Отпуск педагога-психолога - 405 советов адвокатов и юристов

Скажите пожалуйста сколько дней ежегодный оплачиваемый отпуск у педагога-психолога в детском саду г.Тулы, объединенном в центром образования, сейчас имеющий название МБОУ ЦО? (муниципальное бюджетное образовательное учреждение центр образования №6)

Скажите пожалуйста сколько дней ежегодный оплачиваемый отпуск у педагога-психолога в детском саду г.Тулы, объединенном в центром образования, сейчас имеющий название МБОУ ЦО?

Я работаю педагогом-психологом в ДОУ, коррекционной группы в саду нет, но дети со статусом ОВЗ и дети-инвалиды имеются, они проходят комиссию ПМПК на зачисление в имеющийся в саду логопункт, а так же на коррекционные занятие с психологом и социальным педагогом. Отсюда вопрос: сколько мне положено дней отпуска?

Добрый день! Я устраиваюсь в детский сад педагог - психологом на 0,5 ставки и социальным педагогом на 0,5,хотела узнать продолжительность отпуска. И сколько календарных дней будет отпуск, если я буду работать педагог - психологом на ставку?

Я работаю педагогом-психологом в школе, нагрузка 1 полная ставка (36 часов), еще есть к ней 6,5 часов кружковой работы и 4 часа предпрофильной подготовки. Могут ли входить часы дополнительной нагрузки в мое основное рабочее время, т. е совмещать. И имею ли я право при такой нагрузке на пятидневную рабочую неделю.

Я педагог-психолог, работаю в детском саду на 1 ставку. Одна группа в нашем ДОУ дети с ОВЗ. Сколько дней у меня должен быть оплачиваемый отпуск? Руководство говорит что 42 дня. А мы в интернете прочитали, что 56 должен быть. Кто в этом случае прав?

Какой продолжительностью отпуск положен педагогам-психологам, воспитателям, инструктору по труду в центре социального обслуживания населения.

Какова продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска у учителей - логопедов, педагогов - психологов в районе крайнего севера. Нормы времени их ежедневной работы.

Моя тетя работает в ДОУ «педагог психолог» ,но на время декретного отпуска ее замещает другой работник, моя тетя после декретного отпуска хочет уйти с должности педагог-психолог, могу ли я имея переподготовку по специальности «педагог психолог» и учась заочно на эту специальность и имея опыт работы в ДОУ воспитатель, пойти работать на основную должность «педагога-психолога» ? И что если мне скажут, что должность уже занята по совмещению другим работником (не основной ее должности) как я могу переспорить этот момент?

Работаю педагогом психологом в доу. Есть в саду ребенок с ОВЗ и логопедическте дети. Положен ли мне отпуск в 56 дней? Или ко музыкантам и физруку?

Возможно ли оформить отпуск по уходу за ребенком до 14 лет? Детей трое 15, 5 и 3 года. После окончания отпуска по по уходу за младшим ребенком до 3 лет на работу ещё не выходила. Сейчас нахожусь в отпуске за 2010 год, т.к. его не использовала - сразу ушла в декрет. Будет ли идти стаж? Педагогический стаж? И будет ли сохранено за мной место? Работаю в госучреждения, специальность педагог-психолог.

Я по образованию педагог-психолог. Устроилась работать в сельскую школу учителем начальных классов. Т к у меня нет профильного образования, меня взяли на 3 года. Сейчас я поступила в магистратуру по направлению педагогика начального образования. Справку о том, что я поступила, принесла директору. Если я примерно через год уйду в декрет, имеет ли право директор меня уволить, ведь декрет длится 3 года, а когда я выйду в декрет, то год работы уже будет пройден, остается два года. Помогите, пожалуйста. Спасибо.

Предоставляется ли удлиненный очередной отпуск (56 рабочих дней без учета северных) музыкальному руководителю и педагогу-психологу дошкольного учреждения комбинированного вида, если трудовая деятельность включает в себя работу с детьми с ограниченными возможностями здоровья, в том числе детьми-инвалидами (две группы) и на общеобразовательных группах (три группы). В Постановлении Правительства РФ от 01.2002 г №724 было прописано, что отпуск 56 дней предоставляется в случае работы с дошкольниками с ОВЗ полный рабочий день. В Постановлении правительства РФ от 14.05.2015 г № 466 такого ограничения не прописано. Означает ли это, что мы имеем право на отпуск в количестве 56 дней.

