Больничный с ребенком 12 лет / Трудовое право - 168 советов адвокатов и юристов
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! А с чего он вам должен быть положен? Ребёнок на стационаре, и вы не имеете к этому ни какого отношениЯ.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Вам не положен больничный. На амбулоторном лечении после выписки. Извините. Ребёнку 12 лет. Сломана нога. 14 дней в стационаре. Положен ли мне больничный по уходу амбулаторно до выздоровления.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! А с чего он вам должен быть положен? Ребёнок на стационаре, и вы не имеете к этому ни какого отношениЯ.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
По окончании больничного по беременности и родам, Вам надлежит явиться по месту работы и оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Вопрос обеспечения работников ежемесячным пособием по уходу за ребенком осуществляется в соответствии с Порядком и условиям назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей (утв. приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н)
В силу ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ работодатель назначает пособие в течение 10 календарных дней со дня обращения работника за его получением с необходимыми документами.
Выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится [b]один раз в день окончательной выплаты заработной платы[/b] за соответствующий месяц. По новому законодательству (2019 год) в какой период я могу подать заявление на получение пособий по уходу за ребёнком до 1,5 лет? И за какой срок будут выплаты?
По окончании больничного по беременности и родам, Вам надлежит явиться по месту работы и оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Вопрос обеспечения работников ежемесячным пособием по уходу за ребенком осуществляется в соответствии с Порядком и условиям назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей (утв. приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н)
В силу ч. 1 ст. 15 Закона N 255-ФЗ работодатель назначает пособие в течение 10 календарных дней со дня обращения работника за его получением с необходимыми документами.
Выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится один раз в день окончательной выплаты заработной платы за соответствующий месяц.
СпроситьПункт 2 части 5 Стати 6 "Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности" Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.06.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" устанавливает, что пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу: в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет - за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком. Ребёнку 9 лет, направили в дневной стационар, отказываются выдавать больничный. Что делать?
Пункт 2 части 5 Стати 6 "Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности" Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.06.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" устанавливает, что пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу: в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет - за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком.
СпроситьВ соответствии с п.3 ч.1 ст.5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством",
обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольную образовательную организацию.
Таким образом, если Вашему ребенку не исполнилось 7 лет, то Вам положен больничный лист.
Для оформления листа нетрудоспособности, в первый день карантина необходимо обратиться к врачу-педиатру в поликлинику по месту регистрации или месту жительства и предоставить следующие документы: паспорт; медицинский полис; справку от врача‑эпидемиолога, в которой зафиксирован факт введения карантина и указан его срок. В детском саду группу закрыли на карантин. Ребенок здоров. Положен ли больничный лист и как его получить.
В соответствии с п.3 ч.1 ст.5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством",
обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольную образовательную организацию.
Таким образом, если Вашему ребенку не исполнилось 7 лет, то Вам положен больничный лист.
Для оформления листа нетрудоспособности, в первый день карантина необходимо обратиться к врачу-педиатру в поликлинику по месту регистрации или месту жительства и предоставить следующие документы: паспорт; медицинский полис; справку от врача‑эпидемиолога, в которой зафиксирован факт введения карантина и указан его срок.
СпроситьМожете, конечно. Просто с этого момента пособие по нетрудоспособности - перестанет выплачиваться.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
[quote]Статья 9. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается. Основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособности
1. Пособие по временной нетрудоспособности не назначается застрахованному лицу за следующие периоды:
1) за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;[/quote] Могу я я будучи на больничном по уходу за ребёнком уйти в декретный отпуск до полутора лет.
Можете, конечно. Просто с этого момента пособие по нетрудоспособности - перестанет выплачиваться.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Статья 9. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается. Основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособностиСпросить1. Пособие по временной нетрудоспособности не назначается застрахованному лицу за следующие периоды:
1) за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;
Согласно, п.5 статьи 6 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ, застрахованный может брать больничный без ограничения по продолжительности, но с ограничением по числу оплачиваемых дней:
п.п.1 Уход за ребенком до 7 лет — оплата не более 60 дней в году, ограничений по продолжительности больничного нет. Уход за ребенком до 7 лет со списочным заболеванием — оплата не более 90 дней в год, ограничений по продолжительности больничного нет.
