Девушки в отпуске / Трудовое право - 182 советов адвокатов и юристов

Человек находился в отпуске по уходу за ребенком, на ее место временно был взят другой человек. За это время в организации прошла какая-то реструктуризация или еще что-то и теперь такой должности, которая была у нее, больше не существует. Всех работников перевели на другие должности (по сути функционал тот же, а называется по другому), соответственно перевели и того человека, который был взят на ее место на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника, только переведен он был уже на постоянной основе, а не на время отпуска по уходу за ребенком. И вот теперь руководство заявляет девушке, которая была в декретном, что она будет сокращена по выходу на работу, так как ее должности больше не существует, либо может согласиться на другую должность с меньшей зарплатой (уборщицей или разнорабочей). Законно ли такое сокращение и как лучше поступить в такой ситуации?

Ситуация такая. Беременная девушка стоит на учёте в службе занятости. Срок 24 недели. Специалист службы говорит, что в 30 недель они её снимут с учёта. И она должна будет идти в декрет. Имеют ли они право снять её с учёта в 30 недель или девушка должна идти в декрет в статусе безработной?

Я сейчас подменяю сотрудницу, которая находится в декретном отпуске. Будет ли произведена запись мне в трудовую о данной деятельности? До этого я работала продавцом, а сейчас экспедитор, должность совершенно другая, перевод осуществлён в пределах одного предприятия. Если не делается запись, то какая у меня есть возможность доказать что я работала экспедитором (планирую перейти на другое предприятие).

Другой вопрос. Так как отработала уже год, ушла в отпуск. В данный момент вышла меня подменять девушка, находящаяся в декретном отпуске. Она работает неофициально. Соответственно, у неё нет права подписи, потому что числится в декрете. Вопрос: а если с ней что-то случается на работе, кто за это всё будет отвечать, если она в декрете и не должна в данный момент здесь находиться?

Меня интересует вопрос о том, что меня переводят на декретное место, какая будет зарплата, как у девушки, которая ушла в декрет? Спасибо.

Ребёнку 4 месяца, а я устроилась на работу на время дискретного отпуска вместо другой девушки, могу ли я уйти в дикретный по уходу за ребёнком от этой работы.

Хотел бы узнать обучаюсь В фельдшерском Колледже, хочу взять Академ отпуск. Я круглая сирота, хотел уточнить есть ли за мной право получать Госсударственную стипендию которые получал все эти годы?

Девушка находится в декретном отпуске, на работе попросили выйти неофициально на работу, из зарплаты вычли пособие на ребенка, законно ли это? Официально выйдет из декрета через месяц, когда ребенку исполнится полтора года.

Судом было вынесено решение о взыскании денежных средств. Пристав ИП закрыл, т.к. девушка находилась в декретном отпуске и доходов не имела. Смогут ли приставы вновь открыть ИП? Если ли какие сроки для этого.

У нас девушка ушла в декретный отпуск, а нас двоих сокращают. По 179 статье преимущество мое, т к у меня нет дополнительных доходов. Но меня сокращают, а вторую оставляют. Т к говорят она малоимущая, но ее муж занимается перепродажами машины. Они правильно поступают?

Девушка вышла досрочно на работу из декретного отпуска на неполную ставку. Вынуждена было по состоянию здоровья уйти на больничный. Получит ли она пособие по уходу за ребенком в следующем месяце.

Девушка вышла в декретный отпуск по уходу за ребенком. Написала заявление до 3 лет. за этот период она работала в других организация. (заменяла там декретный отпуск) Сейчас она хочет выйти на основную работу в школу. Директор предлагает не класс, а на другую должность. Девушка отказывается выйти на другую должность. Как быть директору, и как быть девушке с работой?

Проживаю с девушкой в своей квартире, она прописана по другому адресу и по этому адресу есть долг за квартплату. Отдел кадров обещает уволить её с работы за долги её родителей. Подскажите пожалуйста решение без прописки её в с моей квартире. Спасибо.

Я работаю афициально, но вместо девушки каторая ушла в декрет.

Скажите пожалуйста меня теперь уволят? Или тоже отправят в декрет?

