Бухгалтер 2 категории - 1432 советов адвокатов и юристов

Можно работать бухгалтером 2 категории в бюджетном учреждении не имея высшего образования, опыт работы бухгалтером 18 лет в бюджете? В 1999 году были окончены курсы при Управлении статистики был ЦЕНТР ПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ УЧЕТА, выдано удостоверение-бухгалтер, (обучение 6 месяцев).

Вопрос по трудовым отношениям. Работала бухгалтером до декрета 1 г.2 месяца,2 года была в декретном отпуске соответственно. И сейчас уже работаю больше года после выхода. На работе отказывают в присвоении квалификации бухгалтера 2 категории, аргументируя тем, что не хватает стажа, якобы декретный стаж не входит в стаж по специальности. Прошу помочь разобраться, правомерно ли организация отказывает мне. Организация бюджетная. И куда обратиться в случае, если организация неправомерно мне отказывает.

Имеется высшее непрофильное образование (специалитет) и второе высшее бакалавриат по профилю, могу ли я занимать должность главного бухгалтера 8 категории в связи с выходом нового профстандарта "Бухгалтер"

Принесли уведомление о том, что мою должность-бухгалтер 1 категории выводят за штат и переводят просто бухгалтером. Мои действия, если я не согласна, и каков порядок данного сокращения? Могу ли я отстоять свои права? Работаю в гос. мед.учреждении.

В организации 2 работающих пенсионера (главный бухгалтер и бухгалтер 1 категории) ,но сокращают специалиста 2 категории (31 год). правомерно ли это?

Частное лицо работает бухгалтером крупной больницы имеет связи в полиции или в медицине собирает информацию о соседке о диагнозе и медуучреждении где человек лечился и лечится желает на основании диагноза лишить возможности работать хотя я успешно работаю Доказательств у меня нет но из разговоров это так как привлечь к ответственности.

Сегодня выяснилось, что бухгалтер моего (муниципального) учреждения допустил ошибку в предоставлении документов. В документах завышена сумма дохода в 2 раза. По 2 ндфл за 2015 г. сумма 346 647,99 рублей, она же подала 670 000. Сумма ровная. Объясняет тем, что произошёл технический сбой и вина не её. Сумма удвоилась часа собой. Но даже если её удвоить, то 670000 не получится никак. Теперь выходит выплаты по беременности и родам + ежемесячные пособия по уходу за ребёнка подлежат перерасчёту. По Бир долг порядка 70 000 и за ежемесячные пособия сумма около 20000 или 30000, по итогу я должна фонду социального страхования, от которого и получаю все выплаты, вернуть сумму около 100 тысяч. Но ведь ошибка не моя, почему не взыщут сумму с бухгалтерии? А если бы бухгалтер утроил сумму, пришлось бы выплачивать гораздо больше мне. Можно ли в суде выиграть такое дело?

Работник (бухгалтер) попросил у руководителя учреждения в счет предстоящего очередного отпуска 10 выходных дней (в мае, отпуск в июне) с устного согласия руководителя отдохнул эти выходные (документально ничего не оформлялось), На бухгалтера поступила жалоба в полицию от добрых людей, что пользуясь служебным положением бухгалтер уехал в отпуск и получил заработную плату за май в полном объеме (т.к. в табеле стояли рабочие смены), а бухгалтер не работал. К какой ответственности могут привлечь бухгалтера, если руководитель сказал что ничего не знает об выходных (в полиции)

Отпускные и зарплата бугалтерия перевела на старый счет в другой банка там они ушли в оплпату задолжности. Реквезиты и заявление было подано три месеца назад. Все было нормально а вот именно сегодня перевели на старый счет у меня идет процедура банкротства и половина денег ушла в оплату задолжности вторую половину я успел снять наличными по паспорту законно ли и можно ли наказать бугалтера и вернуть эти деньги.

Зовут меня Любовь Павловна, я 1964 г. р,имею 3 гр. инва-лидности, бухгалтер, рассчиталась с работы (большой объем работы, маленькая з/п).Поставят ли меня на биржу?