Цитата:
Оплата листков нетрудоспособности происходит на общих основаниях по периоду Вашего стажа работы
от 8 до 10 лет-100%
от 5 до 8 лет-80%
до 5 лет - 60%
менее 6 месяцев – % устанавливается на основе МРОТ. Под скажите пожалуйста сколько мне заплатят за больничный с ребенком 11.02.19.-22.02.19. если я работаю 17 лет и получаю 18 тяс.?
Согласно, п.5 статьи 6 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ, застрахованный может брать больничный без ограничения по продолжительности, но с ограничением по числу оплачиваемых дней:
п.п.1 Уход за ребенком до 7 лет — оплата не более 60 дней в году, ограничений по продолжительности больничного нет. Уход за ребенком до 7 лет со списочным заболеванием — оплата не более 90 дней в год, ограничений по продолжительности больничного нет.
Цитата:
Оплата листков нетрудоспособности происходит на общих основаниях по периоду Вашего стажа работы
от 8 до 10 лет-100%
от 5 до 8 лет-80%
до 5 лет - 60%
менее 6 месяцев – % устанавливается на основе МРОТ.
СпроситьСт. 183 ТК РФ
При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.
Независимо от статуса работодателя он обязан оплатить. Количество оплачиваемых дней по уходу за одним ребенком ограничено и зависит от его возраста.
По уходу за ребенком до 7 лет - не более 60 дней в году. (если в поле код больничного листа вместо кода "09" указан код "12" - не более 90).
По уходу за ребенком от 7 лет до 15 лет - не более 45 дней в году. И не более 15 дней по каждому случаю болезни ребенка.
По уходу за ребенком-инвалидом - не более 120 дней в году.
Больничные по уходу за детьми любого возраста с кодами "14" или "15" (при стационаре) оплачивают без ограничений.
Если у вас правильно оформленный больничный, то работодатель должен его принять к оплате. Обязан ли выплатит мне больничные по уходу за ребенком 10 календарных дней! Мой работодатель. Если я являюсь работником госуслуг?
Ст. 183 ТК РФ
При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.
Независимо от статуса работодателя он обязан оплатить.
СпроситьКоличество оплачиваемых дней по уходу за одним ребенком ограничено и зависит от его возраста.
По уходу за ребенком до 7 лет - не более 60 дней в году. (если в поле код больничного листа вместо кода "09" указан код "12" - не более 90).
По уходу за ребенком от 7 лет до 15 лет - не более 45 дней в году. И не более 15 дней по каждому случаю болезни ребенка.
По уходу за ребенком-инвалидом - не более 120 дней в году.
Больничные по уходу за детьми любого возраста с кодами "14" или "15" (при стационаре) оплачивают без ограничений.
Если у вас правильно оформленный больничный, то работодатель должен его принять к оплате.
СпроситьКак всегда - 100% среднего заработка.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка; Как оплачивается больничный лист не по уходу за ребенком стаж 28 лет.
Как всегда - 100% среднего заработка.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;
СпроситьНе дадут. Выдают же с учетом основного места работы.Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
[quote]Статья 9. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается. Основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособности
1. Пособие по временной нетрудоспособности [b]не назначается [/b]застрахованному лицу за следующие периоды:
1) за [b]период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты[/b] в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;[/quote] Работаю совместителем. На основной работе в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. ребенку 1 год 8 мес. могу ли я сесть на больничный сама? С ребенком?
Не дадут. Выдают же с учетом основного места работы.Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Статья 9. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается. Основания для отказа в назначении пособия по временной нетрудоспособностиСпросить1. Пособие по временной нетрудоспособности не назначается застрахованному лицу за следующие периоды:
1) за период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска;
Согласно ч. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ) ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается матери, фактически осуществляющей уход за ребенком и находящейся в отпуске по уходу за ним, со дня предоставления такого отпуска до достижения ребенком возраста 1,5 года.
Исходя из этого отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года оформляется сразу после окончания отпуска по беременности и родам (когда оплачивается больничный), то есть со следующего дня. Соответственно, пособие выплачивается с момента предоставления отпуска. Выплачивается ли пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет за тот период, в который оплачивается больничный по полостной операции, те кесарево?
Согласно ч. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон N 255-ФЗ) ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается матери, фактически осуществляющей уход за ребенком и находящейся в отпуске по уходу за ним, со дня предоставления такого отпуска до достижения ребенком возраста 1,5 года.
