Пособия госслужащим / Трудовое право - 96 советов адвокатов и юристов
Я госслужащий, меня сократили и выплатили компенсацию в размере 4-хмесячного денежного содержания. Когда организация должна выплатить выходное пособие и должна ли вообще в этом случае?
В соот. С ч. 3.1 ст. 37 в ФЗ-79 «О государственной гражданской службе РФ» указано что выходное пособие не выплачивается (сразу или вообще?). Как мне обязать организацию выплатить выходное пособие за 2 месяца, находясь на бирже? Встала на биржу в течении 3-х дней со дня увольнения в связи с упразднением государственного органа (ч. 8.3 ст. 37 в ФЗ-79).
выходное пособие не положено--при увольнении получили сразу компенсацию.--сейчас получите только пособие по безработице в ЦЗН,
СпроситьЗдравствуйте! Не считаются доходом для ипотеки,потому что это государственные пособия.В декларацию госслужащего включаются все виды доходов. Здравствуйте! Потому что это средства фактически на содержание ребенка, за исключением алиментов на Вас. Почему алименты на меня и на детей и пособие по уходу за ребенком не будут считаться доходом для взятия ипотеки? Я госслужащая и каждый год заполняю справку о доходах и расходах, в эту справку мы вносим алименты и все пособия как доход тогда почему для ипотеки это не будет являться доходом.
Здравствуйте! Не считаются доходом для ипотеки,потому что это государственные пособия.В декларацию госслужащего включаются все виды доходов.
Спросить
Здравствуйте! Потому что это средства фактически на содержание ребенка, за исключением алиментов на Вас.
СпроситьЗдравствуйте! Соц.работник права Какой размер пособия будет получать муж, госслужащий, стаж более 10 лет работы. Соц работник сказала, что 100% от дохода. У него это третий ребенок, двое детей проживают с бывшей супругой.
Обратитесь в центр занятости вам все скажут Я госслужащая, уволили по сокращению с 1 апреля, в это же время не дождавшись приказа я вынуждена была выехать в другой город из за болезни матери, вернулась 28 апреля получила приказ и трудовую по причине отъезда пропустила 2 недельный срок постановки на учет в центре занятости но слышала что для госслужащих существуют другие сроки. Пропустила ли я срок обращения для получения пособия?
Необходимо, Екатерина Я государственная служащая. Необходимо ли мне в декларации о доходах показывать подъемное пособие полученное супругом на себя и семью в связи с переездом к новому месту службы?
Вы вправе встать на учет в ЦЗН, чтобы получить выходное пособие за третий месяц при сокращении. Да, но я, являясь госслужащим получила компенсацию за 4 месяца, стоит ли мне как пенсионеру становиться на учет в ЦЗН Могу ли я стать на учет в ФЗН после сокращения, являясь при этом пенсионером.
Вы вправе встать на учет в ЦЗН, чтобы получить выходное пособие за третий месяц при сокращении.
Спросить
При увольнении с гражданской службы в связи с реорганизацией государственного органа или изменением его структуры, ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей гражданской службы служащему выплачивается компенсация в размере четырехмесячного денежного содержания, а выходное пособие не выплачивается. Положены ли выплаты в размере 4 денежных содержаний госслужащему при ликвидации госоргана, если работник находится на временной должности, предупрежден при этом за 2 месяца получил. Спасибо.
При увольнении с гражданской службы в связи с реорганизацией государственного органа или изменением его структуры, ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей гражданской службы служащему выплачивается компенсация в размере четырехмесячного денежного содержания, а выходное пособие не выплачивается.
СпроситьЛучше укажите т.к., это все таки доходы Входит ли в статью доходы декларации госслужащего единовременное пособие в размере 2 окладов, полученное при увольнении и выплаты за неиспользованное вещевое довольствие. В справке 2 НДФЛ этих сумм нет.
Вас уволят сразу по окончании нетрудоспособности , поскольку увольнение по инициативе работодателя (кроме ликвидации орагнизации) во время нахождения в отпуске или в период нетрудоспособности не допускается. Расчет произведут в день увольнения , следующий после окончания нетрудоспособности. Больничный оплатят в полном объеме либо непосредственно в день увольнения, либо в соответствии с п.1 ст.15 ФЗ-255, в соответствии с которым пособие начисляется в течение 10 календарных дней, а после этого выплачивается в ближайший день вплаты зарплаты на предприятии. Я являюсь госслкжащим. С 11 апреля написала заявление об увольнении по сокращению штата. Срок предупреждения заканчивется 17 апреля. В настоящее время заболела и с 4 апреля будет больничный. Как будет оплачен больничный, когда произведется выплата выходного пособия?
