Иск о взыскании заработной платы / Иск - 20321 советов адвокатов и юристов

Подан иск о взыскании заработной платы за 2 месяца, денежной компенсации за задержку выплаты и компенсации морального вреда.

На предварительном заседании суда, судья объяснила, что для обращения решения к немедленному исполнению необходимо предоставить соответствующее ходатайство с обоснованием и подтверждающими наличие основания документами.

А разве не подлежит ли в данном случае решение суда немедленному исполнению в силу императивного предписания закона (ст. 211 ГПК РФ), и как быть в такой ситуации?

Принята на работу зам. ген. директора 06.05.2013 г., оформлен трудовой договор, издан приказ о принятии на работу, внесена запись в трудовую книжку. До настоящего времени з/п выплачена только за июль-октябрь 2014 года. Подан иск в суд. Работодатель представил в суд приказ об увольнении меня 07.06.2013 г. за не прохождение испытательного срока. На всех документах имеется отметка, что я, якобы, отказалась расписываться за приказ об увольнении и уведомление об увольнении. Факт выплаты з/п работодатель отрицает, хотя произведены все налоговые отчисления. Имеются многочисленные документы, подтверждающие мою работу в должности до настоящего времени, в т.ч. служебная переписка с ген. директором. В декабре 2014 г. подан иск о взыскании з/п. Должна ли я в сложившейся ситуации заявить требование о признании незаконным приказ об увольнении и как доказывать, что срок на обжалование мной не пропущен, т.к. о приказе я узнала только в судебном заседании?

Куда подавать иск о взыскании заработной платы с работодателя? В арбитражный или районный суд? И можно ли по месту жительства а не по месту юридического адреса ответчика? Какой срок исковой давности по данному делу?

Подавал иск о взыскании заработной платы и установлении факта трудовых отношений. 1 инстанция отказала. Если апелляция иск удовлетворит можно на основании решения суда взыскать с ответчика расходы на проезд в 1 инстанцию, в апелляцию, и дополнительно отпускные которые не заявлял в иске?

Скажите пожалуйста, подала иск о взыскании заработной платы, но была там не оформлена, есть свидетели и служебная переписка как доказательство факта работы в этом месте. ЗП не выплачивают год. Можно в этом же производстве дополнить иск требованием об установлении факта трудовых отношений или нужно было подавать изначально этот иск и требовать зп?Но что делать если иск уже принят к производству? Откажут ли в требованиях если я там не оформлена, но работодатель не отрицает факт работы?

Имеют ли право взыскать по иску заработную плату в размере 50% если зп равна прожиточному минимуму (пришло письмо о взыскании).

И могут ли взыскать с супруги должника, если судебные дела и иски были присвоены до свадьбы.

И еще вопрос. Дата возбуждения от 19 года. Если должник долгое время не работает и не имеет никакого имущества, могут ли долги закрыть? Если да через какое время

Предмет исполнения: Иные взыскания имущественного характера в пользу физических и юридических лиц.

В суд какого города с исковым заявлением о взыскании заработной платы я должен обращаться, если ответчик-работодатель находится в другом регионе и городе?

Подано исковое заявление в суд по фактическому адресу ответчика (юр.лицо-работодатель). В копиях приложенных документов подтверждается, что истец работал по фактическому адресу. В течение 5 дней получено определение судьи: дело не подсудно данному суду с формулировкой отправки истца по месту юридического адреса ответчика. Правомерны ли действия судьи? И что делать в этом случае? Иск о взыскании заработной платы.

Можно ли в судебном иске выставить требования не только о взыскании заработной платы, но и о перечислении с нее взносов в налоговую и УПФР? Или взыскание заработной платы предполагает автоматическое взыскание взносов?

При подаче Искового заявления в суд о взыскании заработной платы, компенсации за просрочку выплаты заработной платы как и кто должен рассчитать сумму уплаты процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования

Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно?

