Беременность определение / Законы и прочие темы - 4960 советов адвокатов и юристов

Я в браке, ребенку нет и месяца, муж уехал в другой город и мы в плохих отношениях.. Я пошла к юристу для составления иска на алименты и на свое содержание, но при этом не хотела разводиться, а юрист сказала, чтобы подать иск на алиметы надо обязательно развестись.. Так ли это?

Как предоставляется ежегодный отпуск при уходе в декрет, если договор стандартный, работник работает с октября 2016, декрет с апреля 2018. Отгуляла отпуск 14 дней в 2017. Сколько дней отпуска положено еще?

Насколько знаю, не отгулянные дни отпуска можно отгулять перед декретом.

Какой размер алиментов на содержание жены мне могут назначить с учетом алиментов на ребенка если у меня официальная минимальная зарплата?

Обязан ли я выплачивать алименты на несовершеннолетнего ребёнка после развода, при том что я получил инвалидность 3 группы на год? Могу ли я сам подать на алименты на бывшую супругу, которая требует с меня алименты на нашего общего ребёнка не взирая на моё плачевное положение?

Я подала в суд на бывшего мужа, чтоб определить место жительства со мной, сейчас узнала, что беременна, в феврале этого года на 6 месяце беременности я потеряла малыша, как считаете стоит ли об этом сообщить судье и как написать об этом? Что я сейчас особенно ранима и особенно тяжело переживаю разлуку с сыном и боюсь за протекание беременности, так как имеется печальный опыт?

Я нахожусь на 9-м мес беременности.. с отцом ребёнка не были в браке. Если он работает не официально. То какую сумму он мне обязан платить?

Возникла проблема как уволить главного бухгалтера бюджетного учреждения есть результаты проверки финансово-хозяйственной деятельности учреждения, но бухгалтер говорит что она беременна.

Я приехала из туркмении в 2010 году виза закончилась, в паспортном отказали помочь с документами. На то время я была еще ребенком. Мне было лет 15 или 16. образование я получала тут есть диплом бугалтера. Но я никогда не работала. Сейчас у меня есть гражданский муж он гражданин россии, у нас есть сын он тоже гражданин россии. Я на четвертом месяце беременности и меня хотят департировать подскажите что делать?

Бухгалтер работает в моей организации месяц. Устроилась на работу беременная (я об этом не знал). Сейчас она на 11 неделе беременности (по её словам) . На работу не выходит уже неделю. Больничный лист не приносит и на принесет (она так сказала, т. Е. Ей не положено). По штату я не могу держать второго бухгалтера. В декретный отпуск она уйдет только в октябре. Что мне делать? Могу ли я её уволить? Мне нужен новый бухгалтер, т. к. эта бухгалтер не выполняет свои обязанности, не выходит на работу и не собирается выходить.

Меня уволили не по инициативе работодателя, а в связи с истечением срока трудового договора. Трудовой договор с работодателем был заключен на 4 месяца в связи с увеличением объемов работы. После увольнения в связи с истечением срока трудового, я узнаю что беременна. Должен ли работодатель аннулировать моё увольнение в связи с истечением срока трудового договора и продлить его до окончания беременности, если работник принесет медицинскую справку о беременности? Прошло почти 3 месяца после увольнения.

Я работаю по срочному договору: Настоящий Трудовой договор является срочным и действует с 05.05.2014. Трудовой договор заключается для замещения отсутствующего специалиста Ивановой И. И. Поступил приказ о моем увольнении в связи с выходом на работу основного сотрудника. С 01.09.2014 выдано соглашение к договору о переводе в филиал организации, в связи с этой реорганизацией возможны сокращения. На данный момент я нахожусь на 4-ом месяце беременности (справку о беременности не предоставляла). Какие документы мне нужно предоставить (в срок я не успеваю, увольняют очень быстро)? Законно ли в данной ситуации мое увольнение?

Такая ситуация. Я беременна, моего парня осудили за групповое изнасилование и дали ему 5 лет. Он подал на апелляцию. Так вот, Может ли моя беременность помочь ему уменьшить срок, если плюс ко всему этому он признается и сожалеет о совершенном и выплатил пострадавшей сумму морального ущерба?

