Приказ на водителя о материальной ответственности / Трудовое право - 384 советов адвокатов и юристов

Я работаю начальником партии в нефтедобывающей организации. При назначении меня на эту должность я расписался в приказе, где говорится, что на меня возлагается материальная ответственность за имущество, находящееся в партии. Сейчас работодатель хочет заключить со мной договор о полной материальной ответственности за имещество, находящееся в партии: компьютеры, машины и т.д., а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам. К моим обязанностям относятся и взрывные работы на скважине, и как любой человек я могу допустить ошибку (и такие случаи бывали, но не у меня, а у других работников), что влечет за собой ремонт скважины стоимостью 5-10 млн. рублей (при этом владелец скважины - 3 лицо, оно и производит ремонт, с далнейшим взысканием стоимости этого ремонта с моего работодателя). Насколько законно заключение подобного договора. Может ли работодатель возложить на меня ущерб по ремонту скважины.

Какое преимущество имеет договор о материальной ответственности?. И как его надо заключать с работниками каждый год или одиного раза хватит пока человек работает?

Работаю спасателем в городской службе спасения. Нам поступил вызов: ДТП, автомобиль превернулся, есть вероятность, что в автомобиле - пострадавшие. Выехали на место аварии с использованием спецсигналов. Во время движения, обгоняя колонну на трассе, водители двух КАМАЗов не освободили проезд нашему автомобилю, который двигался с использованием спецсигналов, в результате чего мой водитель допустил столкновение с одним из КАМАЗов. По предварительным данным вина в ДТП будетпризнана обоюдной, на что наш руководитель заявил, что всю стоимость восстановления служебного автомобиля он повесит на моего водителе. Объясните пожалуйста в каком размере, как, и возможно ли это. Заранее спасибо.

На администратора гостиницы можно ли возлагать полную материальную ответственность за имущество (мебель, технику) ? И если ее порча происходит, не по вине администратора, вычитать из зарплаты определенную сумму испорченной вещи?

Я до 31 мая 2015 года была МОЛ, с 01.06.2015 года переведена в другое подразделение, отдел на другую должность официально приказом от 01.06.2015. Передачу ОС не делала другому МОЛ. Сейчас мне говорят о том что я должна подписать передачу ОС, но ранее проведенную инвентаризацию ОС в октябре 2014 года я не подписала, потому что она проходила без меня! А теперь я должна передать и подтвердить то, что все ОС на месте, хотя недостача выявленная лично мной после проведения инвентаризации составляет 14 млн рублей. Доп. соглашение о расторжении мат ответственности во время перевода на другую должность не составляли. Как мне быть?

Работаю на предприятие водителем. На автомобиле установлена норма расхода топлива. У начальства есть средства контроля за расходом топлива. Так работал три года. Сейчас говорят что норма расхода меньше что была экономия. Хотят привлечь к уголовной ответственности ст 160. могу ли я предъявить какой то встречный иск в связи с тем что они знали фактическую норму расхода топлива и не предупредили об этом.

Кто отвечает за эксплуатацию тахографа в школьном автобусе? Должен ли контролёр по выпуску автобуса пройти обучение по работе с тахографом, согласно какого законодательного документа?

Хотелось бы получить разъяснения от юриста имеющего опыт работыв грузоперевозках, по статье 12.21.1 Коап. Как я понимаю ответственность несет водитель, должностное лицо ответственное за перевозку, грузоперевозчик, грузоотправитель и осуществивший погрузку груза в транспортное средство.

Пример: Для погрузки продукции был привлечен погрузчик сторонней организации. Водитель конечно не имел возможности проверить массу транспортного средства. В следствии чего была перегружена машина. Он будет привлечен к ответственности по данной статье? Как ему проверить массу машины, либо массу погруженного в нее? А если он имел возможность проверить, например на территории предприятия были весы, но машина не была на них взвешена, он тоже виноват?

Сергей

16.10.2017 15:07

Здравствуйте. Вопрос следующего плана. В связи с переводом нач. склада командование приказало мне принять мат. средства на временное хранение. Сам по должности я водитель. Приём передача прошла, все мат. средства по количественному учету соответствуют, но некоторые, в частности АКБ с истекшим сроком. Приехал ревизор и просроченные АКБ считает мат. ущербом, который я должен возместить. Я не согласен, т.к. я всего 3 мес. как принял, а АКБ просрочены уже более 2-3 лет. В должностном регламенте по занимаемой должности водитель не определено, что я должен смотреть сроки, да и вообще принимать мат. средства на хранение. Как быть, на какие приказы или инструкции ссылаться при даче объяснений? И кто должен возмещать ущерб: старый начальник склада или начальник авто службы?