Я был в суде и мне сказали обратится за помощью к юристу для составления иска. Подскажите можно ли самостоятельно по образцу составить иск о взыскании заработной платы (без помощи юриста) и какие необходимо документы прилагать. Какова госпошлина? Спасибо.

Имеет ли право генеральный директор ООО (наемный работник) подать на ООО иск в суд о взыскании заработной платы в связи с отсутствием денежных средств на расчетном счете до подачи заявления о банкротстве ООО,

«Работник» не был официально оформлен, т.е. трудовой договор с ним не заключался, в ведомостях о получении заработной платы не расписывался (но фактически ее получал). По истечении 3 месяцев после прекращения отношений обратился в суд с иском о взыскании неполученной заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, внесении записи в трудовую книжку и об обязании произвести отчисления в пенсионный фонд и взыскании морального вреда. При этом в период работы «работник» снимал копии с документов, которые подписывал (накладные, отчеты).

Платна или бесплатна процедура, подачи в суд заявления о взыскании заработной платы с работодателя и какие доказательства факта Моей работы необходимы, если работодатель нарушил закон РФ и не оформил двустороннего договора с работником?

Иск о взыскании заработной платы за последний месяц работы, компенсацию за невыплату заработной платы и отпускных за год.

Судья удовлетворила частично (выплату и компенсацию).

Выплату отпускных не удовлетворила, сославшись на отсутствие доказательств об увольнении.

Вопрос: можно ли подать новый иск, когда будет запись в трудовой об увольнении и данные в ПФР?

Заранее благодарю за ответ.

В какой суд мне подать исковое заявление о взыскании заработной платы с работодателя, по месту регистрации его ООО, или по месту нахождения офиса (место офиса они сменили, пришел ответ от Прокуратуры)?

Подала иск о взыскании заработной платы.

Суд оставил без движения, причина - не предоставлено подтверждение направления копии иска и прилагаемых документов Ответчику.

При этом копии мной Ответчику были направлены заказным письмом с уведомлением, квитанция к иску прилагалась. Соответственно, суду повторно была предоставлена квитанция об отправке, а также распечатка отчета об отслеживании с сайта почты России.

Несмотря на это суд возвратил иск. При этом в суде говорят, что должна быть опись отправления, но в законе (п.6 ст.132 ГПК) прямо не установлено обязательное отправление копий с описью.

Есть ли возможность обжаловать возврат иска и как это сделать? В т.ч. учитывая новую редакцию ГПК.

Был подан иск о взыскании заработной платы с нарушением правил территориальной подсудности, а именно по месту жительства работника (Красноярск), а не работодателя.

Суд принял исковое заявление, ответчик ходатайствовал о передаче дела в его суд, но суд ему отказал через определение.

Затем ответчик подал частную жалобу на это определение, краевой суд его отменил с решением передать дело к ответчику в Москву (весь процесс занял более 3-х месяцев).

Вопрос: в данной ситуации прерывается ли срок исковой давности, поскольку по трудовым спорам установлены сокращенные сроки ИД в 3 месяца.

Можно ли подать один иск (о взыскании заработной платы с работодателя) в два суда одновременно? Дело в том что истекает срок исковой давности истекает а суд по месту жительства так и не вынес решения будет рассматривать иск или нет. Я хочу отправить иск по почте в суд где терретериально находится работодатель.

Можно ли подать исковое заявление о взыскании заработной платы и возмещении морального вреда в суд по месту жительства истца, в случае если истец проживает в Пермском крае г. Пермь, а юридический адрес ответчика находится в Москве? И где, в этом случае будет назначен судебный процесс? (филиалов организации ответчика в Перми нет)

Скажите пожалуйста, организация и ее юр. адрес находится в другом городе, сама работа выполняется в другом городе где есть ее офис. Куда можно будет подать иск о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда, по юридическому адресу или по адресу дополнительного офиса?

