Нарушение прав сотрудников / Конституционное право - 34506 советов адвокатов и юристов

При составлении протокола об административном правонарушении, со стороны сотрудника полиции было нарушения и я в протоколе указывал чтобы суд не рассматривал дело без моего присутствия и для получения информации о дате рассмотрении данного дела я указывал в протоколе свой номер мобильного телефона и электронный адрес. Уведомление я не получал и дело было рассмотрено без моего присутствия и с данным штрафом я не согласен. Просьба подсказать куда я могу обратиться для обжалования данного штрафа? И есть ли смысл пытаться обжаловать его?

Постановление о привлечении к ответственности ОАТИ от 28.12.2020 г. № 21-51-Ж 01-00057/01 УИН 0355071800000052184343947

Прошу Вас еще немного мне разъяснить вот какой момент: я же не писала никакого заявления на увольнение по собственному желанию, ни заявления о принятии на декретное место. На основании чего тогда начальство смогло написать данный приказ, вернее срочный трудовой договор. И почему тогда убрали мою ставку если моя группа действует, а закрыли совершенно другую? Только потому что на той группе человек в декрете? Это правомерно? Какие я могу предпринять действия? Заранее спасибо.

Работаю в организации техническим редактором. Периодически привлекают к работе по другой должности - секретаря. Документально ничего не оформляют. Но раньше платили премией. Сейчас сотрудник (секретарь) ушла в отпуск. На месяц посадили совмещать, без снятия обязанностей по основной работе. Но оплачивать в этот раз не хотят. Мотивируя это тем, что "Объем работ не большой". Приказа на совмещение нет. А работать приходиться по сути за двоих, при том, что зарплата у меня МРОТ. К тому же, как я считаю, это явное нарушение ст.60.2 и ст.151 ТК РФ. Как мне быть в этой ситуации и добиться хоть какой-то оплаты своего труда?

Могу я рассматривать перевод на другое место работы (не согласна полностью), как нарушение моих прав. Из основного здания в филиал, объясняя это тем, что мое рабочее пространство будет использовано под другие нужды. Для меня это равносильно увольнению. У меня 2 гр.

Добрый день!

Нет, не нарушает. Пристав должен направить работодателю постановление об отмене удержания из заработной платы, тем же способом как направил постановление об удержании. Требуйте направить почтой. Вот только закон не определяет сроки направления постановления работодателю Пристав вынес постановление об отмене взыскания на заработную плату. Работодатель отказывается принимать документ полученный сотрудником на Госуслугах и заверенный цифровой подписью. Пристав через Госуслуги не может направить постановление работодателю, тк работодатель не является участником исполнительного производства. Нарушает ли работодатель права сотрудника в части 63-ФЗ, продолжая удержания заработной платы?

При перезаключении трудового договора с ООО Валентин Юдашкин в ООО Ателье-Люкс ни одному сотруднику не был выдан второй экземпляр договора на руки. Правомерны ли действия отдела кадров?

Полагаются ли отпускные за время вынужденного прогула сотруднику, восстановленному на работе по решению суда? Работодатель утверждает, что нет, объясняя тем, что отпускные выплачиваются за фактически отработанное время. Нарушение ли это?

На работе введена система электронных пропусков. Введена пару лет как, соответственно ни в колдоговоре, ни в нормативных документах о ней слов нет. Мой коллега забыл пропуск, его не пустили на работу, заставили возвращаться за пропуском (он иногородний), в итоге поставили ему опоздание 2 часа. И это еще "по-легкому". Поскольку кадровики постановили, что при опоздании более чем на час в табель пишется 4 часа вместо 8.

Насколько правомерны подобные действия?

Зарплата у нас серая и ее задерживают. Последний расчет был около 2-х месяцев назад. Дали небольшую часть августа. Сегодня уже 19 ноября. Вчера написала заявление на увольнение. Но практика показала, что компания не рассчитывает сотрудника с последний рабочий день. А выдают так же как и работающим людям. Наши бывшие сотрудники по пол года ходят за зарплатой. Как правильно поступить, если работодатель нарушает закон и еще ущемляет мои права?!

