Задержка выплаты отпускных / Трудовое право - 1200 советов адвокатов и юристов

Суджусь 3 года. Инфляция за этот период сьедает сбережения. Я отсудил деньги за вынужденный прогул через невозврат трудовой, но при умножении дней на среднедневную зарплату, учитывает суд деньги 3-х летней давности. Я предложил их умножить на индекс инфляции, но суд считает что месячная зарплата индексируется, а среднедневная нет. прав ли суд, обясните, пожалуйста. Спасибо!

Сегодня уволился по собственому желанию руководитель сказал что расчёт я получю только через суд. мне не выплатили зарплату за октябрь и отпускные за август. За 2.5 года работы мне не выплачивали районный коофицен 20% новосибирс. Трудовая на руках.

Муж уволился по собственному желанию, ему мало того отпускные не выплатили (не был в отпуске 1,5 года) не выдали премии которые были выписаны за время его работы, так еще и з/п урезали типа депримирование и дали 6000 руб, я в декрете, маленький ребенок. Законно ли это и что делать?

Работаю вахтовым на сахалине месяц через месяц зарплата 80 тысяч за вахту пошёл в отпуск 58 дней сколько мне насчитают отпускных.?

Мне не выплатили отпускные за три рабочих дня до отпуска, по заявлению я в отпуске с 13 ноября 2017 г, но отпускных всё ещё не перевели. Какие мои действия? Я воспитатель д\с. Наталья.

Муж работал в ресторане 1,5 года отпускных не было, ребенок родился ему выходные не оплатили при рождении дочки. Написал заявление на увольнение. Могут ли они не заплатить отпускные и задерживать расчет? Что делать?

С 30 апреля по 27 мая находилась в отпуске с последующим увольнением до сих пор ничего не получила (зарплата. Отпускные. Расчётные) В данный момент нахожусь в другом городе. Как мне можно получить мои деньги?

Правомерны ли действия бухгалтера в такой ситуации. Я увольняюсь по собственному желанию, находясь в трудовом отпуске. И, так как я не доработала до календарного года три месяца (была принята в ноябре, а увольняюсь в августе), обязана вернуть в кассу деньги, выплаченные мне как отпускные в полном объёме. Однако, утверждая, что теперь в бухгалтерии нет кассы, нет наличности, меня принуждают привести с собой работника нашего д/сада, которому я передам на руки причитающиеся для возврата деньги в счёт его будущей зарплаты. Якобы это единственный выход. Но ведь у детского сада есть свой лицевой счёт. Почему нельзя туда перевести деньги и подтвердить возврат долга квитанцией об оплате?

Не могу уволиться с работы. Подал заявление на увольнение 12.01.2015 и на сегодняшний момент не могу получить расчет и трудовую книжку. Дирекция под различного вида предлогами тянет с расчетом и не дает на руки обходной лист. Что делать?

У моего мужа на работе сложилась такая ситуация: он работает у индивидуального предпринимателя на кабельном телевидении. Мой муж идет с 15 июля в отпуск, но ему сказали, что опускные не дадут, мотивируя тем, что на лето большинство абонентов кабельного телевидения разъезжаются и что отпускные платить нечем. Мы знаем, что это нарушение. Подскажите, пожалуйста, как дейстововать в такой ситуации и какими статьями можно руководствоваться, чтобы защитить свои права. Спасибо.

Как поступить если при увольнении работодатель отказывает в выплате зарплаты и отпускных, находя для этого 1001 причину? К кому обратиться?

На мой вопрос: когда будет зарплата? Мне директор отвечает я сам не знаю, либо каждую неделю говорит на следующей неделе. Что делать в этой ситуации?

26 июня написала заявление на отпуск, в отпуске со 2 июля. Я конечно не ждала отпускные в зарплату (5 числа), думала что отпускные будут в аванс (20 число), но отпускные я так пока и не получила, в бухгалтерии объясняют это тем, что мое заявление попало к ним только 16 июля, финансируются они только два раза в месяц, и обещают рассчитаться со мной в зарплату 5 августа. На сколько это законно и подскажите пожалуйста если у меня возможность получить отпускные раньше?