Исходя из этого отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года оформляется сразу после окончания отпуска по беременности и родам (когда оплачивается больничный), то есть со следующего дня. Соответственно, пособие выплачивается с момента предоставления отпуска.
СпроситьБольничный по уходу за ребёнком выдаётся в случае его заболевания. Если таковое имеется, Вы можете отправиться на больничный в соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", а именно: необходимости осуществления ухода за больным членом семьи. Жену кладут в больницу! Беременна на 8 недели. Могу ли я на работе пойти на больничный по уходу за ребенком 6 лет?
Больничный по уходу за ребёнком выдаётся в случае его заболевания. Если таковое имеется, Вы можете отправиться на больничный в соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 5 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", а именно: необходимости осуществления ухода за больным членом семьи.
СпроситьВ зависимости от того чем болен ребенок, является он инвалидом или нет и т.д. (вариантов много). Подробно смотрите п.5 ст.6 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.06.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" С ребёнком 15 лет на сколько дней можно оформить больничный лист?
В зависимости от того чем болен ребенок, является он инвалидом или нет и т.д. (вариантов много). Подробно смотрите п.5 ст.6 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.06.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
СпроситьЗдравствуйте, дадут, полицейский-это такой же папа, как все остальные, и он имеет право находиться на больничном с ребенком. Здравствуйте, Сергей.
Согласно п.1 ст.5 Федерального закона №255-ФЗ от 29.12.2006 застрахованные лица обеспечены пособием по временной нетрудоспособности в случае необходимости ухода за больным членом семьи.
Взять больничный можно отцу, бабушке или другому члену семьи ребенка.
Поэтому Вы вправе оформить больничный и не важно где и кем вы работаете. Жена в больнице на операции дочери 11 лет я работаю в МВД дадут ли мне больничный по уходу за малолетней.
Здравствуйте, дадут, полицейский-это такой же папа, как все остальные, и он имеет право находиться на больничном с ребенком.
Спросить
Здравствуйте, Сергей.
Согласно п.1 ст.5 Федерального закона №255-ФЗ от 29.12.2006 застрахованные лица обеспечены пособием по временной нетрудоспособности в случае необходимости ухода за больным членом семьи.
Взять больничный можно отцу, бабушке или другому члену семьи ребенка.
Поэтому Вы вправе оформить больничный и не важно где и кем вы работаете.
СпроситьДобрый день. Период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за ребенком-инвалидом, засчитывается в страховой стаж при расчете трудовой пенсии. Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 28.12.2013) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» п. 6 ч. 1 ст. 11 в частности говорит о следующем: В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются… период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет. Входит ли больничный по уходу за ребенком инвалидом в пед стаж.
Добрый день. Период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за ребенком-инвалидом, засчитывается в страховой стаж при расчете трудовой пенсии. Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 28.12.2013) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» п. 6 ч. 1 ст. 11 в частности говорит о следующем: В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются… период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.
СпроситьФедеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ (последняя редакция)
...За ребенком младше семи лет - Максимальная продолжительность одного больничного в днях - ограничения отсутствуют, лимит оплачиваемых дней по больничным в течение одного календарного года - 60 дней в год. В рождённая патология атрезия примой кишки и ануса в перечень болезни с которой будет оплачиваться не 60 а 90 дней больничного с ребенком. Нам ложиться на операцию, ребёнку три года! Но нам сказали, что только осталось 5 дней больничного оплачиваем ого, что лимит исчерпан! Так ли это? И какой лимит оплачивают больничного по дням?
Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ (последняя редакция)
...За ребенком младше семи лет - Максимальная продолжительность одного больничного в днях - ограничения отсутствуют, лимит оплачиваемых дней по больничным в течение одного календарного года - 60 дней в год.
СпроситьВ рождённая патология атрезия примой кишки и ануса в перечень болезни с которой будет оплачиваться не 60 а 90 дней больничного с ребенком.
СпроситьВы в своем вопросе диагноз не указывали, а только возраст ребенка, а мы не экстрасенсы чтобы догадаться. В следующий раз задавайте вопрос более подробно описав ситуацию, тогда и ответ получите более точный.
СпроситьПункт 2 части 5 Стати 6 "Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности"
Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.06.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" устанавливает, что пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу:
в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет - за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком; Моему ребенку 8 лет его ложат на обследование на дневной стационар. Положен ли мне как маме больничный?