Работаю в обычном детском саду педагогом-психологом. Есть дети с ОВЗ на сопровождении (с официальным диагнозом и без официального диагназа). Имею ли я право на отпуск 56 дней?

Устроилась на работу в комитет по образованию педагогом-психологом. Какой по продолжительности у меня должен быть отпуск? В трудовом кодексе не могу найти эти тонкости. Ведь комитет по образованию не является образовательной организацией.

Работаю в сельской школе педагогом-психологом на ставку и учителем немецкого языка на 0,82... могу ли отказаться от ставки педагога - психолога и остаться только учителем немецкого языка, директор говорит о невозможности, ибо часов немецкого языка будет всего 6, и рекомендует написать заявление по собственному желанию, как быть, подскажите, пожалуйста.

Доброе утро! Я работаю в детском саду, в группе 12 детей с ОВЗ (есть справки). Работодатель не хочет давать удлиненный отпуск, ссылаясь на то, что сад обычный, а не специализированный и нам доплачивают за этих детей. Но сейчас нет специализированных садов после объединения со школами, все дети ходят вместе, будь то инвалид или здоровый ребенок. Работодатель прав? Если да, то на основании чего? Если нет, как мы, воспитатели, можем это доказать? На какие документы опираться? Буду рада, если разъясните понятным языком, доступным простому, не подкованному юридически человеку. Спасибо.

Хотелось бы получить разьяснение по поводу Постановления Правительства РФ от 14 мая 2015 года №466. Я работаю музыкальным руководителем в детском саду. У нас есть 4 коррекционные группы:3 с задержкой речевого развития и одна детей с умственной отсталостью. Какой отпуск мне положен?

Являюсь руководителем дошкольного учреждения, педагогический процесс протекает круглый год, но профсоюзная организация настаивает на предоставлении всем воспитателям отпуска в летний период (продолжительность отпуска 56 дней). Правомерно ли это?

Я работаю в муниципальном автономном детском саду на ставке воспитателя и плюс совмещение на 0.25 ставки физ. инструктор. На совмещении я работаю с детьми ОВЗ. На основной ставке в группе таких детей нет. Мне поломается дополнительный отпуск за детей ОВЗ или нет?

Работаю педагогом в школе искусств. Моя нагрузка 42 часа. Написал заявление о втором дополнительном выходном в субботу. Директор говорит, что в этом случае отпуск будет 30 дней.

Работаю психологом. У меня ставка 36 часов. Как должны оплачиваться часы психомоторики, т.е. сколько часов психомоторики считается ставкой?

Здравствуйте у меня такой вопрос надеюсь поможете с ответом, я хочу у себя в городе устроиться на работу в военную часть, пошла записала на приём,по контракту набора нету, и предложили мне работу психолога, но я закончила другой факультет у меня есть высшее образование, мне предложили переквалифицироваться на психолога, поступить в магистратуру и второй вариант на курсы, и я не знаю что мне делать какой вариант выбрать.

У меня из педагогического стажа выбросили 3 года (1997-1999 г), я в это время работала педагогом психологом и вела 12-14 часов математики. Педагог психолог не имеет права на льготную пенсию, а вот то что я вела часы математики не даёт права на льготу?

Скажите пожалуйста, имею ли я право на годовой неоплачевыемый отпуск, если в школе работаю учителем с 1999 года, но в 2005-2006 году имею запись в трудовой книжке педагог-психолог. Спасибо.

Положен ли музыкальному руководителю удлиненный оплачиваемый отпуск, если он работает с группой общеразвивающей направленности, в которой есть дети с ОВЗ?

Я работала в реабилитационном центре и по внешнему совместительству в детском саду на 0, 25 ставки психологом. Сейчас я уволилась с постоянного места работы и осталась на 0,25 в детском саду внешним совместителем. Может ли заведующий детского сада оставить меня как педагога психолога по внешнему совместительству, если у меня на данный момент нет постоянной работы?

Меня интересует такой вопрос: Я работаю в школе зам. директора по безопасности и учителем информатики на 0,5 ставки, причем сайт школы, вертуальная школа и работоспособность компьютерной техники школы - это все на мне имею ли я право на удлиненный оплачиваемый отпуск?

Если я работая на должности делопроизводителя 0,5 ставки и по совместительству воспитателем 0,39 ставки и педагог-психолог 0,25 ставки сколько каоендарных дней мне положен отпуск?

