Даты трудового стажа / Трудовое право - 7534 советов адвокатов и юристов
Я пенсионер МО. Получаю пенсию за выслугу лет. Сейчас я продолжаю работать. Вопрос: каков должен быть мой трудовой стаж для получения гражданской пенсии. 60 лет мне исполнится 1 января 2021 года. Спасибо.
Мой трудовой стаж составляет 23,5 года. Какой будет применен коэффициент для начисления пенсии. Зарплата была порядка 300 р/месяц в 80-е годы. Год рождения 1952. Какую пенсию я могу ожидать?
У меня 4 неотгуленных отпуска за текущий и прошлые годы. Меня увольняют по сокращению штатов. Могу ли я отгулять свои отпуска с последующим сокращением (для меня важен трудовой стаж)? Бухгалтерия говорит, что нет, т.к. отпуск выходит за дату сокращения (собираются выплатить компенсацию). А как по Трудовому кодексу? Существует ли по этому поводу статья?
Проблема с отпуском: работник лишается трудового стажа и необходимость отработать дополнительные дни
Здравствуйте. Устроился на работу. Ещё в первых месяцах работы (испытательный срок) было написано мной заявление на отпуск. Не позднее конца апреля (точнее не помню). Прошли месяцы. 10 августа ушел в отпуск (до 2 сентября). 31 августа сообщили, что меня нет в графике отпусков и мое отсутствие является прогулом. Начало и количество дней отпуска уточнял у мастера перед уходом. Не знал, что работодатель должен уведомить в письменном виде за 14 дней до выхода в отпуск, поэтому подписи в этом уведомлении нет. Проблему пытаются решить - отпуск за свой счет - 20 дней. Что превышает 14 дней. Следовательно я лишаюсь трудового стажа 20 дней. Как это отразиться на компенсации дней оплачиваемого отпуска. И работаю по договору, окончание 25 декабря. Необходимо ли мне отработать дополнительные 6 дней (сверх 14 дней)?
Меня зовут Николай Александрович, г. Красноярск, 64 года, на пенсии с января 2013 г., работающий пенсионер. При назначении пенсии звание "Ветеран труда"не присваивалось, так как общий трудовой стаж был менее 40 лет (40 лет минус 5 лет очного/дневного обучения в ВУЗе). Наград и поощрений государственных органов власти не имею. В настоящее время мой общий трудовой стаж составляет более 40 лет, в том числе в Красноярском крае более 30 лет. В связи с изменениями в законодательстве имею ли я законное право получить звание "Ветеран труда" либо "Ветеран труда Красноярского края". Спасибо. Мой телефон 8-908-209-33-73, e-mail: ngavrilov24@mail.ru
При приеме работника на работу, не правильно сделала запись в трудовой книжке. Поставила порядковый номер и число напротив названия организации. Как исправить эту ошибку без ущерба для трудового стажа работника?
Я недавно получила Российское гражданство по гос программе переселения соотечественников (была гражданкой Украины). Подскажите, пожалуйста, учитывается ли мой трудовой стаж и выслуга лет в дальнейшем. По специальности в Украине я работала учителем географии, трудовой стаж около 10 лет, сейчас живя в России работаю воспитателем в спец школе для трудных детей.
24.07.2017 г. день увольнения с предприятия
22.08.2017 г.-29.08.2017 г. больничный лист. (сдан на предприятие с которого уволилась)
05.09.2017 г. Трудоустроилась в другую организацию.
Прервался ли мой трудовой стаж.
При предоставлении документов на начисление пенсии в пенсионный фонд меня попросили предоставить справку о работе в НПО. В трудовой книжке указано "Принят на работу 02.03.92. Уволен 03.01.95". Все подписи и печати есть. В архиве выдали справку, что приказы по личному составу за 1992-1995 годы и личные карточки уволенных работников не поступали. Имеется расчётная ведомость за 1994 год, в которой я значусь с января по декабрь (должность, дата и номер приказа не указаны). Других расчётных ведомостей нет. И далее: "Подтвердить дату приёма и увольнения не имеем возможности. Документы поступили в архив в связи с ликвидацией предприятия.".
