Заработная плата в банке / Трудовое право - 5896 советов адвокатов и юристов
Не достаточно. Конечно, нужна справка с работы. А вы подавали письменное заявление на имя руководителя организации или просто устно попросили в бухгалтерии? Дать распоряжение о выдаче такой справки должен руководитель.
Но можно попробовать 2 варианта. 1. Подать приставу заявление о том, что справку на работе не дают и выпросите пристава направить запрос в банк для получения подтверждения наличия договора между работодателем и банком о зарплатном проекте, и на работу - подтверждение наличия договора между работодателем и банком о зарплатном проекте + указание вашего зарплатного счета. 2. Подать на работе заявление о выплате заработной платы наличными денежными средствами (возможно, тогда дадут справку). Счёт арестован, он является зарплатные, с работы не дают справку, доказывающую, что счёт зарплатные. И коды не проставляют, что он зарплатный. Достаточно ли 2 НДФЛ и выписки лицевого счета из банка для приставов, чтоб не снимали с зарплаты более 50 процентов?
Не достаточно. Конечно, нужна справка с работы. А вы подавали письменное заявление на имя руководителя организации или просто устно попросили в бухгалтерии? Дать распоряжение о выдаче такой справки должен руководитель.
Но можно попробовать 2 варианта. 1. Подать приставу заявление о том, что справку на работе не дают и выпросите пристава направить запрос в банк для получения подтверждения наличия договора между работодателем и банком о зарплатном проекте, и на работу - подтверждение наличия договора между работодателем и банком о зарплатном проекте + указание вашего зарплатного счета. 2. Подать на работе заявление о выплате заработной платы наличными денежными средствами (возможно, тогда дадут справку).
СпроситьЗдравствуйте, банк спишет не более половины от заработной платы. Если в банке несколько исполнительных (3 шт.),на два из них одобренно сохранение прожиточного минимума. Аванс составляет 3500, банк оставит что-нибудь или нет?
При неофициальной работе Вашему работодателю ничего не грозит. А могут ли они найти меня и настоять на том, чтоб я оплачивала долг. Добрый день!
Не в банке будут вычислять, а приставы, они направят исполнительный лист на работу и у вас будут удерживать с заработной платы денежные средства Имею долг перед банком, работаю не официально. Счета заблокированы, могут ли в банке вычислить где я работаю и настаивать на выплате долга. Что грозит моему работодателю?
Добрый день!
Не в банке будут вычислять, а приставы, они направят исполнительный лист на работу и у вас будут удерживать с заработной платы денежные средства
СпроситьОбращаться к приставу и требовать взыскания суммарно не более 50% заработной платы. Если коллекторы предъявили исполнительный документ непосредственно в банк, то нужно обращаться в сам банк. Светлана, нужно отменять судебный акт на основании которого был произведен арест карты. Здравствуйте, коллекторское агентство не может наложить арет на расчетный счет, у них нет этих полномочий. Вы можете обратиться в суд, который выдал исполнительный лист или судебный приказ с заявлением о рассрочке исполнения решения суда, тогда ограничение может быть снято. Здравствуйте
Вы можете обратиться в суд и отменить приказ, решение суда, восстановив срок.
Вы также можете обратиться в фссп с заявлением о сохранении вам прожиточного минимума.
Если у вас есть дети, вы можете в судебном порядке установить прожиточный минимум на них. Колекторское агентство наложило арест на мою зарплатную карту что делать из заработной платы уже удерживают по другому исполнительному производству
Обращаться к приставу и требовать взыскания суммарно не более 50% заработной платы. Если коллекторы предъявили исполнительный документ непосредственно в банк, то нужно обращаться в сам банк.
Спросить
Светлана, нужно отменять судебный акт на основании которого был произведен арест карты.
Спросить
Здравствуйте, коллекторское агентство не может наложить арет на расчетный счет, у них нет этих полномочий. Вы можете обратиться в суд, который выдал исполнительный лист или судебный приказ с заявлением о рассрочке исполнения решения суда, тогда ограничение может быть снято.
Спросить
Здравствуйте
Вы можете обратиться в суд и отменить приказ, решение суда, восстановив срок.
Вы также можете обратиться в фссп с заявлением о сохранении вам прожиточного минимума.
Если у вас есть дети, вы можете в судебном порядке установить прожиточный минимум на них.