После подачи заявления об увольнении не выдали трудовую книжку.. Сказали ждать неделю и не выплатили деньги за последние два месяца не говоря уже об отпускных. Что делать? Как забрать документы и деньги?

Не выдали зп за ноябрь

ущел в отпуск с последующим увольнением

узнаю по поводу зарплаты говорят пока не проведем инвентаризацию денег не увидишь

не дали не отпускные и зп.

Работаю на ОАО официально с трудовой но в договоре не указана дата зарплаты и аванса бухгалтер вообще сказала у нас нет аванса в организации и зарплату мы каждый месяц выпрашиваем она платит в разные даты когда ей захочется как можно повлиять в соответствии с законом чтобы получать до 10 числа?

В январе уволились с работы (я и ещё 1 сотрудник), подписали все документы, забрали, но нам сказали, что расчитают нас вместе с остальными сотрудниками (которые там так и работают).

Время прошло, от начальства тишина. Мы сами позвонили нашему младшему начальнику, на что тот сообщил, что зарплату за январь и отпускные нам никто не даст, чтоб забыли об этом.

Мативировали отказ так:

с 1 янваяря у нас внутренний распорядок поменялся, и зарплату каждому сотруднику через нас перечисляет производитель, по продукции которого работал сотрудник. НО!Они же сами прервали договор с производителем с 1 января. Нас никто ни о чём не осведомил. Только сейчас и не напрямую, а через вторые руки.

Младший начальник сказал: вы конечно можете приехать и поговорить, но бугалтерию они всю чистенько прикрыли и врятле вы чего добъётесь.

Не так уж и много 22000 р, но это и не мало, особо когда расчитываешь на эти деньги.-Работа по ТК РФ-ЗП белая и чёрная.

Отпускные сняли с зарплаты. Заработная плата сдельная (16 500 рублей официальная с перечислением на карту) остальное сколько наработаешь. Отпускные оплатили перед отпуском в районе 7000 руб. Но впоследствии сняли с зарплаты, В отпуске был последние две недели августа, а деньги сняли с июльской. Если они не правы что и какие статьи трудового кодекса могу предъявить работадателям.

Прокуратура подала иск на работодателя за задержку отпускных по уходу за ребенком. Было предварительное слушание его пришлось отложить. Но работодатель заплатил долг сегодня что делать если я хотела на суде попросить компенсацию за невыдачу трудовой.

Как нам быть в данной ситуации. Мы с мужем работаем в литейном производстве, будучи на пенсии, оформлены как положено по ТК РФ. сейчас находимся в отпуске (еще не менее 2-х недель) и хотим написать заявление на увольнение, чтобы по выходу из отпуска не отрабатывать 2 недели. Возможно ли, что эти 2 недели отпуска пойдут в зачет тем двум неделям, которые может обязать отработать работодатель?

Подскажите еще как нам потребовать полного расчета при увольнении (задолженность по зп почти полгода), так как уже были случаи, что нашим коллегам отдают трудовые книжки без полного расчета по зп, а расчет наступает в течении след. Года.

Мой бывший муж ушел в отпуск, алименты мне были переведены в день его зарплаты, а с отпускных ничего нет. В какие сроки мне ждать денег с отпускных. Спасибо.

При увольнении с работы по собственному желанию удержали большую часть зарплаты и не заплатили отпускные (основная часть зарплаты черная)

Я работаю в ресторане менеджером уже 2 года, оформлена официально по трудовой, собираюсь уходить. Подскажите пожалуйста какие выплаты начальство обязано сделать при увольнении, учитывая то,что я за период работы ни разу не получала ничего кроме З/П, и даже отпускные ( ( (

Работала в ИП с февраля 2007 по февраль 2008 года без договора найма на работу. С марта 2008 по 01 октября работала по трудовому договору. В этот период в очередной оплачиваемый отпуск не ходила. Давали без содержания. Работала до 13 декабря 2013 г. В трудовой запись расторжение трудового договора ст.77 п.3 ч.1. Приказ не видела и не подписывала. Правомерны ли их действия?

