Беременность и роды фсс / Законы и прочие темы - 4885 советов адвокатов и юристов

Я беременна, могу ли я расчитывать на страховую выплату из ФСС если я внесу страховую часть в этом году а срок стоит на следующий год в конце января, и нужно ли мне для этого оформлять больничный лист?

В ходе проверки ФСС за период 2012-2013 года, не верно был сделан расчет пособия до 1,5 лет расчетчиком предприятия. И сотрудник, находившийся в отпуске до 1,5 лет получил денежные средства в большем объеме, сотрудник получавший отпуск до 1,5 лет уволился. Что делать в данном случае, как списать задолженность не принятую к возврату ФСС. Мы бюджетное учреждение.

Моему ребенку 4 месяца, на данный момент я безработная и хотела бы выйти на работу. Подскажите пожалуйста, если вдруг так случится, что с новой организации мне придется уйти вновь в декрет, не будет ли проблем у моего работодателя с фсс? Не нарушен ли будет закон с моей и его стороны?

Родила 8.10.15 г. документы подала на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в начале ноября, выплат до сих пор не было. В какие сроки работодатель должен был сдать мои документы в фсс?

Может ли отец получать пособие по уходу за ребенком со дня рождения ребенка? Мать не получала пособие по беременности и родам. В случае если родители поочередно уходят в отпуск по уходу за ребенком сначала мать потом отец, как тогда исчисляется пособие?

Вы имеете право обратиться в суд. Смысл есть, надо получить письменный отказ в назначении пособия. Подать в суд я конечно имею право, но меня интересуют именно мои шансы на положительное решение суда. Есть ли смысл начинать судебные разбирательства по данному вопросу. Спор возник с ФСС. Можно ли через суд добиться выплаты пособия по беременности и родам? Опишу ситуацию. Я работаю официально около полутора лет, так получилось, что на учете по беременности я не стояла, работала до последнего дня. Когда родился ребенок в роддоме отказали в оформлении больничного, ссылаясь на ФСС. То есть основания для назначения пособия у меня нет (нет на руках больничного листа). Могу ли я через суд добиться выплаты этого пособия с момента родов (70 дней после родов)? Помогите, пожалуйста.

ФСС отказал мне, предпринимателю, в возмещении пособия по беременности и родам и единовременного пособия при рождении ребенка по результатам камеральной проверки. В акте проверки отказ мотивируется тем, что я якобы принял работницу исключительно с целью получения завышенного пособия. Мне есть что возразить, собираюсь предоставить акты оказанных услуг для подтверждения факта увеличения объемов оказываемых услуг, возразить по другим пунктам.

Вопрос вот в чем - во время вручения мне Акта камеральной проверки, было также вручено и Решение о непринятии к зачету... Акт и Решение оформлены одним числом, за день до вручения их мне. Как по вашему мнению лучше поступить: подать возражения на Акт проверки или сразу подавать в суд на Решение, или и то и другое одновременно?

Здравствуйте. Нет, не могут. Не должны, данные выплаты защищены, если сами не переводили между счетами. Имеют полное право удержать, т.к. это у вас больничный (ст. 101 ФЗ № 229-ФЗ), а вот уже с пособий не могут. Подавайте приставу заявление об оставлении вам прожиточного минимума для трудоспособного населения в России, 15 669,00 руб., либо по региону проживания, если он выше Российского, ч. 5.1. ст. 69 ФЗ и + ч. 5.2. ст. 69 ФЗ,

Заявление и документы вы можете через Госуслуги направить приставу. Могут ли приставы списать по беременности и родам от ФСС, если карта арестована?

Это пособие Вы должны получить полностью. Пособие в конкурсную массу не входит. Доброе утро!

Данное пособие является социальным, поэтому в силу ст. 101 ФЗ "Об исполнительном производстве" на такие доходы нельзя обращать взыскание!

Пособие это будет исключено из конкурсной массы.

Вы получите справку у работодателя и представьте ее фин управляющему. А какую справку мне могут дать на работе, если больничный лист по беременности полностью оплачивает ФСС? У меня идет процедура банкротства. Продлили до 25.08.2022. 25 августа идти в декрет. Включается ли в конкурсную массу пособие по беременности и родам (140 дней) или его мне должны вернуть полностью?

Я в данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет (ребёнку уже 1 год и 2 мес.). Планируем вторую беременность. Подскажите, пожалуйста, как будет оплачиваться больничный по беременности и родам, если я буду в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?

Я проживаю в Городе Рыбинске Ярославская область. Беременная, инвалид 2 группы, стою на бирже, не замужем, до родов распишемся или после родов усыновит... Какие выплаты по беременности и родам мне положены? За ранее спасибо!

С 11 июня 2015 года я вышла в отпуск по беременности и родам. В данной компании работаю с 8 декабря 2014 года.