Сотрудница была в декретном отпуске, вышла раньше времени, мне позвонили и сообщили по телефону что бы я больше не выходила на работу т.к на моё место выйдет девушка с декретного отпуска. Обосновали тем что я опаздываю и т.д.

В течении почти трёх лет всё устраивало, а после того как кадров стало больше положенного, решили найти причину что бы не сокращать и соответственно не выплачивать компинсацию.

Сказали что бы я приехала и написала заявление по собственному желанию.

Прав ли работадатель и за сколько он должен был оповестить меня об увольнении?

Подскажите пожалуйста?

Хочу перейти в другое депо переводом. Во втором депо берут переводом, подписали заявление. В моем депо отказывают в переводе, только через увольнение. Имеют ли на это право, я не хочу увольняться и прерывать стаж.

После моего отказа от прививки, меня открепили от полиса ДМС, законно ли это? Входит ли ДМС в соц. Пакет и считается ли это дискриминацией сотрудника?

И еще можно такой вопрос. У сестры на работе проблемы, на неё повесили недостачу и сказали увольняться, хотят из зарплаты удержать, но она ничего не брала. Так можно?

Устроилась в компанию мэлон фэшн груп. Работаю в магазине рядом с домом и в один прекрасный день мне сообщают, что меня переводят на другой конец города без моего согласия. Правомерно ли это действие?

Мою сестру уволили с работы за отказ работать в ночную смену. Правомерно ли поступило руководство предприятия. Есть не совершенно летние дети.

Похожая ситуация. Заведующая детским садом вынудила 12.11.написать заявление на увольнение, заявление на отзыв от 14.11 не приняла, лично ходила за 5 дней чтоб отдали заявление на увольнение по собственному желанию, не отдала. Обращаясь 17.11 к юрисконсульту управление образования, мне ответили. Что я переведена в другой корпус, воспльзовавшись моей не трудоспособностью, с 17.11-по 2.12. 26.11 я уволена. Правомерны ли действия зав. и куда обращаться за помощью?

Мне надо отгулять 15 дней оставшегося отпуска. По графику это осенью. Но дело в том, что с 6 октября у меня начинается сессия, и начальник заставляет совместить два отпуска. Правомерно ли его действия?

Работаю на складе запчастей для авто уже 8 лет. Охрану объектов осуществляет Частное Охранное Предприятие. Раньше никогда не обыскивали и не досматривали личные вещи. Но в последние три дня начали это делать. Никаких документов нам не предоставляли о тогм что им разрешено это делать. Женщин досматривают сотрудники ЧОПА - мужчины. На сколько это законно и какие документы они должны мне предоставить для ознакомления, что бы убедится в их правомерных действиях.

Имеют ли право сотрудники управляющей компании вывешивать списки должников за квартиры в подъезде дома. И если принесли придупреждение они его обязаны отдать под роспись или вешать на почтовый ящик?

1. Имеют ли право сотрудники ГИБДД забрать ВУ иностранного гражданина, оформив соответствующий протокол, на месте? Например, в случае фотофиксации нарушения скоростного режима от 60 до 80, от 80 и свыше км/ч? Или просто выписывается штраф на месте? 2. Какими правовыми актами регулируются данные вопросы? 3. Обязан ли водитель вообще отдавать в руки сотрудника ГИБДД свои документы?

Куда меня мне написать жалобу на полицейского? Вчера гуляла около дома, туда приехала полицейская машина вышли люди в форме, и ещё один сотрудник в штатском с чемоданчиком, там он стал что то фотографировать, и он мне сказал чтобы я отошла. Я ему сказала ты кто такой чтобы мне указывать отходить или не отходить, тут общественное место, я тут гуляю, поэтому тебя не должно волновать что я тут хожу иди фотографируй в другом месте. И я специально стала там ходить туда сюда. Хочу написать жалобу за нарушение моих прав так как он не разрешал мне тут стоять видите ли ему фотографировать нужно.

