Акт о травме на производстве / Документы - 651 советов адвокатов и юристов
Да, следует составить акт, произвести выплаты. Здравствуйте! Расследование несчастного случая нужно провести в порядке, установленном законодательством РФ. Случай не будет связан с производством Сотрудник шел с работы домой, запнулся и упал, получил легкие травмы. Все произошло на территории учреждения. Что делать составлять акт? какие действия работодателя?
Здравствуйте! Расследование несчастного случая нужно провести в порядке, установленном законодательством РФ. Случай не будет связан с производством
Спросить
Обратиться к руководству с просьбой предоставить акт! У меня такой вопрос я на производстве получил травму акт о несчастном случае мне не выдали как мне можно было бы его получить?
Если у вас есть свидетели и акт травмы на производстве, то вы можете обратиться к юристу и подать иск в суд для защиты своих прав. Юрист поможет вам собрать необходимые доказательства и составить правильную юридическую стратегию. Также, если вы не согласны с результатами судебной экспертизы, вы можете обжаловать ее решение в вышестоящий суд. В любом случае, решение о продолжении борьбы за свои права должно быть принято вместе с юристом после тщательного изучения всех доказательств и возможных последствий. Муж на шахте 25 лет назад был травмирован. Есть акт трамвы на производстве. Есть свидетели. Но карта была ликвидирована. Мы не знали что можно обращаться в суд за этой%.суд назначил судебную экспертизу. Экспертиза прошла без присутствия мужа только по документам. Вообщем все перепечатали с ссуда и итог да якобы трамва была на производстве. А причину следственную связь не видят. Така как нет первичных. Документов. Стоит ли нам дальше бороться и как?
Если у вас есть свидетели и акт травмы на производстве, то вы можете обратиться к юристу и подать иск в суд для защиты своих прав. Юрист поможет вам собрать необходимые доказательства и составить правильную юридическую стратегию. Также, если вы не согласны с результатами судебной экспертизы, вы можете обжаловать ее решение в вышестоящий суд. В любом случае, решение о продолжении борьбы за свои права должно быть принято вместе с юристом после тщательного изучения всех доказательств и возможных последствий.
СпроситьПроизводственная травма, или несчастный случай на производстве, — это травма, которую сотрудник получил во время работы.
Травма будет признана производственной, если несчастный случай произошел:
на территории предприятия, в том числе в обед или во время сверхурочной занятости
по дороге на работу или обратно в служебной машине
во время командировки и по пути следования
в период вахты и пр.
[b]delo.modulbank.ru[/b] Добрый день
Да.данная травма будет считаться производственной и ваш работодатель обязан создать комиссию и сообщить об этом случае в трудовую инспекцию Добрый день. Да, травма производственная, по пути на работу и на территории предприятия. Вам нужно обратиться к работодателю с заявлением о проведении расследования и составления акта по форме Н-1 Произошла такая ситуация. За 10 минут до начала рабочего времени подскользнулся и упал на территории предприятия. В результате перелом со смещением. Будет ли считаться травма производственной?
Производственная травма, или несчастный случай на производстве, — это травма, которую сотрудник получил во время работы.
Травма будет признана производственной, если несчастный случай произошел:
на территории предприятия, в том числе в обед или во время сверхурочной занятости
по дороге на работу или обратно в служебной машине
во время командировки и по пути следования
в период вахты и пр.
delo.modulbank.ru
Спросить
Добрый день
Да.данная травма будет считаться производственной и ваш работодатель обязан создать комиссию и сообщить об этом случае в трудовую инспекцию
Спросить
Добрый день. Да, травма производственная, по пути на работу и на территории предприятия. Вам нужно обратиться к работодателю с заявлением о проведении расследования и составления акта по форме Н-1
СпроситьДолжен быть составлен акт о несчастном случае на производстве. Это основной документ для дальнейших действий. Что делать, если муж получить производственную травму на заводе?
Должен быть составлен акт о несчастном случае на производстве. Это основной документ для дальнейших действий.
СпроситьПишите жалобу в прокуратуру и инспекцию труда, ссылаясь на то, что вас ввели в заблуждение и травма на самом деле производственная и необходимо провести расследование и составить акт о несчастном случае на производстве. По какой причине ваш муж упал со второго этажа? Это его вина или вина работодателя? Можно. Обращайтесь в ГИТ либо в суд. Мой муж неделю назад упал на работе со второго этажа сломал палец, порвал сухожилие. В больнице оформил травму, как бытовая. Т к обещали выплатить компенсацию, чтобы не было проблем у предприятия, а сейчас отказываются от своих слов. Можно ли ее переоформить на производственную?
