся везде. В Москве они стоят дороже.
Не договаривают.
Не, тут точно без вранья. Родители уже хотели ему сказать - возвращайся, но отец вовремя подсуетился. Кстати, устроит на работу в Останкино, компьютерщиком (что точно делает - не знаю) на полтинник.
Это хреновый итишник и хреновый компьютерщик. ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫЕ получают от 150 тр.
Значит такой горе-специалист, если не смог найти работу по специальности и достойную зар плату... наберётся опыта.. глядишь и получит повышение...
За 15-17 не хотите?
В "провинции". 30 у нас за счастье. Только для блатных.
Блатной это когда у вас зп 30, а сын вашего начальника согласен на 20.
Юрист все правильно говорит. Скорее всего Ваши знакомые вводят Вас в заблуждение. Мой сын - программист реально зарабатывает более 300 в Мск.
Очень зависит от уровня квалификации. Кроме опыта в программировании и IT, нужен хороший уровень владения языками, как мин. инглиш. Плюс работоспособность, контактность и порядочность, плюс чисто внешнее восприятие, но это уже на собеседовании. Так что большие деньги найти реально, но не за просто так.
Автор не компетентен и берет простые цифирки с досок объявлений.
"Следующая по популярности профобласть – информационные технологии, связь и Интернет. Зарплата специалиста зависит от уровня подготовки и компетенций. Рядовой «программист» московской компании получает от 90 000 рублей. Разработчикам программного обеспечения высокого уровня обещают вознаграждение от 200 000–250 000 рублей в месяц. Если вы «IT-директор», то ряд компаний готовы платить от 350 000 рублей и выше.'"
На самом деле все сложнее.
На должности IT требуют МУЖЧИН, просто не пишут об этом в объявлениях. Но при личном контакте, если ваш пол - женский с вами не будут разговаривать или чисто формально попросят заполнить анкету или дать резюме.
После этого, ваши анкеты и прочее пойдут в мусор, т к кандидат - женщина.
Не важно, что она умеет делать. По мнению кадровиков IT - это молодой мужчина или мужчина средних лет. ВСЕ!
Приехали!
Все остальные просто не рассмаитриваются.
В IT-сфере налицо жесточайшая гендерная дискриминация. И женщине просто не устроится без связей и блата на хорошо оплачиваемую должность - это большая удача.
А берут дам в этой сфере на бюджетные места, где зарплата не превышает 15-30 тыс. И мужчинки на такоую работу не идут. Разве что самые бездарные и ленивые.
Забыла сказать - при равной нагрузке, зарплата женщины будет составлять 50-70% от аналогичной мужской, т к она женщина и существо низшее.
Увы, но это так.
Добрый день, компании, заинтересованные в прибыли, уже давно не руководствуются такими принципами. Рынок и конкуренция расставляют всё по своим местам.
А куда им своих тупых отпрысков девать?
Дам не берут?...
А почему такое?... Чем же дамы хуже?
Неправда ваша. Лет 10 назад одна знакомая женщина средних лет приехала из Саратова. Месяц она пожила у меня. За месяц она нашла работу в крупном банке по своей специальности и сняла квартиру. А специализация у нее была - системный администратор. Если вы специалист - вы нужны независимо от пола. А если вы просто женщина - вы будете нужны только как женщина.
Еще раз. "С улицы" устроиться можно только на 30. все остальное - только с "прихватом". Говорю со слов знакомой, у которой сын устроился В Останкино за 50. Год парень жил на 30, неплохой специалист, кстати. Его сменщик работает за 30.
вот это - ключевые слова - лет 10 назад. Сейчас картинка изменилась. Если наш сосед лет 10 назад приехал в М. без стажа и с непонятным образованием, но высшим, и получал 100, то теперь получает в 2 раза меньше + объем работы утроился, т.к. сократили более половины коллектива.
НИкогда не надо оперировать "бородатыми" данными - все меняется, если вы не в курсе.
Согласна с вами, НИкак... полностью. И не только женщинам дискриминацию устраивают. Еще и тем, у кого "прихвата" нет, хотя есть образование, стаж и опыт..
Родственник работает в школе.
Зарплата 95000.
Меньше ни у кого из учителей нет.
Москва.
Работаю учителем в начальных классах, высшее образование с повышением квалификации, москва, зарплата 40. Не у всех зарплата 95, насмешили.
Это оклад и премиальные? А если годовой ДОХОД поделить на 12?
Может и цифирка-то и получится?
Это с НДС, вычтите. Только я покупаю продукты и плачу налоги каждый месяц, а не раз в год. И живу на эти не одна, а с семьёй. Один проезд по Москве чего стоит. Так что тут не остаётся, чтобы что-то отложить или просто набрать денег чтобы съездить отдохнуть с семьёй.
Охотно верю. Просто автор статьи сделал выборку из Росстата, который мало чем отличается от лисы Алисы и кота Базилио.
Данные от фонаря, с такой же точностью как и росстат.