СпроситьВ случае если у него задолженность по алиментам - до 70%. Уважаемая Амина Денисовна.
При недостаточности имущества должника, денежных средств в банках и проч., при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина в общем порядке может быть удержано не более пятидесяти процентов его заработной платы и иных его доходов.
Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительных документах требований. Такая ситуация, моему молодому человеку пришло письмо (исполнительный лист) на работу, об удержании 50% зп с него, за неуплату долга по кредиту (там 99 000 р) но он при этом платит алименты в размере 33% от зп на двоих детей. Вот какой вопрос, ищу по всему интернету, никак не могу понять, сколько будут с него удерживать в сумме от всей заработной платы, по двум исполнительным листам, 50% или 70%?
Уважаемая Амина Денисовна.
При недостаточности имущества должника, денежных средств в банках и проч., при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина в общем порядке может быть удержано не более пятидесяти процентов его заработной платы и иных его доходов.
Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительных документах требований.
СпроситьНе более 50 процентов Добрый день!
До 50% могут удерживать.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. Здравствуйте!
50% от заработной платы имеют право списывать приставы. Если же у Вас есть дебетовый счет в банке в котором есть кредит, то банк может списывать 100% от денег, лежащих на карте в счет кредита.
Если у Вас общий размер задолженности свыше 300 000 руб., то Вам экономически целесообразно пройти процедуру банкротства и списать свои долги через суд. В рамках банкротства аннулируют долги по кредитам, займам МФО, налогам, долгам перед физическими и юридическими лицами. Сколько имеют права списывать с заработной платы по просроченным кредитам.
Добрый день!
До 50% могут удерживать.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.
Спросить
Здравствуйте!
50% от заработной платы имеют право списывать приставы. Если же у Вас есть дебетовый счет в банке в котором есть кредит, то банк может списывать 100% от денег, лежащих на карте в счет кредита.
Если у Вас общий размер задолженности свыше 300 000 руб., то Вам экономически целесообразно пройти процедуру банкротства и списать свои долги через суд. В рамках банкротства аннулируют долги по кредитам, займам МФО, налогам, долгам перед физическими и юридическими лицами.
СпроситьПри открытии вклада на своё имя документально подтверждать происхождение наличных денежных средств не требуется вне зависимости от суммы. Информацию о происхождении денежных средств указывается клиентом при заполнении заявления на предоставление комплексного банковского обслуживания. Доступными вариантами являются заработная плата, использование заемных средств, личные сбережения и иное. Можете пойти и открыть вклад.
Не нужно. Могу ли я пойти и положить на вклад в банк 10000000 рублей, нужно ли будет объяснять происхождение этих средств?
При открытии вклада на своё имя документально подтверждать происхождение наличных денежных средств не требуется вне зависимости от суммы. Информацию о происхождении денежных средств указывается клиентом при заполнении заявления на предоставление комплексного банковского обслуживания. Доступными вариантами являются заработная плата, использование заемных средств, личные сбережения и иное.
Спросить
С какой стати? Причем работа? Вы имеете ввиду наложат ои арест на заработную плату? Если вы имеете в виду исполнительный лист, то если апелляционная инстанция будет не в вашу пользу, то банк может взыскать с вас долг через приставов или направив исп. лист по месту вашей работы (если долг не больше 100 тыс. руб). При чем здесь суд и работа? Нет Здравствуйте!
Да, если апелляционная инстанция оставит без удовлетворения Вашу жалобу, то взыскатель получит исполнительный лист и передаст на вашу работу для удержания зарплаты.
Если у Вас общий размер задолженности свыше 300 000 руб., то Вам экономически целесообразно пройти процедуру банкротства и списать свои долги через суд. В рамках банкротства аннулируют долги по кредитам, займам МФО, налогам, долгам перед физическими и юридическими лицами. Написала апеляционную жалобу по займу. После того как её рассмотрит суд, придёт исковое заявление на работу. ?
С какой стати? Причем работа? Вы имеете ввиду наложат ои арест на заработную плату?
Спросить
Если вы имеете в виду исполнительный лист, то если апелляционная инстанция будет не в вашу пользу, то банк может взыскать с вас долг через приставов или направив исп. лист по месту вашей работы (если долг не больше 100 тыс. руб).