Пишите жалобу в прокуратуру и инспекцию труда, ссылаясь на то, что вас ввели в заблуждение и травма на самом деле производственная и необходимо провести расследование и составить акт о несчастном случае на производстве. По какой причине ваш муж упал со второго этажа? Это его вина или вина работодателя?
СпроситьМожно. Даже нужно. Пишите жалобу в государственную трудовую инспекцию по региону, требуйте провести расследование несчастного случая на производстве, составления акта. Копию акта Вам обязаны выдать. В объяснениях так и указывайте, что работодатель запугал Вас незаконным увольнением с целью избежания ответственности его (работодателя) за несчастный случай на производстве. Потом после того как Вам выдадут акт, на МСЭ, с целью установления утраты трудоспособности в процентах, или (и) инвалидности, если есть основания. К жалобе к ГТИ приложите копию видеозаписи. Заявление подайте о факте производственного случая. Вы ранее пробыли добиться что бы травму признали производственной? Травма у вас какой тяжести? Работодатель оплатил вам за ваше молчание? Была производственая травма в 21 году, есть видеозапись с пришествием, но травма не оформлял как производственную, т.к пригрозили дальнейшем увольнением, возможно это как то обжаловать.
Можно. Даже нужно. Пишите жалобу в государственную трудовую инспекцию по региону, требуйте провести расследование несчастного случая на производстве, составления акта. Копию акта Вам обязаны выдать. В объяснениях так и указывайте, что работодатель запугал Вас незаконным увольнением с целью избежания ответственности его (работодателя) за несчастный случай на производстве. Потом после того как Вам выдадут акт, на МСЭ, с целью установления утраты трудоспособности в процентах, или (и) инвалидности, если есть основания. К жалобе к ГТИ приложите копию видеозаписи.
Спросить
Вы ранее пробыли добиться что бы травму признали производственной? Травма у вас какой тяжести? Работодатель оплатил вам за ваше молчание?
СпроситьДобрый день. Маловероятно. Да, можете
Работодатель обязан провести расследование несчастного случая на производстве. Если он этого не делает, жалуйтесь в трудовую инспекцию. Обратитесь к врачу. Обязательно указывайте, что травма производственная. Это вряд ли - трудовых отношений не было, да и кто виноват в травме? Мороки больше - етсь время - занимайтесь... но рекомендую вылечить палец и работать официально... Здравствуйте. Если травма произошла из-за неисправности оборудования (двери, станка), то можете предъявить требование компенсации морального вреда. Доказательство травмы имеется? По факту вас не было вообще в месте получения травмы. Если вас официально оформили, смотрите в личном кабинете СФР (ПФР) электронную трудовую книжку, то составлять акт о травме на производстве обязаны и произвести соответствующие выплаты в будущем. Работала один день не официально, прищемила палец, могу ли я получить конпенсацию с работадателя?
Да, можете
Работодатель обязан провести расследование несчастного случая на производстве. Если он этого не делает, жалуйтесь в трудовую инспекцию. Обратитесь к врачу. Обязательно указывайте, что травма производственная.
Спросить
Это вряд ли - трудовых отношений не было, да и кто виноват в травме? Мороки больше - етсь время - занимайтесь... но рекомендую вылечить палец и работать официально...
Спросить
Здравствуйте. Если травма произошла из-за неисправности оборудования (двери, станка), то можете предъявить требование компенсации морального вреда. Доказательство травмы имеется?
Спросить
По факту вас не было вообще в месте получения травмы. Если вас официально оформили, смотрите в личном кабинете СФР (ПФР) электронную трудовую книжку, то составлять акт о травме на производстве обязаны и произвести соответствующие выплаты в будущем.
СпроситьНадо обратиться с заявлением к работодателю, чтобы оформили акт о несчастном случае на производстве. Если откажут - обращаться в трудовую инспекцию и в прокуратуру. Обращайтесь в Бюро судебно-медицинской экспертизы
Министерство здравоохранения Вашего города, но это будет платно. Если - б раньше написали заявление в полицию то было бы бесплатно. И с заявление в суд приложив результат экспертизы. . В сентябре 2022 получил производственную травму, прилетела труба по затылку. Не обследовался. Но в случае обращения в больницу-на работе попросили не сообщать о производственной травме. Спустя месяцы появились неприятные симптомы. Можно ли оформить производственную травму?
Надо обратиться с заявлением к работодателю, чтобы оформили акт о несчастном случае на производстве. Если откажут - обращаться в трудовую инспекцию и в прокуратуру.