Бухгалтер ссылается на какойто закон и не списывает более чем 2 пары перчаток на человека в месяц права она?

Работаю бухгалтером. Перечислила 19 рублей в ФСС с расчетного счета (устной по просьбе главбуха, не входит в мои должностные обязанности) с ошибкой, при том, что была занята очень ответственной работой. Предложила перечислить 19 руб со своего л/с в возмещение, главбух скандалила, написала докладную (с которой меня не ознакомили), заставила писать объяснительную, но объявили замечание. Правомерно ли это?

Как написать правильно объяснительную. Я работаю бухгалтером и меня заставляют оставаться после работы задерживаться, чтобы сдавать смену сторожу. Я объяснила что я бухгалтер, а не вахтёр у меня своей работы много, почему я должна оставаться и дожидаться сторожа и пояснила что бухгалтеров нигде не привлекают не на субботники, не уж тем более на дежурство, на что мне ответили у нас трогают и иди пиши объяснительную.

На какую категорию бухгалтера я могу претендовать, если у меня образование среднеспециальное, с 1999 года по 2004 год 8 разряд вырос до 11. С 2005 года в связи с оргштатными мероприятиями, сокращена и тут же принята на аттестованную должность младшего инспектора финансового отдела, В 2005 году ожидаются оргштатные мероприятия и сокращение этой должности и прием на должность бухгалтера. Все это время работаю в одной организации (казеннной).

Может муж и жена работать в одной организации, если муж является начальником участка, а жена работать бухгалтером под его руководством без бухгалтерского образования. Спасибо.

Проработала 2 года бухгалтером 2 категории и 3 года счетоводом в собесе, можно ли мне присвоить 1 категорию бухгалтера образование высшее экономическое.

Выдали уведомление о сокращение численности бухгалтеров в централизованной бухгалтерии. Территориально нахожусь в другом городе на производственной площадке. Бухгалтер - один. Это я. Руководитель структурного подразделения считает, что бухгалтер на площадке нужен для сбора и обработки первичной документации, контроля за правильностью и своевременностью учёта хозяйственных операций и своевременным отражением их в бухгалтерском учёте. Т.к. есть преимущественное право - дети до 14 лет, муж со статусом безработного, то по моему вопросу будет заседать комиссия. Будет ли являться весомым аргументом в оставлении на работе ходатайство начальника структурного подразделения и профсоюзной ячейки.

Я работаю в организации 8 лет, замещаю главного бухгалтера, все 8 лет я хожу в отпуск май-июнь потому что главному бухгалтеру так удобно, у меня есть возможность на законных основаниях потребовать отпуск в другое время? Просьбы не помогают.

Отвечает ли нормировщик за переплаченную зарплату? Табель был передан в бухгалтерию верный. Работник на дату уволнения не проработал в декабре ни одного дня, но при расчете при увольнении ему выплатили зарплату аж за 154 часа в декабре. Кто несет ответственность бухгалтер или нормировдик тоже. Меня обвиняют в том, что после закрытия табеля, я должна была посмотреть расчетный листок.

Я являюсь заместителем главного бухгалтера по экономической работе. Моя жена бухгалтер, и подчиняется второму заму главбуха по бухгалтерской работе. Работаем в федеральном учреждении. Будет ли здесь конфликт интересов.

Включает ли в себя стаж работы по спеиальности бухгалтер период работы в ФНС? данный вопрос интере сует с елью выбора кандидата при сокращении. Спасибо.

Может ли Председатель СНТ выполнять обязанности главного бухгалтера?

Что для этого нужно ему сделать:

- оформить совмещение должностей через решение общего собрания?

- оформить совмещение должностей через решение Правления?

- никого не спрашивая подписать с самим собой договор на ведение бухгалтерского учета?

Ситуация сложная, сокращение 2 ух главных бухгалтеров. Сокращение, в связи с объединением 2 ух организаций планируется на 01 сентября. Главный бухгалтер учреждения, к которому будет присоединятся второе учреждение в августе уходит в декретный отпуск; второй главный бухгалтер присоединяемого учреждения имеет ребенка до 3 ех лет. Как правильно провести сокращение?