Спросить
Здравствуйте!
Да, если апелляционная инстанция оставит без удовлетворения Вашу жалобу, то взыскатель получит исполнительный лист и передаст на вашу работу для удержания зарплаты.
Если у Вас общий размер задолженности свыше 300 000 руб., то Вам экономически целесообразно пройти процедуру банкротства и списать свои долги через суд. В рамках банкротства аннулируют долги по кредитам, займам МФО, налогам, долгам перед физическими и юридическими лицами.
СпроситьЖалуйтесь в прокуратуру. Обратиться в Бухгалтерию и к судебным приставам
В соответствии со статьями 98 и 64 229-ФЗ, судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную плату и иные доходы, а также накладывает арест на денежные средства и имущество должника-гражданина. Законодательство указывает на конкретные правила, по которым пристав может арестовать зарплатную карту (дебетовую или кредитную).
В статье 98 229-ФЗ указано, что судебный пристав-исполнитель имеет право наложить взыскание на заработную плату должника-гражданина. Данное исполнительное действие ошибочно называют арестом зарплатный карты. Арест — отдельное исполнительное действие, налагается на денежные средства — конкретную сумму, которая списывается в счет погашения задолженности. Жалобу на банк на сайте ЦБ РФ пишите на банк.
С уважением. Что делать если работодатель уверяет что ставит код когда перечисляет зарплату. Но в выписке по счету код не стоит и банк списывает всю зарплату, так как наложен арест
Обратиться в Бухгалтерию и к судебным приставам
В соответствии со статьями 98 и 64 229-ФЗ, судебный пристав-исполнитель обращает взыскание на заработную плату и иные доходы, а также накладывает арест на денежные средства и имущество должника-гражданина. Законодательство указывает на конкретные правила, по которым пристав может арестовать зарплатную карту (дебетовую или кредитную).
В статье 98 229-ФЗ указано, что судебный пристав-исполнитель имеет право наложить взыскание на заработную плату должника-гражданина. Данное исполнительное действие ошибочно называют арестом зарплатный карты. Арест — отдельное исполнительное действие, налагается на денежные средства — конкретную сумму, которая списывается в счет погашения задолженности.
Спросить
Пишите жалобы в прокуратуру и старшему приставу на незаконные действия приставов.
С уважением. Здравствуйте, Надежда.
Если работодатель не ставит код, то приставы тут ни при чем. Предъявляйте претензии к работодателю.
Пристав лишь только направил в банк постановление о взыскании. Исполняет данное постановление и банк и банк обращает внимание именно на код дохода. Если его нет, банк считает, что это не заработная плата и полностью ее списывает. Приставы списывают всю зарплату, хоть и прожиточный минимум сохраняется, списывают 100% из-за того что работодатель не ставит код. Законно ли это?
Пишите жалобы в прокуратуру и старшему приставу на незаконные действия приставов.
С уважением.
Спросить
Здравствуйте, Надежда.
Если работодатель не ставит код, то приставы тут ни при чем. Предъявляйте претензии к работодателю.
Пристав лишь только направил в банк постановление о взыскании. Исполняет данное постановление и банк и банк обращает внимание именно на код дохода. Если его нет, банк считает, что это не заработная плата и полностью ее списывает.
СпроситьЗначит от пристава имеется постановление об аресте 50% заработной платы... У меня орестовали 50 процентов зарплаты я оставшиеся не тратил пришла новая зарплата банк орестовал совсей суммы 50 процентов. Законно ли это?
При удержаниях по исполнительным листам с работника не может быть удержано более 50 процентов от заработной платы и иных доходов до полного погашения взыскиваемых сумм (ст. 138 ТК РФ; ч. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ; Сколько должен банк снимать денежные средства при взыскании в месяц?
При удержаниях по исполнительным листам с работника не может быть удержано более 50 процентов от заработной платы и иных доходов до полного погашения взыскиваемых сумм (ст. 138 ТК РФ; ч. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ;
Спросить
Общий размер удержаний не должен превышать 50 процентов со всех доходов Здравствуйте. Обратитесь к приставу за разъяснением.
С, уважением Напишите приставу заявление о том, что карта является зарплатной. Приложите документы которые подтверждают это У меня с карт заработной платы высчитывают 50 процентов заработной платы в бухгалтерии на работе. Судебный пристав наложил арест на мои карты и теперь при поступлении пенсии и заработной платы с меня банк снимает еще 50 процентов. Что мне делать?