Спросить
Обращайтесь в Бюро судебно-медицинской экспертизы
Министерство здравоохранения Вашего города, но это будет платно. Если - б раньше написали заявление в полицию то было бы бесплатно. И с заявление в суд приложив результат экспертизы. .
СпроситьНадо составить акт о несчастном случае на производстве. Можно взыскать с работодателя компенсацию морального вреда. Но на большую сумму рассчитывать нельзя. Да вам положено какое-то за травму. Сломал мизинец, оскольчатый перелом со смещением 5 пальца левой руки, во время выполнения служебных обязанности, положена ли выплата?
Надо составить акт о несчастном случае на производстве. Можно взыскать с работодателя компенсацию морального вреда. Но на большую сумму рассчитывать нельзя.
СпроситьРазве обморок это травма на рабочем месте? Работодателю необходимо срочно связаться с медучреждением, в котором находится работник, и узнать точную причину потери сознания. Если она не связана с производством (например, удар электротоком) то акт формы Н-1 составлять не нужно.
Удачи. Сотруднику около 15-00 (рабочее время, офисный работник) вызвали на рабочее место скорую, т.к. он потерял сознание, сейчас доставлен в приёмный покой, что делать работодателю? Надо ли создавать комиссию по расследованию несчастного случая?
Работодателю необходимо срочно связаться с медучреждением, в котором находится работник, и узнать точную причину потери сознания. Если она не связана с производством (например, удар электротоком) то акт формы Н-1 составлять не нужно.
Удачи.
СпроситьНа этот вопрос вам ответят медики МСЭ. подавайте заявление на имя терапевта, с просьбой направить вас на МСЭ. Если это произошло на работе, то надо составить акт о несчастном случае на производстве для получения выплат. Если у человека, в результате травмы, сильного удара по голове (лист шифера) ,возникли глиоз головного мозга, энцефалопатия 2 степени, гидроцефалия, это инвалидность?
На этот вопрос вам ответят медики МСЭ. подавайте заявление на имя терапевта, с просьбой направить вас на МСЭ.
СпроситьЕсли это произошло на работе, то надо составить акт о несчастном случае на производстве для получения выплат.
СпроситьНикогда, Богдан не надо идти навстречу по таким вопросам. Гарантированно обманут, а доказать в суде без предъявления акта расследования несчастного случая, формы Н-1 и пр. теперь будет очень сложно. Добрый день. Можно доказать при наличии хорошей доказательствннной базы. Хорошо, если бы были свидетели. Получил травму на производство попросили оформить бытовую с условиями что будут плотить как и получал на самом деле выплачивают в два раза меньше, вот хочу подать в суд есть ли возможность доказать.
Никогда, Богдан не надо идти навстречу по таким вопросам. Гарантированно обманут, а доказать в суде без предъявления акта расследования несчастного случая, формы Н-1 и пр. теперь будет очень сложно.
СпроситьДобрый день. Можно доказать при наличии хорошей доказательствннной базы. Хорошо, если бы были свидетели.
СпроситьДобрый день, да, это производственная травма. Добрый день, конечно является. Ст. 227 ТК РФ. Вы получали акт расследования несчастного случая? Человек потерял сознание на производстве. Упал и получил закрытую черепно-мозговую травму, как выяснилось потом при осмотре хирургом в приемном покое, куда его доставили. Является ли это несчастным случаем на производстве?
Это же не травма на производстве, мед заключения достаточно. Марина, акт о несчастном случае составляется при травме на производстве на сотрудника. В вашем случае это не сотрудник и не про во. Нужно ли составлять акт о не частном случае, если ребёнок упал в коридоре во время перемены в резуль ате подножки другого ученика и получил травму?
Нет, из этих выплат удержания не производятся. У вас страховые выплаты и с них не удерживают алименты как и с командировочных расходов.
Постановление Правительства РФ от 0.11.2021 № 1908 "О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации". Нет.
Согласно ст. 101 Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" взыскание не может быть обращено на денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей. Алименты вычтут с выплаты за ранение в сво.
У вас страховые выплаты и с них не удерживают алименты как и с командировочных расходов.
Постановление Правительства РФ от 0.11.2021 № 1908 "О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации".
Спросить
Нет.
Согласно ст. 101 Федерального закона от 2 октября 2007 г. N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" взыскание не может быть обращено на денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей.