Суд оставил исковое заявление (о взыскании заработной платы) без движения "истцом не представлены доказательства, подтверждающие обстоятельства, на которых он основывает свои требования, а именно: наличие трудовых отношений (трудовая книжка, приказ о приеме на работу), документы подтверждающие начисление зарплаты (лицевые счета, расчетные листки,2 НДФЛ), документы подтверждающие задолженность)...

У истца на руках только оригинал трудового договора (больше ничего нет), работодатель не выходит на связь и находится в другом регионе. Что делать? Какие писать ходатайства? Об истребовании доказательств с ответчика?

В какой суд в Москве подавать исковое заявление о взыскании заработной платы с работодателя (юридический адрес организации в Москве)?

Скажите пожалуйста, нужно ли оплачивать госпошлину при подаче иска о взыскании заработной платы, компенсации за ее задержку и морального вреда?

С мая по июнь 2014 года я работал в банке Софрино, а по трудовому договору был оформлен как сотрудник колл-центра ООО Нужные Деньги. В начале июня, Центробанк отозвал у банка Софрино лицензию, все счета банка были заблокированы, в том числе и тот, через который Нужные Деньги нам зарплату должны был выплачивать, все руководство ООО Нужные Деньги исчезло в неизвестном направлении, вместе с бухгалтерами. Трудовые книжки, без печати нам даже не кадровики выдавали, а простые сотрудники.

Я обратился в трудовую инспекцию через интернет-форму, но ответили мне только в сентябре. Иск в суд не подавал, не до этого было: работа, семейные проблемы... теперь времени у меня побольше, но исковые сроки давности уже прошли.

Скажите, пожалуйста, если сейчас подать иск в суд на взыскание с ООО Нужные Деньги заработной платы за отработанные в июне дни, может ли суд отклонить иск с связи с истечением сроков давности? И каковы шансы выиграть дело в суде у компании Нужные Деньги в этой ситуации?

Уже обращалась за подобной услугой, нужно составить еще один иск, напишите в личку. Пишу с телефона.

Здравствуйте! Я-Елена Плотникова. Так случилось, что я проработала в мошеннической организации в ООО Алрино в г.Томске с 18 мая по 26 июня 2017 г. Написала исковое на выплату заработной платы. Дописываю ходатайство о заочном рассмотрении иска, т.к. нашла себе работу в другом регионе РФ.Сейчас дописываю мою переписку и руководителей Алрино (через мессенджер ВотсАпп)... В какие сроки я должна подать Иск (если я ни разу ни чего не получала-на словах я д.б. получить первую зарплату 25 июня 2017 г.) И,могу ли я подать документы (иск на факт наличия труд. Отношений, на выплату мне заработной платы) вместе с ходатайствами о рассмотрении гражд. Дела без моего присутствия, и сразу уехать из Томска? Мой тел.89234020544...

Подаю иск о привлечении учредителя и директора к субсидиарной ответственности и взыскании заработной платы по исполнительному листу. ООО исключено из ЕГРЮЛ. Исполнительное производство прекращено. Долг по ИП составляет 35 000 руб. Платить ли пошлину?

Такая ситуация подал иск в суд о взыскании заработной платы. Суд первой инстанции вынес отказать в иске. В апелляционной инстанции суд первой инстанции оставил без изменения. Узнали что председатель коллеги апелляционной инстанции училась в университете с судьей первой инстанции. Что можно сделать?

Можно ли или есть ли такая практика. Подано исковое заявление о взыскании заработной платы с компании. В ходе гражданского процесса возможно ли ходатайство о привлечении компании к уголовной ответственности?

Обязателен ли этап досудебного урегулирования перед обращением в суд с иском о взыскании заработной платы? Можно ли обойтись без этого этапа?

1. Могу ли я по Законодательству РФ претендовать на бесплатного адвоката, юридическую помощь в суде при отсутствии работы на данный момоент? 2.Какова сумма госпошлины при подаче в суд искового заявления о взыскании заработной платы

и денежной компенсации за задержку выплаты? Спасибо!

