Больничный по беременности для ип - 1161 советов адвокатов и юристов

Я индивидуальный предприниматель, с 2013 года плачу добровольные взносы в фсс. В 2014 году подала заявление в фсс на выплату больничного для себя. Заявку у меня не хотят принимать, ссылаясь на то, что у меня нет расчетного счета. Это правда? ИП без расчетного счета могут отказать в выплате больничного? Если да, то дайте, пожалуйста, ссылку на законодательство.

Руководитель ИП не оплатила мне з\п,больничный и отпуск (июль). далее у меня идет декрет. Все документы я отправляю заказным письмом. Подала в суд, что б отсутствие на работе не считали прогулом, а отпуском положенном по 260 статье. Суд будет через 2 месяца (октябре)!. на предварительное слушание ответчик не явилась.

Если какие-либо % за не выплату мне зарплаты и прочих выплат, пока я ожидаю суда. Могу ли я подать дополнительный иск о этих %

Я являюсь ип, как работник у себя не оформлена. Положена ли мне выплата по больничному при беременности?

Нужна ваша консультация или может посоветуете юриста. Я родила недавно, я ИП, я оплатила добровольные страховые взносы, но мне не выдали больничный лист, я не пришла к ним на 30 неделе, так как была в Красноярске, я пришла в Женскую консультацию перед родами, чтобы они мне его выдали, но они отказали. И что мне типо не выплатят выплаты из за этого больничного листа?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет, через полтора месяца должна пойти снова на больничный по беременности и родам, не выходя из предыдущего декрета. Позвонил ИП, у которого была трудоустроена и сказал, что он прекратил деятельность и меня уволил с работы, не уведомляя об этом заранее. Как мне теперь поступить? Получается, пособие по беременности и родам, на основании больничного листа мне теперь не будет положено? Или я все-таки могу рассчитывать на оплату больничного по БиР, но тогда от кого и в каком размере?

Я ИП. Беременна. В ФСС не зарегистрирована. Нужно ли мне брать больничный лист по беременности в женской консультации, если ФСС оплачивать мне декрет не будет, возможно, больничный лист еще куда то нужен? В налоговую например, могут ли потребовать, если я захочу деятельность приостановить?

И такой вопрос: если я возьму для своего спокойствия больничный как ИП в женской консультации, смогу ли потом продолжать вести свою деятельность, получать доход или же больничный предполагает приостановку деятельности? Могу ли я его взять и никуда не отдавать, если он не потребуется.

Здравствуйте у меня открыто ип в конце 2016 года работа не получилась сейчас ухожу в декретный отпуск какие выплаты я получу по больничному и где? и надо ли мне платить какие то налоги? И надо ли закрыть ип?

ИП на Патенте без сотрудников на год. Жена уходит в декрет, нужен сотрудник чтобы трудоустроить, как быть если в том году писала в заявлении что будет без сотрудников?

У меня открыто ип но никаким видом деятельности сейчас не занимаюсь, через месяц у меня появится ребёнок, на какие выплаты я могу расчитывать? И куда мне обращаться? Официально не замужем, с отцом ребёнка не общаемся.

Женщина, (назовем ее Инна) работает в парикмахерском салоне. Хозяйка салона, заставила всех работниц оформить на себя ИП, и самим платить за себя налоги.

Инна сейчас находится на восьмом месяце беременности, т.е. на больничном.

ИП придется закрыть т.к. она не сможет работать, пока будущему ребенку не исполнится год-полтора.

Вопрос: должно ли, какое либо государственное ведомство, оплатить Инне больничный, единовременное пособие при родах, пособие на ребенка до полутора лет?

И может быть, Вы посоветуете, как поступить Инне, чтобы в родовой и после родовой период, получить хоть какие-то средства к существованию?

Спасибо!

Я занимаюсь блогерством и мне оплачивают рекламу, в месяц сумма выходит ~50.000 рублей. Как лучше оформиться - как самозанятый или ИП? Нужно ли какое-то обоснование/доказательства вида деятельности? Насчитывается ли пенсионный стаж? Есть ли налоговый вычет за покупку квартиры, декрет, больничные?.. Ипотека?..

Скажите пожалуйста, если у меня ип и я хочу уйти в декрет и не платить налог. С какого периода начинается декрет? По медицинскому в 30 недель беременности или с числа рождения ребёнка?