СпроситьРаботодатель обязан составить акт о несчастном случае на производстве и выдать Вам второй экземпляр, все выплаты кроме морального вреда возмещает ФСС. Жалобу пишите в Государственную трудовую инспекцию и в прокуратуру одновременно! Вам нужно обращаться в Трудовую инспекцию. Получил производственную травму. Перелом лучевой. Сдал больничный. Прошло более 10 дней. Оплаты нет. Так же нет акта 1 н. Куда обращаться и что делать?
Работодатель обязан составить акт о несчастном случае на производстве и выдать Вам второй экземпляр, все выплаты кроме морального вреда возмещает ФСС. Жалобу пишите в Государственную трудовую инспекцию и в прокуратуру одновременно!
СпроситьВам необходимо обоатиться в полицию и традовую инспекцию. Вообще при производственной травме Трудовая инспекция и Полиция проводят проверку, делают выводы и устанавливают вину и степень тяжести. Работодателя (сотрудника), могут привлечь к уголовной ответственности, вам производят выплаты ФСС. Вы так же сможете взыскать с работодателя компенсацию морального вреда. 1. Проверить на листе нетрудоспособности код 4 (н/с на производстве), приступить к труду или врач направит на медико-социальную экспертизу..
2. Получить у работодателя Акт о несчастном случае.
3. Дать свои банковские реквизиты работодателю для прямого перечисления средств из ФСС.
4. Если расследования не было, спросить работодателя, если не будет проводить, скажите, что подадите жалобу в трудинспекцию. Данный порядок зависть от того, что вы хотите получить от работодателя? Я получил производственную травму, и остался без 3 пальцев. Что мне нужно делать поэтапно после того как я выйду из больницы?
Вообще при производственной травме Трудовая инспекция и Полиция проводят проверку, делают выводы и устанавливают вину и степень тяжести. Работодателя (сотрудника), могут привлечь к уголовной ответственности, вам производят выплаты ФСС. Вы так же сможете взыскать с работодателя компенсацию морального вреда.
Спросить
1. Проверить на листе нетрудоспособности код 4 (н/с на производстве), приступить к труду или врач направит на медико-социальную экспертизу..
2. Получить у работодателя Акт о несчастном случае.
3. Дать свои банковские реквизиты работодателю для прямого перечисления средств из ФСС.
4. Если расследования не было, спросить работодателя, если не будет проводить, скажите, что подадите жалобу в трудинспекцию.
СпроситьЧтобы получить единовременную или ежемесячные выплаты, работник должен предоставить в территориальный орган ФСС РФ документы: заявление, акт о несчастном случае на производстве (о случае профессионального заболевания), гражданско-правовой договор, копию трудовой книжки. Вам необходимо согласовать действия с работодателем, потому что всю информацию в орган отправляет именно он. Обращаться в трудовую инспекцию, в суд, обязывать составить акт. Как получить компенсацию за травму на производстве от ФСС по коду 04, если принимала участие в инвентаризации магазина в крайний день отпуска и скорая забрала с места работы. Работодатель отказывается оформлять акт Н-1 для ФСС, ссылаясь на трудовой договор и фактически недоказуемого моего участия в инвенте, т.к. по графику стоял отпуск.
Чтобы получить единовременную или ежемесячные выплаты, работник должен предоставить в территориальный орган ФСС РФ документы: заявление, акт о несчастном случае на производстве (о случае профессионального заболевания), гражданско-правовой договор, копию трудовой книжки.
Спросить
Вам необходимо согласовать действия с работодателем, потому что всю информацию в орган отправляет именно он.
Спросить
Нет никакого срока для этого. В любое время может подать в суд, нго целесообразнее с этим вопросом не затягивать. В настоящие время ввели сроки давности равные 5 лет с момента несчастного случая, а подать вы можете сразу как получили акт, вы не согласно с актом? Вы можете также подать заявление в ГИТ о проведении дополнительной проверки. В том-то и дело, суд отказал в иске в связи с поздней подачей в суд... В течении какого времени работник получивший травму на предприятии может подать в суд на работадателя, после составления акта на производстве?
Нет никакого срока для этого. В любое время может подать в суд, нго целесообразнее с этим вопросом не затягивать.
СпроситьВ настоящие время ввели сроки давности равные 5 лет с момента несчастного случая, а подать вы можете сразу как получили акт, вы не согласно с актом? Вы можете также подать заявление в ГИТ о проведении дополнительной проверки.
Спросить
Здравствуйте, Наталья, ваш муж может обратиться в трудовую инспекцию и узнать, был ли зарегистрирован несчастный случай на производстве.
Если был, то на основании акта Н-1 он может обратиться в суд за компенсацией морального вреда и возмещением материального ущерба.