Вас уволят сразу по окончании нетрудоспособности , поскольку увольнение по инициативе работодателя (кроме ликвидации орагнизации) во время нахождения в отпуске или в период нетрудоспособности не допускается. Расчет произведут в день увольнения , следующий после окончания нетрудоспособности. Больничный оплатят в полном объеме либо непосредственно в день увольнения, либо в соответствии с п.1 ст.15 ФЗ-255, в соответствии с которым пособие начисляется в течение 10 календарных дней, а после этого выплачивается в ближайший день вплаты зарплаты на предприятии.
СпроситьДа, это тоже относится к Вашим доходам. Я госслужащая и нахожусь в декретном отпуске, нужно ли указывать пособия, которые я получаю в соц. защите, кроме пособий, которые я получаю с работы?
В графе иные доходы указываете пособие по уходу за ребенком - столько-то. Вы по программе РБК справку заполняете или нет? Как в справке о доходах госслужащего отразить декретные?
Здравствуйте! да нужно . указывать все доходы Скажите пожалуйста надо ли указывать в декларации госслужащему пособие на ребёнка до 1,5 лет, губернаторское пособие и 20 000 с материнского капитала.
Здравствуйте. Можете, но пособия по уходу за ребёнком потеряете. Если Вы не госслужащая - можете. Могу ли я оформить ип на себя, если я официально работаю, но в декрете?
Здравствуйте, будет платить соц.защита, компенсация в связи с ликвидацией и полагается согласно ТК РФ Я госслужащая, нахожусь в декрете по уходу за ребенком до 1,5 лет. В скором времени произойдет ликвидация организации. Какие выплаты мне положены в связи с ликвидацией и кто мне будет платить пособие по уходу до 1,5 лет?
Здравствуйте, будет платить соц.защита, компенсация в связи с ликвидацией и полагается согласно ТК РФ
СпроситьЗдравствуйте, можно!
Если ФГГС отвечает требованиям, установленным Постановлением Правительства РФ от 27 января 2009 г. N 63 "О предоставлении федеральным государственным гражданским служащим единовременной субсидии на приобретение жилого помещения" Можно ли получить единовременное пособие по ипотеке госслужащему?
Здравствуйте, можно!
Если ФГГС отвечает требованиям, установленным Постановлением Правительства РФ от 27 января 2009 г. N 63 "О предоставлении федеральным государственным гражданским служащим единовременной субсидии на приобретение жилого помещения"
Спросить
Вы должны встать на учет в центре занятости.Тогда Вам выплатят выходное пособие и за третий месяц.ст.178-180 ТК Я пишу заявление на увольнение в связи с сокращением. Я госслужащий, стаж 9 лет. Что делать дальше не знаю, подскажите пожалуйста.
Вы должны встать на учет в центре занятости.Тогда Вам выплатят выходное пособие и за третий месяц.ст.178-180 ТК
СпроситьДа он прав. Работодатель может продлить контракт только до родов К сожалению прав. Вас уволят по окончанию контракта. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будете получать в соц. защите. Я госслужащая, работаю по срочному контракту, который заканчивается 31.12.2015. С 02.12.2015 у меня отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет. Работодатель не продляет контракт. Прав ли он?
Нет, не можете устроиться Я нахожусь в отпуске по уход за ребёнком до 1,5 лет. Являюсь гос. служащим. Могу ли я на время устроиться на работу по найму? Не нарушу ли я закон о гос. службе? И буду ли я продолжать получать детское пособие по основному месту работы?
НЕТ, к сожалению не может.
ОН остается ГОССлужащим, хотя и в декрете.
УДАЧИ ВАМ Может ли госслужащий находящийся в декретном отпуске открыть ИП и заниматься предпринимательской деятельностью. На данный момент младшему из детей 2,3 г, пособие по уходу уже не получаем.
