Кочетков Александр Владиленович
Кочетков А.В. Подписчиков: 125531
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 193.8М

Суд отклонил требования работников оборонного предприятия в Туле, отстраненных от работы после отказа пройти вакцинацию

395 дочитываний
16 комментариев
Эта публикация уже заработала 20,55 рублей за дочитывания
Зарабатывать

Краткое содержание:

Рассмотрение исков работников

Отказ в удовлетворении исковых требований

Мнение автора

Обсуждение

14 января Пролетарский районный суд г. Тулы рассмотрел иски двух работников оборонного предприятия АО «НПО «Сплав» о признании незаконным отстранение от работы с требованием отменить приказ и допустить к работе с возмещением неполученной зарплаты и возмещения морального вреда.

Суд отказал работникам в удовлетворении исковых требований к АО «НПО «Сплав» им. А. Н. Ганичева». Отстранение их от работы признано законным.

В своих заявлениях истцы указали, что на основании приказа по предприятию были отстранены от работы в связи с отказом от профилактических прививок против новой коронавирусной инфекции до окончания периода эпидемиологического неблагополучия либо прохождения вакцинации без сохранения заработной платы.

Они считали указанные действия незаконными и просили признать отстранение от работы незаконным, отменить приказ об отстранении от работы, обязать ответчика допустить к работе, взыскать недополученный заработок и компенсацию морального вреда.

В ходе рассмотрения судом этих дел были постановлены решения об отказе в удовлетворении исковых требований к АО «НПО «Сплав» им. А. Н. Ганичева» о признании отстранения от работы незаконным, признании и отмене приказа об отстранении от работы, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.

Решения не вступили в законную силу и могут быть обжалованы в установленном законом порядке.

АО «НПО Сплав» им. А.Н.Ганичева (входит в концерн «Техмаш» госкорпорации «Ростех») является единственным предприятием в России по проектированию и разработке реактивных систем залпового огня (РСЗО) и гильз, в том числе «Град», «Ураган», «Смерч». Предприятие было основано в 1945 году.

От автора: могу уверенно сказать, что работники не применяли на практике перечень Постановления Правительства РФ от 15.07.1999 № 825, по нему в других регионах наблюдается положительная наоборот судебная практика, например Решение Заднепровского районного суда г. Смоленск от 19.10.2021 г. по делу 2-1710/2021.

Также грамотные юристы применяют Постановление 17 го ААС г. Перми N 17 АП-4570/2021-АК от 02.06.2021 г., хоть дело не связано с ковидом, но речь идёт также вакцинации, кто в теме, знают, о чём я.

Статья была Вам полезной?

Проголосовали: 39

Проголосуйте, чтобы увидеть результаты

16 комментариев
Понравилась публикация?
61 / -6
нет
0 / 0
Подписаться
Донаты ₽

Если у вас возникли вопросы по теме данной публикации, вы всегда можете написать мне в мессенджеры или позвонить:

C Уважением, юрист Кочетков Александр Владиленович
Комментарии: 16
Отписаться от обсуждения Подписаться на обсуждения
Популярные Новые Старые
15.01.2022, 00:35
Москва

А кто там верит еще в российское правосудие. Я вообще не удивлен.

+7 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
15.01.2022, 23:07
Волжский

а судьи кто? назначенные властью, они и будут эту власть защищать

+6 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Инженер-механик Борис Петрович
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 59
15.01.2022, 22:54
Белушья Губа

Считаю, что эффективно использовать боезапас возможно только при 100%% определении параметров цели...

+4 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
15.01.2022, 18:42
Челябинск

"ДА ЗДРАВСТВУЕТ НАШ СУД"!!!!"САМЫЙ ГУМАННЫЙ СУД В МИРЕ"!!!!!

+3 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Инженер-механик Борис Петрович
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 59
15.01.2022, 23:36
Белушья Губа

Не смотря на то, то наш суд самый гуманный в мире... нужно бороться с работодателем приводя в качестве аргументов:

1 Федеральный закон от 30.03.1999 N 52-ФЗ (ред. от 02.07.2021) «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения».

2 Федеральный закон от 17.09.1998 N 157-ФЗ (ред. от 02.07.2021) «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней».

3 Федеральный закон от 21.11.2011 N 323-ФЗ (ред. от 02.07.2021) «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации».

4 Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21.03.2014 N 125 н (ред. от 03.02.2021) «Об утверждении национального календаря профилактических прививок по эпидемическим показаниям».

5 Постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 25 мая 2020 г. № 15 (в ред. Постановлений Главного государственного санитарного врача РФ от 13.11.2020 № 35, от 11.10.2021 № 25, от 09.11.2021 № 29) «Об утверждении санитарно-эпидемиологических правил СП 3.1.3597-20 "Профилактика новой коронавирусной инфекции (COVID-19)"

6 Постановления главных государственных санитарных врачей по Регионам Российской Федерации "О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям".

7 Трудовой кодекс РФ (статья 76).

8 Постановления Правительства РФ от 15.07.1999 № 825

И ещё если в трудовом договоре не прописана обязательная вакцинация, то работник защищен и может обращаться в Федеральную службу по труду и занятости, с жалобой. В соответствии с абзацем 7 части первой статьи 88 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель не вправе запрашивать информацию о состоянии здоровья работника, за исключением тех сведений, которые относятся к вопросу о возможности выполнения работником трудовой функции. Таким образом, правовых оснований требовать у работника справку, подтверждающую отрицательный результат тестирования на COVID-19, следовательно, как и самого прохождения теста, у работодателя не имеется.

+3 / 0
картой
Ответить
раскрыть ветку (0)
Показать комментарии (16)

Он сжег все мосты, не отработав, но суд "построил новый" из буквы Закона

Сегодня хочу рассказать вам об одном трудовом споре, который, на мой взгляд, показательный. Он как раз из той серии, когда ситуация кажется работодателю кристально ясной и выгодной, а на поверку оказы...

В США нашли способ украсть российские активы. Миллиарды долларов хотят истребовать через суд

Американский инвестиционный фонд Noble Capital RSD решил через суд в США взыскать с России огромную сумму — более 225 миллиардов долларов. Фонд утверждает, что якобы у него на руках есть облигации,...

Советы работодателям

Прочитала замечательную статью Разиной Дарьи Алексеевны Согласна полностью: часто ...

Как мужчина пытался запретить соседям открывать окно в подъезде и хранить вещи на лестничной площадке

Соседские конфликты — неиссякаемый источник судебных споров. Я уже не раз писал о подобных историях: когда запрещали играть на пианино, заставляли переносить входные двери, боролись с кошками и собаками.
Главная
Коллективные
иски
Добавить Видео Опросы