Или и без беременности у него есть возможность получить условное наказание?

Женщина находится под судебным следствием более двух лет, содержится в СИЗО, подвергалась насилию со стороны полицейских и сейчас в суде выяснилось - беременность 20 недель. Ей собираются насильственно прервать беременность. Что делать?

Амина, я врач стажёр по срочному труд договору, на 4 м месяце беременности, но договор заканчивается 31 августа, могу ли я проработать в поликлинике до декрета (до 7 мого месяца) и потом выйти в декрет, меня имеют право уволить в августе?

Можно ли в апелляционный суд по ст. 158 предоставить справку о беременности гражданской жены и поможет она на смягчения приговора вынесенной на первой инстанции (дали 4 года) был условный срок 3 года, да и наш адвокат сказал что на апелляции не принимают новые аргументы. Или подскажите что можно еще сделать чтоб смягчить приговор.

Вышла с декретного отпуска два дня назад и узнала что сново беременна. Как сейчас быть с отпуском перед декретом полагается ли он мне?

Мы с мужем разошлись год назад. Я сейчас беремена от другого мужчины с которым мы хотим оформить брак. Но первый муж живет в другом городе, там мы и заключали брак. Он от меня скрывается, т.к. должен большую сумму за первоночальный взнос на дом. ВОпрос: 1. Какие документы мне необходимы чтобы подать на развод, без его присутствия и я вляется ли беремнность поводом не ехать в суд по месту его прописки? Могу я приложить справку о беремнности и подать заявление в суд по месту своей прописки?

2. Я хочу подать на раздел имущества. В браке мы купили дом в иппотеку, все оформлено на него, первый взнос сделали мои родители. Я яв-юсь созаемшиком. Вопрос: Могу я это сдедалть после развода, через суд и какие документы необходимы?

3. Если я не успею развестись и ребенка оформят на первого мужа (т.к. еще в браке), могу я подать на алименты? Мне чем то может грозить, если он докажет что это не его ребенок? Т.к. другого способа я не вижу, чтобы зарегеистрировать на реального отца. Спасибо.

Здравствуте моего мужа хотят забрать в армию, у нас уже есть ребенок которому 1,11 месяцев, и еще я беременна вторым ребенком, срок составляет 17 недель, что нам сделать чтоб его не забрали? Я понимаю что отсрочку дают в 26 недель, но может есть еще какой либо выход?

Куда обращаться и с каким заявлением если:

Мы проживаем с молодым человеком почти год, я нахожусь на 6 ом месяце беременности и ему нужно развестись с женой. Она всячески противится данному событию и на судебное заседание принесла купленную справку (просто бумажку с печатью), цена в интернете 1000 рублей о том что беременна. Никто проверок не проводит соответственно и приостановили бракоразводный процесс. Что в нашей стране за законы и как теперь доказать, что это поддельная бумажка и получить развод. Нам нужно расписаться до рождения нашего ребенка.

Я являюсь работодателем ООО, начальник отдела кадров, меня не устраивает как работник, в мае месяце этого года, я ей предложила написать заявление об увольнении, на что она мне ответила, что она беременна, справку предоставила что у нее 1 месяц беременности, прошло 5 мес. признаков беременности у женщины не наблюдаются, ни одного больничного у нее за этот период не было, ни разу она не отпрашивалась к врачу на анализы, что говорит о том что она лжет. Недавно я снова захотела ее уволить по соглашению сторон (про беременность она не вспомнила) она указала сумму в 350 000 руб. з/п у нее з/п 50 000, я ей отказала. После этого работница создала профсоюзную организацию, и стала ее представителем, при этом основная работа по должности вообще перестала вестись, на работу приходит когда хочет, ссылаясь на свою профсоюзную деятельность, в коллективе создала обстановку недопустимую для всего рабочего процесса. У меня вопрос как я могу её уволить. Заранее благодарю.

С уважение Мария.

Служу в мвд рф,в данный момент нахожусь на 32 неделе беременности, это второй ребенок, стою на квартирном учете, в ближайшее время будет распределение жилья, будет ли уже сейчас учитываться мой еще не рожденный ребенок? Спасибо зараннее.

