Договор подряда налоги / Договор - 2291 советов адвокатов и юристов

Может ли ИП заключить договор подряда с физ лицом? Кто в этом случае должен платить налоги за физ. лицо?

Какие налоги мне предется уплачивать и как часто, если я заключу договор подряда с организацией для обучения сотрудников немецкому языку. Есть ли органичение по сроку действия договора подряда и особеннности.

Спасибо.

Может ли быть договор подряда с отчислениями в налоговую и пенсионный, но без выплат фсс и фомс? В чем выгода работодателя при этом? Возникают смутные сомнения.

Заключён договор подряда на проведение работ по ремонту квартиру между физическими лицами (то есть заказчик и подрядчик - физические лица).

Кто из двух физических лиц должен оплатить налоги (например, НДФЛ, страховые взносы)? И в соответствии с каким нормами права

Имеет ли юридическую силу такой договор?

И какими нормами права он регулируется (законы, статьи)?

Заранее спасибо за ответ!

Какой налог должен заплатить работник, заключивший с юридическим лицом поговор подряда? Оплачивает ли при этом фирма какие-либо взносы в ПФ, ФСС, налоговую?

Я заключил договор подряда с организацией на 6 месяцев, что выполняю строительные работы, на данный момент с мая, я получил н сумму, скажите, подходит ли данный договор для приставов я оплачиваю алименты.

Потребительский кооператив хочет заключить договор подряда с физ. лицом, который будет осуществлять перевозку груза на автомобиле, принадлежащем другому физ. лицу. Как это организовать и как будет выглядеть договор подряда? Какие налоги надо будет уплатить?

Я заключил договор подряда на выполнение ремонтных работ в квартире с юридическим лицом. Смета является приложением к договору. Однако об НДС ничего нигде мы не прописали. Подскажите, пожалуйста, кто в этом случае должен платить НДС?

Я работаю по договору подряда, работодатель хочет всех сотрудников, которые работают по договору подряда заставить перейти на ИП, ЧТОБ ПЛАТИТЬ МЕНЬШЕ НАЛОГОВ (сейчас все сотрудники работают ежемесячно, у многих, в т.ч. и меня зарплата одинаковая на протяжении нескольких лет), сейчас за нас налоги работодатель платит как за работников, работающих по трудовому договору. Чем это может грозить мне и работодателю при переходе меня на ИП?

Если есть трудовой договор и договор подряда с одним и тем же работодателем. Приказа на трудоустройство не было. Работодатель ничего не платил ни по одному договору. Можно ли с него взыскать деньги по обоим договорам? Либо суд, не признает какой-то договор, в связи с тем, что по тредовому договору место работы должно быть постоянным. Можно ли одновременно работать по трудовому на основном месте работы и иметь договор подряда? И если не было приказа о приеме на работу, а договор трудовой уже 2 года как заключен, но я на работе не бываю, а работаю из дома,-то считаюсь ли я трудоустроенной и должен ли работодатель платить налоги?

Могу ли я заключить со своими работниками состоящими в штате заключит договоры подряда и какие налоги при этом возникают. Сейчас они раотают по обычным трудовым договорам.

Являюсь самозанятым, оказываю услуги по ремонту, и возведению одноэтажных строений на металлокаркасах. Восновном это сварочные работы. Вопрос в следующем. Выполняя мелкие разовые работы могу ли я ограничится актом выполненых работ и счетом на оплату не заключая договор подряда. Или может есть другие упрощенные варианты. В приложении "мой налог" можно сформировать счёт, но он без подписи сторон, т.е он не является счет-договором. Спасибо

Хочу знать, могу ли я как отец, обязанный платить алименты, предоставить к начислению алиментов Договор подряда? Ездил к приставам, они у меня его не приняли и сказали что этот документ не подходит, т.к. работодатель не выплачивает за меня налоги. Так ли это? Что делать если все таки такой договор подходит, на какую информацию и статьи ссылаться? Официальной работы нет, но и бегать от алиментов нет желания.

Будут ли мне льготы, как ИП, если я заключу договор подряда с молодыми людьми из малообеспеченных районов?

Я хочу создать небольшой коллектив для участия в моём психологическом эксперименте, связанном с инновациями в педагогике.

С этой целью готова заключить договор подряда с молодыми людьми от 14 лет. Преимуществом будут пользоваться молодые люди из отдалённых посёлков и деревень, где трудно трудоустроиться, чьи родители не в состоянии нанять молодым людям репетиторов.