Организация занимается перевозками, был заключен трудовой договор с водителем-экспедитором, потом заметили по системе слежения и датчикам в машине, что происходят сливы топлива, за время работы было слито топлива на 240 тысяч рублей, водитель уволился, так и не выплатив ничего, как теперь поступить, с какими документами идти в суд для взыскания этой суммы, был заключен договор о полной материальной ответственности.

Замерзла топливная система в БМП судя по всему из за некачественного топлива, заправляли машину до меня, какую материальную отвественость может понести командир взвода. Спасибо.

Работаю водителем в фирме, во время отпуска взял автомобиль самовольно и припарковал у дома, оказалось это зеленая зона и на фирму пришел штраф 300 тыс руб.

Фирма предлагает мне подписать акт о том что я самовольно взял авто нарушив трудовой договор.

Так же мне выслана от фирмы обяснительная записка которую я должен подписать где написано что я обязуюсь компенсировать все расходы фирмы по уплате штрафа!

Что будет если я откажусь подписывать? Или наоборот подпишу.

На территории лесосклада частный микрогрузовик, находящийся на территории с целью купить дрова, двигаясь по пожарного разрыву между штабелей леса въехал в бок грузовику, принадлежавщему предприятию (грузовик выполнял производственное задание и двигался по дороге. Ввиду малозначительного ущерба руководитель предприятия приказал водителю грузовика продолжать работу, а водителю микрогрузовика предоставил номер телефона полиции, попросив освободить единственный путь проезда на лесоскладе. Вопрос: есть ли в действиях руководителя предприятия состав какого ли бо нарушение.

Я тружусь водителем в " мосгортрансе ". 18.05 сего года ко мне подходит мой начальник и говорит: - Вспоминай, что было 4.05, на тебя жалоба от пассажира пришла. С тебя объяснительная. Зашел в кабинет вхял бланк объяснительной и прочитал пришедшую жалобу от пассажира. Он пишет: - 4 мая в 0: 30 ночи, я вошел в вагон и хотел приобрести проездной билет. Водитель мне ответил, что билеты кончились. Ответ прозвучал так: - " Ну нету у меня бля больше билетов". Прошк привлечь водителя к дисциплинарной ответственности. Число, подпись, адрес эл.почты. В связи с этим у меня вопросы, во первых, что я не ругался - ЭТО ТОЧНО. Второе - я не помню этот случай, но жалоба пришла на меня, значит действительно ехал у меня в вагоне. . Написал объяснительную, что так и так не было такого. Кроме этого письма, должны ли быть представлены какие нибудь еще доказательства? Или свидетели? Эа такой покдеп реально лищиться премии на 100 %

Работал водителем на личном авто без трудового договора, только ксерокопии прав и птс. Приехав сегодня на базу, начал сдавать пустые кеги и их не хватило по наличию. Деньги не выплатили за работу и требуют возвратить кеги. Как быть в этой ситуации?

Такая ситуация: знакомый работает водителем на самосвале ООО - строительная организация. За 1 квартал ему не доплатили премию - 7000 р. Объяснения таковые: в машине теперь стоит система слежения (ГЛОНАСС) и якобы он не выкатал свой километраж. Но: 1) З/п начисляется по трудовому договору за час работы а не за км, 2) Водителя не предупредили что на машине в его отсутствие установят трэкер. 3) В своем рабочем жилете он нашел еще один трэкер (на что работодатель ответил - что проверяет точность работы первого - грубо говоря его подкинули. Что делать? Куда обращаться в прокуратуру, в комитет охраны труда, какие документы предъявлять?

Я работаю водителем. Меня отправили в рейс. В рейсе я находился 26 часов. Из них отдыха было 4 часа. Сразу после разгрузки, она длилась 2 часа, меня отправили снова в рейс. Рейс занял 16 часов. Из - за усталости я не справился с управлением и повредил груз. Должен ли я возмещать ущерб?

Я работаю водителем 1 класса. После болезни –хронический бронхит, мне была выдана справка о том, что мне противопоказан труд, связанный с переохлаждением, вдыханием пыли, газов, тяжелый физический труд на срок 6 месяцев.

На основании этой справки меня перевели временно на 6 месяцев слесарем 3 разряда с 09.10 2014 г. по 09.04.2015 г.