Мою несовершеннолетнюю дочь сотрудник магазина удерживал в подсобке более часа, якобы она чтото украла, затем приехал инспектор пдн написала объяснение где она якобы призналась что хотела украсть колбасу, заснула ее к себе под куртку, но потом передумала и выложила. То есть через кассу она проходила без товара, то что она еще взяла это она оплатила. На записи с камер видно как она сует колбасу под куртку, но она ее потом выложила где то в магазине. Так вот ей вменяют попытку кражи. Вопрос такой правомерно ли такое обвинение? Насколько мне известно попытка кражи это вынос не оплаченного товара за кассовую зону и если бы при досмотре у нее был обнаружен этот товар. Но она его не вынесла, и досмотра вообще не было. Я на сотрудника магазина написала заявление о привлечении ее по ч 2 ст 127 УК,. Я вот думаю еще на бездействие инспектора написать, что несовершеннолетних удерживали в помещении а инспектор закрыл на это глаза. Правильно ли будет так сделать?

Мне в магазине запрещают фотографировать их товар и цены, тем самым нарушая закон о защите прав потребителя"потребитель в праве получать любую информацию о товаре и т.д."запрещающего знака нет что нельзя фотографировать или снимать в магазине, Так же нарушают закон об информации Статья 9. Ограничение доступа к информации"Ограничение доступа к информации устанавливается федеральными законами" и как понимаю магазин еще чинит свое "самоуправство" что тоже попадает под статью, что грозит магазину и его сотрудникам если написать на него заявление в полицию и приложить к этому аудио или видео запись?

Все время приходиться подписывать документы о передачи прав использовать личные данные неизвестно кем. При том, что без этого невозможно получить услуги в МФЦ, принять участие в программе московское долголетие, получить медицинскую помощь и т.д. Не есть ли это нарушение прав? Как можно было бы через суд или другие инстанции решить эту проблему.

При проходе в жд вокзал приходится проходить досмотр, при этом заставляют класть на ленту и телефон. Законно ли это? Благодарю за ответы!

Имеют ли право сотрудники полиции, которые патрулируют на ж/д вокзале, заходить в вагон и проверять документы и регистрацию у пассажиров и в её отсутствии штрафовать за это?

Здравствуйте. У меня такой вопрос. В связи моей работой я часто езжу поездами. И бываю на ж/д вокзалах. Но видимо у меня внешность такая. Меня часто останавливают сотрудники и спрашивают документы. А сегодня в челябинском вокзала меня всего обшмонали прям на в ходе в вокзал. Перевернули всю сумку, все карманы. Каждый проходящий мог посмотреть какие трусы я ношу и чё у меня вообще есть. При чем документы не спрашивали. Сами не представлялись. Имеют они право на такие действия?

Я работаю в компании ОАО Тамбовский бекон, водителем, вопрос следующий: имеют ли право сотрудники службы безопасности досматривать служебный автомобиль вне территории предприятия, например на трассе, заправке?

Скажите меня лешили прав за ст 12.8 показало 0,17 промилей, но погрешность в протоколе указана 0,05.Копии протоколов мне не были даны изначально сотрудниками дпс, где ещё они и подделали мою подпись. Была направлена жалоба в прокуратуру, в УСБМВД, в службу безопасности дорожного надзора, но они ссылаются что дпс и моровой судья прав, хотя на суде у меня была заявлена явка свидетеля который садился за мой автомобиль и при нем мне не были выданы протоколы. Что делать в такой ситуации? Куда еще обращаться? Аппеляци подана в районный суд.

Сегодня нарушила права по ст.12.8 часть 1. Должны лишить прав. Через сколько дней придет повестка в суд? Что будет если я в суд не явлюсь? (планирую уехать в отпуск в июле). Могу ли пользоваться т/с до суда, ведь права будут на руках.

Имеет ли право сотрудник полиции барабанить в дверь и звонить на протяжении не менее 5 минут в дверь, напугав тем самым всех жильцов. В итоге назвав причину, что якобы с номера моей квартиры кто-то вызывал такси.

Дальнейшая причина их визита неясна. Как впрочем и необходимость ночного визита. Мало ли кто называет номер любой квартиры, чтобы что-то скрыть. Мы то здесь причем?

