Декретные 140 дней оплата / Трудовое право - 485 советов адвокатов и юристов

Я вышла на работу из декретного отпуска, отработала 4 месяца и опять ухожу в декретный отпуск. Как будет оплачиваться больничный лист 140 дней, какие года учитываются?

Как будет оплачен декретный, если я работаю на фирме с сентября 2012 г. а в декрет идти с 9.12.2013 г. год получается отработан неполностью. Можно ли уйти в декрет не в 30,а в 35 недель?

Мой трудовой договор заключен на определенный срок на период отсутствия основного работника (декрет). Если до выхода основного работника я уйду в декрет, до какого срока мне будут оплачивать декретные?

Как насчитают декретные пособия в 2014 году? Если за два года рабочего стажа работала в двух разных организациях.

Я работаю по срочному трудовому договору, на декретной ставке, договор прекращается 30 ноября, я беременная, уходить в декрет в ноябре, до прекращения срочного трудового договора. Вопрос: Мне оплатят декретные или нет?

Я сижу в декретном отпуске, моя организация закрывается. Мне сказал директор приехать и подписать какое-то уведомление. Что работа должна мне выплатить в таком случае? У меня ещё есть не отгуленный отпуск до декрета и вообще это же получается сокращение или как?

Работаю на двух работах, по основному и по совместительству. По совместительству-по срочному договору, который оканчивается 30.05.2016. Я ухожу в декретный отпуск 23.05.2016 года. Должны ли мне оплатить декретный отпуск?

Я проработала в организации ОАО РЖД 14 месяцев. В конце 15 месяца ушла в декрет. Получила 120 000 декретных, а до 1,5 лет мне рассчитали по 5 400. Подскажите правильно ли это?

Работала у ип в декрет по больничному листу вышла 24 февраля выплату по больничному листу Фсс перевёл работадателю 1 марта я уволилась с ип работодатель отказался выплачивать по больничному листу ответ такой все в соц защите.

Решила написать, потому как не с кем посоветоваться. В данный момент я нахожусь на четвёртом месяце беренности и работаю начальником отдела в компании занимающейся продажей радиоборудования уже 3,4 года. Я бы хотела поинтересоваться что мне положено по Закону. Когда я должна уйти в декрет, какие деньги положены мне и малышу? Ещё, у нас сейчас грядёт на работе сокращение и я под него попадаю... подскажите, имеют право меня сократить или уволить?

Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком,30 апреля этого года будет уже 3 года, с 9 февраля этого года я ухожу во второй декрет, оплатят ли мне больньчный лист по беременности и родам, если я не выходила на работу? Работаю я в гос-ой организации.

Я беременна ушла на больничный 19 января этого года больничный у меня до 7 июня мне заплатили с работы Пятёрочка 13 февраля 25000 это значит я не буду получать больше до 7 июня?

Декретное пособие. Работаю в ООО Агроторг, Пятерочка с 12. 2015 г. в декрет ушла 9 сентября. Мне начислили 22 т.р. и сказали что это все на что я могу расчитывать, по консультации с юристом и по интернету узнала, что минимальное пособие около 35 т.р. Как мне быть в такой ситуации? Поавв ли мои работодатели?

Скажите пожалуйста: ухожу в декретный отпуск на 140 дней, срочный трудовой договор заканчивается во время декретного отпуска, его со мной расторгнут, ВОПРОС: оплатят ли мне его целиком, т.е. за 140 дней или только до дня расторжения ТД?

ВОПРОС: могут ли меня уволить раньше дня указаного в трудовом договоре, например сразу после родов?

Работаю официально 2 месяца, до этого три года работала неофициально. Ухожу через три дня в декрет. Подскажите должны ли мне оплатить декретный отпуск 140 дней исходя из МРОТ на 2016 год.

Дд ушла В декрет 3 августа 140 дней декрета по 21 декабря за это время получил от работодателя 13 800 почему так мало минималка же 50

Я последний год работаю неофициально. На какие деньги могу рассчитывать, если через пол года уйду в декорет.

С ноября 2022 года оформлена работник у ИП. 27 февраля ухожу в декрет. В данный момент работаю на 0,5 ставки. Понимаю, что декретные рассчитаются мне по 0,5 МРОТ. Если перейти на 1 ставку, декретные рассчитаются в полном объеме?

Хотела бы узнать как будут рассчитываться декретные, если в 2014 году работала а в 2015 нет.. сейчас работаю на новой организации месяц.. в декрет ухожу с 3 малышом.

Я Работаю у ИП,планирую в декретный отпуск, но не сейчас позже. Подскажите если я трудоустроюсь официально мне будут начислены декретные?