При подачи искового заявления в суд, о взыскании заработной платы, достаточно ли расчетных листков за не выплаченные месяца, и договоров гпх (не подписанные руководителем фирмы). Спасибо.

Есть ли смысл подавать в суд на работодателя иск о взыскании заработной платы, если ни трудового, ни гражданско-правового договора не заключалось? Имеются лишь свидетельские показания. Как обосновать размер заработной платы?

Скажи можно ли подавать иск в суд о не выплате заработной плате спустя 3 месяца после увольнения с работы?

В период с марта 2015 г. по март 2016 г. мне не доплачивали заработную плату. Могу ли я сейчас подать иск о выплате заработной платы в полном объеме?

Мне нужно подать заявление о взыскании заработной платы с частной фирмы, в суде мне сказали что нужно заполнить гоз пошлину и процент с суммы иска, а мне сказали что не чего плотить не Надо подскажите надо или не надо плотить.

Здравствуйте. Как написать судебным приставам заявления о взыскании заработной платы. И можно ли без решения суда обратится к ним за компенсацией или сначала через суд.

Останкинский районный суд г.Москвы не удовлетворил исковое заявление истца о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула в случае незаконного увольнения, компенсации морального вреда и судебных расходов. Сейчас было уже 2 заседания апелляционной инстанции Московского городского суда, назначено третье заседание на 22.04.2015, всё идет к тому, что суд апелляционной инстанции усмотрел нарушения суда первой инстанции и скорее всего будет выносить решение, не возвращая в суд перой инстанции. Вопрос, как заявить и можно ли в апелляции дополнительные судебные расходы, которые возникли в связи с поездкой в Москву представителя истца?

Можно ли подать заявление о выдаче судебного приказа на взыскание заработной платы и оплаты больничного по беременности и родам? Работодатель добровольно не оплачивает, какие документы нужны для подтверждения факта долга? В какой суд подавать заявление? Можно ли ещё в заявлении указать требование о возмещении морального вреда?

Хочу составить жалобы в прокуратуру, трудовую и налоговые инспекции, для взыскания заработной платы за отработанный период, и привлечение к ответственности работодателя за отсутствие трудового договора. Как правильно составить жалобу и на какое содействие можно рассчитывать от этих органов власти?

Исковое заявление о взыскании заработной платы и возмещении морального вреда следует писать мировому судье судебного участка, или в районный суд?

Какое решение должен вынести суд, если работники обратятся с исковым с заявлением о принудительно взыскание заработной платы с работодателя и возмещении им морального вреда?

В организации где я работаю мне начислили, но не выплатили заработную плату. Решила обратиться к мировому судье в судебный участок по месту своего проживания для ее взыскания. Однако по телефону суд. участка секретарь мне сказала, что заявления надо подавать по месту нахождения должника - организации. Однако как считаю мне предоставлено право самой решать куда подавать это заявление о восстановлении трудовых прав-в судебный участок обслуживающий нашу улицу или в суд. участок организации. Прошу юристов подтвердить так ли это, а также сообщить облагается ли приказ госпошлиной при взысканми заработной платы? В налоговом написано что нет.

Истец Работник.

Ответчик Работодатель.

Иск о взыскании заработной платы.

Назначено первое судебное заседание.

Может ли Истец при смене места жительства (смена адреса постоянной регистрации в паспорте) подать ходатайство о передаче дела в другой суд (другой город - другой субъект РФ), по новому месту жительства истца и городу регистрации ответчика?

Было:

Город истца ≠ город ответчика.

Стало:

Город истца = город ответчика.

Срок исковой давности по взысканию заработной платы исчисляется со дня увольнения или с официального дня, когда были обязаны начислить средства?

Написал заявление в суд по данному виду http://vseiski.ru/iskovoe-zayavlenie-o-vzyskanii-zarabotnoj-platy-i-denezhnoj-kompensacii-za-zaderzhku-vyplaty.html

Мне сказали, что надо его составить с помощью юриста, потому что нет справки о доходах, так как я работал неофициально, подскажите, как правильно его составить.