Здравствуйте. Имеют ли право сотрудники банка (Тинькофф) обращаться с сообщениями третьим лицам (номера которых не указывались просто вместе работаем допустим) с просьбой "передайте, что банк хочет пообщаться и координаты"? Имеет ли право банк звонить моему отцу и договариваться о том, что он там погасит вместо меня что-либо без моего ведома (то есть разговоры ведуться за моей спиной)? Имеет ли банк право высылать письма руководителю организации с требованиями о предоставлении моих данных на работе? Подобные вещи стали происходить, когда после просрочки (3 месяца) началась оплата, были разговоры и ведутся, оплата поступает, пусть и частями, никто не скрывается. Но вот такое стало творится за спиной... То есть подобного рода сообщения и звонки-это уже как минимум нарушение личных границ.. но это считаю я, а хотелось бы узнать сторону закона.

Продавец не был оформлен, отработал 11 дней за месяц, неоплачено 2 дня (хотели удержать как штраф за невыход). Труд инспекция и прокуратура отреагируют на ее жалобы?

Ребёнку 10 лет. В школе произошол конфликт. Мой сын толкнул мальчика, а тот упал и ударился об парту головой. Рану зашивали. Сотрудники полиции опрашивали его без моего присутствия и даже не сообщили мне что будет опрос. Потерпевшии заявление не подавали.

Нахожусь на больничном с 04.06.2020 г., сегодня пришла на прием к врачу в кабинет ворвались сотрудники кадровой службы, требовали подписать получение направоения на ВВК, законно ли они поступили? Ничего не подписала, направления нп получила.

При увольнении сотрудника в порядке сокращения штата выплачена компенсация за расторжение трудового договора до истечения 2 месяцев. С соответствующей суммы компенсации не удержан НДФЛ (по ошибке бухгалтера). Также не удержан НДФЛ с выходного пособия (за первый месяц безработицы). Ссылаясь на это, бухгалтер удержала налог с пособия на время трудоустройства за второй месяц безработицы и заявила, что с пособия за третий месяц НДФЛ также будет удержан. Считаю это незаконным, так как с пособия на период трудоустройства в пределах трех месяцев НДФЛ не удерживается. Имеет ли место нарушение прав сокращенного работника и какую позицию поддержит суд? Спасибо.

Здравствуйте подскажите пожалуйста имеют ли право сотрудники МФО и коллекторы передавать информацию о долга тем чьи номера я представлял в виде контактных? Мне и отцу только что пришли одинаковые смс и звонки о том что завтра на нас заявят в прокуратуру как на мошенников и чтобы мы оба поковали вещи! Отец работает в МВД и сказал что завтра сам по поводу этих смс и звонков зайдет в прокуратуру! И как повлиять на этих ребят чтобы подавали в суд?

Остановил сотрудник дпс, ему не понравились цвет кожи под глазами, начал говорить, что я употреблял наркотики, сразу предложил проехать на медосвидетельствование. По причине, что я опоздываю на самолёт, я отказался ехать освидетельствования. Считается ли законным, что сотрудник дпс без освидетельствования на месте, предложил проехать сразу медицинское освидетельствование?

Имеют ли право сотрудники ДПС зайти ко мне за ворота. Я живу около трассы хотел выехать на мотоцикле на трассу заметив машину ДПС не выезжая на трассу развернулся и заехал к себе во двор единственное не успел закрыть ворота. Сотрудники ДПС зашли ко мне во двор и стали фотографировать на телефон мой мотоцикл я им сказал что бы они вышли со двора т.к.за забором моя частная собственность и предъявить им мне не чего даже нет записи видеорегистратора. Они всё равно фотографировать не перестали грозили пригнать эвакуатор и забрать мотоцикл со двора. Ворота я всё таки закрыл теперь мне пришла повестка явиться в гаи. имели ли они право за ходить ко мне ао двор?

Я работаю в районнной больнице, в прачечной роддома, мне никогда не дают выходные дни на праздники в полном объеме как всем, всегда в новогодние "каникулы" мы выходили через два дня на третий, так как срок стерилизации 48 часов, то есть в этом году мы думали, что рабочими днями будут 31 декабря и 3,6 января. Но нет, в администрации решили иначе, нас хотят заставить работать по непонятному графику - 2,4 и 6 января, то есть через день. Правильно ли это?

Теперь по поводу оплаты в праздничные дни, везде оплачивают в двойном размере, нам же это пару лет назад отменили... теперь в праздничные дни мы работаем бесплатно, то есть на бумажке написано "оплата в праздничные дни",но по факту в зарплате это не отражается. Какие статьи закона нарушены и что с этим можно сделать?