Вопрос заключается в том, как правильно получить выплаты по выходу в декрет (отпуск по беременности и родам) Работаю в 2 организациях официально. В одной основная на 1 ставку и в другой организации по совместительству на 0,5 ставки. По основному месту работаю с июня 2018 года, а в другой (совместительству) с октября 2019. 30 недель наступает в конце марта 2020 года. А вообще общий стаж непрерывный более 7 лет. С основным местом работы все предельно ясно. По совместительству незнаю к чему готовиться, как уйти официально в декрет. Пока договорились с работодателем, что напишу заявление на ежегодный отпуск после декретного с последующим увольнением. Подскажите на что могу претендовать от второго работодателя, кроме ежегодного отпуска?

В данный момент узнала, что беременна. И задалась вопросом о получении декретных. В 2013 году в июне уволилась с работы, где была официальная зарплата и, переехав в другой город, устроилась на новую, где официально трудоустроить меня решили с 20 января 2014 года. Предположительно в декрет я должна уйти с августа, родить в сентябре. Полагаются ли мне по закону декретные (просто руководитель когда сообщила об этом нюансе сказала, что если в этом году буду устроена и в этом году рожу, то ничего не выплатят).

Находимся с женой в гражданском браке. Через два месяца жена уходит в декрет. Работает по трудовому договору. У меня з/п превышает ее в 2 раза. Могу ли я вместо нее выйти в декрет, что бы получить декретные. Если да, то с какого месяца?

Трудовой стаж 9 лет, год уже не работаю. Если устроюсь на работу, будут ли мне положены декретные? Если да, то за какие года они будут рассчитываться?

Проработав всего 3,5 месяца с 13 февраля ухожу в декрет, ранее долгое время не работала, скажите пожалуйста какие нибудь выплаты я получу с работы, в каком размере и в какое время?

(Меня интересует из какого расчета мне его оплатят если моя зарплата составляет 500 дол., а непрерывный стаж составляет 5 лет.)

Заранее благодарна.

Как будут насчитывать декретные, если официальный стаж работы: 2.10.2012-2.10.2014, а потом 15.04.2015 и по данное время. Только за год и пять месяцев, или же за предыдущий год можно перенести?

Устроилась на работу в марте 2014 г в декретный отпуск ушла в ноябре 2015 г. Подскажите считается 2015 г при расчете декретных? И как посчитать?

Я с подругой открыла предприятие, где работаем только мы вдвоем. Деньги были вложены в равных долях. Работа творческая, хенд мейд стала приносить хорошую прибыль. Сейчас я ушла в декрет по уходу за ребенком. Всю работу выполняет она и у нее есть работник, который получает % от выполненного. Вопрос, как рассчитать, сколько она должна мне платить декретных? Мы никак не можем придти к общему соглашению, нужен совет юриста.

Совместитель работает на 1/3 ставки. Пошла в декретный отпуск. При сасчете декретных ее среднедневной заработок оказался меньше МРОТ. Как расчитывать декретные? От 1/3 МРОТ? или исходя из МРОТ?

Как расчитают декретные в 2016 году, если за 2014 и 2015 год составляет стаж не ровно 2 года, а 1 год 8 мес? По МРОТ или нет?

Я работаю в организации с 26.02.2013 года, 29.01.2014 мне положен декретный отпуск. За этот период я была в отпуске 7 дней. Сколько дней отпуска мне ещё положено перед декретом? Потеряю ли я в декретных, если уйду в ежегодный отпуск перед декретным? Какую сумму декретных я получу при окладе 15800 руб.. Какие документы я должна предоставить работодателю, если на прежнем месте работы я работала с 1.07.2011 по 4.04.2012, а так же имела ИП, которое закрыла в декабре 2012 года.

У меня декретный отпуск до 1,6 лет., за все 1,6 лет я получала дет. пособие сначала по 1900 р. к концу декрета 2500 р. В момент трудоустройства на работу, в моем договоре было написано так: Работнику устанавливается должностной оклад в размере 4200 р. в мес., а также могут устанавливаться др. доплаты и надбавки к окладу, выплачиваться премии др. виды материального вознаграждения. До декретного отпуска я проработала 1 год, я получала З/П от 9000-13000 т. в мес. вместе с окладом.

Мне посчитали декретные от 4200 р. от оклада! Скажите пожалуйста мне сказали что должны были посчитать от общей суммы моей З/П.?К ПРИМЕРУ от 9000 р.?

Как будут расчитываться декретные (и будут ли расчитываться вообще) если я на данный момент уже нахожусь в декретном отпуске.

Я работаю на ИП, который не хочет меня оформлять, если я оформлю на себя ИП и буду со своей зп отчислять налог в ПФ РФ и решу забеременеть, (это будет третий ребенок) получу ли я потом декретные и пособие по уходу до 1,5 лет? (не минималку, а как работающая? И как они будут расчитываться?