Я работаю в охране диспетчером. Сейчас на 4 девушки, у 2 из них есть не совершеннолетние дети. Сейчас мы работаем по 12 часов. День, ночь и 2 дня выходных. В графике отпусков у меня стоит отпуск на 18 сентября, но мне нужно раньше 7 сентября. Так же, 26 августа уходит девушка в отпуск и возвращается 26 сентября. И если я уйду, они останутся вдвоем работать с графиком сутки через сутки. И начальник меня не отпускает, до того момента пока та девушка не выйдет на работу, то есть не раньше 26 сентября, ссылаясь на то, что не кому будет работать. Скажите пожалуйста, имеет ли он на это право? Что нужно ему предьявить, чтобы он одобрил мне отпуск с 7 сентября?

Девушка была прописана в общежитии в Кировской области, уехала в Москву работать. Предприятие, хозяин общежития обанкротился, по суду с общежития всех выписали. Сейчас у неё родился ребёнок, по временной регистрации отказываются выплачивать детские на ребёнка итд. Мать у её одна воспитывала, тоже с детского дома, тоже с общежитием обманули.

Моей дочери 16 лет, через 3 месяца она родит ребенка. Образование у неё 9 классов, в сентябре она пойдет учится в лицей. Родственников у нас нет. Могу ли я взять на работе отпуск по уходу за ребенком, с какого момента или это невозможно?

1. Могут ли уволить девушку если она не может выйти на работу сразу после окончания декретного отпуска в связи с болезнями ребёнка (ребенку 3 года будет через месяц)

2. Как избежать увольнения в такой ситуации?

Скажите пожалуйста, зачем нужно писать письмо, чтобы человека отпустили в отпуск. Я имею в виду иностранного военного, я ему обьясняю что ему положен отпуск и без моего письма, он настаивает на том что я должна написать и отправить на эл. почту, кторую он вышлет, я конечно не собираюсь отправлять никакие письма. Лично я его не видела, да и общаемся всего две недели. Я так думаю что это просто мошенник. Свой номер телефона я не пишу, если можете ответьте здесь.

Мне 21,подруге 17 лет через месяц будет 18 лет, можем ли мы уехать в отдыхать, не боясь что ее мать напишеть какие либо заявления? До исполнения 18 лет мы не будем приезжать домой. Что будет если она напишет заявления и вообще какого рода заявления она может написать, и что будет за эт грозит? Если она напишет одно заявление а когда ей будет 18 лет ее заявление имееть юридическую силу?

Доброй ночи

Завели уголовное дело по статье 134 ч 1

Девушки 17 лет на данный момент.

Она беременна (собираемся растить вместе и жениться

Мне 24

Первый половой акт указали что был в 15 лет

Но потом как оказалось все запутали с датами.

У нас есть доказательства что я служил в армии в тот момент а в деле случайно указали что я познакомился на тот момент с девушкой

Указаны не те года и тем самым получается что первый половой акт был в 16

Можно ли как то закрыть дело не доводя до суда?

И чтоб не было последствий у парня?

Девушка написала заявление об увольнение. И вот тут наступают проблемы:

1) не отдают трудовую книжку

2) требуют возмещение денег за отпуск (она отработала 8 месяцев)

3) угроза судом в случае не уплаты за отпуск, ставят срок в неделю оплатить.

Как в этих ситуациях быть?

Заранее огромное спасибо.

Соседа вызвал участковый, на него написали заявление по 116 статье, могут ли его задержать там же сразу или возьмут показания и отпустят домой?

Я разведена и имеется несовершенный ребёнок в возрасте 4 лет. Работаю на гос предприятии (поликлиника) имеется своя ставка и ставка за девочку в декрете, получается Девочка выходит из декретного отпуска и нам делают зарплату по полам, так как мы будет работать на одном месте, и делать работу по полам, у меня зарплата уменьшается на значительную сумму, могут ли мне уменьшить зарплату, если у меня ребёнок не достигший 14 летнего возраста?

Помогите пожалуйста разобраться в моей ситуации. Мой жених работает в Дубае, в судоходной компании Evergreen Marine corps. Он сказал, что мне нужно внести депозит, 2200 долларов США для того чтобы его отпустили в отпуск. Как мне поступить в этой ситуации. Или это развод на 💸

Скажите пожалуйста... девушка в декрете... звонят с работы... говорят про увольнение по поводу окончания договора... заявление у нее написанно до полутора... могут ли ее уволить?