Пункт 2 части 5 Стати 6 "Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности"
Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 27.06.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" устанавливает, что пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу:
в случае ухода за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет - за период до 15 календарных дней по каждому случаю лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях, но не более чем за 45 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
СпроситьЗдравствуйте! Ну, конечно, полагается, если Вы собираетесь осуществлять за ним уход (п.2 ч.1 ст.5 Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Здравствуйте! Несовершеннолетним детям поскольку они ещё маленькие, то больничный лист выписывают матери, которая осуществляет за ним уход. Ребенку 6 лет, перелом пальца, полагается ли больничный лист маме.
Здравствуйте! Ну, конечно, полагается, если Вы собираетесь осуществлять за ним уход (п.2 ч.1 ст.5 Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
Спросить
Здравствуйте! Несовершеннолетним детям поскольку они ещё маленькие, то больничный лист выписывают матери, которая осуществляет за ним уход.
СпроситьЗдравствуйте, Мака. Если Вы заключили официальный договор с работодателем и он за Вас производит отчисления в ФСС и в ПФР, то вам выплатят:
а)единовременное пособие по беременности и родам;
б) пособие вставшим на учет в ранние сроки беременности;
б) единовременное пособие при рождении второго ребенка;
в) пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
От Вас потребуются след. Документы:
- справка о том, что встали на учет в ранние сроки беременности (12 недель);
- больничный лист;
- справка о том, что второму родителю пособие не выплачивалось;-справка о рождении ребенка;
- свидетельства о рождении как второго так и первого ребенка.
Да, можете рассчитывать на выплату материнского капитала, после рождения второго ребенка, программу продлили до 2021 года. Здравстуйте меня интересует вот что, я беременна и жду второго ребенка, работаю в магазине пяторочка уже четвертый год. Какие пособия мне должны с работы и какие документы требуеться от меня и могу ли расчитивать на метеринский капитал?
Здравствуйте, Мака. Если Вы заключили официальный договор с работодателем и он за Вас производит отчисления в ФСС и в ПФР, то вам выплатят:
а)единовременное пособие по беременности и родам;
б) пособие вставшим на учет в ранние сроки беременности;
б) единовременное пособие при рождении второго ребенка;
в) пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
От Вас потребуются след. Документы:
- справка о том, что встали на учет в ранние сроки беременности (12 недель);
- больничный лист;
- справка о том, что второму родителю пособие не выплачивалось;-справка о рождении ребенка;
- свидетельства о рождении как второго так и первого ребенка.
Да, можете рассчитывать на выплату материнского капитала, после рождения второго ребенка, программу продлили до 2021 года.
СпроситьФедеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 07.03.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
[quote]Статья 6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности
5. Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу:
3) в случае ухода за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет - за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;[/quote] У моего ребенка онкология (злокачественная) плюс он сейчас ребенок инвалид. Сколько календарных дней в год я могу быть на оплачиваемом больничном. Лечение еще не закончено. Кроме меня с ним некому ездить на обследование и лечение.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 07.03.2018) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
Статья 6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособностиСпросить5. Пособие по временной нетрудоспособности при необходимости осуществления ухода за больным членом семьи выплачивается застрахованному лицу:
3) в случае ухода за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет - за весь период лечения ребенка в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком;
Здравствуйте. Декретный отпуск входит в общий стаж. Он будет учитываться при всех денежных расчетах: больничного, выслуги лет и назначении пенсии;
в общий стаж войдет только 4,5 года, использованного на уход за детьми, независимо от количества детей. Добрый день Айгуль, период ухода за ребенком засчитывается в стаж для назначения досрочной пенсии до 06.10.1992 г. времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 г. №3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс Законов о труде РФ", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях. (пункт 27 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 г. №30). Входит ли декретный отпуск до 1,5 лет в стаж по выслуге лет. Декретный период 28.04.1995-30.09.1996. Ребёнок родился 30.01.1995
Здравствуйте. Декретный отпуск входит в общий стаж. Он будет учитываться при всех денежных расчетах: больничного, выслуги лет и назначении пенсии;
в общий стаж войдет только 4,5 года, использованного на уход за детьми, независимо от количества детей.
СпроситьДобрый день Айгуль, период ухода за ребенком засчитывается в стаж для назначения досрочной пенсии до 06.10.1992 г. времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25.09.1992 г. №3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс Законов о труде РФ", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях. (пункт 27 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 г. №30).