У меня такой вопрос, работаю официально в организации 6 лет, с апреля этого систематически задерживают зп на 2 - 3 недели, соответственно из этого выливается проблемы по кредитам. Сегодня написал заявление на увольнение, теперь думаю, что расчет за тот и за этот отработанный месяц буду неизвестно когда, плюс деньги за мой отпуск, в котором я не был в прошлом году. Что мне делать и какими законами надо воспользоваться для урегулирования данной ситуации?

Прошу ответить на мои вопросы.

1. В какие сроки работодатель обязан выплатить работнику причитающуюся сумму при увольнении? Сколько дней надо ждать по закону? И какие действия надо предпринять в случае затягивания выплаты работодателем?

2.В случае ухода в отпуск в какие сроки работодатель обязан выплатить работнику причитающуюся ему сумму?

Я работаю водителем троллейбуса, у меня за месяц отработка 100-120 часов, до нормы часов мне доплачивают до нормы по среднему производственная необходимость. Входит ли доплата по среднему в расчёт при начислении отпускных?

Вопрос по алиментам. В ноябре месяце не получила алименты, на вопрос "почему?" Бывший супруг ответил, что в октябре я получила как за два месяца, и что в декабре снова будет выплаты. Выплачивает его организация. Правомерно ли это? Если нет то что делать?

Муж-сотрудник мвд. летел в отпуск. Отпускное удостоверение забыл взять, но есть эл. билеты, посадочные талоны, справка с санатория, где отдыхал. Бухгалтерия отказывается принять документы на компенсацию стоимости перелета, так как в отпускном удостоверении нет отметки территориального подразделения полиции где он отдыхал. Права ли бухгалтерия, на что ссылаться, чтобы выплатили компенсацию?

У меня такая ситуация: 27 декабря 2022 года во время рабочей вахты уехал домой из-за проблем со здоровьем. 2 дня заняло на дорогу и 29.12.22 обратился в больницу, где был поставлен диагноз, не дающий показаний для предоставления больничного листа. 31 декабря 2022 был последний день трудового договора, который я не хотел продлевать. Нужно ли в этом случае писать заявление на увольнение по собственному желанию? Работодатель требует от меня заявление на увольнение, хотя с момента окончания трудового договора прошло уже 2 недели. И через сколько дней после окончания трудового договора работодатель должен выплатить положенную заработную плату и выплату за неиспользованный отпуск? Спасибо.

Я работаю официально год. Написала заявление на увольнение по собственному желанию, на мое место уже нашли человека. Я отработала две недели. Мне не дают расчет, не подписывают заявление, не отдают мои документы, и не хотят выплачивать отпускные. Я не была в отпуске. Что делать в этой ситуации.

Работаю без оформленного договора, трудовая у меня на руках. Ведомости за белую зарплату я своими глазами не видел и не подписывал. Мне задерживают черную зарплату уже на 2 месяца, а также отпускные за 3 недели. Подскажите какие права у меня есть?

Я медицинская сестра, увольняюсь с работы. Заявление написано 7-м числом, последние сутки у меня были 11, а с 14 числа планировался отпуск (отпускные мне уже перевели вместе с ЗП за октябрь). Когда мне должны отдать трудовую книжку и выплатить зп за ноябрь? По прошествии 2 х недель с написания заявления, то есть 21 ноября?

Есть ли возможность выдать отпускные сотруднику при увольнении не единой суммой, а по частям по заявлению об этом самого сотрудника? Либо при уплате штрафа за просрочку.

Есть утвержденный график отпусков, подписанный директор, я с этим графиком ознакомлен. Если директор за 3 дня до начала отпуска не выплачивает отпускные, могу ли я пойти в отпуск а потом ещё затребовать компенсацию за не вовремя выплаченные отпускные?

Проработала 1 год. уволилась отдали трудовую, зарплату и отпускные не отдают. Ссылаются на недостачу, хотя другим продавцам заплатили зарплату. В магазине есть видео камеры при просмотре их ни кого невыявили в краже. Уволилась 3 сентября 2012 трудовую тоже отдали 3 сентября. Куда обратится, и как правильно написать заявление на работадателя чтобы выплатил зарплату и отпускные.

