Женщине 7 лет по ошибке недоплачивали пенсию, а потом еще и отказались все компенсировать. Пришлось 2,5 года судиться

Я уже не раз рассказывал о делах, где пенсионерам приходилось долго судиться с СФР (бывший ПФР) в различных делах о недоплаченных пенсиях. Вот еще один классический случай, но с двумя нюансами — справедливости пенсионерка добивалась аж 2,5 года (почти рекорд), а ответчиком был не Пенсионный фонд, а военкомат.
Еще больше публикаций теперь можно найти на моем телеграм-канале «Юрист объясняет». Буду рад видеть вас среди его подписчиков!
Что случилось?
Гражданка М., отслужившая 17 лет по контракту в армии, в декабре 2012 года вышла на пенсию по выслуге лет.
К пенсии ей полагалась надбавка за иждивенца — несовершеннолетнего ребенка. Для получения надбавки надо было подать свидетельство о рождении.
Спустя 7 лет (в декабре 2019 года) М. узнала, что все это время получала пенсию без надбавки за ребенка. Она была уверена, что подавала свидетельство о рождении, но в военкомате заявили, что в ее пенсионном деле таких документов нет. В итоге надбавку ей все же назначили, но только с даты подачи нового заявления.
М. обратилась в военкомат с жалобой, и там согласились компенсировать надбавку, но только за последние 12 месяцев — и не более того.
Не согласившись с таким решением, М. подала иск в суд, требуя взыскать недоплаченную надбавку за 9 лет, что составляло почти 125 000 рублей.
Что решили суды?
В своем иске М. утверждала, что указывала наличие ребенка в заявлении и прикладывала копию свидетельства о рождении.
Военкомат держался другой линии: М. была проинформирована о необходимости предоставить свидетельство, но не сделала этого, а значит, сама виновата в отсутствии надбавки.
Военкомат может только назначить надбавку с даты подачи заявления, а также компенсировать ее за 12 месяцев до назначения.
И суд первой инстанции поддержал военкомат. Суд указал, что, согласно ст. 55 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-I, перерасчет пенсии за выслугу лет производится с даты возникновения обстоятельств, дающих право на перерасчет, но не более чем за 12 месяцев до обращения.
На этом основании в иске М. было отказано.
М. пыталась обжаловать решение в апелляции и кассации, но неудачно. Тогда она обратилась в Верховный суд.
Что сказал Верховный суд?
Почему-то в трех нижестоящих инстанциях не всплыло самое главное.
При изучении пенсионного дела выяснилось, что в заявлении о назначении пенсии за выслугу лет М. действительно указала, что имеет несовершеннолетнюю дочь, и приложила копию свидетельства о рождении.
Военкомат по неясной причине проигнорировал эти документы и не назначил надбавку по своей вине. В таких обстоятельствах М. имеет право на компенсацию надбавки за весь период, а не только за последние 12 месяцев.
Но нижестоящие суды почему-то не запросили и не изучили пенсионное дело. Все решения нижестоящих судов надо отменить, дело — пересмотреть (Определение Верховного суда РФ по делу № 78-КГ22-1-К3).
В июне 2022 года, спустя 2,5 года после начала разбирательства, суд наконец признал правоту М. и ошибку военкомата. Теперь ей должны компенсировать всю недоплаченную надбавку (Решение Октябрьского районного суда Санкт-Петербурга по делу № 2-3068/2022).
**********
P.S. Еще больше публикаций теперь можно найти на моем телеграм-канале «Юрист объясняет». Буду рад видеть вас среди его подписчиков!
**********
Источник фото freepik.com
А сколько таких неисправимых и неисправляемых фактов есть ? Наследие лихих 90-х. И оказываются виноваты пенсионеры, не следили за записями в трудовой книжке, не контролировали сдачу трудовых документов в архивы ... но государство в этих вопросах, как всегда "белое и пушистое" .
И ПФР/СФР не далеко ушел. Такая же шарашкина контора. Тоже сократили стаж на 5 лет и 3 месяца. Но суд заставил восстановить вопреки "фигам" начальницы отдела СФР №9.
Спасибо за публикацию
ПФР работает по страховому принципу и пенсия по закону страховой случай. Многие, наверное, сталкивались с получением выплаты по ОСАГО. С пенсией аналогично - документы должны быть оформлены так, чтобы не к чему было придраться, ибо работник несёт ответственность за назначение, а заявитель должен подтвердить свое право. Каждые 2 года проводятся ревизии, проверяются выборочно дела и за 20 лет работы в ПФР не помню случаев недоплаты пенсий, наоборот, сплошные переплаты за неправомерно назначенные, за что причастных лишают премий. Для работников, получается, лучше перебдеть, хотя назначить гораздо проще- назначил и "забыл". Оформлять отказы заморочнее и с дальнейшими последствиями в виде ответов на жалобы и судебных разбирательств.
Судья решает по-своему и слава Богу, что хоть так можно высудить в каких-то случаях.
Всем удачи в этом важном деле.
За переплаты лишают премий, а за недоплату? Наоборот, повышают премию?
Не удивляюсь, что сотрудник ПФР не знает о случаях недоплаты. Зато пенсионеры знают. Выйдя на пенсию, я ещë 10 лет работала. И каждый год ПФР ошибался при перерасчëте моей пенсии. Правда, я перерасчитывала пенсию не в августе, как большинство, а в соответствии со своим днëм рождения. И мне каждый год приходилось обращаться в ПФР. Каждый год! И каждый год ошибки ПФР были не в мою пользу. При этом ошибки даже не повторялись, а были новые. Так что не надо убеждать нас, какой ПФР хороший. А СФР ещë хуже. Сейчас я бы даже и не дозвонилась никуда. Всë организовано так, что никакие вопросы решить невозможно.
В Калининграде есть пенсионный юрист, за его огромный опыт, а это не менее 300 дел, ни одному человеку не назначили пенсию в соответствии с его стажем и заработной платой. Практически всех общитывают. У него даже был случай, когда одному из его клиентов ПФР ежемесячно не доплачивал около 22 тыс. руб.
Какие копейки и те с боем