Могут ли в этот период, с 09.10 2014 г. по 09.04.2015 г., меня сократить с временной должности, или сокращение должно произойти после окончания временного срока, т.е. после 09.04.2015 г.? С уважением, Гаппель Александр Карлович.

Ситуация такая: Работаю водителем на предприятии. Работа выездная за кпп. Это кпп проезжаю за 1 день по 8 раз, и еще таких же машин 13. Наши машины не досматривают. Т.е. Охранники на этом кпп поднимают шлагбаум нам заранее. Есть знак stop. Но т.к. нам поднимают шлагбаум заранее - мы проезжаем без остановки.

И получилось так, что при подъезде к кпп мне подняли шлагбаум заранее (как и всегда). Я это увидел и поехал без остановки. Тягач проехал, а вот перед прицепом шлагбаум опустился и прицепом его изогнуло.

Теперь работодатель требует с меня возместить ущерб в размере 17000 рублей. Или лешить меня премии в размере 100% (100% - это пол зарплаты).

Как мне быть? Я считаю себя не виноватым, как это доказать?!

, но есть протокол о отказе от метод свидетель синие административном правонарушении насколько правомерно действие сотрудников?

В апреле 2015 г., мой родственник управлял авто, водительского удостоверения не имеет вообще. На предложение сотрудника ГИБДД пройти мед. освидетельствование на предмет употребления алкоголя - отказался. За отказ от мед освидетельствования получил 10 суток ареста. 11 ноября 2015 повторно управлял ТС без прав, был остановлен ГИБДД и опять от мед освидетельствования отказался. Опять получил в виде адм. наказания 10 суток ареста за отказ от мед освидетельствования. В декабре был ознакомлен с постановлением о возбуждении дела по части 1 ст..264 УК РФ.Интересует какая ответственность и есть ли возможность прекращения уголовного дела. Знаю что его адвокат предложил ему перевести деньги на счет детского дома и сказал что в этом случае суд может прекратить дело.

Попал в д.т.п на машине, не пропустил водителя на мопеде при повороте на лево. У водителя мопеда перелом правой руки, резанные раны лица (был без шлема). вызвал сначала скорую, потом приехала Д.П.С. что мне грозит как виновнику дтп?

Меня обвиняют по статья 143 часть 1. я работаю водителем погрузчика на заводе. Во время разгрузки металлических листов на раздаточный стол (на тот момент не оборудованный упором), произошло скольжение листов, которые нанесли тяжкий вред здоровью человека, который находился в зоне разгрузки, где не должен был стоять (запрещено техникой безопасности). Потерпевший моральных и материальных претензий ко мне не имеет, о чем написал в ходатайстве о прекращении уголовного дела. Ознакомление с материалами уголовного дела потерпевший отказался. Все обвиняемые руководители (мастер сварочно-сборного цеха, начальник цеха) стали свидетелями. По их обвинению дело прекратили (с отсутствием состава преступления) Почему меня обвиняют в преступлении против конституционных прав и свобод человека и гражданина? Себя виновным я не считаю. Что меня ожидает?.

Работаю мед. сестрой. Перед отпуском меня вызвали на сутки, но в графике моих суток не было. Полдня я отработала. А оказывается в этот день не мои были сутки и работала вместе сомной другая мед. сестра и т.к это еë рабочий день зп заплатят ей. Я разозлилась и в порыве гнева напилась алкоголя нанесла ущерб имуществу (компьютеры) как оказалось на 40000. Грозит увольнение по статье. Я сейчас в отпуске. Не знаю как поступить в этой ситуации.

Пожалуйста не звоните сейчас. У меня спят родственники.

Я начальник у меня в подчинении водитель, но почему-то машины находятся у меня на бух. балансе, так же по договорам материальной ответственности они находятся так же у водителя. Водитель один на предприятии. Каким образом составить и какие законы указать, чтобы их передали водителю по бух. балансу.

Добрый день!

Возникла такая ситуация.

09.12.2016 года отец управляя автомобилем (молоковоз) совершил сьезд (по ходу движения) в кювет.

Была сложная метеорологическая обстановка. После опрокидывания молоко вытекло.

ДПС приехавшая на место определила: в возбуждении административного правонарушения отказать в связи с отсутствием правонарушения.

Сначала на работе с него требовали возместить полный ущерб, отец отказался это делать.

После чего директор организации выпустил приказ о взыскании материального ущерба в размере среднемесячной зарплаты.

Отец проработал месяц после чего уволился. Организация успела взыскать часть денег.

Прошло около года и пришло исковое заявление о возмещении ущерба предприятию из трудовых отношений.

Подскажите что делать! Законно ли это взыскание с отца?