НПО и было ликвидировано в 1995 году. Вскорости кто эмигрировал, кто умер.
Что нужно сделать, чтобы подтвердить трудовой стаж за эти годы?
Если на 1.01.2002 года нет необходимых 20 лет трудового стажа, а только 15 лет (20 лет есть только на момент выхода на пенсию в январе 2011 года) , то как будет исчисляться стажевой коэффициент при подсчете пенсии? В приведенных примерах говорится только о случаях, когда стаж на 1.01.2002 года больше нужных 20 лет у женщин и 25 лет у мужчин.
На 01.01.2019 мой стаж в МВД составлял 6 лет, 10 месяцев и 8 дней. До настоящего времени я сотрудник. Убеда техникум 2 года очно, затем 5 лет институт заочно (во время учебы не сотрудник) общий трудовой стаж 34 года. Возраст 52 года. Хочу посчитать дату выхода на пенсию по смешанному стажу
По трудовой книжке у меня не хватает несколько лет для выхода на пенсию в восьмидесятых я работал но книжка тех времён утеряна можно ли дистанционно сделать запрос в архив если я в данный момент проживаю и работаю в другом городе.
Общий трудовой стаж составляет 30 лет. Награждена Комитетом Администрации Алтайского края по образованию и крайкомом профсоюза работников народного образования и науки. Имею ли я право на получение звание "Ветеран труда"
Здравствуйте, скажите пожалуйста, если большую часть жизни человек находился в заключении, а сейчас у него пенсионный возраст и трудового стажа не хватает для оформления пенсии, подскажите, годы, что проведенные в зоне входят в стаж для пенсии или нет? Если да, то куда обращаться? Спасибо.
Здравствуйте. С 14 лет моя дочь была оформлена в Пенсионном фонде по уходу за престарелыми без отрыва от учебы. Ей было выдано страховое свидетельство пенсионного фонда. 9 лет учёбы в школе и в университете она ухаживала за бабушками, до окончания учебы и выхода на работу. Должны ли ей засчитать это время в трудовой стаж (трудовая книжка не оформлялась) и должны ли были отчислять пенсионные накопления? Спасибо.
Мне 58 лет. На сегодня мой трудовой стаж составляет больше 42 года. Вопрос: Могу я расчитывать на пенсию при достижении возраста 60 лет?
Благодарю за ответ.
Здравствуйте! Мне 36 лет. Я устроился на военную службу по контракту, сержант, ветеран боевых действий. Общий гражданский трудовой стаж не считая срочной службы лет 12-13. Входит ли этот стаж в военный или же мне нужно будет служить полных 20 лет, или с вычетом получается 7-8 лет. Спасибо.
А какими документами нужно подтвердить трудовой стаж по уходу за престарелыми при выходе на пенсию самому ранее осуществлявшему уход ''
Имею ли я право на досрочный выход на пенсию если общий трудовой стаж на данный момент 42 года а возраст 60 лет.. служба в армии в ВДВ считалась два года.. причем уходил в армию с предприятия и вернулся туда же!
Ответьте на мой вопрос: годы учебы в институте (до них была работа в течение 9 месяцев) не вошли в общий трудовой стаж. Эти пять лет влияют на расчет страховой части пенсии - на стажевой коэффициент. Законно ли мне не зачли годы учебы? Могу ли я добиваться перерасчета размера пенсии в связи с этим?
Я нахожусь сейчас в отпуске по уходу за ребенком до з-х лет. Засчитывается ли отпуск по беременности и родам-декретный и отпуст по уходу за ребенком до 3 лет в общий трудовой стаж?
И еще: слышала, что отпуск по уходу за ребенком продлили до 4,5 лет. Это значит, я могу вместо 3-хлет, которые исполнятся моему ребенку в 2015 году сидеть с ним до 2016 года (4,5)?