В 2013 году я работала по трудовому договору в другой компании, мой годовой доход составил около 520 тыс руб. В 2014 году тоже работала, но без официального оформления. Следовательно никаких отчислений в ФСС не было и в трудовой у меня за этот год тоже пусто.

Подскажите пожалуйста, при всей этой ситуации, как мне должны рассчитать пособие по беременности и родам?

Имеется основное место работы по трудовому договору. Планирую открыть ИП. Повлияет ли индивидуальная деятельность на выплаты по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет? Есть ли зависимость от доходов ИП?

Я не работаю с июля 2014 года. В настоящее время 1 месяц беременности. В 2012 и 2013 году у меня была хорошая заработная плата. Сколько времени проработать у нового работодателя будет достаточно при моём трудоустройстве до декретного отпуска, чтобы получить пособия по беременности и родам и пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет из расчёта моего дохода с предыдущего места работы?

В 15 декабря 2014 г. я выхожу в отпуск по беременности и родам. Скажите, если я напишу заявление на отпуск с 1 января 2015 г. какие расчетные года будут учтены для расчета пособия? И как будет рассчитываться декретные, если в 2013 году два месяца с 18 октября по 15 декабря я нигде не работала.

Супруга работала с 1.02.2015 по 28.09.2017 в ФГБОУ (государственном учреждении - университет) с 02.10.2017 по настоящее время работает на 0,1 ставку в коммерческой организации, с 28.06.2018 получен больничный по беременности и родам.

Можно ли получить пособие по беременности и родам обратившись в ФГБОУ или только в настоящее место работы?

Здравствуйте, я вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком по достижению возраста ребенком 3 лет в июле 2017 г. В очередной дикретный отпуск ушла в директ в октябре 2017 г. Не могу определиться с выбором лет для расчета пособия.

В 2015-2016 годах, предшествующих году наступления настоящего отпуска по беременности и родам, я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет. Поэтому нужно заменить их предшествующими ранее календарными годами (календарным годом) в целях расчета среднего заработка. Выбрать период, который приведет к максимальному увеличению размера пособия.

Могу ли я заменить только один год и взять для расчета 2014 г (в котором с мая ушла в первый дикретный отпуск) и оставить 2015 г весь год была в отпуске по уходу за ребенком.?

Работодатель утверждает, что я могу только взять 2013 г (весь год работала) и 2014 г (работала до мая дикрет.)

С какой суммы будет начислено пособие по беременности и родам, а также декретные, если идет удержание из заработной платы по исполнительному листу? Только с той что я получаю на руки или со всего начисления, в том числе и то что перечисляют по исполнительному листу?

Собираюсь уходить в декрет, работаю официально с 31.07.2013. Больничный лист в 30 недель врач выдает с 22.12.2014. Я хочу доработать до 01.01.2015 и пойти фактически в отпуск по беременности и родам с января 2015. Возможно ли это? Если да, то как будет произведена выплата? На основании чего мне могут отказать? Спасибо.

В сентябре 2014 года выхожу в декретный отпуск. Устроилась на последнее место работы в феврале 2014 года. С предыдущего места работы уволилась в октябре 2013 года (нигде не работала с октября 2013 года по февраль 2014 года, в связи с переездом на новое место жительства). Как будет рассчитываться пособие по беременности и родам, если по закону должны браться последние два года работы? Возможно ли учитывать доходы с предыдущего места работы, если, да, то, что для этого нужно?

Вопрос по выплатам больничного листа по беременности и родам. Я проживаю в Алтайском крае. Со 2 апреля у меня больничный лист по беременности и родам. Больничный и все заявления били написаны в отделе кадров 3 апреля. На 15 апреля выплаты не произведены. В течении какого времени работодатель должен направлять документы в фсс и производить выплаты. И если можно закон регулирующий этот вопрос. Спасибо.

Я являюсь директором ООО по трудовому договору. Собираюсь в декретный отпуск. Заработная плата официальная лишь частично-это было условие учредителя при приёме на работу. Каким образом я могу получить пособие по беременности и родам в полном объёме-учитывая весь доход за последние 2 года?

Оплатят ли мне больничный по беременности и родам, если работаю в Кяхте, а наблюдаюсь в Иркутске, и там же будет выписан больничный.

На какие выплаты может рассчитывать адвокат во время беременности и после рождения ребенка, если не уплачивал взносы в ФСС.

Нужно ли в больничном листе по беременности и родам подпись председателя ВК, изначально БЛ был без его подписи, но в организации ее требуют, а в больнице говорят она не требуется. Кто же прав?

Если женщина уволилась по собственному желанию во время беременности, и до рождения ребёнка не устроилась на работу может ли муж получить пособие по беременности и родам.