Девушка на данный момент беременна, с работы уволена по собственному, нужно встать на биржу труда, но, не расписаны. Что делать в данном случае? Расписаться и встать на биржу труда или вообще не расписываться, чтобы можно было получить деньги, как мать-одиночка?

Мне предстоит аттестация на предприятии. Мой Руководитель пишет не хорошую характеристику на меня. Обязана ли я подписывать эту характеристику? И в каком случае я могу отказаться от аттестации? Если в назначенный день я уйду на больничный, мне перенесут дату аттестации? Если в последующем я забеременею, то аттестацию вообще мне не должны будут проводить!?

Здравствуйте. Взял на работу женщину по трудовому договору с испытательным сроком 1 месяц, не очень мне она подходит и уже подумываю отказаться от нее, но вдруг она сообщает что беременна (правда справки пока не несет). Такой вопрос: могу ли я ее уволить как не прошедшую испытания и играет ли роль здесь наличие справки? (и еще обязательно ли при таком увольнении наличие письменных замечаний и выговоров?)

Ребёнок живёт со мной, 4 месяца от роду, отец угрожает забрать ребёнка, приезжает и устраивает скандалы. Могу ли я первая подать в суд на определение порядка общения отца с сыном.

Жене на работе предложили по соглашению сторон расторгнуть договор, дали подписать доп. соглашение к трудовому договору, что ее работа оканчивается 30 декабря 2014. Что стороны пришли к взамному согласию, ссылаются на статью 77 ч 1. Вопрос-если до 30 го декабря она беременеет, мы можем отозвать соглашение и сохранить место? Контора импортная на 100% белая.

Текст доп. соглашения:

1) Работник и работодатель пришли к взаимному соглашению по тр.договору номер ххх о рассторжении по соглашению сторон

2)трудовые отношения прекращаются 30 декабря 2014, по статья 77 часть 1,

3) в последний день работодатель производит компенсацию два оклада

4) работник и работодатель подтверждают что размер выплаты окончательный и изменению не подлежит

5) стороны не имеют претензий друг к другу.

12.11.2014

Нашу организацию начали расформировывать и часть людей уволили по соглашению сторон, а часть по собственному желанию. В общем за месяц уволили порядка 40 человек. Меня"уволили" по собственному желанию. А через 2 недели узнаю о беременности. Могу ли я восстановиться на работе?

Устроилась на работу 3 июля, сказали что 9 оформят, написала заявление, сдала трудовую книжку. 8 июля сообщили что не оформят без прививки, 10 пошла делать, но дали бед отвод т.к болела.

13 июля узнала что беременна, сообщила об этом сегодня, сказали что беременных не любят и оформлять не будут.

Какие мои действия?

Я уже работаю 2 недели, есть видео, отчеты, у них мои документы, переписка с отказом из за беременности.

Ситуация следующая. Год назад умер отец-я на тот момент была беременна-от меня данный факт был скрыт в благих намерениях. Я единственная дочь. В наследство вступила его жена. (детей у них не было) (моя мама в разводе с папой). Мне сказали о смерти папы спустя 4 месяца. Законная жена папы сказала, что оформит дом и землю на меня, но есть подозрение, что она это не сделала... завещания скорее всего вообще ни на кого нет. И в этом месяце она тоже умерла.

Считается ли беременность уважительной причиной, для оспаривания того что я не подала заявление на наследство в течении 6 месяцев? И что сейчас вообще можно сделать?

Спасибо.

Роддом где я делала УЗИ платно, отправила письмо в полицию что мол беременность, хотя у меня не было половых связей и на УЗИ чётко было видно что беременности нет, (ходила на УЗИ и за проблемы с женскими днями и за долгих диет), что делать мне 16 лет.

Всем доброго времени суток уважаемые юристы, нужна ваша помощь, мужу пришел исполнительный лист на работу, что можно сделать, чтоб снимали меньшей процент или определенную сумму ежемесячно, у нас двое детей я беременна и не работаю! Спасибо всем ответившим!