Напишите приставу заявление о том, что карта является зарплатной. Приложите документы которые подтверждают это
СпроситьВы не обязаны это делать.
С уважением. Добрый день!
Нет, неправомерно. В соответствии с частью третьей статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации работник вправе указать в своём заявлении кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, или заменить такую кредитную организацию. Работодателям необходимо принимать меры по обеспечению этого права работников.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. Здравствуйте. Не оформляйте, но процент за оплату на карту иного банка будут высчитывать у Вас. Администрация заставляет оформлять зарплатную карту банка Открытие. Правомерно ли это? Много лет пользуемся картой Сбера.
Добрый день!
Нет, неправомерно. В соответствии с частью третьей статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации работник вправе указать в своём заявлении кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, или заменить такую кредитную организацию. Работодателям необходимо принимать меры по обеспечению этого права работников.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.
Спросить
Здравствуйте. Не оформляйте, но процент за оплату на карту иного банка будут высчитывать у Вас.
СпроситьДобрый день!
Нет, не имеют такого права.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. У кассира продавца нет такой обязанности. За ворами смотрит охрана. Здравствуйте. Нет, это ущерб от хищения, кассир за это ответственности не несёт. Потребовать могут что угодно, но продавец не обязан платить за похищенный товар. Полиция должна заниматься поиском вора. С него же нужно требовать и возмещение ущерба. Нет.
Глава 39 ТК РФ.
Удержания из заработной платы незаконны без письменного согласия Если в супермаркете украли банку икры, имеют ли право потребовать от кассира-продавца оплатить за вора?
Добрый день!
Нет, не имеют такого права.
С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович.
Спросить
Потребовать могут что угодно, но продавец не обязан платить за похищенный товар. Полиция должна заниматься поиском вора. С него же нужно требовать и возмещение ущерба.
СпроситьНет.
Глава 39 ТК РФ.
Удержания из заработной платы незаконны без письменного согласия
СпроситьСложный вопрос, с одной стороны подобное возможно, но в ТК РФ говорится именно про ваш банк, а не стороннего лица. Да, можно переводить зарплату иному лицу. Как следует из разъяснений Роструда:
[quote]Федеральная служба по труду и занятости
Письмо
№ ТЗ/5985-6-1 от 16.10.2019
Полагаем, работодатель вправе перечислять заработную платы работника иному лицу, если указанное условие оплаты труда содержится в трудовом договоре, заключенном с соответствующим работником.[/quote] Работаю официально, зарплата поступает на карту, могу ли я написать заявление работодателю с просьбой переводить мою зарплату на карту третьего лица. Нужна ли в этом случае доверенность? Не нарушает ли это закон? Могут мне отказать в этом или не имеют права?
Сложный вопрос, с одной стороны подобное возможно, но в ТК РФ говорится именно про ваш банк, а не стороннего лица.
Спросить
Да, можно переводить зарплату иному лицу. Как следует из разъяснений Роструда:
Федеральная служба по труду и занятостиСпроситьПисьмо
№ ТЗ/5985-6-1 от 16.10.2019
Полагаем, работодатель вправе перечислять заработную платы работника иному лицу, если указанное условие оплаты труда содержится в трудовом договоре, заключенном с соответствующим работником.
Нет, не правомерно. Взыскание с зп не более 50% Пристав наложил арест на счёт в банке. Сегодня пришла зарплата 2 частями в течение 5 минут 50 000 и 5000, банк списал первую сумму полностью и 50 процентов со второй! В итоге у меня 2500 тысячи?! Правомерно ли такое списание с заработной платы?
На период приостановления нет... Если ИП будет прекращено (окончено), тогда снимут все ограничения и аресты. Здравствуйте. Должны снять все ограничения Уважаемый Александр.
По приостановленному исполнительному производству до его возобновления применение мер принудительного исполнения, в том числе арест счетов в банках, обращение взыскания на заработную плату должника и др., не допускается. Назначенные меры и ограничения отменяются.