Собираюсь уходить на больничный по беременности и родам. Работаю на предприятии ОАО "РЖД". При трудоустройстве заключила договора с негосударственным пенсионным фондом " Благосостояние", а также с Роспрофжел (Российский профессиональный союз железнодорожников и транспортных строителей), каждый месяц с моей заработной платы удерживалась определенная сумма. ВОПРОС-имеет ли право работодатель с суммы которую переведет соц. стах. Компания на счет предприятия за больничный по беременности и родам удержать деньги на "благососояние" и "Роспрофжел"

Могу ли я запросить дубликат оплаченного больничного листа по беременности и родам, если по ошибке заполнила строку причина нетрудоспособности - доп код 020?

Какие пособия выплачиваются по беременности и родам? Напишите все пожалуйста, с суммой выплат. Если мне 18 лет, не работаю, учусь на заочном.

Татьяна, выплаты производятся в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня представления страхователем или застрахованным лицом сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты страхового обеспечения. Обычно Вам приходит несколько уведомлений в личный кабинет на сайте гос. услуг, в том числе, о направлении документов на оплату. Зависит взаимодействия и решения ФСС. Пособие по беременности и родам выплатят в течение 10 рабочих дней со дня представления сведений в ФСС РФ. Зависит взаимодействия и решения ФСС. Больничный по беременности и родам закрыли 27,12 оплатят ли до праздников или уже после.

Да Здравствуйте

Если будет доход не менее 2 МРОТ то да, одобрят. Анастасия, дело в том, что пособие по беременности и родам получают только женщины, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования. То есть за них уплачиваются страховые взносы работодатели.

Самозанятая мама не платит взносы в ФСС, поэтому не может получить выплаты по беременности и родам.

Как можно самозанятой получить - подробнее тут: https://www.banki.ru/news/daytheme/?id=10996945&ysclid=lvywiss5kh547357685

[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]

Делайте выводы. Пособие по беременности и родам получают только женщины, которые застрахованы в системе обязательного социального страхования. То есть за них уплачиваются страховые взносы. Мне одобрят пособия по беременности и родам, если я буду работать как самозанятая и платить налог?

Вопрос следующий. Гражданка Украины оформлена на работу по бессрочному трудовому договору в сентябре 2015. Имеется разрешение на временное проживание, срок действия которого заканчивается в марте 2016 года. В апреле 2015 сотрудница планирует уйти в отпуск по беременности и родам. При каких условиях сотрудница сможет получить пособие по беременности и родам, единовременное пособие после рождения ребенка и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Заранее спасибо за ответ.

С уважением, Елена.

26 июня 2015 г. я прекратила свою деятельность как ИП. А с 13.05.2015 по 22.09.2015 мне выплачено пособие по беременности и родам (была добровольцев в ФСС). 13.07.2015 родился ребенок. Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и единовременное пособие сейчас оформляю в соц. службе. С какого периода мне будет предоставлен отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет? Заранее, Спасибо за ответ.

Смогу ли я расчитывать что мне оплотят отпуск по беременности и роддам, отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет! ? Я ушла в декрет в ноябре 2010 года! Первый ребенок родился в январе 2011 года, после этого находясь в отпуске по уходу за ребенком я забеременила второй раз и ушла еще раз в декрет! Сегодня я нахожусь в отпуске по уходу за вторым ребенком до трех лет! И было переименование предприятия в декабре 2013 года! И меня попросили перейти на новое предприятие! И выплатили компенсацию за не использованный отпуск! Сейчас на нахожусь на вторм месяце беременности! Предпологаемая дата ухода в декрет октябрь 2014 года! Оплатят ли мне больничный по беременности и родам? Подскажите! Или мне придется получать деньги с соц. защиты?

1.10.2012 приняли на работу девушку по срочному договору на 1 год на неполный рабочий день. В середине января 2013 года выясняется, что у нее беременность 6 недель. До окончания срочного договора она успевает уйти в декрет и родить ребенка, как будет исчисляться пособие по беременности и родам, если она устроена на неполный рабочий день, и срочный договор заканчивается 1.10.2013 года. Какие выплаты должен сделать предприниматель.

Вопрос уже задавала, номер вопроса 9576960. Может я не корректно поставила вопрос, может меня просто не поняли. Но хотелось бы получить ответ. От пособия по уходу за первым ребенком я отказываюсь, ухожу на больничный по беременности и родам (в моем случае дородовый отпуск 90 дней, а после родовый-70). А после а сразу после рождения хочу выбрать пособие по уходу за ребенком до 3 лет. Но месячное пособие по уходу до трех лет у меня будет МЕНЬШЕ чем пособие по беременности и родам. А в законе сказано что я могу выбрать или или, если месячное пособие по уходу будет больше пособия по беременности и родам.

