Больничный отпуск роды / Трудовое право - 8440 советов адвокатов и юристов

Общий стаж 30 лет, пенсионер и инвалид 3 гр.не работал 2 года, устроился официально на работу 5 ноября 2018 года, заболел в июне 2019 года, больничный 2 недели. Какой расчет страхового периода берется и как должны расчитать больничный-по мрот или по фактической зарплате?

Здравствуйте. Скажите пожалуйста в какие сроки сотрудник должен выйти в декрет, если сам работает на дикретном месте, что б получить все полагающиеся выплаты по декрету. И полагается ли сотруднику временному декретный отпуск?

Я работаю мастером в ПТУ с 1 сентября 2011 года. Ушла на больничный по беременности и родам с 28 мая 2012 года до 5 ноября 2012 года на 156 дней потом взяла ежегодный оплачиваемый отпуск на 56 дней как педагог до 28 декабря 2012 года. Потом взяла отпуск по уходу за ребенком. Теперь планирую выйти на работу с середины марта и до 1 июля потом весь коллектив уходит в отпуск. Меня тоже отправят. Скажите я что-то могу получить за отпуск в 56 дней или мне ничего не положено. Средний доход если это важно 10 000 руб.

Какое максимальное количество дней в году оплачиваемых по больничному листу на себя, было несколько больничных за 2014 г.

Через пару недель должны открыть больничный (я беременна). Когда и куда я его должна сдавать и когда и сколько мне по нему произведут выплату. Живу в районе Крайнего севера.

Прописана в Чернобыльской зоне с 1988 г., работаю в другом городе с чистой зоной в той же области. Подскажите, мне положено пособие 80% или 40% от зарплаты. И сколько должен длиться отпуск по уходу за ребенком, до 1,5 лет или до 3 лет. Спасибо.

У моей дочери ребёнок умер в чреве на 22 неделе, вызвали в больнице искусственные роды. Какова длительность больничного в таких случаях?

Я попала под сокращение и недавно узнаю, что у меня накопилось более 60 дней отпуска, в этом году я ежегодный отпуск уже отгуляла, хотела перед сокращением оформить еще один отпуск, но заведующая отказывает, что делать.

Два вопроса.

1) с 07.06.2021 болею ковид - подтверждено тестами. Больничный открыт частной клиникой 06.06.2021 - есть запись на Гос услугах. Номер больничного листа по телефону передала участковому терапевту. На текущий момент изменений (ни в дате закрытия больничного листа, ни в медорганизации нет). Какие мои действия?

2) повторный тест был сдан 22.06.2021. До текущего дня результатов нет. Какие мои действия, чтобы меня не уволили с работы (боюсь, что при нарушении с больничным листом и со сроками тестов, мне могут проставить прогулы). Я сейчас платно вызвала (частная клиника), но подтверждения, что у меня брали тест 22.06.2021 не имею.

Дозвониться до официальной клиники очень затруднительно, получить ответ по телефону тоже (в случае недовольства кладут трубку).

Работаю на предприятии с 2010 года, в декабре 2015 ухожу в декрет, с ноября меня перевели на 0,5 ставки. Отпуск по беременности и родам будет рассчитан исходя из о.5 ставки, т.е. в 2 раза меньше?

У меня такой вопрос. Каким образом начисляются выплаты по беременности и родам на второго ребенка? (я учитель, и в 2014/2015 годах работала в двух школах одновременно) Спасибо за ответы!

У меня супруга недавно узнала что беременна. Ей вообще будет пологаться декретный отпуск? Или надо проработать больше 6 месяцев?

Я работаю в школе учителем с 1989 г. В августе 2014 мой стаж составит 25 лет. Но с 1997 по 2001 я находилась в декретном отпуске. У меня родились дети. Войдёт ли декретный в стаж?. И могу ли я в этом году оформить льготную пенсию?

Какой период декретного отпуска засчитывается в пед стаж, отдельной записи в трудовой книжке-нет. Запись:02.12.1996-11.09.2002-учитель начальных классов СОШ. Спасибо.

