Перевели чужую зарплату / Трудовое право - 103 советов адвокатов и юристов

Бухгалтер перевел деньги на старую карту, оттуда банк списал их сразу после поступления, можно ли их вернуть, зарплату я переводил письмом на другую карту.

Имеют ли право отказать мне в переводе моей зарплаты на чужую карту того же банка, если не имеют на какую статью ссылаться, переводить хочу на свою девушку мы не расписаны но есть ребёнок, как элементы не вариант.

Бухгалтерия на моей работе требует в принудитеьном порядке получать зарплату на карту банка у которого они обслуживаются (райфайзен).

Я не согласен с их решением, мне удобнее получать на сбер, т..к банкоматов рядом больше и удобнеее. Как мне с ними бороться?

Второй вопрос:

У меня есть карта моего друга, могу ли я получать на его карту зарплату, т.к. у меня кредиты есть просроченные и с моей могут списать деньги.

Прошу помогите советом и как вступить с бухгалтерией в тяжбу. Большое спасибо заранее.

Имеет ли право работодатель перевести деньги на лицевой счет карты оформленной на чужое имя и какие последствия для работодателя?

Впрос в том что человек получил мою зарплату на свою банковскую карту так как я на тот момент ее не имел и куда то уехал хотя работали вместе был так сказать коллега по работе к кому теперь обратиться чтобы вернуть свои деньги.

Человек желает предоставить на работу реквизиты карты, для перечисления заработной платы. Работодатель говорит, что это невозможно, так как организация сотрудничает только с двумя банками, а если он предоставит реквизиты другого банка, будет высчитываться 10% от заработной платы. Действительно-ли я не могу предоставить счёт банка, если организация не сотрудничает с ним? Благодарю.

Сотрудник написал заявление о перечислении его заработной платы на счет другого человека сроком на 5 лет, объяснив это тем, что его карта заблокирована. Хотя на самом деле, с его зарплатной карты Банк списывает долги, в счет погашения долга. В результате сотрудник просто укрывается от долгов.

Вопрос: Может ли работодатель отказать в этом заявлении?

Я всегда получала заработную плату наличными денежными средствами, не пользуясь услугами банка.

Сейчас работодатель требует что бы была заведена банковская карта на мое имя. я этого делать не хочу. Работодатель говорит о том, что бы я получала ее в кассе два раза в месяц (но касса находится в другом городе, из-за расстояния я не могу ее получать 2 раза в месяц).

Можно ли оформить какую - нибудь доверенность на получение зарплаты на кого - нибудь другого или что бы ее перечисляли на чужой расчетный счет?

Будет ли арест счета или списания по кредиту (на моей уже выставили взыскание) если моя з/п будет зачисляться на банковскую карту другого человека? Спасибо заранее.

Если зароботную карту арестовали магу я роботодателю предоставить реквизиты карты родственника и на неё палучать зарплату?

Какая то фирма перевела денежные средства и требует их на зат что делать и как их бы не возвращать нужны очень?

Могу ли я написать заявление работодателю с просьбой переводить зарплату на карточку или сберкнижку мужа временно, так как в настоящее время с моих счетов Сбербанк снимает деньги в счёт погашения кредита, хотя я написала и зарегистрировала заявление-отказ от безакцептного списания, Роспотребнадзор по моему обращению проводит анализ договора по незаконному включению в него пункта безакцептного списания денежных средств. От Сбербанка жду обращения в суд, чтобы возобновить платежи законно. Я-учитель, в Комитете по образованию кассы нет, чтобы через неё получать зарплату.

С уважением, Рехтина Т.И.

Муж, с середины февраля по конец, марта, работал на фирме, обещали трудоустроить официально, не трудоустроили, и зарплату не выдали до сих пор, писали в прокуратуру и в трудовую инспекцию, толка нет. Будем пробовать через суд, сколько можно указать причиненный вред, что до сих пор не получил заработанные деньги, понятное дело, что зп, требовать ещё, что ещё можно?

Подскпжите пожалуйста 9 января этого года я уволилась мне поступил расчет 19 января, 4 февраля и 19 февраля, я думала это мои расчетные но спустя большое время 1 марта мне звонит бухгалтер и говорит якобы он ошибочно перевел мне зарплату нужно вернуть а у меня этих денег нет уже и должна ли я за чужие ошибки деньги ворачивать?

На мне штраф ГАИ 30000 руб, предоставил справку приставам, чтобы списывали частично из ЗП, ЗП составляет 8800, но в один прекрасный день, положил на карту более 30000 рабочих денег, которые взял у клиента и должен был перевести руководителю, эти деньги моментально сняли с карты. Обратился сразу к приставам, сказали, что справку потеряли и в законе возврат денег не оговаривается. Что можно сделать? Деньги ведь чужие, нужно срочно возвращать.