Декретный отпуск для ИП.

Добрый день, я ИП но и есть второе место работы Колледж Современных Технологий, Преподаватель дополнительного образования по совместительству. В договоре указано что по совместительству. Сам договор закончится в июне 2020. Когда пришла писать заявление на декретный отпуск, мне отказали, сказали мы не основное ваше рабочее место, вам выгоднее брать декрет через ИП. Но почитав про декрет через ИП я должна платить за год страховые взносы, а какой смысл от декрета когда я плачу и мне потом с этих денег отчисляюи, я итак плачу и пенсионку и налоги за себя. Мне непонятно почему на работе отказали, и еще они видимо очень хотят чтобы договор закончился в июне и все, а ведь если я напишу на декрет а потом по уходу за ребенком получается три года им меня не уволить, так это или нет? Посоветуйте как быть.

Интересует вопрос, касаемо декретных выплат.

Я в октябре 2021 г уволилась с работы по найму. В ноябре 2021 г открыла ИП.весь 2022 год работала как ИП.

На данный момент я могу получить выплаты по БИР только как ИП? Или могу получить их за два предшествующих года, когда работала по найму?

ИП прекращает свою деятельность. Имеется срочный договор с сотрудницей, которая оказалась беременной и периодически берет больничные. Какие дейтствия должен предпринять работадатель, чтобы правильно завершить договор до скрока его дейтсвия. Возможно ли удедомить сотрудника на больничном и в какие сроки.

Спасибо за ответ.

Я мама четверых детей, в настоящее время жду рождения пятого ребенка. В декабре 2015 открыла ИП, а в сентябре 2017 закрыла по уходу в декретный отпуск. Когда открывала ИП находилась в отпуске по уходу за ребенком до трёх лет, и как отпуск закончился уволилась со старой работы - это октябрь 2016 г. В ФСС страховые взносы не платила, так как про них не знала. Могу ли я теперь рассчитывать на оплату больничного по беременности и родам и на детские пособия до полутора лет?

Я ИП, планирую ликвидироваться, всех сотрудников я уведомляю за 2 мес, но у меня работает беременная (20 нед), я всем буду выплачивать в течении 3_х мес после ликвидации З/п. Скажите беременной я буду выплачивать декретные и детские в течении 1,5 лет? если ИП ликвидируется.

Здравствуйте! Я преподаватель химии. Хочу оформить ИП, и заниматься с учениками НА ДОМУ. Нужна ли мне будет лицензия, если я занимаюсь с учениками на дому? Объясните мне, если я оформлю ИП, будет ли мне идти трудовой стаж и стаж ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ? И что такое вмененка и невмененка, правда ли, что по вмененке работать выгоднее? Спасибо!

Я-ИП действующее (патент) и официально устроен менеджером, в другом ООО, супруга-ИП действующее (6% от дохода). По ИП в ФСС никто не платит. По "завету" В.В.П. решили "поднимать демографию" (тест-2 полоски, будет третий ребенок!). Подскажите, пожалуйста, алгоритм действий, 1)чтобы получить, от государства, все, причитающиеся, выплаты (может о каких то мы даже и не знаем). Проживаем в "чернобыльской зоне"-Пос. Гор.Типа. Деятельность ведем:-у меня в областном центре (не явл. черноб. Зоной), она в ПГТ (черн. Зона). 2) Кому оформлять декретный отпуск? Может проще мне, по своему ИП, т.к. есть еще и вторая работа? - тогда, как там это может отразиться? Ей, наверное, не стоит, потому что нужно будет не "вести деятельность", а у нее магазинчик с одеждой, онлайн касса, а "под черным флагом", наверное, "палево". Помогите добрым советом. Заранее спасибо.

Хочу оформить ИП репетитор. Работать буду сама. Что делать в случае заболевания?

1. Кому предоставлять больничный лист?

2. Может предварительно надо заключить с кем-то договор? Производить отчисления кроме ФОМС?

3. Период нетрудоспособности как-то влияет на а) отчисления ПФР? б) если оформлять патент то будет пересчитываться плата за патент?

Ведь работать я не буду и доход я не буду получать.

Я являюсь инд. предпринимателем, и вместе с этим трудоустроена, но вместо меня там работает другой человек и, соответственно, получает зарплату. Пособия собираюсь оформлять через ИП, что мне делать с трудоустройством? Увольняться там или как? Заранее спасибо за ответ.