Я работаю учителем в ГБОУ с 1.09.09. Мой ежегодный отпуск 56 дней. За этот год я отгуляла отпуск летом, как всегда, и вышла на работу 11.08. В декрет с 30 недели мне уходить 2.02.2015. Могу ли я взять отпуск 56 дней с 12.01.2015 по 8.03.2015, а больничный по беременности и родам принести 9.03. или 10.03, если там праздничный нерабочий день? Получается что 140 оплачиваемых дней мне отсчитывать с 10.03. и именно после 140 дней после этой даты писать заявление по уходу до полутора лет?

Есть ли возможность получить пособие не по МРОТ, если три предыдущих года я находилась на больничном по уходу за ребенком, а до этого работала?

Я родила ребёнка в стране командирования мужа (дипломатическая миссия) - в Нигерии. Роды были осложнёнными на 27-ой неделе беременности. Ребёнок умер через несколько часов после родов (родился 5 мая, умер 6 мая). Я официально трудоустроена и планировала выйти в декрет на 30-ой неделе, вернувшись в Россию и взяв больничный в женской консультации.

На какие выплаты я могу рассчитывать и как мне получить их? Есть свидетельство о рождении, о смерти (на русском языке, оформленные в Посольстве), справка на английском языке из больницы, что я родила с помощью кесарева сечения на 27-ой неделе. Может что-то ещё нужно взять?

Телефон для связи только вотсап, так как я все ещё нахожусь в Нигерии. Прилечу в Россию только 23 мая.

Есть ли разница в деньгах, если уйти в БиР отпуск в 30 или 36 недель?

Я правильно понимаю, что чем позднее в отпуск уйдёшь, тем меньше заплатят?

Или до 36 недель неважно?

Мне пора уходить в декретный отпуск, в поликлинике мне уже выдали все необходимые бумаги для оформления на работе. Вопросы - я обязана уйти в декрет сейчас или могу пока ходить на работ у (я нормально себя чувствую) и оформить декретный отпуск уже перед родами? Какие законом установлены сроки и сколько мне полагается оплачиваемого отпуска и с какого дня он считается? А также, обязана ли я в него уходить в соответствии с бумагами из поликлиники? Заранее благодарю.

Положен ли больничный лист после родов для биологической мамы?

Малыша родила суррогатная мама. Положен ли больничный лист после родов для биологической мамы? Прошу направить ссылки на судебную практику по данному вопросу за период с 2011 года. Существует ли практика ВАС?

Мне испортили больничный лист в больнице. Заполнили его неправильной ручкой и при снятии ксерокопии он стал чистым. По этому же больничному снова заполнили и снова тоже самое. Последний раз (3)заполнили уже чернилами, но в бухгалтерии отказываются брать его, т. к. говорят фсс его не пропустит. В больнице отказывают в выдаче на этот больничный дубликат. Что мне делать и как в последующем избежать подобного. Ведь я пациент и не обязана проверять, какими чернилами или ручкой заполняют больничный. Или я не права?

На сроке беременности 21 неделя и 6 дней простимулировали преждевременные роды, ребёнка даже не пытались спасти. Положен ли мне отпуск по БиР или только больничный?

Скажите пожалуйста! Я работала инструктором по совместительству с 18 октября 2013 по 1 сентября 2014, затем с 1 сентября 2014 года меня взяли на полную ставку, то есть на постоянное, в связи с тем, что я в положении. В начале декабря я ухожу в декрет, а отпуск за год то остался. На работе надо сдать до 15 ноября заявление об отпуске за 2015 год. Могу ли я написатт заявление например на 30 ноября, а 2 декабря я уйду в декрет. Получиться, что отпуск перемещается и я его отхожу после больничного (140 дней). То есть хочу выйграть в деньгах. Бухгалтер скащала, что если я пойду в отпуск после декрета, то мне невыгодно будет, а если сейчас, то отпускных побольше будет. Скажите пожалуйста можно ли так сделать?

Мой утвержденный отпуск приходится на 20.08, но 28.06 я попала в ДТП и до сих пор на больничном и сколько времени ещё пробуду неизвестно. Скажите, выплатят ли мне отпускные или оплата будет их только после выхода с больничного и наступления фактического отпуска? Автоматически ли продлевается мой отпуск после больничного или я должна что-то писать? Есть ли потеря в отпускных (денежная) в связи с больничный и травмой? Заранее благодарю!