Я ушла в декрет в мае 2020 г., в 2018 году стояла на бирже 8 месяцев - получала 4900, декретные за 140 дней посчитали исхода из 2018 и 2019 гг.

получилось за 140 дней 37400 рублей. На предприятии работала за минимальную заработную плату, на 0,5 ставки. Можно ли декретные посчитать исходя из МРОТ? Как будет рассчитываться пособие на ребенка? Заранее спасибо.

У меня вопрос по поводу ПРАВИЛЬНОГО начисления декретных и отпускных:

1. Я работаю в частной фирме и хотела бы сама проконтролировать начисление декретных. Зарплата у меня 14000 руб., КАК вычислить дневной заработок, чтобы умножить его на 70 дней? Или 70 дней как-то переводятся в месяцы? Помогите разобраться! Также прошу разъяснить, что за сумма фигурирует в сумме пособия 11700 рублей (значит ли это, что мне начислят не по зарплате, а по этой сумме пособия).

Я прошу разъяснений, так как фирмы частная и я хочу избежать обмана и оперировать в общении с бухгалтерией своими расчетами!

С уважением, Анна. Очень жду Ваших ответов.

Моя жена уходит в декретный отпуск. Ей сказали что декретные она получит после родов. Почему? Скажите пожалуйста номер статьи по которой можно предьявить работодателю.

В октябре 2021 ушла в декрет, в декабре почти сразу после родов меня сократили в связи с ликвидацией организации, две недели назад устроилась на полставки (8 месяцев не работала, сидела с малышом) сегодня узнала что беременна, буду рожать) вопрос такой: получу ли декретные и по уходу? Если да, то по какой формуле? Будут учитывать доход который был до первого декрета?

Я являюсь молодым специалистом, нахожусь в декрете... До выхода я получила единовременную выплату и по договору я обязана отработать 3 года. Засчитывается ли мой декретный отпуск в эти 3 года? Или нет? Так как доплата к зарплате приостановлена.

Я работала в ип официально с августа месяца сейчас ушла в декрет с 3 ребёнка. Официальная зарплата была 14 тысяч скажите пожалуйста какие у меня должны быть декретные и в течении какого времени их должны выплатить?

Скажите пожалуйста мой общий страховой стаж 100%, на новом месте я работаю 4 месяца, з\п 5300 на руки, в конце января ухожу в декрет, сколько в деньгах мне примерно начислят декретные.

Скоро отпуск перед родами и после (у супруги). Основной декретный срок будет сидеть тот, как будет выгодно по финансам. А вот отведенные 140 дней супруга будет в отпуске. Но после этого декретного отпуска, по ряду причин, планируем увольнение и переезд. На днях, от рабочих коллектива, прошла информация, что в случае увольнения придётся вернуть декретные выплаты. Так ли это? Законно ли это? Ведь положенные 140 дней декрета будут до увольнения, за которые будет проплоченно. Что вообще ожидать в случае такого увольнения?

Я работаю на предприятии 8 месяцев (с 17 июня 2013 г), в апреле этого года ухожу в декрет. Ранее я работала официально с июля 2010 г по март 2012 г на другом предприятии. Подскажите, как буду рассчитывать декретные выплаты и нужны ли какие-нибудь справки с предыдущего места работы? Заранее спасибо.

У меня есть вопрос такого характера: я работаю в организации 4 года, оформлена официально. На данный момент хочу уволиться, но нового места работы ещё не нашла. Подскажите, пожалуйста, как может повлиять перерыв в работе, в течении которого я буду искать новое место, на мои декретные?

Я устроилась на работу не сообщив, что беременна. Мне заплатили декретные за 4 месяца, а по уходу за ребенком не платят, сказали пока не пройдут эти 4 месяца оплаты. Зарплата у меня должна была 13000 руб., но я их не получала, т.к. все время брала дни без содержания. Ребенок родился 10 мая, мне заплатили только 600 рублей за сентябрь за 5 дней. А будут мне минимальное пособие 2900 руб. платить. Почему так мало? Могу ли потребовать, чтобы платили с самого рождения ребенка?

Через 3 месяца я уйду в дикретный отпуск, какие выплаты мне полагуются с учетом того что:

1) Я официально трудоустроена но там за все 6 месяцев что я трудоустроена у меня была заявление на отпуск (таким образом уходили от налогов) тоесть я не получала официально зарплату

2) я работаю в москве, прописка смоленская, где мне подавать на декретные и они будут расчитываться по региону работы или прописки?

Декретные выплаты.

В данный момент беременна вторым ребенком на 1 месяце. Первому год и 10. До беременности официально не работала. Если сейчас я устроюсь на работу официально и будет стаж 6 месяцев, мне выплатят декретные или рассчитывать только на единовременное пособие и по уходу до 1.5 лет?

Хочу устроится по минимальной ставке МРОТ.