Я работала у частного предпринимателя с 1996 года. Запись в трудовой книжке имеется с 1996 года. В феврале 1998 г он перерегистрировался в индивидуального предпринимателя.
В этом году я выхожу на пенсию. В ПФ мне сказали, что эти 2 года (с 1996 по 1998) в общий трудовой стаж мне не засчитают, т.к. мой трудовой договор не зарегистрирован в органе по труду администрации района. Трудовой договор зарегистрирован только в 2002 году. Что мне делать, чтобы эти 2 года мне засчитали в общий трудовой стаж?
Влияет ли налоговое удержание в Пенсионный фонд на запись производственной практики в трудовой стаж?
Я проходила производственную практику, за меня отчислялись налоги в Пенсионный фонд, но нет записи в трудовой книжке. Войдёт ли этот период в трудовой стаж.
Отчим отбывал в местах лишения свободы, работал, начислялась заработная плата. Входят ли эти года в трудовой стаж при выходе на пенсию?
Вопрос: данный момент сотруднику (мужчина) 54 года, общий трудовой стаж 33 года,11,5 лет из них льготные (2 список), с скольких лет он может уйти на пенсию.
Возможно ли получить звание ветерана труда при наличии следующих заслуг:
В настоящее время пенсионер по возрасту 60 лет
- Отличник Советской армии 1976 год
- Отличник погран войск 2 степени 1977 год
- Предприятие ДСК 160 г Королев МО рац. предложение 1982 год, рац.предложение 1985 год
- Занесен в книгу почета комбината 1989 год
- Трудовой стаж с 1974 по 2013 год (39 лет)
Я работал на основной работе электро слесарем 3 разряда КИП имеется запись в трудовой книжке, архив дает справку о зарплате из 26 месяцев 12 месяцев (по 20, 40, 50, 100 руб.) остальные 14 месяцев прочерки-эта справка - не правда (ложь). Одновременно я работал по совмещению, что подтверждает другой архив (имеется копия приказа о приеме и зарплата с 1985 по 1990 г.) .Вопрос: 1. Как можно доказать, что такого не может быть не теоретически, не практически, работая по 8 часов, при минимальной зарплате слесаря 1 разряда - ? плюс 3 разряд Не говоря о премии и разных доплатах.? 2.Пенсионный фонд говорит не к чему добавлять зарплату по совмещению так отсутствует основная - получается заколдованный круг? 3.Входит ли в трудовой стаж дополнительно работа по совмещению по справке с архива о приеме и зарплате? Большое спасибо. Дайте пожалуйста ответ на электронную почту mark.synayskyy@gmail.com
Что делать, если в архивной справке на трудовой стаж, работадатель не правильно указал дату рождения. Предприятия уже нет и трудовая книжка утеряна.
Я работающий пенсионер. Собираю документы для оформления ветерана труда. Имею достаточный стаж и правительственную награду. Подскажите пожалуйста, справку об общем трудовом стаже нужно брать на работе вместе с копией трудовой или идти в пенсионный фонд?
Стаж работы 40 лет, сейчас пенсия 8600 рублей, родила двоих детей, пока работаю, пенсии не хватает. Возможна ли доплата на детей? Спасибо.
Как написать заявление в архив о выдаче справки о трудовом стаже и заработной плате? Какие должны быть к заявлению приложения? Трудовая деятельность осуществлялась в одном из регионов России, на данный момент проживаю в другом. Справки нужны для предъявления в Пенсионный Фонд.
С 2015 по 2017 гг работала корреспондентом СМИ. С 2017 по настоящее учусь в университете по этой же специальности. Хочу зачесть трудовой стаж в счёт практики, однако университет отказывается это сделать без предоставления договора на прохождение практики. Правомерны ли действия работников университета? На какой закон я могу сослаться?