Прошу помощи юристов. Имеет ли законное право супруг получать свою заработную плату на счёт или карту супруги? Такскак насильно навязывает работодатель получение карты в банке ему угодно, а супруг должник.

Работодатель перевел мне на карту 64000 на рабочие траты, закупки. Но так как это был срок моей зарплаты, и сумма как раз ей равна, я взял и уволился молча, то есть оставил деньги себе. Сейчас он меня повсюду ищет. Немного деталей - работал я неофициально, расписки в принципе нет, либо она старая и не правильно оформлена, карта принадлежит моей подруге. Каков расклад, если он подаст в суд?

Сегодня мне на электронную почту пришло письмо от МФО "До зарплаты" с требованием погасить микрозайм, который был оформлен, якобы, мной онлайн. Позвонив в банк, я выяснила, что на мой р/с поступили денежные средства от этой организации, однако фактически я договор не подписывала. Что касается банковской карты, то заметив, что с моего счета списываются деньги, я заблокировала карту, оформив перевыпуск карты, а счет остался прежним. МФО отказывается предоставить мне пакет документов, на основании которых был оформлен займ. Что мне делать в этой ситуации, как доказать, что я не брала займ?

Я в оффиц. Браке. С мужем в ссоре. Перевела деньги с его карты себе на карту через онлайн банкинг. Мой номер привязан к его карте. Грозится написать на меня заявление о краже. И позвонил в банк. Хотела вернуть ему деньги (от греха подальше) но деньги вернуть ему не могу, так как карту мою заблокировали за мошенничество. Что мне теперь делать и что мне за это будет?

После конфликта с родителями тренер перестал заниматься с детьми (6 человек) они приходят на тренировку и занимаются сами, Тренер просто игнорирует их посещение в зал. Не включает их в соревнования под мотивом НЕ ГОТОВЫ, убрала их из всех групповых упражнений, но при этом стабильно получает зарплату из бюджета. На вопрос директора школы, почему не заниметесь с детьми, тренер отвечае-занимаюсь, а дети врут!

Торговая точка давно закрылась (предупредили за 2 недели), а работодатель не увольняет с выходным пособием, принуждает по собственному, меня это не устраивает, поэтому вишу без зарплаты почти месяц. Приходила на работу, директор со словами работы нет отправляла домой, сама занималась всякими организационными делами. В рабочий табель проставила б/с.Помещение скоро заберет арендодатель и приходить будет некуда. Что мне делать?

У меня вопрос по трудовому законодательству, а именно связанно с моей работой. Работаю я на предприятии, где производят продукцию и выполнение ежемесячного плана одно из важных приоритетов. Я как один из лучших работников уже не один год перевыполняю заданный план более, чем сверх нормы и получаю по СДЕЛКЕ, по меркам предприятия высокую зарплату. А сегодня меня вызвал к себе в кабинет Зав. производства и угрожая увольнением (почти в приказном порядке) потребовал от меня снизить план по выроботке, ссылаясь на слишком высокую мою зарплату. Уважаемые юристы, посоветуйте как мне поступить в такой неординарной ситуации и на какие ссылаться стать законодательсва Р.Ф. Заранее благодарен.

Коммерческое предприятие. Супруга устроена на работу помощником руководителя, но в офисе не появлялась. Зарплата 7000₽. Ситуация была согласована с собственником (подтверждающих документов нет), но уход руководителя случился по негативу.

Помогите составить исковое заявление в суд, о выплате пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Работодатель не платит и по месту нахождения его нет. ФСС отказал в выплате пособия. Спасибо!

На мою зарплатную карту скоро наложат арест. На эту карту поступают детское пособие, субсидия и зарплата (7500 р.) Я одинокая мама с двумя детьми. Если я переведу все перечисления на карту родственника, приставы не смогут их списать. Спасибо.

Встала такая проблема, есть дом СНТ "Березка" платили за свет председателю. Но потом я узнаю что председатель тратит эти деньги на себя. Не платила пару месяцев. В итоге СНТ Березка признают банкротом так как долг накопился около 4 млн. руб. Сейчас требуется погасить долг, вопрос только куда и кому он будет платиться. Может ли энергосбывающая организация принудительно взыскать эти долги?

У меня спросили, ты будешь продолжать службу, будешь подписывать российский контракт, я отказался, мне дают соотношения которое я даже не брал, и говорят пиши рапорт на перевод, и мне сказали у тебя есть три сценария, первый я сам ищу часть куда перевестись, второй сценарий пишу рапорт на перевод куда мне говорят, а третий сценарий, меня выводят из штата и перекилуют в полк, а там полк куда посчитает нужным туда меня и забросят, при этом я имею, плохое состояние здоровья камни в обоих почеах

Плачу алименты по нотариальному соглашению. Один месяц бухгалтерия перевела, Но забыла удержать. Следующий месяц удержала, но не перевела, мол в том месяце ошиблись. Перечислять сказали не будем. Правы ли они. Что делать?