Я работаю в бюджете 2 года, сейчас в положении, через три месяца пойду в декрет, моё желание сейчас уволиться. Если уволюсь, то больничный лист соц защита или фсс смогут ли мне оплатить?

Ребёнок родился недоношенный в 28 недель

Соответсвенно я не успела уйти в декрет

Больничный лист с 23 мая по 25 Октября

156 дней за сложные роды

Если бы мой ребёнок родился в срок, то через 86 дней я начала бы получать пособие до 1,5 лет

Возник вопрос, ведь моему ребёнку будет уже 5 месяцев, когда я начну получать пособие

Возместят ли мне за 3 месяца?

Моя супруга родила в декабре. Ей, не понятно для чего открыли больничный до конца апреля. Выплаты по уходу за ребенком только после закрытия больничного, а до этого ей сидеть без средств существования. Это ерунда какая то. Что можно сейчас сделать?

Сотрудница ушла в не заработанный отпуск 28 дней с дальнейшим уходом в декрет. Но 15 апреля ей декрет не дали а дни в организации не рабочие. Хочет каких то денег. Каких? В отпуск ушла сама на 28 дней хотя трудоустроена только с августа. Такой отпуск она может взять я так понимаю непосредственно перед декретом что и сделала. С 30 числа мы не работаем. И вдруг 15 апреля она звонит с тем что декрет ей не дали и я ей что-то должна. Прошу разъяснить.

У меня запутанная ситуация, я работаю в системе МВД, с 2011 г. я нахожусь в дикретном отпуске, в 2013 г. написала рапорт на продление дикретного до 3 х лет, а в этом месяце мне уже ходить на больничный по беременности и родам со вторым ребенком. Мне в бухгалтерии сказали, что больничный оплатят в том случае, если я выйду на работу на один день! Подскажите правы ли они?

Могу ли я пойти в отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет, если жена уже находится в этом отпуске, а жена выйдет на работу？могут ли меня уволить из Мчс если я не пройду переотестацию по должности которая проводится раз в пять лет для пожарных если у меня жена в дикретном отпуске по уходу за ребенком 4 месяца а другому моему ребенку 3 года？

Сразу по окончании отпуска по беременности и родам сотрудница заболела и взяла больничный лист. Приказ на предоставление ей отпуска по уходу за ребенком пока не оформлен. Заявления на отпуск по уходу сотрудница пока не предоставила. Можно ли ей оформить начало отпуска по уходу за ребенком по окончании этого больничного листа? Она хотела бы сделать именно так.

В семье 6 деток Мама по уходу за шестым ребенком до 3 лет находится дома не работает. Дети школьники заболели может ли папа открыть больничный лист на старших?

Может ли мой муж (военный пограничной службы) взять больничный по уходу за ребенком в связи с осложненными родами Кесарево Сечение, и у кого можно взять такую справку. Или есть другие пути чтобы муж оказался рядом и оказывал помощь.

Получилось так, что я,будучи беременной, загремела в больницу с ковидом в легкой форме (не чувствую запахов и редкий кашель). Пролечив меня неделю, врач выписал на домашнее долечивание до результатов отрицательного мазка.

Сейчас я нахожусь на больничном и через неделю уже должна уйти в декрет.

Могу ли я выйти в декрет, будучи на больничном, позвонив своему врачу гинекологу? Ведь уже нужно готовиться к рождению ребёнка, а у меня ещё ничего не куплено.

Как поступить в этой ситуации?

Работаю по внешнему совместительству с октября 2013 г. Сейчас собираюсь в декрет, подскажите положена ли мне оплата по больничному листу (70 дней до родов и 70 дней после родов). Спасибо.

Нахожусь в очередном ежегодном отпуске с 13.03.17 по 13.04.17. Отпускные перечислены за весь период. С 14 апреля 2017 ухожу в декретный отпуск. С 23.03.17 оформлен больничный лист в стационаре. Как выгодней для меня поступить: сдавать больничный лист в бухгалтерию или нет. И на какой срок в таком случае могут перенести мои дни отпуска? Должна ли я буду вернуть часть перечисленных отпускных и как оплатят больничный лист. Есть ли вообще разные варианты в этом случае?