Договора об материальной ответственности не было. Отец даже не был закреплен за этим авто!

600000 тысяч рублей имеет он права высчитать весь ущерб у автомобиля не было КАСКО.

Организация в которой я работал водителем предоставила в суде трудовой договор со мной на 4 х листах о полной материальной ответственности, подпись моя стоит только на последнем листе где нет текста! Скорее всего страницы заменены на другие где есть пункт о полной материальной ответственности (у меня экземпляра договора нет своего не отдали).

Действителен ли такой договор для принятия решения?

Судья говорит делайте экспертизу, но это будет дорого.

Делать или нет? говорят что она может ничего не дать.

Судья склонен верить что договор настоящий.

Может ли судья принять решение на основании такого договора который не скреплен и нет моей подписи на срепленном договоре?

Дтп на лесной дороге без дорожных знаков и подсыпки вину дтп ренгламентируют водителю сумма ущерба 100000 т р имеют ли право высчитывать с зароботной платы?

Меня зовут Якупов Азамат. В ноябре 2013, я собираясь пересечь водную преграду, утопил болотоход на гусеницах на базе автомобиля УАЗ, автомобиль принадлежал ОАО Коминефтегеофизика где я в данный момент и работаю. После неоднократных попыток вытащить болотоход с озера, при помощи тяжелой техники и привлечения сторонних организаций, не как не удалось. Цена болотохода примерно 3 мл. руб. За рулем болотохода находился не я, водитель успел уволиться вовремя и тем самым ему удалось избежать наказания, а так как являюсь ответственным (руководителем отряда), то думаю что при попытке уволиться на меня повесят стоимость болотохода и все затраты потраченные на попытки вытащить болотоход. Подскажите пожалуйста что мне делать и какое наказание мне может ждать впереди?

Я работаю на заводе. У нас в штатном расписании есть должность (профессия) водителя автомобиля. Но нам необходима должность водителя-экспедитора для получения ценных грузов. Можно ли ввести должность (профессию) водителя-экспедитора, если ее нет в общероссийском классификаторе должностей (профессий)? Не будет ли у нас проблем с трудовой инспекцией? Ведь в справочнике есть должность водителя автомобиля и отдельно экспедитора. Т.е. водитель-экспедитор совмещает две профессии.

По причине плохой дорого (гололед) опракинул самосвал на бок. Работодатель запугивает, что ущерб будет вычтен из зп.Что мне делать?

Добрый день! Я товаровед ювелирного магазина. Произошла кража, в отсутствии меня на рабочем месте в течение 5 минут. Рабочий день 12 часов без перерыва на обед. Имеет ли право работодатель взыскивать с меня сумму ущерба? И как действовать, если не имеет?

Как быть в такой ситуации, есть в подчинении два водителя, один из них намеренно не бережот вверенное ему Т.С., перевозит детей и работников интерната по грунтовой дороге, хамское обращение с пассажирами (с использованием ненормативной лексики), выбор скоростного режима такой что были случаи падения пассажиров, нарушение субординации, прямое игнорирование приказов руководителя. Кроме меня, его непосредственного руководителя, ни кто больше писать ничего не хоче по причине страха. Посоветуйте как быть и что делать в такой ситуации.

Попал в дпт на рабочей машине.

Было раннее утро, дорога скользкая, ехал 50-60 км/ч,на повороте вылетает авто с дальним светом фар и посреди дороги. Я принял ближе к обочине в результате чего автомобиль с грузом опрокинулся на бок. практически весь груз испорчен. Вызвал дпс в результате чего они составили протокол об административном правонарушении. Якобы не выбрал нужную скорость в связи с погодными условиями. Свидетелей нет, второе авто даже не остановилось. Может ли с меня работодатель взыскать деньги за испорченный груз?

Мы автобусное предприятие. В наш адрес приходят штрафы ЦАФАП за проезд на красный. За повторность предусмотрено 5000 руб., а водители постоянно меняются и получается, что водитель совершил впервые на данном автобусе. Как удержать 5000 руб. штраф с водителя, если им совершенно административное правонарушение впервые?

Я директор школы, по распоряжению комитета по образованию расторгла трудовой договор с водителем, принятым на работу на период вакансии. В распоряжении было указано, что у водителя, который у нас работает, имеется статья 112 часть 1 - дело закрыто за примирением сторон. Водитель отказался от увольнения по собственному желанию, мы уволили его по статье, так как он считает увольнение незаконным и будет подавать иск в суд. Вопрос: правомерны ли мои действия? Что показывает судебная практика по таким искам? Могу ли я подать встречный иск на компенсацию морального вреда и в течение какого срока?