По решению суда Должник обязан мне выплатить по исп. листу более 500 т рублей. Платит он только отчислением из зпл от 4000 р до 11000 р в месяц. Приставы установили, что имущества на нем нет (он переоформил всё на др.лицо) и счетов в банке также нет. Можно ли написать заявление об уголовной ответственности за длительную невыплату основного долга? Что в этом случае грозит должнику?

Столкнулся с такой ситуации. В интернете занимаюсь выкупом криптовалюты для себя. Человек, который обманул меня, не перечислил мне в ответ криптовалюту, а я ему перечислил деньги первому. Могу ли я подать заявление в полицию и каковы мои шансы вернуть деньги и найти мошенников? Написал в тех поддержку на блокировку счета мошенника.

Стоит ли идти в полицию, у меня у самого проблем не будет?

Нужна помощь. Год назад занял 250 тысяч у одной женщины под расписку. Обещал отдать после продажи квартиры. Что и в расписке указал. Квартира очень долго не продавалась и спустя год мне всё таки удалось её продать, но намного дешевле, чем ожидалось. Полностью всю сумму я отдать ей не мог и договорился словесно на рассрочку, что буду отдавать частями. Перевёл сразу 110 тысяч. И вот сегодня узнаю, что она подала заявление в суд. Расписка изначально составлена просто на листе бумаги без нотариуса и т.д. Деньги она мне перечислила на карту. Я ей тоже перевёл 110 тысяч на карту. Сейчас всех денег что бы ей просто отдать, у меня нет, иначе не договаривался бы на рассрочку. Подскажите, как быть. Ранее в судах не был, чем это всё может закончиться и как себя вести. Спасибо.

Проработав в школе месяц, я поняла, что не готова мириться с условиями, предлагаемыми в этом учреждении, и подала заявление об увольнении по собственному желанию. Директор в ярости, грозит проверками и увольнением по статье, заявление принимать отказывается, требует доработать год до конца.

При этом у меня до сих пор не подписан трудовой договор и нет сведений о тарификации оплаты моего труда. Запись в трудовой книжке есть, зарплата за сентябрь была выплачена. Насколько это всё законно?

Одной из угроз было пересчитать зарплату за отработанный месяц. Возможно ли это, если деньги уже выплачены? Могут ли потребовать что-то вернуть?

За какие проступки меня могут уволить по статье?

У знакомой за счет не погашенного до конца кредита заморозили счета или как правильно это называется и при любом поступлении туда денежных средств переводятся. Вопрос в том, если ей будут переводить денежные средства не на ее счета а на счета ее гражданского мужа с другой фамилией, насколько это безопастно?

Было произведено хищение деревянных б/у шпал в не рабочее время. О том что это имущество РЖД не знал. После мероприятий проведенных сотрудниками органов факт выявлен, шпалы тут же возвращены! Завели уголовное дело. На работе грозят увольнением, законно ли это?

Я работаю в крупной компании, занимаемся доставкой.

Для работы привлекаем арендный транспорт.

Иногда происходили доплаты ( (вне договора).

Об этом все знают.

Не давно был аудит, и выявили данные доплаты.

Теперь директор говорит что не слышал про эти доплаты и требует написать заявление по собственному желанию, или обратятся в прокуратору мол я соверршил мошеничесство

Ни какие акты и ссчета не подписывал, все подписывал директор. Я только согласовывал по эл. почте (являеться ли это докозателььствомм в суде)

И это выытекаюют два вопроса

1.Что делать с ррработыыы уходитьь не хочу

2.Действителььно ли могут привлечьь за мошееениччество.

Вопрос следующий. Мой работодатель объявил в устной форме о планируемом снижении моей заработной платы на 25%. Письменного уведомления не было, если не считать новый трудовой договор, который мне предложено подписать в трехдневный срок. В случае моего несогласия, мне как мне было сказано опять же в устной форме, трудовой договор будет со мной расторгнут и я буду уволен. Причины, по которым снижается моя заработная плата, мне были разъяснены в устной форме и главной из них было плохое экономическое положение в стране, нестабильный рубль и риск нехватки оборотных средств в компании. Посоветуйте как мне действовать в такой ситуации и как себя защитить.

Алексей.

Спасибо.

Мне 65 лет, я работающий пенсионер. Работодатель предложил мне уволиться, в связи с выходом на пенсию, якобы сейчас высокий средний оклад и мне выгодно получить выплаты за три месяца. Если я не напишу заявления, какие законные способы есть у работодателя от меня избавиться.