А если задерживают зарплату, выплачивая маленькими порциями. Это нарушение работодателя? И можно написать заявление на увольнение без отработки 14 дней? На какую статью опираться? И в какой срок работодатель обязан произвести полный расчет?

Меня зовут Елена. Работала больше трех лет у ИП. В прошлом году забеременела, в декрет уходить 09.01.2014 г. В декабре месяце отпустили в очередной отпуск, с учетом того что после отпуска приношу больничный и отдыхаю дальше. 09.01.14 г. пришла га прем к врачу, врач выписывает больничный и просит позвонить на работу, узнать точное название организации, что я и сделала. Больничный в поликлинику отдали на другой день, я его сразу отвезла на работу. Приехав на работу, директор с порога мне сказал что организация была вчера закрыта, а я уволена была когда ушла в отпуск. Мне об этом не сказали, заявление не писала. Директор мне сказал чтоб со мной не ругаться может взять меня в новую организацию, и все выплаты сделать, но мне нужно поменять больничный. В поликлинику отказываются менять больничный. Подскажите что делать и кто прав, и просто как это будет выглядеть. Меня возьмут в новую организацию и отправляют в этот день в декрет и вообще возможно поменять больничный? Спасибо!

Уволился со старой работы, должен получить отпускные, после моего увольнения провели инвентаризацию, и теперь хотят сумму инвентаризации забрать их моих отпускных, имеют ли они на это право?

Организации более месяца не выплачивает расчёт по увольнения и отпускные, объясняя отсутствием денежных средств. Работал по трудовому договору, вахтовым методом. Что необходимо предпринять.

Доброе утро! Ответить пожалуйста как производится выплата зарплаты физ. Лицу при банкротстве? И что делать если не платится своевременно?

Относительно жалобы в трудовую инспекцию на работодателя. Который не своевременно выплачивает з/п согласно трудовому договору. Задержки в зарплате уже на постоянной основе 2 недели и более. Или кинут по 4-5 части от зп и сиди жди денег нет, мы работаем над этим! У нас окладно-премиальная система оплаты труда. Премия не прописана в договоре. Хотя она составляет 100% к з/п. Угрозы шантажа если не отработаете то получите голый оклад.

1) как правильно составить жалобу?

2)можно ли обратиться куда то еще, кроме как трудовой инспекции?

3)могу ли не отрабатывать 2 недели, перед уходом?

4) как правильно уволиться с полной выплатой?

Работаю в организации бухгалтером в единственном лице. Хочу уволится, но директор сказал что не подпишет заявление пока не найдет мне замену. Но ведь он ее в течении двух недель может так и не найти. К тому же он не вплатил мне зарплату за предыдущий месяц. Трудовой договор не заключали, оформлена просто приказом.

Был закрыт больничный на 120 дней, затет оформлен 7 дней отпуска и с 05.10.22 г. по 13.10.22 г. больничный операция по анкологии. Почему фсс оплатил больничный с 08.10.22 г. по 13.10.22 г.

Руководитель ИП не оплатила мне з\п,больничный и отпуск (июль). далее у меня идет декрет. Все документы я отправляю заказным письмом. Подала в суд, что б отсутствие на работе не считали прогулом, а отпуском положенном по 260 статье. Суд будет через 2 месяца (октябре)!. на предварительное слушание ответчик не явилась.

Если какие-либо % за не выплату мне зарплаты и прочих выплат, пока я ожидаю суда. Могу ли я подать дополнительный иск о этих %

Был залет по топливу все выплотил попросили уволиться по собственному желанию не выплачиваются расчет зарплата отпускные что в моем случае можно сделать.

Работодатель задерживает зарплату

После увольнения хочу подать жалобу в инспекцию и иск в суд, какие документы нужны для доказательства факта (зарплату перечисляют на карту)

При уходе в очередной отпуск, мне не выплатили зарплату за отработанное время с 1 по 14 число, а также материальную помощь, хотя заявление на отпуск и материальную помощь было мной написано 1 августа.

Добрый день! Подскажите пожалуйста отпуск у меня уже закончился а отпускные я до сих пор не получила.