После устранения обстоятельств, послуживших основанием для приостановления исполнительного производства, оно возобновляется по заявлению взыскателя или по инициативе судебного пристава-исполнителя. Судебный пристав приостановил ип. У меня вопрос, если есть ограничения, такие как орестованы счета, закрыт выезд за границу. Будут ли сняты ограничения на время приостановки? И на какое время приостанавливают?
На период приостановления нет... Если ИП будет прекращено (окончено), тогда снимут все ограничения и аресты.
Спросить
Уважаемый Александр.
По приостановленному исполнительному производству до его возобновления применение мер принудительного исполнения, в том числе арест счетов в банках, обращение взыскания на заработную плату должника и др., не допускается. Назначенные меры и ограничения отменяются.
После устранения обстоятельств, послуживших основанием для приостановления исполнительного производства, оно возобновляется по заявлению взыскателя или по инициативе судебного пристава-исполнителя.
СпроситьБухгалтер взял в расчет аванс, потому что он был учтен в ноябре. Это значит, что сумма, которую работник получил на руки, была уменьшена на 50% в связи с удержанием банка. Однако, бухгалтерия учла этот аванс при расчете заработной платы, что привело к тому, что итоговая сумма, которую работник получил на руки, составила 14000 + 2100 = 16100 рублей. Таким образом, бухгалтер учел аванс, который был получен в ноябре, но учтите, что это не означает, что работник получил на руки 16100 рублей. Обхясните кто нибудь такой вопрос: В банке находится постановления о взыскании, это же постановление было получено бухгалтерией. В ноябре с аванса банк удержал 50%, бухгалтерия при сохранении прожиточного минимума взяла в расчёт этот аванс и в итоге зп составила 14000 +2100. Почему бухгалтер взял в расчёт аванс если он был в ноябре и зп составила 14000?
Бухгалтер взял в расчет аванс, потому что он был учтен в ноябре. Это значит, что сумма, которую работник получил на руки, была уменьшена на 50% в связи с удержанием банка. Однако, бухгалтерия учла этот аванс при расчете заработной платы, что привело к тому, что итоговая сумма, которую работник получил на руки, составила 14000 + 2100 = 16100 рублей. Таким образом, бухгалтер учел аванс, который был получен в ноябре, но учтите, что это не означает, что работник получил на руки 16100 рублей.
СпроситьТак и что теперь делать? Обращаться к приставу получается что с меня излишне удержали?
Спросить
Нина, у вас есть право на обращение к приставу. Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 04.08.2023) "Об исполнительном производстве"
СпроситьВ приложении Сбербанк Онлайн можно подобрать индивидуальный PIN-код для вашей карты. Если вы забыли код, но помните карту, можно воспользоваться функцией «Восстановить ПИН». Здравствуйте. Арест со счета пристав Вам не снимет. Будет списывать половину заработной платы. Здравствуйте, уже два года как действует новое правило по аресту карт и списании (Письмо ЦентроБанка). Пристав вам на основании справки от работодателя, что на данный счет поступает з/п не снимет арест, так как согласно письма работодатель должен кодировать вашу з/п (будет видно банку, что у вас уже удерживают с з/п в счет долга), код 02. Если же код проставляется, а з/п перечисляют реестром, то банк этот код не ведет. Следовательно, отдельной платежкой. Все иные поступления будут списываться. Не могу разблокировать карту. Приставы отказываются Справку что на карту приходит заработная плата я предоставила.
В приложении Сбербанк Онлайн можно подобрать индивидуальный PIN-код для вашей карты. Если вы забыли код, но помните карту, можно воспользоваться функцией «Восстановить ПИН».
СпроситьЗдравствуйте. Арест со счета пристав Вам не снимет. Будет списывать половину заработной платы.
Спросить
Здравствуйте, уже два года как действует новое правило по аресту карт и списании (Письмо ЦентроБанка). Пристав вам на основании справки от работодателя, что на данный счет поступает з/п не снимет арест, так как согласно письма работодатель должен кодировать вашу з/п (будет видно банку, что у вас уже удерживают с з/п в счет долга), код 02. Если же код проставляется, а з/п перечисляют реестром, то банк этот код не ведет. Следовательно, отдельной платежкой. Все иные поступления будут списываться.
