Родители сдали детей в багаж
Курьер — самая востребованная сейчас профессия. Доставляют не только еду и другие ...
00:13
С Нового года хлеб, чай и кофе рванут в цене: производители конкретных марок предупреждают россиян
С наступлением нового года цены на многие продукты рванут снова вверх, о чем уже открыто предупреждают производители. Ведь с января НДС в России подрастёт до 22%, вместо 20% и уже сейчас производители хлеба,...
В 2026 услуги стоматологов могут подорожать в два раза
Вот скоро Новый год и что он нам несёт. Ну а несёт он нам уже традиционно повышение ...
00:16
Современные женщины стали больше тратить и меньше экономить. Почему мы уже не такие, как советские?
Наверняка вы не раз слышали фразу: «Вот в советское время женщины умели экономить, каждую копейку берегли, не то что сейчас». Советские — это такие бережливые героини, у которых всё в дом, всё в семью.
В России заговорили о риске повышения пенсионного возраста
Финансовый аналитик Дмитрий Трепольский рассказал, что в России есть серьезный ...
+5 тысяч из воздуха в платежке. О важности проверки квитанций за коммунальные услуги
Вчера пришла платежка за коммунальные услуги, где оплачиваем содержание и ремонт ...
Человек неувядаемой активности и организаторских способностей.
Вчера прочитал в районной газете «Ветлужский край» статью о работе при Шарьинском Доме Досуга клуба «Людмила». Этот клуб создала и организует его деятельность моя одноклассница Людмила Васильевна Костерова.
Банки стали запрашивать подтверждение родства при переводах
Сегодня мы поговорим о неожиданном вопросе, как проверка родства кредитными ...
Банда в мантиях: четверо судей из Ростова получили 42 года колонии за взятки. На всю судейскую ОПГ
Криминальные новости продолжают поражать своей высокопоставленностью, статусностью и элитарностью. Не так давно строевым шагом в тюремные камеры отправилось целое подразделения генералов из Минобороны и,...
00:48
Аристон. Статья 64: Инфернальность и Веданта: Почему ноосферное мировоззрение требует совершенствования мира
"Два Пути Эволюции", иллюстрация создана сетью Грок Вернадский на закате жизни ...
«Пылающий остров» Александра Казанцева: фантастика, отражавшая дух времени – и почему она интересна сегодня
"Инопланетянка - Таимба, поющая в Сибири, в окружении эвенков", иллюстрация ...
Чеченцы из «Вагнера» рвались в бой с «Ахматом»: Губарев раскрыл закулисье мятежа Пригожина
Помню лето 2023-го как вчера — вся страна затаила дыхание, когда колонны "Вагнера" двинулись на Москву. А теперь Павел Губарев в Телеграмм бомбу кинул: чеченцы из ЧВК были готовы первыми врезаться в "Ахмат".
Пока находитесь на больничном не могут. А вот сразу после выхода с больничного-могут, но для этого нужны веские основания.
Придумают, пока человека нет.
Просто придумать-не получиться. Уволить можно, например если человек был принят временно, и наступило соответствующее событие.
Например человек был принят на время отсутствия основного работника и этот работник вышел на работу.
Подведут грамотно и аккуратно к факту, сам уволишься.
Да, как правило люди увольняются сами, когда им просто предлагают это сделать. Но осуждать я не буду не людей, ни работодателей.
Обстоятельства бывают разные.
К сожалению, действительность такова, что тот кто идет в суд из-за незаконного увольнения и восстанавливается, потом все равно увольняется, но в последствии работу найти ему очень не просто. Связываться с таким человеком работодатели не хотят, даже если они строго соблюдают ТК. И их можно понять-уволить бездельника по закону-это очень не просто и дорого для предприятия. А как раз и бездельники цепляются за работу, нормальные люди ее все таки находят.
Сейчас вообще не понятно что происходит... Порой никакой логике не подвластно. Например: меняется руководитель, приводит свою команду, а прежних куда? Какие бы работники не были - время нужно, чтобы вникнуть! Да и прежние чем не угодили?
В России можно все - страна безграничных возможностей!
Могут.
Нет, не могут Если что, сразу в трудовую инспекцию и тем кто уволил, мало не покажется: штрафы, проверки, прокуратура..
Не могут!
Могут, есть исключения.
Если ликвидируется предприятие, закончен срочный договор, но во всех этих случаях не исходит прямая инициатива от работодателя. Как задали вопрос, в опроснике так на него и ответили.
Опрос правильный. И не только ликвидация предприятия, но и по ст.80 ТК РФ и по ст.78 ТК Рф.
Я и многие другие поняли, как уволить по инициативе работодателя.