СпроситьДобрый день! Единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается не позднее 10 дней с момента подачи документов. Это следует из п. 30 приказа минздравсоцразвития от 23.12.2009 1012 н.
Пособие же по уходу за ребенком до 1.5 лет предоставляется в день выдачи зп по итогам месяца (п. 51 вышеуказанного документа) Через месяц вы начнёте получать пособие, и то первый месяц будет неполный, все будет зависеть от числа когда у вас заканчивается больничный. Я 01.03.2018 подала документы на детское пособие. В течение какого времени я должна начать получать детские после подачи документов.
Добрый день! Единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается не позднее 10 дней с момента подачи документов. Это следует из п. 30 приказа минздравсоцразвития от 23.12.2009 1012 н.
Пособие же по уходу за ребенком до 1.5 лет предоставляется в день выдачи зп по итогам месяца (п. 51 вышеуказанного документа)
Спросить
Через месяц вы начнёте получать пособие, и то первый месяц будет неполный, все будет зависеть от числа когда у вас заканчивается больничный.
СпроситьДобрый день,
информацию об оформлении больничных вы найдете в Федеральном законе от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 01.05.2017) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Обращаться сначала надо к главврачу с претензией, затем в административные органы, курирующие медицину в вашем регионе. Добрый день! Подскажите пжл. каким нормативным документов регламентируется продол. Больничного листа по уходу за ребенком до 7 лет, куда обратится если права ущемляютсяв поликлинике, в страховую компанию?
Добрый день,
информацию об оформлении больничных вы найдете в Федеральном законе от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 01.05.2017) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Обращаться сначала надо к главврачу с претензией, затем в административные органы, курирующие медицину в вашем регионе.
СпроситьПособие по беременности и родам будет включено в доход семьи при расчете среднедушевого дохода в целях получения ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка.
Ст.4 Федеральный закон от 28.12.2017 N 418-ФЗ "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей" Будет ли входить больничный по беременности и родам при выплате нового пособия на ребенка до 1,5 лет с января 2018.
Пособие по беременности и родам будет включено в доход семьи при расчете среднедушевого дохода в целях получения ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка.
Ст.4 Федеральный закон от 28.12.2017 N 418-ФЗ "О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей"
Спросить---Здравствуйте, мы не считаем ни декретные ни иные выплаты, здесь юристы, а не бухгалтера. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 23000*12 месяцев=276000 рублей за год 276000/730 дней = 378,08 рубля — размер среднедневного заработка 378,08 * 140 дней листка по БиР, или 156, или 194 = сумма пособия по БиР. Застрахованным лицам выплачивают: пособие по БиР, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Удачи. Проработала в пятёрочка здм 1,5 года ни разу не была на больничном вышла в декрет какие декретные должна получить при окладе в 23000
---Здравствуйте, мы не считаем ни декретные ни иные выплаты, здесь юристы, а не бухгалтера. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
23000*12 месяцев=276000 рублей за год 276000/730 дней = 378,08 рубля — размер среднедневного заработка 378,08 * 140 дней листка по БиР, или 156, или 194 = сумма пособия по БиР. Застрахованным лицам выплачивают: пособие по БиР, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Удачи.
СпроситьДоброго времени суток
Если вы получаете пособие по беременности и родам по месту работы, то после окончания больничного листа на следующий день начинаете получать пособие по уходу за ребёнком до полутора лет и продолжайте его получать пока ребёнку не исполнится полтора года
Удачи Вам. Анна Титова. ---Здравствуйте, мы не бухгалтера и не производим никаких расчётов, ни выходов на работу ни денежных. Образщайтесь в отдел кадров и выясняйте. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Здравствуйте. Помогите разобраться. Ребёнок родился 15.12.15 с какого и по какой месяц должны платить до полутора лет. спасибо.
Доброго времени суток
Если вы получаете пособие по беременности и родам по месту работы, то после окончания больничного листа на следующий день начинаете получать пособие по уходу за ребёнком до полутора лет и продолжайте его получать пока ребёнку не исполнится полтора года
Удачи Вам. Анна Титова.
Спросить---Здравствуйте, мы не бухгалтера и не производим никаких расчётов, ни выходов на работу ни денежных. Образщайтесь в отдел кадров и выясняйте. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