Живу с гр Армении 5 лет, без ЗАГСА и детей. Пришел запрет на въезд в страну, сроком на 3 года. Несколько штрафов по Осаге. Подали в суд, ссылаясь на семейные отношения, совместный быт и тд. В ЗАГс до суда не попали, так как развод с бывшей женой длился 1,5 года и состоялся как раз перед судом. 13 мая вынесут решение, был отказ.

Второй суд будет по аппеляции. Если шанс выиграть, если до второго суда мы успеем подать заявление в Загс? И поможет ли нам моя возможная беременность в ближайшее время? Или нет никакого смысла, так как мы собираемся зарегистрироваться во время судебного процесса и это расценят как фиктивный брак, несмотря на мою беременность?

Хочу подать на развод. Муж многократно обещал забрать общую дочь себе, мотивируя тем, что мне только 20 лет, я не работаю (хотя я окончила колледж и сейчас обучаюсь на высшем заочно и нахожусь в отпуске по уходу за ребенком), что я ему изменяю, встречаюсь с мужиками (цитата) и что из-за моей, якобы, неверности он ребенка может забрать. Ребенку 1 год 3 месяца. Беременность и рождение ребенка наступила до заключения брака, на сегодняшний день в браке - год. Совместно в беременность не жили, в совокупности в браке прожили всего 7 месяцев, остальное время живем раздельно. Материально муж помогает периодически, а не систематически, хотя зарабатывает неплохо. Как мне быть? Действительно ли муж может отнять ребенка?

Я устроилась на новую работу с испыт сроком 3 мес, в конце сентября, отработала 2 недели, ушла на больничный с ребенком на 10 дней, по приходу с больничного, меня попросили написать заявление по собственному желанию, ссылаясь на то что мол как я могла на испыт. Сроке уйти на больничный, нам такие сотрудники не нужны! Заявление на расчет я не писала, я не вышла на работу, сейчас начало декабря, я узнала что беременна, срок 10 недель, имею ли я право на какие либо выплаты, декретные?

Такая ситуация, Женщину сократили с работы, на момент сокращения она была беременна, но не знала об этом. Срок 2-3 недели был. Может ли она восстановиться на работе и как это сделать?

Как делится квартира, находящаяся в общей совм. Собственности у супругов, при разводе. Есть двое детей и супруга беременна третьим (6 мес.). Также данная квартира приобретена в ипотеку. Ипотечный кредит не выплачен. Срок окончания платежей в 2025 году. Дети в ипотечном кредите не фигурируют, но они были на момент получения кредита. Спасибо.

Я беременна и в нашу больницу поступили сведения об этом, да и врачи некоторые знали. После того как поступили сведения врач педиатр, увидев как курит моя мама начала говорить что это плохо для ребенка ведь я беременна! При постороннем человеке! В итоге теперь о моей беременности знают все. Скажите она же нарушила закон? Куда можно на нее пожаловаться? Он является глав врачом на нее ей же не могу написать жалобу, а куда тогда? И что ей будет?

Как быть с такой ситуацией? Может быть отсрочка или взять по ошибке? Какие ВУС в военном билете вообще берут? Года не прошло у меня вернулся парень с армии, у нас трёх годовалый сын, который пол его усыновлением, в октябре будет второй ребёнок, срока беременности 37 недель. Пришли черно белые распечатанные повестки и сказали явится в военкомат, подписывать их обязательно, а сейчас говорят что они сами виноваты могли и не подписывать. У парня вообще был открыт больничный лист, так как у его повреждена рука, которой ещё нужны припраты ее разрабатывать. + говорит то спят на полу, мест нету. Ужас! Каким образом сейчас дети будут без отца? Как делать усыновление на второго ребёнка, не про отсрочку не про че не говорили!

14.08.14 закончился срок моего срочного трудового договора и я уволилась. 01.09.14 я узнаю, что беременна. Отправляю в организацию заявление о продлении срока договора и справку о беременности 5 недель, на что получила отказ. Если я подам иск в суд, смогу ли я выиграть это дело? Ведь по закону они не могут уволить беременную женщину?

Муж хочет подать на развод, я же хочу сохранить семью, на данный момент мы ждем пополнения (срок уже 6 месяцев). Разведет ли нас суд?