Начисление пособия по БиР должно производиться в течение 10 рабочих дней, после чего производится выплата пособия в ближайший день выплаты заработной платы, установленной локальным нормативным актом организации. Перерасчет пособия в том же порядке. Да. До 23 июля работодатель должен произвести перерасчет пособия и 7 августа выплатить. То есть если я подавала заявление на перерасчёт 8.07,а заработная плата у меня 7 числа каждого месяца, значит перерасчёт должны произвести 7 августа? Работодатель должен заявление со справкой передать в фсс, после чего фсс делает перерасчёт.Сегодня 24.07,а работодатель ещё не передал заявление в фсс, и не рассмотрел его, только справку 182 н принял. Подскажите так и должно быть? Пересчет все равно будет в августе? В течение какого времени после написания заявления о перерасчете пособия по беременности и родам, с приложенной справкой 182 н, должны произвести перерасчёт или хотя бы отправить это заявление в фсс?

Пенсия по уходу за детьми. Работать нельзя... А можно ли получить пособие по беременности и родам? Объясните пожалуйста, как считаться безработный или занятой?

Как взыскать проценты за пользование чужими ден. средствами с территориального фонда соц. страхования за задержку выплаты пособия по беременности и родам. Фонд утверждает, что ГК на отношения с ними не распространяется п.3 ст.2 ГК и соотв. Ст.395 тоже?

Могу ли я получить пособие по беремености и родам (больничный 140 дней), если фирма признана банкротом и я получила трудовую в связи с ликвидацией. На момент выхода на больничный я ещё не была уволена.

В течении какого времени должен быть оплачен больничный по беременности и родам? (сдала 30.12.15) И вычитаются ли из оплаты дни за свой счёт?Спасибо.

Возник вопрос по начислению больничных по отпуску по беременности и родам и дальнейшему отпуску по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Ситуация по предшествующему периоду работы следующая.

1. 2010 Работа по основному месту работы Организация 1

2. 2011 Работа по основному месту работы Организация 1

3. 2012 Работа по основному месту работы (1 мес.), отпуск по беременности и родам 3 мес., отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет

4. 2013 Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (10 мес), Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет (2 мес.)

5. 2014 Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет (12 мес.)

6. 2015 Работа по основному месту работы Организация 2 (8,5 мес.), Декрет (3 мес.)

В ФСС говорят, что по закону для расчета больничного должны брать периоды за 2014 и 2011 года. Правильно ли это? Я думаю что лучше (с точки зрения большей суммы выплаты) лучше было бы использовать периоды работы за 2010-2011 гг.

Как правильно аргументировать для ФСС нашу позицию (2010-2011)?

Спасибо!

С марта 2017 года не работаю, сейчас на 4-ом месяце беременности. Подскажите, если я так и не устроюсь на работу, государство мне выплатит единовременное пособие по беременности и родам? Если да,то они будут учитывать заработную плату за предыдущие 2 года?

Имею ли я право предъявить к оплате больничный лист по беременности и родам (право на отпуск по беременности и родам наступит после увольнения в течении месяца) после увольнения (в связи с переездом на новое место жительства)?. Сотрудницей ФСС было сказано, что не оплатят, т.к. п.10 постановления Правительства РФ от 30.12.2006 №865 утратило силу.

Если отказываются выплатить пособие по беременности и родам на одном из мест официальной работы, как добиться выплаты, на какие законы сослаться?

При расчете размера пособия по беременности и родам бухгалтер из расчетного периода вычитала не полностью период моих больничных листов, а за исключением первых трех дней. Комментируя при этом свою позицию тем, что первые три дня больничного оплачивает работодатель, поэтому их не нужно вычитать. Скажите пожалуйста, правильно ли поступает бухгалтер, ведь в ч. 3.1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ об этих трех днях не сказано ни слова. Спасибо!

Денежные средства необходимо вернуть. Каким образом вернуть сумму, излишне уплаченную ФСС? 03.03.2021 вышла в декрет. 11.03.2021 получила пособие по беременности и родам на картку МИР. одно и то же пособие пришло 2 раза, т.е произошло задвоение платежа. Что делать в этом случае? ФСС больничный оплачивает напрямую, бухгалтерия сумму посчитала верно, произошел сбой при переводе (так сказали при звонке в ФСС).

Ситуация такая. Я в декрете со 2 сентября 2016 г. До сих пор мне не выплатили декреные и не начали платить ежемесячное пособие до 1.5 лет. Вчера мне начальство высылает письмо где написано что дабы им не начислили штраф они переводят меня на пол ставки тк оклад у меня 5000 р. Хотя я работала полный день и в договоре нигде не указано что у меня пол ставки. Отработала я 9 месяцев, до этого трудилась у них же не официально. Соответственно и так минималку мне делят попалам. Куда мне стоит обратиться что б получить пособие по беременности и родам как пологается.