Мне 26.01.2016 г исполняется 55 лет (женщтна), за выслугу в таможенных органах получаю пенсию по выслуге лет, общий трудовой стаж с 10.08.1981 г по 05.12.2014 г, т.е. весь мой трудовой стаж засчитан в выслугу лет для начисления этой пенсии. (В таможенных органах с 11.01.1994 по 06.12.2011 г как сотрудник в погонах и с 7.12.2011 по 06.12.2014 гос. служба)
В связи с переводом меня на гос. службу с 7.12.2011 всего 3 года гражданского стажа.
С 1 январ 2015 нужно будет уже иметь 6 лет гос. службы, с 16 года 7 и тд, так и до 14 лет, т.о. я никогда не смогу получить страховую часть гражданской пенсии, т.к. я просто не смогу заработать этот стаж.
Имею ли я на право обратиться в ФТС России с просьбой об исключении недостающих мне 3-х лет из моего трудового стажа засчитанных ранее за выслугу лет, т.к. у меня стажа трудового с перебором для назначения пенсии по выслуге лет (необходимо было всего 20 лет, у меня 28 лет, а со льготной 1,5 года и того более).
Статья 8 часть 3 фз-388-15 г. устанавливает что за гражданами кот. по состоянию на 30.06.16 г. награждены ведомственными знаками отличия в труде сохраняется право на присвоение звания "вт" при наличии трудового стажа.
Вопрос: можно ли считать благодарность Минкультуры за вклад в развитие культуры и многолетнюю плодотворную работу (получена 01.02.2012 г. приказ №109-вн т.е. до вступления в силу приказа Минкультуры №837 от 6.08.12 г.) ведомственным знаком отличия в труде.
Правомерно ли незачтение всего трудового стажа на основании того, что, на титульном листе дата выдачи не совпадает с датой первой трудовой деятельности, трудовая была выписан позже, а время работы занесён т. с. "задним числом"
Нужна помощь юристов
Уважаемые юристы! Помогите ещё раз! Посмотрите, пожалуйста, справку. Подойдет ли она для суда, чтобы включить в педстаж работу в пионерлагере. Спасибо, буду очень признательна!
У меня трудовой стфж (до 1991 годп) 25 лет 6 месяцев. Один период не признан что сделало стаж 22 года 25 дней. Есть ли смвсл доказывать 25 летний стаж? Увеличит ли он существено?
Фирма в которой я работала до 1998 г. Больше не существует. Но она не закрыта и документы по ней не сданы в архив. Поэтому сейчас при начислении пенсии по возрасту мне не зачли в трудовой стаж этот стаж. Что делать?
Имею общий трудовой стаж 37 лет (35 лет + 2 года срочной службы в вооруженных силах). Работа в школе учителем 24,5 года. Имею ли я право на досрочную пенсию с учительским стажем 25 лет? Или сейчас такая льгота не действует? И еще: служил в Афганистане, 1 год 5 месяцев и 8 дней, это как-то может повлиять на трудовой стаж? Обещали 1 к 3. Или тоже отменили? С уважением, Веденин Виктор Петрович.
Хочу уволиться с официальной работы. Проработал меньше месяца. По договору испытательный срок 3 месяца. Как уйти чтоб не испортили трудовой стаж статьей? Отработать могу максимум 3 дня, устраиваюсь на другую официальную работу. Подскажите пожалуйста.
Добрый вечер) у меня имеется 15 лет
трудового стажа, включая 2 года армии и 1 год учёбы в техникуме. Весь стаж до 2000 года. После официально не работал. Другого стажа не имею. Смогу ли я выйти на пенсию в 65 лет (муж)
Могу ли я потребовать продлить трудовой стаж в компании, если работодатель уже более 3-х месяцев не возвращает трудовую книжку? (иск в суд об возвращении трудовой подан в установленный срок, но в требованиях продлить стаж не указывала.
Зддравствуте, у меня такой вопрос. У меня 48 лет трудового стажа, я обратился ПРФ по перерасчету пенсии. Мне там сказали что стаж считают до 2002 г. А я работал с 1964 г по 2916 г. Так вот они защитали 32 г а где 16 лет. Прошу пояснить?