Я работаю у ип неофициально, он предлагает устроится официально, но зарплата будет 4000. скажите, если я забеременею, дадут ли мне лист нетрудоспособности? И остальные выплаты и еще, стоит ли мне устраиваться официально?

Вопрос:

2013 г-ИП с 05.2014 - работа в бюджетной организации.

С 05.2015 - собираюсь в декретный отпуск с той же организации. Как правильно рассчитать среднюю з пл для расчета больничного листа и потом пособия до 1,5 лет?

Спасибо огромное за ответы!

В то время когда я находилась на больничном по беременности и родам ИП в котором я работала ликвидировалось и по этой причине теперь собес выплачивает мне пособие до 1,5 лет как безработной. Куда я могу обратится, чтоб мне выплачивали как положено?

Могу ли я заключить добровольно договор с ФСС и получать выплаты по беременности и родам и детские пособия, если я являюсь ИГ проживающим по РВП и при этом являюсь индивидуальным предпринимателем, или ФСС может отказать?

Ситуация: начну сначала: оформилась как ИП в июле 2016 года, забеременела, встала на учёт в ФСС как доброволец, в феврале 13 числа получила больничный лист на 140 дней, оплатили, в марте 13 снялась с вмененки, сегодня была в ФСС сказали: все от нас выплат больше не будет... как? Разве взнос в декабре 2016 года я внесла не за 2017 год? Это раз... Второе: у меня плановое кесарево сечение, т.е.больничный ещё на 16 дней... его ФСС не оплатит?... и третье: платить мне дальше по урощенке ежеквартально или нет?

26 июня 2015 г. я прекратила свою деятельность как ИП. А с 13.05.2015 по 22.09.2015 мне выплачено пособие по беременности и родам (была добровольцев в ФСС). 13.07.2015 родился ребенок. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и единовременное пособие сейчас оформляю в соц. службе. С какого периода мне будет предоставлен отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет? Заранее, Спасибо за ответ.

У меня такая ситуация:

Я одинокая мама. Работала у ИП, официально.

Руководитель хочет ликвидировать ИП и открывать ООО.

Что будет со мной? Уволят по ликвидации или должны перевести в ООО?

Если уволят, то положены ли какие-либо выплаты по ликвидации предприятия?

Родила я 8 го июля 2014 года. Мне до сих пор не выплатили единовременное пособие по родам. Сказали, что выплатят, когда им ФСС возместит. Это будет в октябре, а ликвидироваться они собрались уже в августе-сентябре.

Работодатель мне должен выплатить это пособие или дать какую-либо справку для обращения в соц. защиту?

Спасибо.

В августе ожидается выход на больничный по беременности и родам. До этого был выход в 2016 году и 2018 году. Работаю в организации с 2015 года. Как грамотно составить заявление на замену расчётного переода? Какие года можно взять для расчёта больничного листа? Могу ли я оставить расчётный период как выход в декрет со вторым ребёнком в 2018 году?

Я ИП.

Узнала, что беременна в марте 2019 года.

Получается, что роды в ноябре этого же 2019 года.

Если я сейчас стану добровольным страхователем в ФСС, могу ли я рассчитывать на какие-либо пособия по беременности, родам и уходу за ребенком от ФСС?

Я - Индивидуальный предприниматель. Необходим уход за мамой с переломом шейки бедра. Как оформить больничный лист по уходу за больным. С уважением Людмила.

Я официально трудоустроена на постоянном месте работы с августа 2014 года. В июне 2015 ушла в "декрет". В августе 2018 должна была приступить к работе, но по семейным обстоятельствам оформила административный отпуск за свой счет, который несколько раз продливала и в котором нахожусь по сегодняшний день. Вопрос в том, что я беременна и находясь в административном отпуске смогут ли меня уволить и могу ли я расчитывать на оплач. Больничный по БиР?

Я ИП хочу закрыть свою деятельность, но одна из моих работниц на больничном (сохранение беремености 19 нед). Могу ли я её уведомить по почте или ждать когда у нее закончиться больничный и потом уведомлять?

Имею ли я право на компенсацию проезда к месту отпуска если работаю у ИП. Если да. То что именно требуется для получения его и что именно оплачивается.