Удачи! Здравствуйте, Наталья. Может. По крайней мере, узнаете, был ли факт травмы оформлен как несчастный случай на производстве. Если не был оформлен, это придется доказывать. Я советую привлекать прокуратуру (при втором варианте). Муж 2 года назад уехал на вахту и в момент карантина упал с лестницы и сломал ногу. Было сделано 3 операции. Первые полгода находился в аппарате Илизарова. На данный момент является инвалидом 3 группы. Он еще может подать заявление на производственную травму?
Здравствуйте, Наталья, ваш муж может обратиться в трудовую инспекцию и узнать, был ли зарегистрирован несчастный случай на производстве.
Если был, то на основании акта Н-1 он может обратиться в суд за компенсацией морального вреда и возмещением материального ущерба.
Удачи!
Спросить
Здравствуйте, Наталья. Может. По крайней мере, узнаете, был ли факт травмы оформлен как несчастный случай на производстве. Если не был оформлен, это придется доказывать. Я советую привлекать прокуратуру (при втором варианте).
СпроситьАнита, сумму должны определить вы, и она может быть любой. Однако окончательную сумму установит суд исходя из обстоятельств дела, наличия / отсутствия вашей вины и т. Д.
Важно также ознакомиться с актом о несчастном случае на производстве. Возможно, его следует обжаловать... У вас на это три месяца. 5000-10000 р. Наши суды миллионы не присуждают... Какая сумма моральной компенсации при производственной травме на работе (слоганы пальцы ног) . Если документы подавать в суд, так как работаю по ГПХ.
Анита, сумму должны определить вы, и она может быть любой. Однако окончательную сумму установит суд исходя из обстоятельств дела, наличия / отсутствия вашей вины и т. Д.
Важно также ознакомиться с актом о несчастном случае на производстве. Возможно, его следует обжаловать... У вас на это три месяца.
СпроситьПо какой причине сразу не оформляли производственную травму? Сейчас, увы, истекли все сроки. Нужны обстоятельства получения травмы, заключение комиссии, какие выплаты были сделаны, а также что Вы вкладываете в понятие компенсации!
В ст. 184 ТК РФ указано, на что работник вправе претендовать при травме на производстве. 1.была ли травма зафиксирована как производственная? Акт т 1 на производстве составлялся?
2.была ли травма указана в больничном как производственная?
Если да, то можно получить компенсацию с работодателя. Производственная травма была два года назад могу ли я потребовать сейчас с компании компенсацию.
Нужны обстоятельства получения травмы, заключение комиссии, какие выплаты были сделаны, а также что Вы вкладываете в понятие компенсации!
В ст. 184 ТК РФ указано, на что работник вправе претендовать при травме на производстве.
СпроситьАлександр, если травма подтверждена как травма на производстве (есть акт, документы), то обращайтесь к работодателю с заявлением с просьбой оплачивать проезд. Если вдруг откажут, пообещацте взыскать через суд, вам нужны чеки или квитанции такси, лекарств и тп. Можно ли компенсировать транспортные расходы (такси), на поездки из села в поликлинику? У меня производственная травма с конца ноября переломы ног, месяц в больнице и домой. По конец апреля я перемещался только на инволидном кресле, поэтому на прием к врачу я ездил на такси, село от поликлиники где принимает травмотолог 40 км поэтому цена в одну сторону не менее тысячи. Слышал что ФСС или работодатель должны компенсировать транспортные расходы. Это так? Если да то каким образом это сделать?
Александр, если травма подтверждена как травма на производстве (есть акт, документы), то обращайтесь к работодателю с заявлением с просьбой оплачивать проезд. Если вдруг откажут, пообещацте взыскать через суд, вам нужны чеки или квитанции такси, лекарств и тп.
СпроситьОбратиться с заявлением на имя руководства с просьбой составить Акт о несчастном случае на производстве. В случае отказа, придется обжаловать его в суд, доказывать обстоятельства причинения травмы. Здравствуйте обратитесь к руководителю о составлении акта. На работе 28 марта на голову упало незакреплённое оборудование, в результате резанная рана, обратилась в приемный покой, отказалась от оформления производственной травмы, лечилась у хирурга, больничный сдала и получила выплаты, на следующий день после закрытия б/л лечусь у невропатолога. Смотря сейчас на состояние здоровья, поняла, что необходимо было оформить как положено. Как восстановить факт наличия производственной травмы? Какие мои действия?
Обратиться с заявлением на имя руководства с просьбой составить Акт о несчастном случае на производстве. В случае отказа, придется обжаловать его в суд, доказывать обстоятельства причинения травмы.
Спросить