Девушка работает воспитателем в детском саду. Знакомый избил её так что она попала в больницу. Теперь назначили врачебную комиссию, как ей быть если она не сможет вернуться на работу?

Я работаю на месте девушки которая ушла в декрет-договор у меня на время декретного отпуска. Сама я теперь тоже собираюсь в декретный отпуск. Вопрос-могут ли меня уволить если я буду в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1.5. если эта девушка выйдет.

Может ли работодатель человека в декретном отпуске по статья 81 часть 1 и правомерно ли это увольнение?

Зовут утроиться в военскую часть на место гос закупок тендеров и т.д зовут на место девушки которая ушла в дектрет. Нюанс в том что я сама планирую уйти в декрет. Вопрос, уволит ли меня работодатель если эта девушка придет из декрета?

Если я открываю ИП по какому договору я должен принять девушку на работу, что бы не платить де декретный отпуск, в случае если она забеременела сразу после трудоустройства?

Если девушка работа на протяжении 8 месяцев по договору подряда. И они у неё есть, также есть фото табели с периудом работы. Возможно ли хоть что то получить в качестве компенсации? Она уже родила но пока ещё месяца нет. Мать одиночка, Саид о рожд есть.

05.2017 занимала должность начальника отдела вкладных операций, с 01.05.2017 перевелась на декретную ставку в другой отдел. 15.05.2017 проходит изменение в организационной структуре и создают управление вкладных операций, отдела вкладных операций упраздняют.

Хотелось бы узнать, что будет со мной когда выйдет основной работник на чьем я сейчас месте.

У меня срочный трудовой договор заключеный на время отсутствия девушки по уходу за ребёнком. Девушка не захотела дальше продолжать свою трудовую деятельность и уволилась... В договоре не стоит число когда у меня заканчивается моя трудовая деятельность... Я работаю уже 3 месяца... Мне надо как то с руководителем его перезаключать?

Ситуация сложная, я принята на работу на декретное место. Т.Е, основной сотрудник ушел в декрет родила двоих детей подряд. Я отработала в организации 3 года и пошла сама в декрет. Я работала по срочному договору, дата окончания данного договора "...до выхода основного сотрудника" . Когда я ушла в декрет приняли еще одну девушку по аналогичному договору как у меня, т.е. срочный договор до выхода основного сотрудника. Сейчас я узнаю что основной сотрудник собирается увольняться. Я хотела узнать есть ли у меня преимущество, по закону, перед девушкой, которая заменяет меня. Заранее спасибо.

Он просит, чтобы я написала письмо на почту defence.nato@aol.com для его отпуска, чтобы приехать в Россию. Для того чтобы женится на мне. что требует его присутствия. Можно ли верить всему. Или нет? если это мошенник, чем он может мне навредить?

Такой вопрос, устроилась на государственную службу в августе (точнее перевелась из одного подразделения в другое) на постоянную ставку, в октябре представила справку о беременности, в ноябре была переведена на декретную должность, и был заключен соотвественно срочный трудовой контракт вместо бессрочного, не были ли действия работодателя неправомерными или ухудшающими права работницы, к слову многодетной матери, с учётом что с постоянной ставки уволить не могли ни в период беременности ни в период отпуска по уходу.

Сейчас работодатель инициирует разрыв срочного контракта в связи с выходом из декрета сотрудницы, чью должность я занимала (у меня продолжается отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет), спасибо!

16.01.85 г. я рожала там. Родила девочку вторыми родами.. Подозревали двойню. Оказалось, одна. Врачи шептались - "она ничего не поняла..." Была в памяти. И слышала еще крик ребенка (была ночь, или раннее утро..) удаляющий из родового отделения крик уменьшался, тише.. Врач и акушерка сказали, что детское место не выходило.. У дочери заметно было углубление в том месте, как у двойни.. или близнецов Всё поняла. Что-то скрыли.. (В тот период была в Старом роддоме - торговля детьми. Об этом говорили на канале ТВ в то время. Написано было в местных газетах. Шло расследование.. Я сомневаюсь, что у меня была НЕ двойня. Архивов не осталось. Фамилия наша искажена.. В базе данных Есть - ДедЮшева Е.Н. Есть - ДедУшева. И нет - ДедЫшева (правильно)

Откликнулся на должность товароведа. В итоге заставляют пахать грузчиком. Сеть магнит. Как их проучить? Я отказываюсь работать. Чтоб написать заявление об увольнении нужно ехать в другой город. Все переговоры записаны. В магазине треть товаров просрочены продаются.