Я ИП. В летнее время у нас начнутся установки памятников. Могу ли я с такими работниками заключить договор подряд? Например на несколько установок сразу? Или с ними надо заключать временный договор?

Здравствуйте. Меня уволили по сокращению. Выдали трудовую книжку, и тут же предложили работать по договору подряда. Сказали, что отчислений в ПФР и стажа не будет. Могу ли я встать на биржу?

Физическое лицо заключил договор подряда с физическим лицом на срок два месяца. Оплата произошла. Теперь нужно заплатить налоги по этому договору. Как это сделать?

1. Какая максимальная сумма, которую можно указывать в договоре подряда?

2. Может ли в качестве заказчика выступать польская компания, а в качестве исполнителя - ООО на территории РФ?

3. Требуется ли для польской стороны перевод договора подряда или же новый договор, который будет отвечать требованиям польского законодательства?

4. Если исполнитель является ИП - как лучше указать ответственность? "действующего на основании законодательства Российской Федерации" в месте, где обычно указывается устав?

Что такое договор подряда? Идут ли отчисления в налоговую и пенсионный? Можно ли дополнительно работать по договору подряда, если работаешь на основной?

Иностранная компания предлагает нанять меня на работу по договору подряда на оказание услуг. В договоре прописано, что я не буду являться ни нанятым на работу, ни работником, ни агентом, а буду оказывать услуги и все расходы по налогообложению несу сам. Речь идет об удаленной работе. Договор только на английском языке, там есть ссылки на британские законы и акты. Будет ли действителен такой договор на территории РФ? И правомерно ли вообще так устраиваться на работу? Какие могут быть подводные камни?

Прошу вашего совета, как лучше организовать фирму. Фирма будет устанавливать оборудование физ лицам (одно из направлений), работает на упрощенке. Один установщик будет официально трудоустроен. Вопрос по поводу других установщиков-шабашников. Какие отношения с ними оформить? Как вариант договоры подряда. Ваше мнение, прошу аргументировать.

Сначало о пишу ситуацию мне 22 года и я временно без работный, у меня есть навыки в области ремонта квартир, хочу заняться ремонтом и отделкой квартир

1 скажите мне обязательно регистрировать ип?

2 можно работать по договору подряда?

3 можно ли составить договор подряда между

одним физическим лицом и другим физическим лицом?

4 в случае если заказчик откажется платить могу ли я обратиться в суд и приложить договор подряда?

5 договор подряда нужно заверяет натариально?

6 должн ли я платить налог по договору подряда? Если должен то сколько? И как?

Помогите пжл с ответами на ряд вопросов.

Кто больше рискует при неофициальном трудоустройстве? Работник или работодатель? Почему? Дайте пжл развернутый ответ.

Почему людям не выгоден договор-подряда?

Можно ли бухгалтера или кадровика оформить по договору подряда? Почему? Дайте пожалуйста развернутый ответ.

Заранее Вам большое спасибо!

Кто уплачивает налог при договоре подряда между физиками и какой налог нудно уплатить, если в качестве оплаты по договору выступает определенная вещь (например сруб дома)

Скажите пожалуйста у меня вот вопрос по по поводу алиментов. Я трудоустроился к одному человеку (физическое лицо) мы с ним заключили трудовой договор подряда, работаю на полставки (до обеда) это является моим основным доходом в размере 3450 рублей. Если я буду предоставлять для отчетности судебным приставам по алиментам 1/4 часть от этого заработка, будет иметь законную силу этот договор подряда если в друг получатель алиментов обратится в прокуратуру или в суд с тем расчетом что мало ей перевожу алименты.

ИНвалид иногда, оказывает услуги ООО, как должен быть заключен договор - договор подряда или на оказание услуг? Надо ли сообщать про это в пенсионный фонд, повляет ли на пенсию? Можно ответы со ссылками пжта)) спасибо.

Заказчик арендует помещение для магазина у государственной организации. У помещения протекает кровля. Я по специальности кровельщик. Как нам правильно заключить договор подряда на ремонт кровли по наиболее упрощённой форме?

Если работаю по договору подряда, организация удерживает и уплачивает ндфл, вычет можно получить за покупку квартиры? Взяв в этой организации справку 2 ндфл?