Может ли беременная женщина взять очередной оплачиваемый отпуск до ухода в декрет, если 14 дней уже использовались, осталось 14.На какие статьи закона опираться? Работодатель отказывается предоставлять отпуск, ссылаясь на неполный отработанный год, только в неоплачиваемый.

Работаю по основному месту работы на ставку и по внешнему совместительству на 0.5 ставки. Получаю больничный по беременности и родам (электронный). Могу ли я ‘воспользоваться’ правом уйти на больничный только на работе по совместительству и получить выплаты от ФСС только по этому месту работы, а по основному продолжить работать? Спасибо.

Я работаю учителем. Сейчас нахожусь в декретном отпуске. Ребёнку в августе будет год. Но 28 июня я выхожу на работу и сразу в отпуск рабочий. За какой период будут начислены отпускные? Спасибо.

Могу ли я съездить в отпуск, если 19 мая у меня начинается декретный отпуск и приезжаю я 25 мая! Мне декрет оформят без проблем, если я не являюсь в положенный срок?

У меня возникла такая ситуация, 1 октября 2014 года я ушла в декретный отпуск по беременности. С 2009 по 2013 год училась на очной форме обучения в медицинском колледже, во время учебы подрабатывала санитаркой в больнице (с 2010 по ноябрь 2012 г). после окончания устроилась на работу фельдшером на станцию скорой помощи. Стаж моей работы составил 2013 год - 4 месяца, 2014 год - 9 месяцев. Итого: 1 год 3 месяца. Выплаты по больничному листу по беременности и родам насчитали по минимальному, мотивируя тем, что берется в расчет только 2012-2013 год (без учета 2014), стаж работы за 2013 год составил три месяца. Правильно ли мне произвели расчет?

Я единственный учредитель и генеральный директор. Фирма нулевка, сдавались взносы по нулям в фсс пфр. при беременности я отказалась от декретного больничного. По глупости. Сейчас ребенку несколько месяцев. Я только оформляю пособие по уходу. Как получить полагавшийся мне декретный больничный?

Я столкнулась с очень неприятной историей. 22.09.2016 у меня начались преждевременные роды. Беременность была многоплодная. Срок беременности 23 недели и 5 дней. Оба ребёнка родились живыми. Один с весом 480 гр и рост 26 см, другой ребенок с весом 490 гр и ростом 27 см. Обоим малышам были проведены реанимационные меры и их перевели в кувезы для недоношенных. Один ребёнок умер через 3 часа после рождения, другой прожил 6 дней. Согласно приказу министерства здравоохранения РФ 1687 н рожденными считаются дети, появившиеся в результате родоразрешения после 22 недели беременности с массой тела 500 гр и более (примногоплодной беременности менее 500 гр) и ростом более 25 см, если вес ребёнка неизвестен. Но почему то врачи списали нас как выкидыш и соответственно я не могу получить декрет. Помогите разобраться с данной ситуацией.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу до 3 х лет. выходить на службу 05.01.2018 г. но я снова в положении. Как правильно оформить второй декрет не выходя из декрета? И что мне положено по закону. Какие выплаты? В какие сроки я должна оформить второй декрет если рожать мне в сентябре 2017 г.?

Как правильно будет начисление. С 18.04.2011 работала в фирме официально до 7.09.2012 (ушла в декрет). С 23.12.2012 в отпуске по уходу за двойняшками до 23.12.2015. Стаж в трудовой числится с 18.04.2011 по 23.12.2015 (каждый год работодатель менял название фирмы и нас уволняли и принимали на работу с перерывом в 3-7 дней за это время + когда я находилась в отпуске по уходу за детьми. Далее я 29.02.2016 устроилась на работу до настоящего времени работаю официально. Ни разу не ходила на больничный, но тут ситуация со здоровьем вынуждает взять больничный на месяц или более... Скажите пожалуйста как мне будут расчитывать больничный.

Сотрудник МВД находился в отпуске, во время отпуска находился на больничном, однако больничный был с нарушением режима, т.к. сотрудник не явился на прием к врачу в назначенный день (в назначенный день находился на отдыхе по купленной туристической путевке за 2 месяца до болезни), Имеет ли право отдел кадров не продлевать отпуск по листку нетрудоспособности в котором указано на нарушение режима? Каким нормативным документом регламентируются действия ОК в данном случае?