СпроситьОт заработной платы не более 50%. (ст. 138 ТК РФ; ч. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ; письмо Роструда от 19.12.2007 № 5204-6-0). Если у вас 2 заработные платы от разных предприятий, то соответственно с каждого удержат 50% Нет. Кроме того, в ы вправе подать заявление на оставление прожиточного минимума Может ли банк удерживать более 50 процентов заработной платы? Зарплата приходит на карту из двух предприятий. В банке у меня забрали зарплату от одного предприятия, а выдали 50% от зарплаты из другого предприятия. Раньше выдавали четко 50% от дохода. Сейчас ссылаются на непонятно какой закон
От заработной платы не более 50%. (ст. 138 ТК РФ; ч. 2 ст. 99 Закона № 229-ФЗ; письмо Роструда от 19.12.2007 № 5204-6-0). Если у вас 2 заработные платы от разных предприятий, то соответственно с каждого удержат 50%
Спросить
Нет. Кроме того, в ы вправе подать заявление на оставление прожиточного минимума
СпроситьПретензию в банк подайте письменную, в суд сходите... Потому, что вы не просили оставить прожиточный минимум... Просила через приставов писала заявление. Максимальный размер удержания по исполнительному листу из зарплаты (от суммы заработка за вычетом НДФЛ) – 50 % в совокупности по всем исполнительным документам. Добавим: названные ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодатель производит зачисление зарплаты (п. 4 ст. 99 Закона № 229-ФЗ). Скажите пожалуйста почему банк списывает все деньги. Если стоит, что это категория зарплаты. Куда можно пожаловаться на банк.
Ответ отключен модератором
Максимальный размер удержания по исполнительному листу из зарплаты (от суммы заработка за вычетом НДФЛ) – 50 % в совокупности по всем исполнительным документам. Добавим: названные ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодатель производит зачисление зарплаты (п. 4 ст. 99 Закона № 229-ФЗ).
СпроситьЗдравствуйте!
Напишите в поддержку банка, спросите почему так произошло. Ответ на данный вопрос вам может дать только банк. В соответствии со ст 854 ГК РФ без распоряжения клиента списание денежных средств, находящихся на счете, допускается по решению суда, а также в случаях, установленных законом или предусмотренных договором между банком и клиентом. Списали деньги, в размере двух заработных плат труда, с зарплатной карты, в счет погашения кредитный карты этого же банка. Просрочек по платежам кредитной карты не было. Все пополнения были в срок. Почему банк забрал весь долг единоразово? И имеет ли ли банк на это право?
Ответ на данный вопрос вам может дать только банк. В соответствии со ст 854 ГК РФ без распоряжения клиента списание денежных средств, находящихся на счете, допускается по решению суда, а также в случаях, установленных законом или предусмотренных договором между банком и клиентом.
СпроситьКонечно же Вы имеете неа это право. Конечно можете.
На любую. Это Ваше право По ТК РФ можете, но работодатель на практике отказывает, т.к. у него с банком зарплатный проект. Можете судиться, но и одновременно искать новое место работы. Зарплатную карту Вы можете выбрать в любом банке! Могу ли я перевести заработную плату на карту сбербанка из ВТБ
Екатерина доброго дня,
Имеет, равно как и любой другой гражданин РФ имеет право перечислять средства, лтбо получать зп в банке или на реквизиты которые он укажет. Просить можно, но откажут однозначно. Здравствуйте.
Если такая возможность предусмотрена трудовым договором или контрактом - то имеет.
Если трудовым договором это не предусмотрено, то ему откажут в переводе денег на банковскую карту другого лица. Имеет ли права сотрудник гос. структур просить о переводе заработной платы на карту третьего лица? (жены)
Екатерина доброго дня,
Имеет, равно как и любой другой гражданин РФ имеет право перечислять средства, лтбо получать зп в банке или на реквизиты которые он укажет.
Спросить
Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) устанавливает порядок, место и сроки выплаты заработной платы работникам. Согласно данной статье, работодатель обязан выплачивать заработную плату наличными деньгами или переводить ее на банковскую карту работника.
Однако, в соответствии с комментарием к статье 136 ТК РФ, работнику предоставляется возможность получать зарплату на другую карту, указанную им самостоятельно.
Спросить
Здравствуйте.
Если такая возможность предусмотрена трудовым договором или контрактом - то имеет.
Если трудовым договором это не предусмотрено, то ему откажут в переводе денег на банковскую карту другого лица.
Спросить