Вот уже в течении двух недель мне звонят с разных телефонов и представляются следователь такой то со следственного комитета г. Москвы. Спрашивают знаю ли я такого человека (Ф. И. О) Он пришёл в банк с нотариально заверенным документом оформлять кредит от моего имени якобы мне на лечение т. к. я лежу в больнице. Мне надо сотрудничать со следствием и дать показания. Что произошла кража моих персональных данных и им надо выяснить где я оставляла свои данные. На вопрос почему они не вызывают меня к себе они ответили"" а. что вы приведите в Москву? Хотелось бы знать это мошенники или же действительношследователь?

Скажите пожалуйста я работаю вет врачом у меня высшее образование, сейчас на 12 неделе беременности, мне предлагает руководитель легкий труд-санитаркой, при этом говорит что мыть полы входит в ее обязанности и зп меньше 5000 р, а больше нет легкого труда, как мне быть?

У меня такая ситуация, сотрудница нашей организации написала заявление об увольнении, оно было подписано руководителем и приказ был издан, но мама сотрудницы (тоже работник нашей организации) порвала это заявление со скандалом, что делать в этой ситуации, можно ли уволить их обоих по статье, если да, то по какой? Спасибо!

У меня в фирме сотрудница поступила на заочное обучение, (по своей инициативе), сейчас ей пришел вызов на установочную сессию и она требует чтобы я оплатил ей эти дни. У меня нет не какого желания это делать, я же ее туда не направлял. Если у меня законное основание не оплачивать ей эти дни? Форма собственности предприятия ООО, девушка работает дизайнером, поступила учиться на юриста.

Чтобы подойти к вопросу, расскажу ситуацию.

Девушка 17 лет улетела без ведома матери в другой город с парнем, который являлся совершеннолетним. Мать написала заявление на пропажу дочери и заявление на молодого человека. Так как она это сделала по собственной воле, лишь ее задержали в аэропорту и определили в реабилитационный центр для несовершеннолетних. После она прилетела и забрала ее и увезла обратно. Суть в том, что теперь без ведома матери и разрешения инспектора она не может вылететь обратно, чтобы поступить в университет и обратно к нему. Как понимается, она находится на учете. Как снять ее с учета, чтобы она могла без этого разрешения спокойно вылететь? Способна ли это сделать мать по ее желанию, снять с учета, так как все хорошо? Самой девушке сообщается, что лишь с разрешения и с матерью.

Вопрос закючается в следующем, в крупной госкорпорации я работаю на ставке ушешей в декрет девушки. Наступает время полного сокращения. Могу ли я быть сокращенной или просто меня уволят. И второе, мне до пенсии 1,5 года, могу ли я при соращении уйти досрочно на пенсию.

Познакомилась с иностранцем. Хочет приехать в Россию, но просит от меня написать заявление в его компанию чтобы его отпустили в отпуск. Навело на мысли, что то не так. А может я ошибаюсь?

На работе назревает конфликт по поводу выходных дней, поэтому хотелось бы узнать, как поступить.

Работаю администратором в магазине у ИП, занимаюсь составлением графика работы для сотрудников. Месяц назад вышла девушка из декрета (двое детей 3 и 5 лет). В нашем магазине плавающий график, выходных и перерывов нет.

Девушка хочет выходные в субботу и воскресение, но не получается ставить так всегда. При этом многие работники высказали своё недовольство по этому поводу, так как дети есть почти у всех (коллектив 7 человек).

Как регулируются и регулируются ли вообще каким-либо законом выходные дни на частном предприятии и как мне следует поступать?

С уважением, Галина.

Меня зтвут Вера, Пришел зспрос в скайпе познакомитья из Сирии (Алеппо) с доктором который работает там с миротворческой миссией. Начал писать любовные письма, теперь просит что бы я на этот адрес отправила деньги, чтобы его отпустили в отпуск в Россию ко мне. Этот адрес мошенников, или нет? unvacationservice1@usa.com