Как выглядит увольнение при ликвидации предприятия. Ситуация следующая, моя мама работает в банке в районе приравненном к Крайнему Северу. У банка отозвали лицензию, следовательно происходит процедура ликвидации. А как же работники? Ведь в соответствии со ст. 180 ТК РФ, о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения, на работников распространяется данная статья? И в течении скольких месяцев, работникам будет выплачиваться выходное пособие?

Какие основания есть для возврата работником ошибочно начисленной оплаты, по договору гпх? (Переплата в пользу работника).

Переплата связана с некорректной отчётностью, и ошибках в ней в статье 137 Трудового кодекса РФ, заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении законов или иных нормативных правовых актов), не может быть с него взыскана. Исключений из этого правила всего три: бухгалтер допустил счетную ошибку; внутрифирменная комиссия по трудовым спорам или суд признали вину работника в невыполнении норм труда или простое; работнику переплатили из-за его неправомерных действий, что подтверждено решением суда (например, при трудоустройстве он предъявил фальшивый диплом об образовании).

Чем регламентируется подобные ситуации при гпх?

У работника в текущем году два выговора за появление на работе в нетрезвом состоянии и один выговор за прогул. На все оформлены документы и получены объяснительные от работника. Последнее нарушение оформлено 02 апреля.

На предложение уволиться по собственному желанию с выплатой выходного пособия в размере з/платы работник не согласен.

Можем ли мы уволить работника по инициативе работодателя?

Сотрудник компании курил на особо опасном объекте. Заказчик и владелец объекте написал претензия и выписал штраф предприятию. Сотрудник идет в отказ и принято решение об его увольнении, как правильно уволить на основании претензии Заказчика и свидетельских показаний других работников предприятия?

Что делать если увольняют, а у меня маленький ребёнок и кредит.. Если работодатель просит написать заявление на увольнение. По собственному желанию или по соглашению сторон, и есть ли разница.

Меня уведомили за 2 месяца о сокращении моей должности главного специалиста отдела с 10 мая, но при этом в этом же уведомлении предлагают вновь вводимую должность такого же главного специалиста отдела с 10 мая. Имеет ли место факт законности сокращения? Кроме того, в моем отделе кроме меня есть еще главные специалисты, но при этом уведомляют о сокращении только меня и в уведомлении указывают о сокращении главного специалиста и в скобках приписывают коротко о тех должностных обязанностях, которые я исполняю, как бы подводя тем самым под сокращение именно меня. Законно ли это?

У меня следующий вопрос: Жена работает воспитателем в ДС. В данный момент находится в декрете. Через месяц Дотпуск заканчивается, ей выходить на работу, заведующая ДС ставит перед фактом что придется с ней распрощаться. Заставляет писать заявление по собст. Желанию. Жена отказывается, теперь заведующая ставит вопрос что будет увольнять по проф непригодности. (У жены нет высшего образования но приэтом она отработала более 6 лет). Как поступить в данной ситуации?

Я развелся 4 года назад, осталась 14 летняя дочь, которая проживает с матерью, плачу алименты 5000 руьлей. Мать, подала иск в суд для увеличения суимы в 2 раза, я безработный, но у моей гражданской жены есть бизнес, поставленный за счет кредитов и субсидии, а бывшая зная это говорит что деньги вложены мои, и я хозяин бизнеса.

Как быть в данной ситуации? Оформиться на паботу и платить 25%или что посоветуете.

Просьба проконсультировать. Автомобиль на гравийке слетел с дороги и 3 раза перевернулся. За рулём была жена, пассажир, подруга. Проезжающие рядом водители вызвали эвакуатор, боли она не чувствовала. В тот же день поехали в травмпункт, у жены перелом двух шейных позвонков, сейчас приперлись ГАИ предъявляя то, что она скрылась с места ДТП и её в меньшем грозит 15 суток или возможно уголовная ответственность.

Т.е. получается, человек пострадал физически, морально, материально, а теперь ещё и законники заявляют что Вы беженец с места ДТП, человек чудом уцелел. Что в данном случае можно сделать? (на вопрос, почему на гравийке нет знака опасный участок, оказывается там машины часто слетают, и нет ограждения, сотрудник ГАИ заявил что возможно украли)

Я спрашивал сегодня &Есть работа удаленная первый раз выполнил задание сумма маленькая просят прислать все копии документов, но я боюсь что они оформят по ним какой то кредит или еще что. Как мне проверить реальность данной организации.# я ответил так как трудового договора нет а мне сказали их устроят фото документов. Это снилс, иин, копия паспорта с пропиской. Как они ими могут распорядиться и что мне может грозить

Что мне может угрожать если

'Использована информация юридической социальной сети https://www.9111.ru'