На нашем предприятии проходит выездная налоговая проверка. C 23 августа решением налоговой она приостановлена, однако на какой срок не указано. Наш Бухгалтер собирается уйти в отпуск. Как быть если проверка возобновится, а бухгалтер будет в еще в отпуске? В период отпуска бухгалтера мы не можем качественно отвечать на запросы налоговой. Есть механизмы позволяющие продлить приостановление налоговой проверки и по каким критериям это можно сделать?

Я с 1990 г по 2017 г работала учителем в Казахстане. С 1996 г. у меня гражданство РФ. В 2017 г с нового учебного года переехала в Челябинск. В школе меня лишили высшей категории и из 27 лет стажа оставили только 13. Законно ли это? Сейчас я педагог без категории и мне оплачивают только стаж 13 лет. Мне нужны законы, по которым действовала бухгалтерия, они ссылаются на межгосударственные соглашения и законы РФ, но мне кажется, что не правомерно. Мне нужны именно законы, которые просит меня показать бухгалтерия, если я с ними не согласна.

Проводится реорганизация учреждения путем слияния. Создается штатное нового учреждния должны ли быть сохранены оклады если меняется нагрузка (уменьшается) сотрудник имеет ребенка до 1.5 лет, но работает на 0,75 ставки.

Два главных бухгалтера присокрашении что делать? Первый-имеет высшее экономическое образование, стаж работы по специальности 23 г в должности гл бухг 12 лет двое детей старше 14 лет, Второй-имеет два высших образования фзкультурный институт, академия гослужащих управление кадрами стаж работы общий бухгалтером 5 лет из них 5-главным, двое детей младшему 6 месяцев работает на 0,75 ставки.

Добрый день. Подскажите пожалуйста.

В ООО существуют 2 должности - главный бухгалтер и бухгалтер.

Директор хочет сократить должность бухгалтера, т.к. для данной должности нет работы - объемов не много (работник сидит ничего особо не делает и получает з/п). На должности бух. работает женщина имеющая 3 детей: 17 лет - через несколько месяцев будет 18, 14 лет, 4 года. Отцы записаны в свидетельствах о рождении, но по факту она с ними не живет. С первым - в разводе, со вторым был гражданский брак - не живут вместе. Получает ли она алименты - не знаю.

Вправе ли я сократить данного работника и вывести должность бух. из штатного расписания? Заранее благодарна.

Должны ли уборщицы, дворники, бухгалтера дошкольных образовательных учреждений проходить обязательное психиатрическое освидетельствование в рамках исполнения приказа МЗ от 20 мая 2022 г. N 342?

Ситуация такая: Хочу рефинансировать ипотеку. Но проблема в том, что оффициальная зп всего 9 т.р. Хочу попросить бухгалтера дать справку с указанием реальной зп. Чем это может грозить мне, бухгалтеру и организации? Заранее благодарю за ответ.

У нас в бюджетном учреждении заместитель директора по связям с общественностью ушла в отпуск, на время ее отпуска кадры принесли приказ о выплате за совмещение профессий, которую назначили главному бухгалтеру. Вопрос: Законно ли это? хотелось бы получить ответ основанный на законах.

Каким образом можно оформить срочный трудовой договор по след. Пунктам:

1. основной сотрудник Главный бухгалтер уходит в отпуск по БиР, а далее по уходу за ребенком до 1,5-3 лет.

2. на это время на должность хотим оформить как Бухгалтер-экономист с зп другой, в отличии от Главного бухгалтера.

3.испыт. Срок 6 мес.

4. как прописать срочность договора, если должность другая фактически? Как юридически правильно это оформить и какие нюансы?

Я работаю в больнице бухгалтером, моя мама работает здесь же главным бухгалтером. И.о.главного врача создала комиссию и предложила кому-то из нас двоих написать заявление на увольнение, так как мы не имеем право вместе работать. Правомерно ли действие и.о.главного врача и как мне поступить в данной ситуации?

На работе с должности бухгалтера хотят перевести на должность бухгалтер-кассир. Бухгалтер-кассир случайно не ниже должности просто бухгалтера?

В Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении если мать главный бухгалтер, можно ее дочь назначить контрактным управляющим? Если можно, пожалуйста, с ссылками на НПА.

Во время новогодних праздников сотрудник перевел на счет организации денежные средства (самоинкасация), на данные действия во время праздников был наложен запрет. Главный бухгалтер утверждает, что в ходе налоговой проверки будет наложен огромный штраф. Деньги на счету увидели только спустя 4 дня.

Какие последствия, если предприятие перестало быть малым или средним, а директор продолжает выполнять функции главного бухгалтера?

Я бухгалтер ситуация такая у меня сейчас стаж 35,9+ ИП 2 года. Смогу ли я уйти на пенсию в 55 лет исполниться в июле 2022 года, у меня дети 1986 1992 и дочь 1990 умерла в 7 месяцев входит ли отпуск по уходу за детьми в этот стаж, когда я смогу подать документы на назначение пенсии и как это сделать в какой срок?

У нас ООО и получилось так что после объявления что надо сделать аудит гл бухгалтер взяв часть документов и обнулив 1 С исчез и после начал шантажировать, звонит контрагентам. Криминала в Действиях и в работе компании нет но все могут где то ошибаться Скажите Какую ответственность несет директор и какие сейчас действия предпринять.

На работе у мужа бухгалтер категорически отказывается принимать реквизиты другой кредитной организации для перечесления зар. платы. Якобы у них договор со сбербанком и в другой она не может, а у него со сбером большие проблемы сбер снимает всю зар. плату в пользу долга по просроченному кредиту. Подскажите как донести с юридической точки что она нарушает закон трудовой. (работа у мужа ГУ ФСИН)

Порядок решения такого вопроса. Жена работает педагогом доп. образования почти 9 лет в одной и той же бюджетной организации: с 2007 г. по 2 сентября 2013 г. - по совместительству, с 3 сентября 2013 г. по настоящее время - как на основном месте работы. Бухгалтер отказывается расчитывать надбавку за непрерывный стаж работы, ссылаясь на его отсутствие. (?) Где искать правду?

Педагог высшей категории. Доплата за высшую категрию закончилась в декабре 2020, а подтверждение ещё не пришло. Как должны заплатить за Январь? С меня сняли доплату, сказали после приказа о подтверждении вернут. Это правильно?

Бухгалтер работает в моей организации месяц. Устроилась на работу беременная (я об этом не знал). Сейчас она на 11 неделе беременности (по её словам) . На работу не выходит уже неделю. Больничный лист не приносит и на принесет (она так сказала, т. Е. Ей не положено). По штату я не могу держать второго бухгалтера. В декретный отпуск она уйдет только в октябре. Что мне делать? Могу ли я её уволить? Мне нужен новый бухгалтер, т. к. эта бухгалтер не выполняет свои обязанности, не выходит на работу и не собирается выходить.

Ооо заключило договор на бух обслуживание с фирмой как правильно уволить бухгалтера не осуществляя сокращения.

Добрый день скажите пожалуйста. Могут меня уволить с работы. Если я была условно осуждена на три года в 2004 году статья 161 ч 2.

Я бухгалтер. Мне работник написал заявление по собственному желанию. А я в трудовой написала увольнение по соглашению сторон. Ответственность какая предусмотрена?

Добрый день!

Подскажите пожалуйста в следующей ситуации.

На бухгалтера фирмы, которая обслуживала другую компанию заведено уголовное дело по ст. 160 п.4, в рамках уголовного дела так же был предъявлен и гражданский иск. Суд идет полным ходом. Потерпевшая сторона так же хочет подать иск в арбитражный суд на компанию, где работал бухгалтер в отношении которого заведено уголовное дело. Правомерно ли это?

Ведь от гражданского иска они не отказываются. Следовательно получается, что потерпевшая сторона хочет возместить ущерб в двойном размере?

Срок действия квалификационной категории педагога окончен 31.12.2021 г. а новая категория подтверждена 27.01.2022 г., правомерно ли действие бухгалтерии в отказе мне оплаты за категорию в январе 2022 г.