Доброго время суток вам скажите пожалуйста имет ли право сотруники фмс зайти в частную собственост частный дом в любое время суток для проверки документов без санкции суда или инных документов открыт ли им двер или нет? зарание спасибо.

1. Имеют ли право сотрудники МФО звонить по поводу просроченной задолженности с IP телефонии?

2. Если у сотрудника МФО спрашивают назвать номер телефона для того чтобы удостовериться что звонит именно сотрудник организации, имеет ли он право не называть номер телефона с которого звонит?

Наш директор санатория Марьино объявил о том, что сотрудники уходят на простой с 13 апреля по 1 июня с оплатой 2 /3 от оклада. Оклады у нас 6300 р. Но получаем по 13 000 рублей. К окладу идут стажевые, совмещение. Но сейчас нам объявили, что будем получать около 4 000 р. Все законно или есть нарушения у работодателя?

Выпивали с родней, поругались, пошла в машину спать. И тут ППС, проверили документы, увидели что не трезва и вызвали ДПС. Машина просто стояла, не заводилась даже. Ну а ДПС конечно же оформили на лишение, доказательств того, что я ехала у них конечно нет, в протоколе написала что не согласна. Инспекторы должны доказывать в суде мою вину? У них должно быть видео как я еду или свидетели, так? В протоколе пишут, что я управляла, хотя сами этого не видели, я просто сидела в машине, как раскрыть их обман и доказать, что я не нарушала?

Я являюсь ветераном боевых действий, согласно Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 02.07.2013) О ветеранах Согласно ст. 16. Меры социальной поддержки ветеранов боевых действий (в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ) п. 11 использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году. В графике без моего ведома сместили отпуск с августа на сентябрь, меня при этом даже не поставили в известность. На мой рапорт на предоставление отпуска в августе месяце, начальник ответа, мне не предоставил и что либо объяснять отказался. Рапорт был написан 16 июля 2014 года. Считается ли нарушением ФЗ О ветеранах, начальником преступлением предусмотренным ч. 1 ст. 286 УК РФ, и как мне восстановить свое нарушенное право.

Хотела проконсультироваться вот по такому вопросу. Муж был в нетрезвом состоянии, но за рулём нашей машины был трезвый водитель, вот этот водитель зашел в магазин, а муж отъехал на несколько метров от магазина, когда муж уже вышел из машины с другом, к ним подъехали сотрудники гибдд, они скрутили мужа и заталкали в машину, хотя муж даже не сопротивлялся, вытащили сами ключи из зажигания, машину отвезли на эвакуаторе. Я считаю что действия их были не правомерными, так как муж был не за рулём авто, с их слов якобы они видели что муж выходил со стороны водителя, но это не повод лишать его водительских прав. Что вы можете сказать по данной проблеме? Заранее спасибо!

Имеет ли право сотрудник полиции требовать от потерпевшего прохождение процедуры на Полиграфе, если сам состав преступления налицо.

Повторно лишают по 1.12.8 в течении года первый раз оспорил, так как небыло доказательств, в данном случае тоже присутствуют недочёты, такие как отказ в заборе крови по моему требованию, и не оказание платной услуги на освидетельствование в той же больнице, а так же не разьяснение прав.

Такая ситуация сидели с супругом в не заведён ной холодной машине подъехали дпс начали оформлять что ехал муж но на водительское сидении была я вызвали гаишники своих понятных гбр на нашем видео с тел есть их лица и машина и что гаишники даже не посмотрели машину и отказались предоставить видеосьемку что машина двигалась и что их понятные подписывают нам не пояснили потом далее супруг отказался от осведетельствования. Что нам делать и как защищать супруга и его права. И ещё подъехала другая машина и гаишник насильно начал забирать ключи от машины уже закрытой не предствившись и специально провоцировать мужа чтоб меня защищал от применения силы с их стороны но тк знаем что это статья и не чего муж не предпринял.

Имеют ли право на работе брать обьяснительную по факту того, что сотрудник полиции вызывает в отдел советской сотрудника образовательного учреждения. И имеют ли право уволить за вызов в полицию.