С 2000 по 2001 год работала социальным педагогом на одну ставку и 0,5 ставки воспитателя ГПД, с 2001 по 2002 год социальным педагогом и учителем начальных классов с нагрузкой 16 часов. ПФ не включает данные периоды работы в специальный педагогический стаж. Есть ли какие либо законодательные акты, которые позволят через суд включить эти периоды в стаж для назначения досрочной пенсии?

Имеет ли педагог (воспитатель) общеразвивающей группы МБДОУ дополнительный отпуск, т.е. не 42 дня, если группу посещает ОДИН ребенок - инвалид?

Работала педагогом - организатором в вечерней школе, имела классное руководство, также вела часы ОБЖ и часы географии. Будет ли засчитан педагогический стаж

Я работаю в школе. У меня две должности педагог дополнительного образования и инженер-программист. Отпуск мне дают как педагогическому работнику 64 дня. Соответственно и отпускные рассчитывают по всем должностям за 64 дня, но в этом году новый бухгалтер заявила, что насчитает как инженеру за 36 дней, а как педагогу за 64. Права ли она и в таком случае как мне во первых быть с прошедшими годами, а во - вторых выходить из отпуска через 36 дней или через 64. Никто мне не дает внятного ответа ни бухгалтер ни директор. Получается если я выйду через 64 дня то как инженер-программист я буду прогуливать?

Бухгалтерия требует составлять табель на педагогов с ежедневным указанием количества проработанных часов, например-7,2 для женщин и 8 для мужчин. Но есть педагоги, у которых педнагрузка 12 часов и есть с нагрузкой 25 часов. Сколько часов на рабочем месте должен находиться работник (педагог) с неполной нагрузкой, если законодательством определено, что при норме 18 часов рабочее время составляет не более 36 часов? В трудовом договоре у всех написано: 36-ти часовая пятидневная рабочая неделя. Значит ли это, что педагог с нагрузкой 12 часов должен ходить на работу каждый день?

Предоставление длительного отпуска педагогам до 1 года, в нашем положении написано что этот отпуск засчитывается в стаж для исчисления ежегодного отпуска, могу ли я за этот период, когда находилась в отпуске (1 год) взять отпуск ежегодный оплачиваемый?

Работаю педагогом дополнительного образования по изо в ДОУ, в детском саду имеются группы ОВЗ с которыми я работаю в том числе, скажите положена ли мне доплата за эти группы и сколько дней отпуска мне положено?

Наш детский сад компенсирующего типа для детей с нарушением речи вошел в состав образовательного комплекса, теперь мы общеобразовательное учреждение. Я работаю в логопедической группе, раньше отпуск был 56 кал. дней, но в этом году директор сказал, что отпуск у всех воспитателей 42 кал. дня, ссылаясь на Прим.3 ПП №724. Насколько это правомерно?

Скажите пожалуйста, сколько дней отпуск у учителя-логопеда на крайнем севере (республика Коми, г. Воркута), который работает в речевой группе с детьми овз (официальный статус)

Я, работаю в дошкольной организации инструктором по физической культуре. В ДОО есть дети с ОВЗ, в группах различного возраста, воспитатель, который работает на группе имеет право на очередной отпуск 56 дней. А я, также провожу физкультуру в таких группах, где посещают дети с ОВЗ., не имею право на отпуск 56 дней? Почему?

В 1989 году я поступила в детский сад на должность воспитатель, и в этом году уволилась в связи с зачислением на очное отделение в педагогический институт, в апреле 1992 родился ребенок и с ноября я перевелась на заочную форму обучения, далее меня приняли в школу учителем в 1994. Скажите, пожалуйста, эти годы с 1989 по 1994 могут войти в педагогический стаж для льготной пенсии по выслуге лет?

Может ли учитель при нагрузке в 23 часа работать еще на полставки педагогом-организатором в этой же школе? И если не может, то какова должна быть у него для этого учебная нагрузка? И учитываются ли в учебную нагрузку при этом часы внеурочной деятельности? Спасибо.

Работаю музыкальным руководителем в детском саду общеразвивающего вида где имеются группы комбинированного вида (дети ОВЗ) имею ли я право на отпуск продолжительностью 56 календарных дней и нужно ли находиться в такой группе в течении полного рабочего времени, или достаточно того, что я провожу занятия в таких группах. Спасибо Виктория.