Здравствуйте! Согласно ст. 178 ТК РФ при сокращении выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. А также сохраняется средний заработок в период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения. Если была нарушена процедура сокращения, то вам необходимо обратиться как в трудовую инспекцию, так и в прокуратуру с жалобой. О сокращении обязаны уведомить за 2 месяца в письменном виде.
Можете написать заявление сразу. Не должны писать никакого заявления--должны выдать ТК в день увольнения. Я госслужащая и по № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» немного другая процедура сокращения. И то говорят что нужно писать заявление на выдачу трудовой книжки, то говорят что не нужно. Я госслужащая. Меня сокращают 8 декабря, когда мне нужно писать заявление на выдачу трудовой книжки, и в какой срок мне обязаны ее выдать.
Здравствуйте! Согласно ст. 178 ТК РФ при сокращении выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. А также сохраняется средний заработок в период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения. Если была нарушена процедура сокращения, то вам необходимо обратиться как в трудовую инспекцию, так и в прокуратуру с жалобой. О сокращении обязаны уведомить за 2 месяца в письменном виде.
Можете написать заявление сразу.
Спросить
Я госслужащая и по № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» немного другая процедура сокращения. И то говорят что нужно писать заявление на выдачу трудовой книжки, то говорят что не нужно.
СпроситьСогласно ст. 256 и 261ткрф--рабочее место декретницы не подлежит сокращению.
Раз вам выдали уведомление о сокращении должны уволить по сокращению с выплатой выходного пособия согласно ст.178ткрф. Так ей нужно выходить на работу на один день или нет, просто декретница боится, что если не выйдет сейчас, то не куда будет выходить. И если она все таки решит выйти меня могут уволить не по сокращению? Помогите разобраться. Нахожусь на госслужбе на декретной должности. В связи с реорганизацией предприятия мне прислали уведомление о сокращении должности. Основного работника который находится в декрете заставляют подписать уведомление о сокращении и выйти на работу на 1 день якобы не могут переводом перевести. А если выйдет, то они смогут ее перевести. Ребёнку только в декабре будет 1,5 года. У меня есть опасения, что работадатель хочет меня просто уволить не по сокращению, поэтому и просит выйти основного работника. Но в чем потеряет она?
Согласно ст. 256 и 261ткрф--рабочее место декретницы не подлежит сокращению.
Раз вам выдали уведомление о сокращении должны уволить по сокращению с выплатой выходного пособия согласно ст.178ткрф.
Спросить
Так ей нужно выходить на работу на один день или нет, просто декретница боится, что если не выйдет сейчас, то не куда будет выходить. И если она все таки решит выйти меня могут уволить не по сокращению?
СпроситьПусть не выходит----потом имеет право требовать свое рабочее место согласно ст.256 и 261ткрф.Если выйдет --Вас уволить в связи с выходом основного работника--ст.79ткрф-истечение срока срочного ТД.
Спросить1. Никаких выплат.
2. Никакого сокращения. Вашему ребенку не исполнилось три года. Я госслужащая, нахожусь в декрете по уходу за ребенком до 1,5 лет у нас на работе реструктуризация и наш отдел сокращают, какие выплаты мне гарантированы и если я выберу сокращение будет ли мне выплачиаться пособие?
1. Никаких выплат.
2. Никакого сокращения. Вашему ребенку не исполнилось три года.
СпроситьЕсли предусмотрено Положением, тогда имеете право получить единовременное пособие. Имею ли я, гос. служащая, право на единовременное пособие и материальную помощь, предусмотренную в Положении, если я пойду в отпуск после получения уведомления о сокращении.
Если предусмотрено Положением, тогда имеете право получить единовременное пособие.
СпроситьКонечно нет. Пособие в размере 4 окладов денежного содержания при сокращении это мера социальной защиты госслужащих. Работника сократили с гос. службы и ему было выплачено выходное пособие. Если он устроится на другую работу, нужно ли ему возвращать это выходное пособие?
Возможен ли отпуск по уходу за ребенком для госслужащего с неработающей супругой получающей пособие?
Да. имеете прапво Моему ребенку 1 год 8 месяцев. Жена не работает и не числится ни на одном предприятии и организации как в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Пособие получает. Я госслужащий. Могу ли я выйти в отпуск по уходу за ребенком до 3 х лет?