Родители попали в ДТП в гололёд (ехали по прямой дороге, снесло в кювет и перевернуло машину). Через полчаса после аварии - поехали дорожные службы, посыпающие дороги. Есть пострадавшая - у жены водителя перелом одного позвонка в поясничном отделе (без нарушения двигательных функций).

Подскажите:

1. Можно ли каким - либо образом доказать вину дорожных служб (в протоколе вносились показания свидетелей, что машины поехали посыпать дороги уже после аварии) и взыскать с них ущерб? Или это бесполезно?

2. На водителя (мужа пострадавшей) будет заведено уголовное или административное дело?

3. Какие возможны наказания для водителя? (Пострадавшая (жена) претензий не имеет).

Я приняла от сотрудника служебное авто с повреждениями, сотрудник уволился и не оформил страховой случай, на меня хотят свесить оформление страхового случая, я соирудник вышедший из декрета.

Хочу взять на работу личного водителя на свой автомобиль по договору. Заранее хочу узнать, чем мне это может грозить? Какая ответственность предусмотрена работодателю-физическому лицу, если его водитель на авто работодателя совершит ДТП? А если тест на алкоголь у водителя будет положительным? А если будут пострадавшие?

Муж работал водителем троллейбуса. В июле 2018 г. произошло ДТП, т.е. столкновение с автобусом, который тоже принадлежал этому предприятию. Руководство не стало вызывать ГАИ. Просто с мужа взяли объяснительную, и в начале августа издан приказ о возмещении ущерба, причененного в результате ДТП. Хотя он отрицал свою вину. 16,08,2018 он уволился. А в декабре 2019 г. предприятие подало на него в суд о возмещении материального ущерба. Обратились к юристу, но он сказал, что срок исковой давности в этой ситуации 3 года. Судья на собеседовании сказал, что лучше с ними договориться. Можно ли что-нибудь посоветовать в этой ситуации, т.к. через неделю назначен суд.

У меня ООО с основным видом деятельности "Деятельность легкового такси и арендованных легковых автомобилей с водителем (49.32)" и несколько автомобилей в собственности, которые используются в такси (непосредственно и сдаются в аренду).

Есть ли закон, обязывающий иметь специальную стоянку для таких машин или я могу оставлять их на парковку где угодно?

Наш парк сдает авто под аренду Такси.

Один из водителей насобирал 35 штрафов с камер.

Часть постановлений принадлежит УГИБДД ГУ МВД России по г. Москве и другая часть ГИБДД ГУ МВД России по Московской области.

Водитель прописан в г. Муром.

Проживает в г. Москва, в договоре аренды указаны оба адреса водителя.

Водитель писал расписку в парк что обязуется оплатить штрафы.

Срок обещаний истек.

Хотим переложить штрафы на водителя по ст. 2.6.1 КоАП РФ

Вопрос: в какой суд подавать иск (жалобу). в мировой, районный? По месту жительства или регистрации водителя или по месту регистрации органа вынесшего постановление?

Как уволить по статье 81 ТК РФ водителя за использование ГСМ в личных целях. Водитель осознает свое нарушение, но объяснений не дает, предлагает списать ГСМ на другой автомобиль. Увольняться по собственному желанию не хочет.

Уголовное дело, статья 109, тяжелая техника, погибший был выпивши, нарушил инструкции. Водитель техники лично с родственниками не встречался, организация выделила родственникам круглую сумму. Будет ли водителю минусом на суде, то что не встретился с родственниками погибшего, не выразил соболезнование?

Работал в ооо водителем на своем авто ооо закрылось я с небольшим скандалом кое как получил свой расчет после нескольких дней мне звонит руководитель ис претензией что я не сдал деньги которые получил из магазинов куда возил товар но я все сдал в договоре ничего нет что я должен получать деньги это была их прихоть и просили они меня что делать?

Как можно взыскать иск, за моральный ущерб и причинение вреда здоровью, с водителя автомобиля который сбил мотоциклиста при повороте на лево на проселочную дорогу с главной, не убедившись в безопасности маневра, те не пропустив встречный мотоцикл. В результате аварии, сильно пострадал мотоциклист, ЗЧМТ, УГМ, переломы черепа, кровоизлияние, обширная рана бедра. Удар пришёлся в левую сторону мотоциклиста. По словам сотрудника ГАИ водитель автомобиля нарушил правила. Но косяк мотоциклиста, нет прав и признаки АО.