Принимаю на работу только по срочному договору, всех берут на 6 месяцев а потом возможно продление. В общем меня приняли бухгалтером по тому же принцыпу, для меня сделано место и открыта вторая вакансия (то есть я сама за себя) через месяц после подписания договора (срочного) я узнала что беременна,. Подскажите как мне теперь быть? Что делать? Имеют ли право меня теперь уволить?

Сдавала кровь на хгч в популярной клинике. Пришел результат, что беременности нет. в этот же день на УЗИ видят 4 недели беременности. Сдаю кровь на хгч через 2 дня в этой же клинике и результат говорит о 4 неделях. Главная проблема была в том что на таком сроке на УЗИ могли ничего не увидеть и тогда меня бы просто почистили. Так же уже были подозрения и замершую беременность. Прожито 2 дня в страхе и жутких нервах. Можно ли подать на них в суд? и есть ли в этом смысл?

Хочу развестись с мужем, имеется 2-х годовалый ребенок и беременность на данный момент! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком! Претендую на раздел имущеста, алименты и все, что нам полагается! Интересует вопрос.. Не сможет ли мой муж претендовать на детей и какой ожидается исход дела из общей практики?! Спасибо!

Познокомится с девушкой узнал что она беремена от меня но оказалась что жената до этого обещала быть вместе но ребёнку уже 6 лет и не каких движений я помогаю ребёнку но он записан не на меня сейчас она говорит если ребёнок не записан на меня то и видеться не даст.

Как мне поступить в данной ситуации:

На работе я получила уведомление, в котором уведомляют о ликвидации организации 21.04.2016 г, и все работники будут уволены по статья 81. часть 1. Я на пятом месяце беременности.

Отсюда возникает вопрос:

1. Если мне в декрет 27.04.2016 г… (после ликвидации) получу ли я выплаты которые мне положены, и если можно конкретнее какие именно?

2. Куда обратиться за начислениями пособия по уходу за ребёнком и какая это должна быть сумма? (Минималка – 4000 т. р или 40% от среднего заработка)

3. Можно ли по закону в моем случае (ликвидации) досрочно расторгнуть договор с работодателем по статья 81. часть 1

Заранее прошу прощение за неграмотность и незнание законов ТК…

Работаю на пол ставки. Ушла в декрет и по больничному листу по беременности мне выплатили ровно половину от суммы полной ставки.

Читала, что работникам с неполным рабочим временем, чей заработок в расчетном периоде был мал или отсутствовал, пособие рассчитывают исходя из среднего заработка, равного МРОТ, без его уменьшения пропорционально установленной продолжительности рабочего времени. Поэтому формула для расчета МРОТ х 24: 730 должна применяться и при неполном рабочем времени. Для этого доказательства есть постановление Арбитражного суда (27.12.2019 № Ф 01-7428/2019), хотя в ФСС настаивают на том, что МРОТ корректируется на ставку рабочего времени (этот подход поддерживается в программах 1 С)

У меня, соответственно, при работе на 0.5 зарплата ниже МРОТ. Подскажите, пожалуйста, правильно ли мне выплатили?

Я беременна и работаю в государственной школе. Зачастую прием у врача, сдача анализов и скрининги выпадают на рабочее время, и я беру эти дни за свой счет. А имею ли я право не терять эти дни и деньги, т.е. могу ли я претендовать на сохранение заработной платы на то время, что нахожусь на приеме у врача? Если да, то как я могу это делать?

Мой муж подал заявление на развод, в нем написал, что общих детей нет и общего имущества тоже. Хотя я сейчас на 36 неделе беременности и у нас 2 кредита оформленных на меня. Заявление отправил по месту моей прописки, сейчас я там не живу.

Подскажите, пожалуйста, что значит "Определение о принятии заявления к производству от 04.03.2019" - получается заявление рассмотрят без меня и не вызовут в суд? В случае вызова в суд, какие документы мне нужно предоставить в качестве доказательств?

Больничный лист по беременности считается при оформлении страхового случая по страховке от сбербанка?

Могу ли отсудить страховку у сбербанка если я досрочно погасила кредит?

Ситуация такая парень возвращался из отпуска подрался сняли с поезда. В полицию просят предоставить документ о том что я беременна и что он отец будущего ребёнка. Как правильно составить бумагу?