Налоги с вознаграждения председателю совета дома.

А если УК понуждает председателя совета дома подписать договор подряда? И взять все налоги в ПФР и ФОМС и НДФЛ, и всё это за счёт вознаграждения? Иначе не хочет выплачивать вообще, хотя собственники на собрании проголосовали и протокол собрания отдали в УК.

У нас ИП. Заключены договора подряда с работниками на электромонтажные работы на 2 месяца, один из них попадает в больницу (поранился болгаркой на рабочем месте). Отчисления с зарплаты делаем в ФСС от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Подскажите, если принесет б\л мы должны его оплачивать? И нужно ли вообще делать отчисления с их вознаграждения?

10. Стороны договора согласились, поскольку настоящий договор подряда является договором гражданско-правового характера, Исполнитель не вправе требовать от Заказчика льгот, компенсаций и иных гарантий, предусмотренных для граждан РФ действующим законодательством о труде.

Кроме НДС?

Мог ли я по договору подряда не перечислять на работника деньги в ПФ и налоговую?

Или по какому договору я могу обойтись без этого?

Устроились на работу, заключили договор подряда, со стороны работодателя начались нарушения. В итоге денег за работу ни кто так и не выплатил. Как быть в такой ситуации?

Уволена в связи с ликвидацией предприятия и принята в новое название той же организации только по договору подряда без трудовой книжки. Войдёт ли договор в северный стаж.

Мы являемся юридическим лицом, хотим заключить долговременный договор подряда с физическим лицом. Это возможно? Какие доки физ лицо должо предоставить после выполнения работы и после оплаты ему на счет, по факту прибыль должна облагаться налогом.. Как этот процесс происходит?

Я работаю по договору подряда, написала заявление на увольнение. Хочу получить справку 2 НДФЛ в день увольнения. Могут ли мне отказать в ее получении и должна ли я писать заявление на ее получение? Спасибо!

Работал по договору подряда. Все выполнил, денег не заплатили. Составил иск в суд. Компания должна мне, как физ лицу сумму по договору + НДФЛ 13%. При расчете неустойки и госпошлины мне принимать сумму включая НДФЛ или нет? И в иске писать сумму с НДФЛ или нет?

Договор подряда, С/ф, КС-2, КС-3 подписаны руководителем, оплачены в полном объёме,а факт выполнения работ проконтролирован плохо, т.е. в КС-2 есть работы которые не выполнены, но оплачены. Является ли это ошибкой бухгалтера при оплате работ т.е. не сопоставление факта выполнения работ с ф.КС-2?

Вопрос вот в чём. У моего мужа официально из зарплаты через работодателя снимают 50% зарплаты в счет долга по кредиту. Если он устроится на подработку на 2 месяца по договору подряда, то будут ли с него и там снимать деньги?

Я-пенсионер. Выполняю работы по договору подряда, оплату за работу получаю 1 раз в квартал. Записей в трудовой книжке нет. Положена ли мне индексация пенсии как неработающему пенсионеру?

У меня вопрос. Мне нужна справка о средней заработной плате за последние три месяца, работодатель мне её не предоставляет, так как я работала по договору подряда. Но так налог то с меня удерживали в размере 13%, так на каком тогда основании отказываются выдать справку?

ООО заключило договор подряда на оказание ремонтых услуг (плотник, штукатур маляр) с физическим лицом. В договоре указано, что с сумма получена с учетом ндфл. Какие налогие должно заплатить ооо.

Занимаюсь ремонтом телефонов на дому, ип регистрировать не хочу, думаю работать по договору. Заказы принимаю только от физ. лиц. Как часто можно будет оформлять договор подряда между мной и заказчиками, есть ли ограничения? Спасибо.

Я купил земельный участок, построил на нем дом. Расходы не зафиксировал. Чтобы учесть расходы на строительство хочу заключить договор подряда с компанией. Мне дадут приходник, чек и акт. Вопрос, будет ли проверяться налоговой компания предоставившая мне данные документы на предмет проведения оплаты?

У меня возникла такая ситуация, я 2.5 года проработала в организации по договору подряда, но договор с нами заключался каждый месяц. С 1 числа меня уволили, но попросили на бирже труда, не говорить, что я так долго работала по договору! Из-за этого я не могу оформить пособие на ребёнка 3000, в связи с тем, что я не могу документально доказать, что сократили.