У меня дочь ИП, идет в декретный отпуск в феврале 2018 года, в ФСС не зарегистрирована, справку о том, что она встала на учет на ранних сроках в социальной защите не приняли, сказали, что уже 3 года этот закон не действует на безработных и ИП, какие ее действия должны привести к тому, чтобы государственные органы были заинтересованы, чтобы рождаемость повышалась?

Сегодня, 19:51

У нас закрылась организация и меня попросили уволиться будучи беременной 31.07.2014 по собственному желанию. На работу меня никуда не взяли из-за интересного положения, по этому я открыла ип 24.08.2014 и работаю там сама. Полагаются ли мне выплаты декретных по больничному 140 дней, нетрудоспособность наступает в конце декабря 2014 г, и ежемесячное пособие. Предыдущий работодатель делал все необходимые выплаты.

Спасибо!

Помогите, меня зовут Анна. Я работаю у ИП, по трудовому договору, срок окончания ТД 11 сентября, с 13 октября я должна идти в декретный отпуск. Могут ли меня уволить? И еще ИП не хочет мне выплачивать декретные деньги, как мне быть?

При устройстве на работу офисным работником, мне предложили оформиться как ИП и заключить со мной не трудовой договор, а как с ИП. Аргументируя это тем, что налог только 6%, а вопрос о пенсионных начислениях сейчас не особо катируется в обществе. Мне эта позиция не внушает доверия. Стаж у меня официальный пока только 3,8. Расскажите о моих рисках, плюсах и минусах при принятии этого предложения.

Я работаю, на время декретного отпускаосновного работника, сама беременна, основной работник выходит, до моего ухода в декрет еще 3 месяца, оплатит ли мне больничный по беременности и родам соц. защита?

Я ИП без добравольного страхования в фсс. Рождение ребенка предполагается в этом году. Какие выплаты возможны в этом случаи? И стоит ли застраховаться добравольно в фсс сейчас?

Скажите, пожалуйста, какие записи (опираться ли на статью, на какую?) должны быть в трудовой книжке руководителя ИП,при открытии ИП?При ликвидации ИП?

Спасибо.

Помогите пожалуйста разобраться:

1. Если ты работаешь по договору на месте основного сотрудника, который находится в декретном отпуске, за какое время работодатель обязан тебя уведомить о прекращении трудовых отношений? Могут ли данный трудовой договор расторгнуть, если ты находишься на тот момент на больничном по беременности и родам (140 дней)?

2. В какой срок, согласно закону, оплачивается больничный по беременности и родам со дня его предоставления?

Если можете, ответьте хотя бы на 1 вопрос. Заранее спасибо большое!

Я гражданка Белоруссии, последние 3,5 года работаю в Москве по трудовому договору, есть российская трудовая со всеми записями, карточка пенсионного страхования. В течении всего этого времени жила по временным регистрациям. При этом параллельно учусь в московском университете на дневном отделении, первое высшее. В данный момент хотела уйти на больничный по беременности и родам, но работодатель отказывается его оплачивать и впоследствии платить пособие. Куда обращаться и что делать в таком случае?

Я в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет (ребёнку уже 1 год и 2 мес.). Планируем вторую беременность. Подскажите, пожалуйста, как будет оплачиваться больничный по беременности и родам, если я буду в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?

Хочу заключить договор с фсс, что бы в 16 году получить декретные. (после выхода в декрет планирую закрыть ИП). Вопрос заключается в том, когда ФСС выплачивает данное пособие сразу же после выхода в декрет или же после родов и смогу ли я, закрыв ИП, получить пособие по родам и по уходу за ребёнком до 1,5 лет чере соц. защиту?

ДД. Я работодатель (ИП). Вот уже 14 лет у меня работает сотрудник неофициально и всех это устраивало (платилась высокая з/п и все, отпускные не начислялись).

Сейчас человек увольняется и требует выплату отпускных за все 14 лет иначе грозит походом в суд. Подскажите чем это может грозить работодателю? И как она это может доказать, кроме как ее слова? (Письменных доказательств размера заработной платы нет и не может быть)

Здравствуйте, у меня такой вопрос. Я работаю у ИП, сейчас я беременна 5 месяцев, можно ли устроиться официально, чтобы получить декретные, если можно то как будут их считать?